2024年度浙江省劳务员之劳务员基础知识押题练习试题A卷含答案

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1、2024年度浙江省劳务员之劳务员基础知识押题练习试题A卷含答案一单选题(共60题)1、型钢中的H钢和工字钢相比,( )。A.两者所用的钢材不同B.前者的翼缘相对较宽C.前者的强度相对较高D.两者的翼缘都有较大的斜度【答案】 B2、安全管理的三全控制是指( )。A.全方位、全面、全过程B.全过程、全员、全面C.全天候、全方位、全面D.全天候、全员、全过程【答案】 B3、粉尘侵人人体的途径最主要途径是( )。A.呼吸系统B.眼睛C.皮肤D.口腔【答案】 A4、在培训过程管理中,培训结束后接着要做的工作是( )。A.培训意见B.培训建议C.培训评估D.培训总结【答案】 C5、询价采购劳务分包不同于公

2、开的招投标,由承包人选择约三家劳务企业,分别进行询价( ),最终确定劳务分包人。A.讨论B.评审C.谈判D.签约【答案】 B6、衡量人力资源优化配置的最终目标是( )。A.结构合理B.协调一致C.素质胜任D.效益提高【答案】 D7、( )是企业薪酬管理的最基本前提,要求企业实施的薪酬制度符合国家、省、自治区的法律法规、政策条例要求。A.效率目标B.合法目标C.公平目标D.平等目标【答案】 B8、企业劳动安全设施和劳动卫生条件不符合国家规定,劳动行政部门处罚错误的是( )。A.责令改正B.罚款C.停产整顿D.追究刑事责任【答案】 D9、在有地下水、流砂、淤泥的情况下,灌注桩施工一般选择( )方法

3、比较合适。A.钻孔灌注桩B.沉管灌注桩C.人工挖孔灌注桩D.挤扩灌注桩【答案】 B10、( )办理“外出就业登记卡”和“外来人员就业证”。A.劳动部门B.工商行政管理部门C.公安部门D.民政部门【答案】 A11、对转送信访事项中的重要情况需要反馈办理结果的,可以直接交给(理,要求其在指定办理期限内反馈结果,提交办结报告。A.有权处理的行政机关B.信访接待负责人C.信访机构负责人D.相关的人民政府【答案】 A12、下列劳动争议调解委员会不能调解的劳动争议是( )。A.开除争议B.工资争议C.保险争议D.集体劳动合同争议【答案】 C13、关于防水工程,下列说法不正确的是( )。A.水泥砂浆防水层通

4、常称为刚性防水层,它依靠增加防水层厚度和提高砂浆层的密实性来达到防水要求B.涂料防水层是用防水涂料涂刷于结构表面所形成的表面防水层,属于柔性防水层C.为了有效地保护钢筋和阻止钢筋的引水作用,迎水面防水混凝土的钢筋保护层厚度,不得小于40mmD.拆模后应及时进行填土,以避免混凝土因干缩和温差产生裂缝,也有利于混凝土后期强度的增长和抗渗性提高【答案】 C14、在填方工程中,以下说法正确的是( )。A.必须采用同类土填筑B.当天填土,应隔天压实C.应由下至上分层铺填D.基础墙两侧不宜同时填筑【答案】 C15、以下不属于劳动法中关于劳动安全卫生方面的规定是( )。A.用人单位必须建立、健全劳动安全制度

5、、规程和标准B.劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准C.经过专门培训后劳动者就可从事特种作业D.劳动者在劳动过程中必须经过严格遵守安全操作规程【答案】 C16、施工项目成本控制的步骤包括:纠偏、分析、检查、比较、预测,正确的步骤顺序为( )。A.B.C.D.【答案】 B17、纵向定位轴线用大写拉丁字母编号,拉丁字母中的( )是不得用于轴线编号的。A.HKZB.IOQC.I0ZD.EGK【答案】 C18、就业促进法规定劳动者依法享有( )的权利的保护和管理。A.平等社会保险和保障B.平等的就业机会C.平等的医疗保障D.平等的就业和自主择业【答案】 D19、标的是合同法律关系的( ),是合同当事

6、人权利和义务共同指向的对象。A.客体B.主体C.指向D.物体【答案】 A20、金融企业发放贷,贷款取得的收人属于( )。A.销售商品收人B.提供劳务收人C.让渡资产使用权收人D.建造合同收人【答案】 C21、施工项目机械设备管理的环节包括:选择、使用、保养、维修、改造、更新,其关键是( )。A.B.C.D.【答案】 B22、某道路施工中发生边坡滑坡事故,20人被埋,经抢救15人生还,5人死亡,事故属于( )。A.特别重大事故B.重大事故C.较大事故D.一般事故【答案】 C23、以下不属于财务费用范围的是( )。A.利息支出B.办公费C.汇兑损失D.相关手续费【答案】 B24、纵向定位轴线用大写

