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1、平安培训方案锦集七篇平安培训方案模板锦集七篇人生天地之间，假设白驹过隙，突然而已，我们又将续写新的诗篇，展开新的旅程，一起对今后的学习做个方案吧。什么样的方案才是好的方案呢？下面是整理的平安培训方案7篇，欢送阅读，希望大家能够喜欢。为了加强和标准公司平安宣传和教育培训工作，不断提高公司员工平安生产意识和平安素质，增强平安生产法制观念，实现平安生产，文明生产，增强平安操作技能，有力推动我20xx年度的平安生产基层根底建设、平安生产标准化建设和企业平安文化建设，保障平安生产工作有序开展，依据?中华人民共和国平安生产法?、国家安监总局?生产经营单位平安培训规定?国家平安生产监督管理总局20xx年3号
2、令、?关于进一步加强企业平安生产工作的通知?国发23号、等平安生产法律、法规，结合公司平安培训制度，特拟定公司20xx年度平安宣传和教育培训工作方案如下：一、教育培训目标通过平安教育培训，各部门负责人和平安生产管理人员熟练掌握国家平安生产法律法规和标准标准，具备与所从事的生产经营活动相适应的平安生产知识和管理能力；从业人员熟悉国家平安生产法律法规、企业有关平安生产规章制度和平安操作规程，具备必要的平安生产知识，掌握本岗位的平安操作技能，增强预防事故，控制职业危害和应急处理的能力，夯实公司平安生产教育根底。新聘用从业人员平安培训合格后上岗实现率到达100%；企业全员接受平安培训达标率到达100%
3、；平安管理人员平安培训率到达100%；生产经营单位主要负责人平安培训率到达100%；危险货物运输从业人员培训率到达100%。二、教育培训对象新聘用从业人员新进员工和危险货物运输从业人员、公司在岗职工；危险货物运输车辆驾驶人。三、教育培训内容一公司负责人、部门负责人平安教育培训的主要内容：1、国家平安生产方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准；2、平安生产管理根本知识、平安生产技术、平安生产专业知识；3、重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定；4、职业危害及其预防措施；5、国内外先进的平安生产管理经验；6、典型事故和应急救援案例分析；7、其他需要培训
4、的内容。二平安生产管理人员平安教育培训的主要内容：1、国家平安生产的方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准；2、平安生产管理根本知识、平安生产技术、劳动保护及职业卫生知识；3、国内外先进的平安生产管理经验；4、伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法；5、应急管理、应急救援预案编制以及应急处置的内容和要求；6、典型事故和应急救援案例分析；7、其它需要培训的内容。三其他管理人员、员工平安培训的主要内容：1、平安生产法律、法规、企业平安管理规章制度和劳动纪律；2、本单位平安生产情况、平安生产根本知识，事故案例警示、应急处置；3、所从事工种岗位的平安职责、操作技能及强制性标准；4、职业卫
5、生和劳动保护知识，自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；5、平安设备设施、个人防护用品的使用和维护；6、其它需要培训的内容。四危险货物运输从业人员平安培训的主要内容：1、国家道路交通平安和平安生产相关法律法规和平安生产技术标准标准；2、平安生产方针、政策、以及上级平安生产会议和文件精神；3、平安操作规程及驾驶员行为标准等平安行车知识、典型交通事故案例警示教育；4、职业道德、平安告知知识、应急救援处置知识；5、岗位平安工作职责，劳动保护知识，季节性平安行车知识；6、企业有关平安运营管理的规定、平安管理规章制度等。五培训重点：1、一季度培训重点：国家平安生产的方针、政策和有关平安生产的法律
