财务工作计划与安排(十八篇).doc

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1、最新财务工作方案与安排(十八篇)财务工作方案与安排篇一1、完成了xx年度财务决算编制和xx年度预算编制上报工作。去年底,财务科承受了xx年度财务决算软件培训,全面梳理xx年度财务工作,今年1月份顺利完成了xx年度财务决算报表编制工作,为xx年财务工作的全面开展打下了良好的根底。2、完成了财政供养人员情况填报工作。2月份,财务科开场填报财政供养人员情况信息表。财政供养人员情况信息表是市财政拨付我局人员经费的根据,其数据的正确与否直接关系到我局人员的工资福利待遇。同时为我局公用经费的报批提供了直接的数据根据。3、协助分管局领导积极加强与市财政局的沟通联络,协调解决九00饲料厂土地出让金返回款283

2、2.75万元的拨付到账工作。为争取此笔资金全额返回我局,主管领导刘组长亲自屡次找市领导、市财政局、市国资委等部门,汇报情况,协调关系,亲密跟踪各个审批环节,本应按政策规定要扣除40%计1133.1万元留归财政,由于是通过刘组长等局领导卓有成效的积极争取,实际只扣了83万元,占3%还不到,为我局多争取到资金1050万元,这将大大有利于我局今后的工作开展。财务科在此项工作中,根据领导的指示,认真负责地办好了各个环节的工作手续,保证了资金的及时到账。4、与外贸科共同完成了xx年度及xx年第一批我市中小企业国际市场开拓资金的审核申报及资金拨付工作。其中拨付去年第一批中小开资金59万元,第二批中小开资金

3、14.83万元,合计73.83万元。审核申报今年第一批中小开资金40万元。5、强化资金监管,做到平安高效。为支付职工团购房款3830万元给房地产公司,在保证资金的平安性上,在调集四家银行资金的处理方法上做了大量细致的工作,确保了资金的平安、完好支付,加强了资金的监管。6、与人事科共同完成了对后勤效劳中心和离退办津补贴清理核查及绩效工资的施行工作。7、迎检市纪委、市财政局等单位对“三公”经费、会计人员从业资格及资产清查等工作的检查。8、打造财务监视和效劳并重的工作理念。完成了第七届“中博会”,全市扩大开放暨商务工作会等会议经费的预算、报批、结算和相关会务工作。为了做好两次大会的会务工作,我科做了

4、大量细致的前期准备,特别是“中博会”,在分管领导刘组长的带着下,屡次去长沙联络住宿酒店,对所入住的酒店在其地理位置、效劳质量、配套设施、住宿餐饮价格、会议室场租等多方面考察比拟,秉着既满足会议需要又节约经费开支的原那么,最大限度地节约了会议本钱,真正做到了既经济又实惠,圆满地完成了“中博会”客人的接待任务。9、与市场办共同完成了对老旧汽车272台的更新补助资金265.1万元的支付工作。10、进一步加大了对公务卡使用的宣传力度,使我局的干部职工能逐渐按财政要求执行公务卡报账制度。11、加强了财务知识的学习,进步了业务程度。今年初步学会了用电脑编制会计凭证、登记会计账簿、产生会计报表等一系列操作流

5、程,大大进步了工作效率,为今后的工作奠定了快速、准确、高效的好根底。12、加强了对我局企业改制办、市病害牲害无害化处理中心的财务核算和基建财务管理。为便于改制专项资金的管理与核算,开设了一个新的银行账户,先后屡次跑市财政、市人民银行及专业银行,用时一个多月。为了兑付原市肉联厂86年88年的国债14960元,在原有国债凭证丧失的情况下,先后跑市国企办、市人民银行十余次,写报告、写情况说明等,最终兑现,增加了机关收入。13、在相关科室的配合下,完成了资产清查工作,上报了自查工作总结报告,对自查结果进展了公示,对固定资产账务处理向市财政提交了报批报告。14、加强了信息采集上报工作。从前段公布的发布信