7、拉丁字母编号,拉丁字母中的( )是不得用于轴线编号的。A.HKZB.IOQC.I0ZD.EGK【答案】 C25、在气温等于或低于( )时称为低温作业。A.-5B.oC.2D.5【答案】 D26、建设工程安全生产管理条例规定,因建设工程施工可能造成损害的毗邻建筑物、构筑物和地下管线等,应当采取专项防护措施。这里,负责实施该防护措施的单位应当是( )。A.设计单位B.建设单位C.施工单位D.监理单位【答案】 C27、根据信访条例规定,( )级以上人民政府应当设立信访工作机构。A.市B.县C.乡D.省【答案】 B28、在劳务人员动态管理中起主导作用的是( )。A.劳务管理部门B.生产管理部门C.项目

8、经理部D.劳务企业【答案】 A29、欺诈指一方订立合同时,( ),致使对方陷入错误而订立的合同。A.利用对方没有经验B.利用对方重大误解C.故意制造假象或者掩盖真相D.故意胁迫对方【答案】 C30、关于事故应急救援预案,以下表述错误的是( )。A.县级以上地方各级人民政府应当组织有关部门制定本行政区域内生产安全事故应急救援预案B.生产经营规模较小的生产经营单位可以不制定生产安全事故应急救援预案C.生产经营单位制定的生产安全事故应急救援预案应当与所在地县级以上地方人民政府组织制定的生产安全事故应急预案相衔接D.生产经营单位应当定期组织应急救援预案演练【答案】 B31、休息日安排劳动者工作又不能安

9、排补休的,支付不低于工资( )的工资报酬。A.100%B.150%C.200%D.300%【答案】 C32、劳动争议在起诉前必须经过( )程序,不能直接向人民法院起诉。A.协商B.调解C.调查D.仲裁【答案】 D33、以下不属于各级人民法院职权范围内的信访事项的是( )。A.对人民法院工作的建议、批评和意见B.对人民法院工作人员的违法失职行为的报案、申诉、控告或者检举C.对人民法院生效判决、裁定、调解和决定不服的申诉D.对人民法院审判活动中的违法行为的控告或者检举【答案】 D34、暂住证申领办法第十四条第3项规定:对雇佣无暂住人员的法定代表人或者直接责任人,处以( )以下罚款或者警告。A.50

10、0元B.1000元C.1500元D.2000元【答案】 B35、对于承包人违反工程建设( )有关管理规定的指示,劳务分包人有权拒绝。A.政府文件B.标准规范C.社会安定D.安全生产【答案】 D36、基于技能的薪酬模式,其优点之一在于使员工注重能力的提升,促进员工在工作中更偏向于( )。A.独立B.竞争C.自我D.合作【答案】 D37、根据信访条例规定,涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由( )决定受理机关。A.其主管机关B.其共同的上一级行政机关C.其上级政府D.同级信访机构【答案】 B38、土方的边坡坡度一般以( )表示,它影响到土方开挖边坡的

11、稳定性。A.坡底宽度(h)与挖方深度(h)之比B.挖方深度(h)与坡底宽度(b)之比C.边坡系数(m)与坡底宽度(b)之比D.边坡系数(m)与挖方深度(h)之比【答案】 B39、信访人对复核意见不服,仍然以同一事实和理由提出投诉请求的,各级人民政府信访工作机构和其他行政机关( )。A.不再受理B.不再复核C.不予登记D.不再答复【答案】 A40、( )是指企业经营活动发生的营业税、消费税、城市维护建设税、资源税、教育费附加、投资性房地产相关的房产税和土地使用税等。A.营业成本B.营业税金及附加C.资产减值损失D.投资收益【答案】 B41、我国现行的失业保险条例规定,用工单位要按个人工资总额的( )为农民工缴纳失业保险费。A.5B.0.5C.1D.2【答案】 D42、不属于全体劳动者休假的节日是( )。A.元旦B.国际劳动节C.妇女节D.国庆节【答案】 C43、一般采用一对一培训方式的员工对象多为( )。A.企业中高层B.企业高层C.专业技术人员D.高级技术工人【答案】 B44、需要追认的合同,相对人可以催告相知行为能力人的法定代理人在( )内追认。A.3个月B.2个月C.1个月D.15日【答案】 C45、马斯洛的需要层次理论从低到高分为:( )。

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