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1、2022森林公安年终工作总结2022 年度酒管工作总结年度工作总结今后我分局相将继续增强宣传力度，做到坚持教育宣传为主，预防在先的原那么 , 与我县所有野外用火户签订野外用火合同书 , 为有效预防和扑救森林火灾 , 保护森林资 , 促动林业开展维护自然生态平衡，将起到更大作用。( 二) 、增强督导检查为增大森林防火督查力度，森林公安分局、防火办组成检查组屡次对县区森林防火工作实行检查督导。他们进入林区，对重点防火地区、用火单位和个人实行检查，对在工作中存有的隐患和问题即时提出整改意见。我分局严格执行了 24 小时防火值班制度，由分局领导亲自带班，以即时处理突发事件。实在提升了基层防火工作者业务
2、素质。因为领导重视，上下协同作战，今年我县森林防火工作获得了全面成功，全县没有发生一起大的森林火灾。三、进一步增强队伍建立，持续提升森林公安队伍的整体素质和战斗力共有五乡两镇 , 辖区面积 15529.5 平方公里，但森林公安民警却只有六位，警力严重缺乏，平时六位民警的工作压力和思想负担比拟重。为解决有限的警力和严峻的林区治安形势之间的矛盾，我分局林业公安从增强公安队伍建立、严格依法行政、提升整体素质等方面着手，积极展开“标准执法行为，促动执法公正”专项整改活动，向素质要警力。把增强政治理论学习、提升政治理论素养作为增强队伍自身建立的根本保证，把学习真正转化为工作力、创新力。同时，致力营造思想
3、上同心，工作上合力，心往一处想，劲往一处使，团结向上，坚强有力的浓重气氛。不但树立了森林公安的形象和，凝聚了警心，而且还提升了在新形势下，维护林区秩序的程度，打击林区犯罪的程度，处置突发事件的程度，为经济社会开展效劳的程度。我分局以制度管理队伍，以纪律约束民警。采取从细微入手抓标准，从日常要求抓养成，实行上下班考勤制度，要求在工作时间严禁私自外出和利用工作时间吃饭、办私事，努力培养民警严明的纪律和过硬的作风。组织重新学习人民警察内务条例、五条禁令，组织纪律作风已经有了进一步的好转，工作效率明显提升。全分局风气正，形成了团结进取、发奋有为的良好气氛。我分局组织民警认真讨论，深入剖析，民警普遍认为，执法为民思想树立的不牢，法律业务学习不够，掌握不透是队伍存有的主要问题，在此根底上，我分局把刑法、刑事诉讼法、森林法、公安机关办理刑事、( 行政 ) 案件程序规定等法律法规的学习贯穿于日常学习和执法业务工作中，通过展开以案学法，增强了民警的事业心、责任感，提升了执法程度。总之， 年我分局开拓创新，凝聚实干，在资保护、森林防火、队伍建立等各方面都作出了努力，获得了成绩，圆满完成了各项工作任务目的。第 2 页 共 2 页