6、息数据看,我科为局机关科室信息发布量第2名,从而使我科的信息采集上报工作有了大幅度的进步。二、明年的工作思路1、做好xx年部门决算编制工作。2、进一步加强财务管理,进步财务核算,严格控制费用支出,严格遵守财经纪律,确保财务数据及时、准确、完好,努力做好机关经费的开节流工作。3、认真抓好财务根底工作,严格按照市财政局的考核要求做好财务根底工作。5、进一步做好职工住房财务与改制财务的管理和核算工作。去市住房公积金管理中心联络理解有关贷款政策,争取让职工得到的经济实惠。6、加强对二级机构的财务指导。7、加强学习,纯熟操作电脑做账等,进步财务会计信息化程度,不断进步工作效率,为局商务中心工作提供更好的

7、财务后勤保障。8、完成领导交办的其他工作任务。财务工作方案与安排篇二本年度,机遇与挑战并存。在新的一年里,我们财务部门力争在机遇与挑战面前认真搞好财务工作,用最优的人力配置争取最大的经济效益,以节约本钱为思路进步资金使用价值;以进步员工素质、工作效率为工作目的,从思想上抓紧、行动上落实、制定完好的工作方案,学习好的工作经历和精神,落实各项规章制度,努力做好财务工作。为更好的达成财务目的,财务部工作人员应在厂领导的正确领导下制定对全厂其他部门的考核制度或者相关方法,在国家各项财务法律、法规的监视下制定如下考核制度:1、对前工作期间应进展有阶段性的总结,从月度小结到季度、半年、全年总结;做好资金预

8、算工作,其中包括对应付款项、应收款项、车间检修估算等等;做好财务报表的编制工作,要求帐务明晰、任务明确;积极配合公司其他部门承受集团公司的考核及检查。2、出纳人员要有较强的平安意识,现金、有价证券、票据、各种印鉴的严密保管;对外的保护保密措施,维护个人平安和公司的利益不受到损失。3、在应收帐款上起到有效的监视作用:明确各分管会计的职责,制定相应的制度,如对应收款的监视,应制定相应的规定,对货款回收的期限把握、回款详细事宜、相关销售责任人都应有相应的监视,加大财务监视力度。4、在对公司其他部门的工作方面:对各科室产生的各项费用进展核算,为公司节省每一笔支出,从一角一元做起。在对各种原料的发票接收

9、方面,认真做好本职工作尽自己的才能去做好每一笔业务的考察及发票的接收工作,认真完成每月的报税工作。5、对车间的耗用、检修期间产生的各项费用进展把关,为节约本钱、减少开支做好每一项工作,对各项费用的节、超进展考核并报公司领导,协助领导做好决策工作。6、组织财务部各员工对国家有关法律法规、会计制度、平安法、财务制度、管理制度等有关法律法规进展系统学习。7、在财务部内部明确考核制度:财务人员的分工及各职能部门的协作,要分工明确并带有互相协作补充性,互相配合的工作中不断学习,对各项费用的合理支出起到监视作用,对违规违纪行为起到监视智能。财务工作方案与安排篇三贯彻国家有关法律法规制度,执行社联有关的财务

10、制度和财经纪律,正确处理社联与各社团的关系,为社联和各社团活动提供有力保障,财务一周工作方案。“效劳社团,量入为出,合理使用,廉洁奉公”1、做好各项财务收支方案,核算,预支,分析p 和审核及报账工作,建立根本的财务管理睬计核算,及时,准确,全面,真实地反映社联内部及属下各社团的财务状况和活动财务状况。2、合理地使用资金,促进增收节支,监视执行社联章程、财务制度,加强财务管理,促进社联及属下所有社团各项资产的有效利用,努力进步经济效益,对社团经济的合法性,合理性进展监视。制定年度财务预决算交_团审议,负责结合会日常财务的收支,检查社团日常收支状况;筹集、创设、管理社团奖励基金;对外办理社会赞助手

11、续。财务工作方案与安排篇四1、做好事业单位岗位设置工作。根据上级文件精神,按照“按需设岗”的要求,做好学校设岗、聘岗工作。2、做好职称评审工作。熟悉和掌握政策,做好政策宣传工作,效劳好教职工。3、认真做好教职工工资发放和调资工作。工资发放与调资工作与教职工利益息息相关,我们严格审核把关,确保每个教职工的工资准确无误,并在月底及时的足额发放到教职工手中,做到工资计算和发放教职工均无异议。做好教职工工资晋级晋档、教龄津贴、职务补贴的调整工作及工资改革调资任务,实在为老师办好事、办实事。4、做好聘用老师人事代理工作及养老保险、医疗保险和公积金的基数申报和缴费工作。5、按时为到龄人员办理退休手续,及时