6、、法规、规章及标准；企业平安规章制度、操作规程；季节性平安生产知识如春运期间平安生产、平安行车知识，灭火器使用知识，应急救援知识等。2、二季度培训重点：国家平安生产的方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准；企业平安规章制度、操作规程；季节性平安生产知识如平安生产月活动相关知识，灭火器使用，防火防盗知识，应急救援知识等。3、三季度培训重点：国家平安生产的方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准；企业平安规章制度、操作规程；季节性平安生产知识如夏季防洪防汛知识，灭火器使用和管理知识、劳动保护知识等。4、四季度培训重点：国家平安生产的方针、政策和有关平安生产的法律、法规、规章及标准
7、；企业平安规章制度、操作规程；季节性平安生产知识如国庆黄金周平安行车知识，秋冬季“防雨、防雾、防雪、防滑、防机械事故知识等。四、培训周期及时间：一公司负责人、各部门负责人每年培训1次具体时间根据公司运行情况确定，培训时间不得少于8小时可根据实际情况分段组织。二平安管理人员每年培训1次具体时间根据公司运行情况确定，培训时间不得少于8小时可根据实际情况分段组织。三其他管理人员、员工人员每年培训1次具体时间由人力资源管理处确定，培训时间不得少于8小时可根据实际情况分段组织。四危险货物运输驾驶人每年教育培训24次每月2次，每次教育培训时间不得少于1小时。具体时间为每月上旬、下旬五危险货物运输从业人员、
8、新进厂员工岗前平安培训1次每次不低于24小时。五、平安教育培训地点公司会议室。如因特殊情况需临时变动，其培训时间、地点另行通知。六、平安教育培训形式：平安工作会议、平安工作专题会议、责任经营人及驾驶人平安学习例会及专题会议、平安交待、发放平安宣传资料等多种形式。七、平安教育培训的组织公司的平安教育培训分由平安保卫部负责组织，严格按照公司?平安生产培训制度?规定，认真落实各岗位人员上岗前、在岗期间、岗位调整后的平安教育培训工作。八、工作要求一各部门应做好平安生产培训的根底管理工作，标准培训资料和记录的收集整理，建立健全从业人员平安培训档案，详细、准确记录平安培训开展实施情况。二应严格遵照?中华人
9、民共和国平安生产法?、国家安监总局?生产经营单位平安培训规定?国家平安生产监督管理总局20xx年3号令等法律法规的要求，参照本方案制定本单位的平安教育培训方案并予以实施。三必须严格按照教育培训方案开展20xx年的平安教育培训工作，否那么公司将按国家平安法律法规和公司相关管理方法对相关责任人进行处理。平安培训方案篇2一、科室管理与自身建设1、科室全面管理制度完善，人员岗位职责明确，日常管理资料齐全。2、科室及所开展技术依法准入，医务人员依法执业。3、制定科室开展长期规划和近期方案，注意科室人才梯队建设4、科室采取多种形式强化医德医风和行风建设，医务人员严格执行廉政要求，无违法乱纪情况发生。二、医
10、疗质量与平安1、科主任、护士长为科室医疗质量管理第一责任人，科室医疗质量管理组织体系完善，各项规章制度齐全，运用科学的组织、方案、控制等方式创新性进行医疗质量、医疗平安管理。2、有全面医疗质量、医疗平安管理及持续改良的实施方案和落实措施，科室质量控制有标准、有措施，建立日常检查、分析、评价、反响、处理等制度，建立医疗效劳质量可追溯制度，实行质量责任追究制。3、定期开展科室全员医疗效劳质量和平安教育培训4、医疗质量和医疗平安核心制度健全，落实到位，有核心制度落实保证措施，有质量持续改良措施及记录。医疗质量关键流程主要指危重病人管理、围手术期管理、输血与药物不良反响、有创诊疗操作等管理制度落实好。
