临床科主任述职报告

上传人:夏** 文档编号:457554913 上传时间:2022-08-21 格式:DOCX 页数:7 大小:19.14KB
返回 下载 相关 举报
临床科主任述职报告_第1页
第1页 / 共7页
临床科主任述职报告_第2页
第2页 / 共7页
临床科主任述职报告_第3页
第3页 / 共7页
临床科主任述职报告_第4页
第4页 / 共7页
临床科主任述职报告_第5页
第5页 / 共7页
点击查看更多>>
资源描述

《临床科主任述职报告》由会员分享,可在线阅读,更多相关《临床科主任述职报告(7页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、临床科主任述职报告临床科主任述职报告1本人认真履行科副主任职责,尽职尽责。 20xx年全科累计出入院人数约1283 人次,床位使用率 %,总收入1068 余万元,带教学生136 人次,全年完成手术约 800 人次。较好地完成了上级下达的各项指标,现从三方面述职如下:一、加强学习,不断提高自己的思想水平和业务素质,全年开展新业务、新技术 1 项。完成了我院第 1 例十二指肠旷置手术。同时完成胃癌根治术 43 例,其中全胃切除术 5 例。结、直肠癌根治术 22 例,包括全结肠切除 1 例。各类肝胆、脾手术 496 例。其它各类手术二百余台次。收治重症胰腺炎 9 例。无较大医疗事故发生。二、强化以病

2、人为中心、以质量为核心的服务理念:做到这一点,要在提高医疗技术水平和服务态度上下功夫,诚恳认真的工作方式、细致耐心的思想交流,在当前不正常的医疗环境下,加强对科室成员的思想及职业教育,树立面向社会、面向患者,把一切以治病为中心的思想贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神, 增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象,即服务一流,技术精湛,爱岗敬业,文明服务的白衣天使形象。三、打造良好团队精神。外科的工作就是 “无规律”、“不精品文库由自主”的 ,一年到头都忙忙碌碌,加班加点连轴转,而且责任重大。没有脚踏实地的作风,没有无私奉献的精神,真是难以胜任工作。甘于奉献、诚

3、实敬业是外科工作的必备人格素质。 几年来, 我科工作人员不分节假日, 没有下夜班,特别是年轻医生。我 常告诉他们,这样的工作,我虽不能给予你们额外报酬,但你们能够养成良好的从医习惯以及更好的 医术本领。一年来,本人踏踏实实地做好各项医疗工作,坚持每天从零开始,以积极地态度投入工作,只要工作需要,从不计较个人得失。翻过去的一页已成为历史,如果说做了一些工作,能较顺利的完成各项任务,这主要与每位院领导的支持和医院相关科室支持分不开的,与在座的每位同事的关心帮助分不开,与科室全体人员的团结协作, 敬业奉献分不开。 在这里,对全院职工对我们的扶持和帮助表示真心感谢。但自己深知离各位领导的要求和全院职工

4、的期望还有很大的差距。在下一年度,希望在农合及医保病人的费用上借鉴其它地市医院的管理,争取在三甲复审之前,完成一些较大手术,开展一些新业务,使医院的业务更上一个台阶。临床科主任述职报告 2 一、政治思想及医德医风建设方面领会及执行上级指示精神,不折不扣, 和上级保持一致。欢迎下载2精品文库遵照医院的部署,组织我科室全体工作人员,继续深入学习邓小平理论和“三个代表”的重要思想,认真学习有关构建和谐社会的各种文件精神,提高全体工作人员的思想觉悟,努力把医疗、教学、科研等各项工作做好,为构建和谐社会做好本职工作。全科人员严格遵守各项规章制度,没有出现违法违纪现象。开展反商业贿赂工作,组织科室人员参加

5、医院的各种形式的教育活动,认真学习有关文件,提高思想认识及觉悟,认真进行自查自纠,这些年来,科室人员无收受红包、回扣现象。努力提高医疗服务质量,一切工作以病人为中心,提供优质服务。由于医院的具体抓管个人及全体科室人员的通力合作,科室多次被医院评为“先进科室” 、“十佳科室”,个人也多次获“优秀科主任” 、“十佳科主任”称号。二、医疗业务方面严格执行医院各种规章制度,狠抓医疗质量管理、感染管理、护理管理及健康教育等方面的工作,并努力按医院管理年的要求做好每一项工作,使我科在医疗市场竞争更为剧烈的情况下,仍能稳步发展,较好地完成了各项工作任务。( 一) 住院率和业务收入从开科以来,我科住院率一直稳