12、做好离退休教职工的管理、效劳和待遇落实工作,使广阔退休老师心情愉悦的安度晚年。6、加强人才管理工作,积极引进优秀人才充实老师队伍,鼓励老师参加继续教育学习、学历教育学习。7、按时完成上级交办的各种报表等统计工作。1、科学预算,合理安排资金,积极提供全面、准确的建议,当好领导的参谋。2、加强管理,挖潜增效。进一步加强财务管理,严格收支制度,合理安排招待费、差旅费、 费、办公费、维修费等一系列费用的支出。在保障正常经费的情况下,加大学校基建投入和设备投入资金。3、做好新老生学费收交工作。4、做好学生的助学金和免学费工作。5、明确责任,从严要求,加强会计业务知识学习,进步业务程度。6、严格按照上级和

13、学校的有关规定做好财务收支工作,杜绝违背政策事件的发生。档案管理是一项很重要的工作,尤其是人事、财务方面的档案,我们应将所有档案重新整理,将所有档案都打印并装订成册,财务收费收据及记帐凭证按要求年限保存,使科室的档案材料随查随有,要啥有啥,做到不丧失一份档案或材料。满意工程工作在我校已经坚持了许多年,它直接影响到学校每年的招生工作,假如满意工程做的好,学生的满意率高,那么我们的招生工作也就相对容易些。我们的宗旨就是让学生满意,让家长放心,只有学生、家长、社会满意了,学生才会不断,我们必须将满意工程工作常抓不懈,为此我们要经常找自己所招生学生、和自己熟悉的学生谈心谈话,理解他们的思想、学习、生活

14、等状况,帮助他们解决困难,和他们成为朋友,让他们从心里说学校好、老师好。财务工作方案与安排篇五(1)工作内容 (做什么:what)(2)工作方法 (怎么做:how)(3)工作分工 (谁来做:who)(4)工作进度 (什么做完:when)1、我行一直提倡的“首问责任制”、“满时点效劳”、“站立效劳”、“三声效劳”我们将继续执行,并做到每个员工能耐心对待每个顾客,让客户满意。2、随着金融业之间的竞争加剧,客户对银行的效劳规定越来越高,不单单在临柜效劳中更表达在我行的效劳品种上,除了继续做好公用事业费、税款、财政性收费、交通罚没款、bsp航空代理等代理结算外,更要做好明年开通的高速公路联网收费业务、

15、开放式基金收买业务、证券业务等多种效劳品种,进步我行的竞争才能。3、主动加强与个人业务的联络,参与个人业务、熟悉个人业务以更好为客户效劳。虽然已经上了综合业务系统,但因为各种各样的缘故还没有能做到真正的综合,是我营业部工作的一个欠缺。4、以银做法课堂,明年我们将举办更多的银行结算方法讲座,增加人们的金融知识,让客户多理解银行,贴近银行从而融入到我行业务中。5、继续做好 银行、自助银行和网上银行的工作,并向优质客户推广使用网上银行业务。1、催促科技部门对我营业部的电脑接口尽快更换,然后严格按照综合业务系统的规定施行事权划分,一岗一卡,一人一卡,增强迫度执行的钢性,进步约束力。2、进一步强化重要环

16、节和重要岗位的内控外防,着重加强帐户管理(确保我行开户企业的品质)和上门效劳。3、进一步加强会计出纳制度,严格会计出纳制度的执行与检查,标准会计印章和空白重要凭证的使用和保管。4、重点推行支付密码器的出售工作,保证银企结算资金的平安,进一步进步我行防范外来结算风险的手段。5、标准业务操作流程,强化总会计日常检查制度以及时发现隐患,减少过失杜绝结算事故。6、实在履行对分理处的业务指导与检查。7、做好会计核算品质的定期检测工作。1、把好进人用人关。银行业听着很美,其实充满竞争和风险,所以到我营业部需要有一定的心理素质和文化修养。在用人上以员工的才能且要能发挥员工最大潜能来确定合适的岗位,从而进步员工的积极性。2、加强业务培训,这也是明年最紧迫的,现已将培训方案上报人事部门,准

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