学校科室干部述职报告

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1、述职述廉: _学校科室干部述职报告姓名: _单位: _日期: _年_月_日第1页共7页学校科室干部述职报告尊敬的各位领导、同仁:大家下午好 !我叫 xx ,现任职于阳光物业前期售楼部安防主管,很高兴由我给大家做述职报告,加入阳光物业这个大家庭快一年时间,我从阳光假日公寓标兵岗礼仪保安晋升为安防主管,从见习到正式,非常感谢相关主任、经理的关心、指导,在xx 年上半年的工作开展得有声有色,现将上半年工作述职如下:一、在阳光城一区见习期的工作阳光城一区见习期间,是我个人学习、成长、进步的过程。1、协助组织安防队伍的军事训练,提高安防人员的执勤形象;2、协助督促门岗盘查力度,把好小区入口关;3、加强员

2、工内部管理,促进后勤保障,为员工营造良好的生活环境;4、协助易队带领安防队伍处理各类突发案件3 件,为公司和业主挽回一定的经济损失,获得公司领导和业主的好评。二、前期售楼部安防管理工作由于工作关系,xx 年 5 月我由阳光城一区调职到前期售楼部任安防主管一职,在张幸经理的直接领导和培养下,与其它干部积极配合协作,较快熟悉售楼部工作流程,逐渐深入并负责售楼部安防队伍的管理工作:1、积极配合领导完成各项工作,尽量为领导排忧解难,做好领导“左膀右臂”角色;2、加强新进员工理论及业务培训工作,保障售楼部安防队伍的高第2页共 7页标准要求;3、定期组织安防训练,加强安防队伍建设,努力打造阳光物业安防服务

3、标杆形象:(1)每周一次至各售楼部值班时进行针对性训练;(2)每周三安排在售楼部所有礼仪保安至阳光白金瀚宫进行专项训练;(到目前为止共举行专项训练16 次)前期售楼部安防队伍在6 月16 日举行的安防技能考核比赛中,获得交通指挥项目第一名。4、积极做好安全防范工作,各项安防工作逐渐进入规范化、系统化;5、培养小组长,营造良好氛围,为公司培养更多的人才;6、协助销售做好多次大型售楼活动,确保了各项活动的圆满完成,目前配合销售圆满完成各项活动10 余次。三、上半年工作不足之处1、小区实践经验较少,业务能力还有待于提高;2、物业管理业务知识学习较少,前期介入知识不够;3:沟通艺术还有待于提高,才能更

4、好的促进工作的协调。四、下半年工作设想1、每周到现场值班时多观察,针对不足加强整改,更好的配合销售工作;2、通过每次都参加安防干部培训,结合售楼部现场工作,以理论结合实际提高物业管理水平;3、加强安防员培训,通过每月的安防干部培训,积极培养小组长;4、加强售楼部夜间执勤监督,采取参与夜间值班及夜间抽查方式进行;第3页共 7页5、学习交房程序及二次装修程序,为下一部介入小区管理打下基础。在前期售楼部这个严格因而优秀的团队里,我得到了很大的进步和提高,这和我们这像鹰一样的团队是分不开的,我将和她一起成长一起进步。在公司领导及张经理的指导下,我相信自己的工作会开展的会越来越好,我将继续发扬团结奋斗、

5、永争第一的精神,以身做则、克服不足,与公司全体同仁共同努力,带领前期售楼部优秀的安防队伍,在下半年的工作中争取做得更好!学校科技处副处长2019 年度述职述廉报告本年度,在学校和学院正确领导下及全体教职工的共同努力下, 本人在学院分管行政、人事和工会的管理工作,并取得了良好的实绩,特此进行述职述廉报告。一、履行岗位职责工作情况本人 5 月份前,在学校科技处任副处长,分管横向项目、成果鉴定、知识产权和交通类项目的管理和服务工作,完成了知识产权相关政策的宣贯工作, 4 项交通应用基础项目的大纲评审工作,以及横向科研课题的管理工作等,较好地履行了本职工作。其后,受学校党委安排,由学校科技处调回学院工

6、作,任副院长职务,分管行政、人事和工会管理工作。一年来,在行政和人事管理工作方面,加强引进优秀人才充实师资队伍,完善师资队伍结构,为学院各项工作的开展提供了人才保障。1. 学院进一步加强大力培养、引进优秀人才力度,充实师资队伍,使学科梯队更进一步完善。 xx 年新引进博士 6 人;1 人新在职攻读博士,2 人在职攻读博士后, 2 人获得博士学位;4 位老师赴国外进行访问交流。第4页共 7页2. 根据学校的安排,完成了岗位聘任工作。在工会管理工作方面,重视群团工作, 抓好统战工作, 关心教职工生活, 加强了学院文化建设。1. 进一步加强院工会建设, 完成了分工会换届。 院工会组织开展了丰富多彩的

7、活动,增强了教职工的凝聚力,充分调动了全体教职工的工作积极性,营造出学院特色文化。如组织教职工赴崀山学习研讨,三八妇女节期间组织女教职工去道吾山进行登山比赛; 暑假期间为每位教职工提供了 1000 元的科研调研经费;组织参加了学校趣味运动会并获得第三名,组织参加了学校田径运动会并获得第三名; 继续提供活动经费,定期组织教职工开展羽毛球活动,并支持各工会小组开展活动,进一步增强了教职工凝聚力。2. 充分发挥民主党派、 台胞侨胞、无党派人士及少数民族教职工的作用,经常与民主党派人士沟通交流,充分调动民主党派教职工的工作积极性,为学院的发展献计献策。3. 关心教职工生活, 继续深入开展送温暖活动。

8、教职工活动室日趋完善;继续给每位教职工购买了团体意外伤害保险,增加了一份教职工的保障;工会设立专项资金,积极开展教职工送温暖活动,主动解决教职工困难,看望慰问生病住院教职工, 有红白喜事都主动关心给予帮助,解决教职工的后顾之忧。4. 加强学院文化氛围建设。 营造“做事文化”氛围, 构建和谐学院。5. 配合学校工会完成了“全国模范职工之家”的考核验收工作, 并接待了中南林业科技大学工会到我院分工会考察。二、廉洁自律情况一年来, 本人认真学习贯彻党的“十八大”精神,努力提高政治思想觉悟,认真践行科学发展观和群众路线,尽力履行创先争优承诺,严格遵守国家法律法规及校纪校规, 爱岗敬业,团结同志,第5页共 7页按照党员标准严格要求自己,尽心做好本职工作。自始至终恪守党员领导干部廉政建设的各项规章制度和文件,严格遵守党纪党规;严格要求自己,廉洁奉公,不谋求个人私利; 生活严谨, 作风正派,不贪污腐化,不行贿受贿;处处以大局为重,艰苦奋斗,想群众之所想,急群众之所急。不仅能严格约束自己,而且严格要求身边的工作人员和亲属朋友。一年来,均未发生廉政工作的违规、违纪和违法事件,从而为各项工作的开展提供了优良的工作环境,确保了各项工作的顺利实施。第6页共 7页本文到此结束,感谢您的浏览!第7页共7页

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