2024年度江苏省职业指导师题库练习试卷B卷附答案一单选题(共60题)1、由咨询员制造出一个与工作环境类似，但充满学习与个人发展气氛的环境，而这个环境的营造是使来访者能适应所处的组织环境，这种特殊的咨询技术是,() A. 幻想技术 B. 情景模拟 C. 模拟个案研究 D. 职业家族树 试题答案:B 2、在确定不同求职群体诊断咨询的切入点和切入方式时，哪种行为是错误的,() A. 咨询关系未确立前，避免使用引导技术 B. 已经暗示了希望得到的回答的问话，一定要避免 C. 要特别关注咨询过程中负面事件的处理 D. 心理测验有助于了解咨询对象的心理情况，可以多次使用 试题答案:D 3、下列关于就业形式的划分，不常用的划分方法是() A. 按城乡划分:城镇就业和乡村就业 B. 按产业划分:第一、第二、第三产业就业 C. 按所有制划分:全民所有制就业和集体所有制企业就业 D. 按灵活和稳定程度划分:正规就业和灵活就业 试题答案:C 4、下面哪一项不属于人员素质测评的范畴,() A. 人的能力水平及倾向 B. 兴趣爱好 C. 个性特点 D. 行为特征 试题答案:B 5、社会保险不包括下列哪一选项,() A. 养老、失业 B. 医疗、工伤 C. 生育、养老 D. 财产、重大疾病 试题答案:D 6、关于工作描述的内容，不包含下面哪个选项,() A. 岗位名称和工作目的 B. 工作职责和工作任务 C. 绩效标准和权限 D. 工作经验 试题答案:D 7、职业指导人员对服务对象进行指导时，最不适当的做法是() A. 服务对象自己决定是否进入咨询关系 B. 当事人自由选择职业指导人员 C. 无视服务对象的心理感受 D. 提供阐释自己意愿的机会 试题答案:C 8、下列对用人单位的用工情况进行跟踪和回访的表述，说法错误的是() A. 在形式上跟踪和回访要简单 B. 与用工单位联系时要有礼貌 C. 发现问题要从保护好员工隐私的角度出发，不反馈给用工单位 D. 回访工作要提前预约 试题答案:C 9、下列不属于团体咨询基本技术的是:() A. 反应技术 B. 互动技术 C. 追踪技术 D. 行动技术 试题答案:C 10、职业指导人员要使服务对象知情就应() A. 主动了解 B. 主动分担 C. 主动解释 D. 主动解决 试题答案:C 11、职业指导人员维护形象，对服务对象负责的具体体现不包含下列哪一选项,() A. 维护所在组织结构为劳动者提供良好的公众形象 B. 以为劳动者提供良好的服务为宗旨 C. 以不断提高自己的业务素质和职业技能为宗旨 D. 以创造服务对象最大的满意度为宗旨 试题答案:C 12、我国推行的残疾人就业的措施中，下列选项中不准确的是() A. 任何单位都应根据残疾人的意愿为其安排工作 B. 机关事业单位、城乡集体经济组织应当按一定比例安排残疾人就业 C. 对残疾人福利性企业实行税收减免政策 D. 残疾人就业实行分散与集中相结合的方针 试题答案:A 13、通过把岗位、政策、技能、服务送到社区和下岗失业人员家中，把服务送到企业和街道，形成家庭与个人、企业与个人的互动，在互动中取得良好职业指导效果。
这属于那种形式的指导,() A. 递进式职业指导 B. 系统结构化职业指导 C. 多元化职业指导 D. 辐射性职业指导 试题答案:D 14、国际社会强调政府应该提供公共就业服务，下列哪一项是公共就业服务的主要目标,() A. 弥补劳动力市场缺陷，塑造更加公平、有效的市场 B. 提高劳动力市场信息的透明度 C. 采取适当措施促进劳动力在行业间、地域间流动 D. 向求职者和失业人员提供免费的就业服务 试题答案:A 15、通过调整就业政策，调节劳动力供给等，促使劳动者就业，这是() A. 自主择业 B. 市场调节就业 C. 政府促进就业 D. 学校推荐就业 试题答案:C 16、对高级人才实施面试前要做好相应的准备，下面哪一项不属于准备的主要内容,() A. 了解招聘岗位和该类职业的要求 B. 对面试的考察维度、权重系数和具体标准分析 C. 根据考察维度和程度要求，确定具体的考核题目 D. 填写制作《个人面试登记表》 试题答案:D 17、下面对于团体咨询局限性的描述，不正确的是() A. 团体咨询不是唯一或全能的咨询方法 B. 在团体情境中，个人深层次的问题会很容易暴露出来，从而给咨询带来问题 C. 有人会过分依赖天团体，而把参加团体咨询本身作为目的 D. 不是所有的人都适合参加团体咨询 试题答案:B 18、对来访者的关注态度是没有条件的，作为职业指导人员，不应出现下列哪种情况,() A. 尊重他的自身价值 B. 尊重他表达自己的意见 C. 相信来访者有成长潜力 D. 不支持他们发展独特的自我 试题答案:D 19、不属于失业保险基金支出范围的是() A. 主要用于保障失业人员的基本生活 B. 领取转业训练费、生产自救费 C. 领取失业保险金期间的医疗补助 D. 