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1、毕业生职业计划范例 9月到来,XX届毕业生的最终一个暑假宣告结束。XX届毕业生就业工作立即正式开启。以下是XX届毕业生就业的部分准备工作,供大家参考:准备一:撰写简历请在9月初写出你简历的第一稿,中英文各一份,简历格式可参考各大XX站的简历模板;能够和同学、挚友的简历对比,修改出第二稿;然后,再让同学、学长、老师们提出参考意见修改出第三稿。在“追求个性、突出自我”的求职竞争中,简历通常需要修改数次,为增加求职成功率,给不一样企业的简历也应该做到有针对性而不是千篇一律。另外,简历附带的个人求职信、四六级证书复印件、获奖证书复印件等也要提前做好准备。毕业生推荐表学校将在十一月上旬左右发放给每一名毕
2、业生。推荐表原件请务必妥善保管,在你的简历中只放推荐表复印件。正式和单位签约后,再将推荐表原件交单位。准备二:拍求职照求职照是求职者向招聘单位展现本身形象的第一道步骤。求职者对本身求职照的重视和认真程度,反应了对招聘单位的重视程度和本身态度。一张合格求职照应该能够在真实刻画相貌特征的同时,表现出求职者的自信、阳光、活力和其它优异品质。通常应为一寸或两寸免冠彩色近照,在9月就应拍摄完成,并洗印出多份备用(底片务必留好以备以后继续洗印)。准备三:购置正装伴随单位间招聘竞争的加剧,各大名企校园宣讲会的时间也一再提前。通常十一月中上旬就会有各家企业借着讲座或研讨会的名义进入校园招揽毕业生,因此眼下抓紧
3、购置好面试服装很必需,以防到时各家企业通知一来,搞得自己手忙脚乱。准备四:“恶补”英语英语是大学生求职必不可少的语言工具。不少单位第一轮笔试大多有英语考题,写作、阅读了解等,因此英语读写能力很关键,提议能够经过gmat试题做逻辑练习。假如应聘名企或时参加免试硕士面试,小组案例讨论、情景演示、无领导小组讨论、专题辩论等新奇的面试方法,大多要求采取英语交流对话。尤其是在后几轮面试中,和部门经理、导师的交流也会用到英语,因此口语要基础做到无障碍交流,不然有想法但表示不出来,那可是最糟糕的事了。准备五:准备见习、实习评定争取拿到一份优异的见习、实习评定。假如可能的话,让见习、实习单位的领导、同事给你写
4、封推荐信备用,可能在简历递交或面试时能排上用场。另外,应该仔细回想一下见习、实习过程中你表现出的能力和优势,另外也要对自己的弱点加以清醒认识并尽可能规避。这么在面试时,优异评定配合个人见习、实习总结,定能为你增色不少。准备六:明确求职目标开学后,各大单位招聘会蜂拥而至,无准备的毕业生会招架不住。若你没有明确的职业目标,也不了解单位招聘方法和发展方向,那么在接下来的4个月中,你只能随波逐流忙着投递简历、面试、复试,说不定最终“竹篮打水一场空”。因此,在参加单位招聘之前,不妨仔细回想、总结自己的学习经历,挖掘自己的职业兴趣和职业能力,了解行业信息,搜集感兴趣的单位信息,有针对性地进行面试准备,运筹
5、帷幄,以提升求职成功率。准备七:模拟面试高度的针对性、逼真性是模拟面试的突出特点,这些特点使得模拟面试能够对应试者能力和素质进行评定。进行一场模拟面试不仅能够帮助你完善你的技术,还能够让你得到有用的信息反馈和面试指导。在这里,你能够请你的教导员老师、同学等担任“面试官”,进行一对一或一对多的模拟面试,面试结束后对你的表现进行点评。准备八:异地互助求职医学生大多分布在各地实习。因此,各地组织的招聘会未必有时间和精力参加。因此,在9月,寻求到异地求职互助的挚友或能帮忙找工作的亲戚很关键。比如,你在无锡实习,期望在苏州和南京就业,苏州和南京两地你就需要找到部分挚友或亲戚,将你的简历在她们那多留几份。以后在南京和苏州的招聘会如无时间参加,能够委托挚友或亲戚代为投出简历。另外,你所在学院的教导员处也要留上几份简历,和学院教导员保持亲密联络,以备学院向用人单位直接推荐。祝XX届毕业生一帆风顺,每个人全部能够找到自己适宜的工作岗位。