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1、法律法 规培训计划篇一：法律法 规学习计划2011 年度法律法 规、标准及其他要求学 习计划各部门：为了加强员工们的法律意 识，更好的保障 员工们的身心健康，使公司 员工更好的懂法、守法，实现安监局对公司安全生 产的要求，特制定本学 习培训计划。 一、 学习培训的目的随着经济的发展，人民的生活水平越来越高，对安全的要求也越来越高，然而公司的很多员工对于自身 权益的保障和 违反的法律法 规的后果 还不是很清楚，因此是非有必要对适合我公司的相关法律、法规、标准进行详细的培训。通 过学习培训有利于提高 员工的法律意识，规范员工的操作，减少事故的发生，保障安全生 产，进一步提高 员工的综合素 质。 二
2、、组织领导公司的培 训由专职安全员具体组织负责 ，制定培 训的计划。各个班 组和部门在定期召开的生产例会上必 须要有法律法 规、标准及其他要求的内容，并做好相关的 记录。由站 长对各个班组和部门的学习情况进行监督和检查，同班 长的绩效直接挂 钩。 三、 学习培训只要内容公司结合自身情况， 对我公司人 员主要进行如下安全法律法规、标准的学 习和培训：中华人民共和国安全生产法、中 华人民共和国 职业病防治法、中华人民共和国 劳动法、中 华人民共和国消防法、中 华人民共和国治安管理 处罚法、生 产安全事故报告和调查处 理条例、危 险化学品安全管理条例、安全生习培训形式产违法行为行政处罚办 法等 四、
3、 学由于我公司目前部 门划分较小，企业规模人数 还较少，因此， 对于日常的学 习以班 组为单位在定期召开的工作例会上 进行学习，相关的法律法 规发放到车间和各部 门的负责 人，同时在制定公司 级培训计划时，必须详尽的考虑对法律法 规、标准的学 习，具体由安全生 产管理科 负责，体现在公司的培 训计划上。 五、 学习培训要求以车间为单 位的学 习小组每次学 习法律法 规、标准的时间不得少于 20 分钟，公司级的培训活动中对法律法 规、标准的学 习培训不得少于一个学 时。站长负责对 班组进行抽 查和监督，对公司级的学习、培训要记录在案。同 时各位员工还应该 在空余 时间加强自学，不断提高自己的法律
4、意 识。附：部 门班组学习计划二一一年一月三日部门和班组法律、法 规学习计划篇二：医院法律法规学习计划xxxxxx 医院2014 年度卫生法律法 规培训计划为了加强我院医 务人员的卫生法律意 识，更好 规范我院的 诊疗活动，也能使全院 职工更好的懂法、守法，切 实保障医 疗安全，不断提升我院的医 疗质量。现根据我院的 实际 情况，特制定本年度的法律法 规培训计划。一、 培训的目的为进一步提高 员工的法律法制意 识，提高法制管理能力和水平，构建“平安医院 ”“爱婴医院”，为医院的 总体运行 创造良好的法制环境。因此有必要对适合我院的相关法律、法规、标准进行详细的培训。通过学习培训有利于提高 员工
5、的法律意 识，规范员工的操作，减少医疗事故的发生，进一步提高 员工的综合素质。二、 组织领导各部门应及时了解以自身工作相关的法律法 规及政策的更新与 调整，由医 务科具全面 组织负责培训与传达工作，制定培 训的计划。培训的相关法律法 规、标准及其他要求等内容由相应部门负责 人进行整理及准 备。除全 员性质的培训外，科内学 习与培训由科室 负责人组织开展，各科室 负责人或科 护士长对各个科室和部 门的学习情况进行监督和检查。三、 培训主要内容医院结合自身情况， 对我院人 员主要进行如下法律法 规、标准的学习和培训：（一）医生以 执业医师法、医 疗事故处理条例、侵 权责任法医 务人员行为规范、医
6、疗机构管理条例、医 师外出会 诊管理暂行规定、麻醉 药品临床应用指导原则、精神 药品临床应用指导原则、抗菌素 临床应用指导原则为主要学 习内容；（二） 护士以 护士管理 办法为主要学 习内容；（三） 药剂师 以药品管理法、医 疗机构药事管理 暂行规定、抗菌 药物临床应用指导原则、 处方管理 办法试行为主要学 习内容。四、 学习培训形式（一）全 员集中培 训，主要包括：新出台的相关法律法门要求必 须全员传达的相关 规定；院内依法制定的规、标准及相关要求；上级主管部规章制度。（二）小范 围的集中讲座，如医 师人员、护理人员、药剂人员等，主要包括具有 岗位针对性的一 类法律法 规培训学习。（三）科室
7、内部自行培 训，为最有效深入的学 习形式。由科主任 负责进 行，内容主要 为将法律法 规及相关 规范与日常工作的 结合，利于医 务人员更好的落 实与执行国家的有关 规定。（四） 岗前培训，将法律法 规加入岗前培训内容，真正使普法覆盖全院，消除新律盲点，持 续保障医疗质量，杜 绝医务人员违法违纪行为。职业的法五、培 训要求医院每年必 须对国家相关法律法 规进行两次以上地全 员性质培训学习，此外， 对于上级部门要求组织学习的相关 规定必须由医务科组织全院工作人 员进行集中培 训。岗位培 训（如医师、护理人员、药剂人员、检验人员等）的 组织与实施，由医 务科负责，各分管 领导负检查与监督责任。对于院
8、务会议要求传达的或与科室相关的新法 规、新标准及要求，由各科主任 对本科室人 员进行培训传达。对院级的培训、学习要记录 在案。同 时各科室 负责人还应主动督促本科室人 员在空余 时间加强自学，不断提高自己的法律意 识。xxxxxxx 医院医 务科2014年 1 月26日篇三：法律法 规宣传、培训计划2011年安全生 产法律法 规宣传、培训计划1、培训目的：增强员工的法律法 规意识，适应安全生 产需要， 为公司的 发展提供有力法律保障。提高工的整体水平，增 强企业的市场竞争力。 2、培训对象：公司全体 员工员3、培训内容：中 华人民共和国安全生 产法、江 苏省消防条例、中 华人民共和国劳动法、中 华人民共和国 职业病防治法。江苏普信药物发展有限公司2011 年 1 月 10 日