接受职业培训，职业介绍的补贴 试题答案:B 20、个体咨询过程中，影响来访者的技术包括:() A. 解释;信息提供;暗示、说服和劝告等 B. 鼓励;逻辑推理;简述语意 C. 解释;简述语意;情感反应 D. 鼓励;逻辑推理;情感反应 试题答案:A 21、职业信息咨询要遵循一定的原则，下列哪一项不属于信息咨询的主要原则,() A. 真实可信原则 B. 实用有效原则 C. 市场推广原则 D. 准确可靠原则 试题答案:C 22、关于职业指导，下列说法不妥的是:() A. 强调指导对象时劳动力市场中求职者和用人单位两个主体 B. 强调指导的最终目标是个人的职业发展和用人单位能够更好地做到人尽其才，而不仅仅以就业为目的 C. 强调职业指导师一个过程，伴随人的整个职业生涯，而不仅仅是某一个阶段和时期 D. 强调职业指导的更深层次的咨询和指导功能作用，而不仅仅是提供职业信息 试题答案:D 23、在职业指导中，以人为本最主要的体现是() A. 热情接待 B. 尽最大努力去帮助服务对象实现职业生涯的发展 C. 耐心倾听 D. 主动解释 试题答案:B 24、关于城镇下岗失业的就业基本特征，表述错误的选项是() A. 缺乏自信、害怕挫折 B. 能力较低、但求职经验丰富 C. 就业愿望迫切 D. 年龄较大，积累了一定的社会经验 试题答案:B 25、我国推行的再就业政策之一“税费减免政策”其适用范围不包括在()安置下岗失业人员。
A. 新办服务型企业 B. 国有大中型企业的主业 C. 零批兼营的业务 D. 新办商贸企业 试题答案:B 26、运用心理学方法，协助当事人更好解决在选择、安置职业和职业发展等方面问题是() A. 职业咨询 B. 心理咨询 C. 团体咨询 D. 个别咨询 试题答案:A 27、()是个体对所立志向的具体化和形象化，是建立在自我认知和对环境科学分析的基础上，具有最大实现可能性的志向 A. 组织目标的个人部分 B. 个人志向 C. 职业生涯 D. 理想职业目标 试题答案:D 28、下列哪一项不属于职业生涯设计的主要方法,() A. 职业测评 B. 故事叙说 C. 职业咨询 D. 典型人物分析 试题答案:C 29、个体职业生活的历程，包括职业的维持与变更、职业升迁与职位的变动等，指的是() A. 职业生活 B. 职业生涯 C. 职业活动 D. 生活经历 试题答案:B 30、在团体咨询中，把主题集中到与团体有关的内容上，属于哪一种行动技术,() A. 提问技术 B. 面质技术 C. 调停技术 D. 聚焦技术 试题答案:D 31、按照报送对象，报表可以分为() A. 岗位资源表、劳动力资源表、业务运行表和专题报表四类 B. 对内报表和对外报表 C. 反映某一特定时间劳动力市场状况的静态报表和反映某一特定时期的动态报表 D. 简单报表和复杂报表 试题答案:B 32、对下岗失业人员中“4050”人员，仅仅开展一般性的职业指导，已经不能解决问题，这就需要特事特办，针对特殊问题提供特殊方案，这种预防属于几级预防,() A. 一级预防 B. 二级预防 C. 三级预防 D. 四级预防 试题答案:C 33、失业保险的对象不包括下列哪种人员,() A. 非因本人意愿中断就业的 B. 已办理失业登记，并有求职要求的 C. 按规定参加失业保险，企业和本人已按规定缴费满一年 D. 与单位发生纠纷自愿离职的 试题答案:D 34、下列哪项不属于狭义的劳动力市场,() A. 职业介绍中心 B. 劳务市场 C. 人力资源市场 D. 再就业培训机构 试题答案:D 35、在典型测评工具CETTIC素质测评系统的测验项目职业常识II中，主要考察() A. 力矩、齿轮、滑轮知识以及机械原理的理解 B. 对操作活动行为进行矫正，灵活调整能力 C. 对力、热、光、电的一般知识与原理的理解 D. 对工具操作常识的掌握 试题答案:C 36、在对劳动力市场供求信息进行甄选及分类整理时，整理资料的原则除了真实性、准确性、完整性外，还应注意的原则有() A. 统一性、简明性、新颖性 B. 开放性、社会性、统一性 C. 具体性、新颖性、完整性 D. 规范性、开放性、具体性 试题答案:D 37、国家通过立法强制实行的，由社会集中建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度，是() A. 失业保险 B. 养老保险 C. 医疗保险 D. 工伤保险 试题答案:A 38、职业咨询的一般过程中不包含() A. 建立关系、收集和分析资料 B. 寻找可能的答案、执行方案 C. 评估效果及结案 D. 设计咨询方案 试题答案:D 39、测评的应用范围不包括() A. 数据分析 B. 选拔与安置 C. 诊断 D. 预测与发展 试题答案:A 40、帮助来访者澄清职业取向的设计需求时，要确定来访者需求的优先顺序，其主要的依据是() A. 社会环境的优劣 B. 来访者自身的特点 C. 家庭成员的态度 D. 社会地位和求职人数 试题答。