6、居院内前三名,业务总收入也不断增长在收入增加的同时,药品比例也逐步下降。( 二) 危重病人抢救工作欢迎下载3精品文库在做好繁重的临床医疗工作的同时,还坚持专业理论及新技术的学习,不断提高自己的业务技术水平。随着年龄的增长,老年患者的病情越来越复杂、越来越重,我科的危重病人数量较同期增多。通过医护双方通力协作,这些年来我科成功抢救不少老年重症肺炎、败血症、急性左心衰、大面积脑梗塞、急性心梗等病人,均得到患者及家属的肯定及感谢。同时通过积极对这些危重、疑难病例的诊治、 抢救工作,不但成功救治了病人,全科医务人员也通过实战积累了不少的临床经验,业务水平大幅度提高,培养了一批技术骨干。( 三) 继续教

7、育根据工作需要,全员学习,养成良好的学习风气,以上医疗业务工作,个人除了积极参与外,更重要的是起到了指挥、协调作用,在全科室同志努力工作下,全科医护工作稳定,多年来无医疗事故及重大医疗纠纷。( 四) 人才队伍建设1、增强知识更新意识,组织科内学习医学“三基”知识及专业基础知识,并注意跟踪医药前沿信息,针对怡康病区医疗服务对象多为多系统、多器官病变患者这一特点,科内不仅对每一位医师提出专业发展要求,并且强调在怡康病区工作的医师通读内科学,以便医师在熟练掌握内科常见病、多发病诊疗技术,又能对专业知识掌握有所侧重,知识结构与医学发展基本同步。为了检验学习的效果,科室每季欢迎下载4精品文库度对主治以下

8、医师卷面考试一次,并记录成绩。2、抓紧外派学习。全科室医师尤其是青年医师都认识到外出进修学习是拓宽视野、更新知识、增强临床工作能力的好机会,科室也抓紧机会做好这一工作,联系的进修医院有中山大学一附院、北京中日友好医院、中南大学湘雅医学院等,但因为种种原因,目前尚未派出人员进修学习,这也是个人的遗憾之一。( 五) 开展新技术、新项目响应医院号召,开展中医特色治疗,增加服务新技术、新项目。我院是中西医结合医院,中西结合治疗是我院的优势。在国家大力发展中医药的大背景下,我们倡导增加中医治疗的比例。这些年组织科内已开展的有中频穴位治疗、中药烫疗,对于老年人骨关节病,颈、腰椎增生、骨质疏松、消化不良、便

9、秘等病证,有良好疗效,且无痛苦,已逐渐为老年患者接受,深受老年患者的喜爱。近 2 年来还通过与针灸、推拿科的协作,开展针灸推拿治疗。我科通过请会诊,针灸、推拿科派专人到病房开展治疗,方便了老年患者,且增加了治疗手段,促进患者的病情康复。目前还增加了穴位敷贴、艾灸、中药熏洗等中医外治治疗,促进中医特色科室的构建。新技术方面,开展的有长期置入空肠管治疗吸入性肺炎、老年性衰竭等疾病,在老年人肠内营养这一方面,逐步形成了一定的经验。欢迎下载5精品文库三、教学工作作为研究生导师,本人这些年来招收老年心、脑血管中西医结合防治专业研究生 13 名,顺利完成学业 8 名,毕业后的学生各自成为医院的技术骨干,本

10、人还承担研究生的急诊学教学任务,同时在本科教育方面,承担本科临床体格检查培训,中西医结合内科学等课程教学任务, 真诚对待学生,视学生如己出,认真教学,得到学生的好评,并获得“优秀研究生导师” 、“十佳教师”等荣誉称号。这些年来,组派科室人员承担学院中西医结合本科、临床医学本科诊断学理论教学,临床见习课及实习前体格检查培训课,圆满完成了临床理论课、临床见习课、实习前培训、临床实习等教学任务。无论是临床带教还是理论讲授, 各位老师都一丝不苟,尽职尽力,得到同学们的好评。四、不足1、业务方面:近年来的同期收入相比虽仍有增多,但相对于医院其他兄弟科室来说,仍存在一定差距,这与病人来源较单一、治疗方法较

11、单一和局限,思路不够开阔有关,我们还要积极扩大病人来源,充分利用好科室优越的医疗资,加强借鉴、研究及开发传统中医药特色的治疗方法,加强对卫生法规、医保政策及医院有关文件的学习及研究等,我们科室才能有所发展。2、我科室个别职工工作仍欠细心,责任心不够强,仍欢迎下载6精品文库有医疗护理差错的苗头发生; 解释工作和健康宣教工作做得还不够细致,极个别病人及家属对我们某些工作还不够满意。3、医疗护理文件的书写质量仍存在一些缺点,有待进一步提高。4、学科建设及科研工作方面还需要加强及努力。解决方法:在个人、科室与相关医院联系的同时,向医院提出要求,由本院与对方医院公对公联系,争取对方医院重视,早对我们打开进修学习大门,另外,多医院同时联系,增加学习机会。欢迎下载7

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 幼儿/小学教育 > 幼儿教育

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号