11、严格遵守医疗卫生相关法律法规，严格执行诊疗标准和临床操作标准，无违规操作现象。5、有科室医务人员“三基三严培训方案、考核方案及实施方案，相关档案完备、真实，记录标准、详细；心肺复苏等根本技术操作标准实现全员掌握。6、开展新技术、新工程符合各级卫生行政部门和本单位关于新技术、新工程的审批、准入、应用、评价、医学伦理学等相关规定。7、严格执行?医疗机构病历管理规定?、?山东省医疗护理文书书写根本标准试行?等有关规定，医疗护理文书书写及时、准确、标准。科室有专人负责病历质量管理，有定期的运行病历和出院病历质量评价制度和病历质量持续改良措施及记录，对病历质量实行全程监控、评价和反响，不断提高病历质量。
12、8、临床用药合理、标准，科室有临床用药控制的管理制度和落实措施；抗生素应用符合指导原那么，用药记录能在病程记录中表达；全年科室平均药品收入占科室业务总收入比例不超出本单位具体要求范围。9、护理人员严格执行护理规章制度和操作规程，为病人提供优质、标准、温馨、平安的护理效劳；10、科室成立感染管理监控小组，成员职责明确，能切实有效地开展工作；严格执行无菌技术操作、消毒隔离工作制度和手卫生标准及其它医院感染相关法律法规技术标准；医务人员熟练掌握医院感染知识，定期参加院感知识培训；落实医院感染监测、诊断、报告制度，医院感染率、漏报率到达规定要求；一次性使用的医疗器械、器具无重复使用现象；医疗废物管理标
13、准。11、门诊工作安排合理，人员配备充足，能够准时出诊。效劳标准、态度和蔼，无投诉；门诊检查及用药合理，病历书写整洁、标准；严格执行传染病上报制度。12、医患沟通纳入制度化。严格执行医患沟通制度；有患者重点平安目标监测措施；落实医疗纠纷三级预警机制，积极防范并妥善处理医疗纠纷；医疗过失行为及医疗缺陷报告、分析、整改制度执行有力；有医疗纠纷投诉和处理登记本，内容真实、完整、标准。13、严格执行国家批准的医疗收费标准，科室医疗收费行为标准、准确，无错收、漏收、巧立名目乱收费现象，患者日均医疗费用不高于同地区同级医院平均水平。按照医院管理规定年度医保指标不超支，无乱用高价药、特殊医用材料情况。三、效
14、劳质量与水平1、严格遵守医务人员行为标准和道德准那么，牢固树立“以病人为中心的效劳理念，效劳流程遵循以人为本的原那么，尊重关爱患者。2、严格执行首问负责制，效劳过程用语文明、标准，无生、冷、硬、顶、推等不良现象。3、严格执行医患沟通制度和保护性医疗制度，充分保障患者隐私权。4、有针对性地实施健康教育，使患者及家属能够了解所患疾病的相关知识和检查、治疗、手术前后的本卷须知，健注重健康教育效果定期评价检查5、建立有效渠道收集患者对效劳质量要求和意见。平安培训方案篇31、什么是平安生产平安生产是指在劳动生产过程中，要努力改善劳动条件，克服不平安因素，防止伤亡事故的发生，使劳动生产在保证劳动者平安健康
15、和国家财产及人民生命财产平安的前提下顺利进行。2、我国平安生产的方针是什么?平安第一、预防为主、综合治理3、平安生产管理的任务是什么?3.1贯彻落实国家平安生产法规，落实平安方针。3.2制定平安生产的各种规程、规定和制度并认真贯彻实施。3.3积极采取各种平安工程技术措施，进行综合治理，保障员工有一个平安可靠的作业条件，减少和杜绝各类事故造成的人员伤亡和财产损失3.4采取各种劳动卫生措施，不断改善劳动条件和环境，定期检测，防止和消除职业病及职业危害，保障劳动者的身心健康。3.5对企业领导、特种作业人员和所有职工进行平安教育，提高平安素质。3.6对职工伤亡及生产过程中各类事故进行调查、处理和上报。3.7推动平安生产目标管理，推广和应用现代化平安管理技术与方法，深化企业平安管理。4、什么是三大规程、五项规定?4.1三大规程是指?工厂平安卫生规程?、?建筑安装规程平安技术规程?、?工人职员伤亡事故报告规程?4.2五项规定是指平安生产责任制、编制劳动保护措施方案、平安生产教育、平安生产定期检查、伤亡事故的调查和处理。5、什么是“三不放过原那么国家要求企业一旦发生事故，在处理时实施“三不放过的原那么，即对发生的事故原因分析不
