《2023广东中山市板芙镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员4人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023广东中山市板芙镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员4人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析（177页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023广东中山市板芙镇人民政府所属事业单位招聘事业单位人员4人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、如附件和公文正文不能一起装订，应在附件（）编排公文的发文号并在其后标注“附件”二字及附件顺序号。A：左上角第一行顶格B：左上角第一行空2字C：右上角第一行右顶格D：右上角第一行右空2字正确答案选项：A解析：本题考查公文知识，主要涉及公文格式的内容。党政机关公文处理工作条例第十条：公文的版式按照党政机关公文格式国家标准执行。A项正确，党政机关公文格式7.3
2、.7附件中规定：如附件与正文不能一起装订，应当在附件左上角第一行顶格编排公文的发文字号并在其后标注“附件”二字及附件顺序号。故正确。B项错误，不符合党政机关公文格式的规定，故错误。C项错误，不符合党政机关公文格式的规定，故错误。D项错误，不符合党政机关公文格式的规定，故错误。再次标注答案故本题选A。2、人事管理基本要素是（ ）。A：人员B：工作C：规则D：人和事正确答案选项：D解析：人和事是构成人事管理的基本要素。人事管理的根本任务是运用特殊的手段和方式来计划、组织、指挥、协调和监控人事活动，促进和保障人和事的最佳联结。A、B、C都过于片面，D项表述完整。故本题选D。3、为进一步加强公检法三部
3、门在办理刑事案件工作中的联系配合和工作衔接，有效打击各类违法犯罪活动。由甲市检察院主办，甲市法院和公安局协办，三个机关共同制定了一份文件，明确刑事案件办理工作联席会议制度。该份文件的发文方式为（ ）。A：单独行文B：联合行文C：越级行文D：多级行文正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。联合行文就是同级机关、部门或单位可以联合发文的形式。甲市公检法三个机关属于同级机关，三个机关共同制定的一份文件应使用联合行文的方式发布。故本题选B。4、下列选项中，属于准公共产品的是（ ）。A：美好和谐的社会环境B：7-11连锁超市C：小强从单位租赁的宿舍D：如意河沿河路灯正确答案选项：D解析：本题考查行
4、政管理。公共物品可以被划分为纯公共物品和准公共物品。纯公共产品是指为整个社会共同消费的产品，是在消费过程中具有非竞争性和非排他性的产品，任何一个人对该产品的消费都不减少别人对它进行同样消费的物品与劳务，如国防、国家安全、法律秩序等。准公共产品是指具有有限的非竞争性或有限的非排他性的公共产品，它介于纯公共产品和私人产品之间，如教育、政府兴建的公园、拥挤的公路、市政建设等都属于准公共产品。A项错误，美好和谐的社会环境属于纯公共产品。B项错误，7-11连锁超市属于私人产品。C项错误，小强从单位租赁的宿舍属于私人产品。D项正确，如意河沿河的路灯属于准公共产品。故本题选D。5、适用于向上级机关请求指示、
5、批准事项的公文是（ ）。A：报告B：批复C：批示D：请示正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，报告适用于向上级机关汇报工作、反映情况，回复上级机关的询问。B项错误，批复适用于答复下级机关请示事项。C项错误，批示是上级对下级的公文用书面形式表示的意见，不属于法定公文。D项正确，请示适用于向上级机关请求指示、批准。故本题选D。6、短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，（ ）是其最基本也是最重要的要求。A：准确的制定B：有效的执行C：全面的设计D：目标的明确正确答案选项：B解析：本题考查行政执行。按计划的时期界限分，计划分为长期、中期和短期。长期计划描述了组织在较长时期（通常5
6、年以上）的发展方向和方针，规定了组织的各个部门在较长时期内从事某种活动应达到的目标和要求，绘制了组织长期发展的蓝图；短期计划具体地规定了组织的各个部门在未来的各个较短的时期阶段，特别是最近的时段中，应该从事何种活动，从事该种活动应达到何种要求，因而为各组织成员的行动提供了依据。A、C、D项错误，题干强调短期计划的“执行过程”，准确制定、全面设计、目标明确都是计划制定阶段的要求。B项正确，有效的执行是短期计划最基本也是最重要的要求，短期计划因其时间较短，高效、准确地执行计划，达到目标，最能体现短期计划的价值。故本题选B。7、事业单位应聘人员对公开招聘违纪违规处理决定不服的，可以依法（ ）。A：申
7、请复核或者提出申诉B：申请行政复议或者提起行政诉讼C：申请民事诉讼D：申请仲裁正确答案选项：B解析：本题考查事业单位相关制度。B项正确，根据事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定第二十条规定：“应聘人员对其违纪违规行为处理决定不服的,可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。”故本题选B。8、激励理论的类型不包括（ ）。A：内容型激励理论B：过程型激励理论C：综合型激励理论D：结果型激励理论正确答案选项：D解析：本题考查管理学的基本原理。A项正确，内容型激励理论重点研究激发动机的诱因，主要包括马斯洛的“需要层次论”、ERG理论、赫茨伯格的“双因素理论”和麦克莱兰的“成就需要激励理论”等。B项正确，过
8、程型激励理论是指着重研究人从动机产生到采取行动的心理过程。这类理论表明，要使员工出现企业期望的行为，须在员工的行为与员工需要的满足之间建立起必要的联系。C项正确，综合型激励理论将几类激励理论相结合，把内、外激励因素都考虑进去，系统地描述激励全过程，克服各种激励理论的片面性。综合型激励包括员工的努力程度、工作绩效、内外奖酬、满足感等因素。D项错误，激励理论的类型没有“结果型激励理论”的说法。本题为选非题，故本题选D。9、事业单位工作人员受到警告处分的，在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为（）等次。A：不合格B：合格C：良好D：优秀E：无法判断正确答案选项：D解析：本题考查事业单位相关制度。根
9、据事业单位工作人员处分暂行规定第七条规定：“事业单位工作人员受到警告处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位；在作出处分决定的当年，年度考核不能确定为优秀等次。”故本题选D。10、在制定规章制度时，对于内容较为单一的，适于采取（ ）。A：章条式B：条排式C：条文式D：分章式正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。规章制度的写法有章条式和条列（排）式。章条式又叫“分章式”，这种写法将全文分为若干章，各章下又分若干条，这种写法适合内容复杂、涉及面广的规章制度；条列（排）式只分条不分章，这种写法是将规定内容一项一项分条列出，简洁明了，适合内容单一的规章制度。故本题选B。11、下列
10、公文用语中没有歧义的是（ ）。A：本厂新建五个150立方的污水处理池B：此项工作涉及四个单位十一个人C：我们要学习文件D：据调查研究，同意贵单位开展相关研发工作正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，“五个150立方”可以为五个处理池共计150立方米，也可以为每个150立方米，因此出现歧义。B项错误，“涉及四个单位十一个人”可以为四个单位共计11人，也可以为每个单位11人，因此出现歧义。C项错误，“我们要学习文件”可以为需要学习一分文件，也可以为将要学习一份文件，因此出现歧义。D项正确，表意清楚，没有歧义。故本题选D。12、下列公文中的数字表述不正确的是（ ）。A：腊月25B：
11、正月十五C：零点六D：1.2正确答案选项：A解析：中国历史纪年、干支纪年、夏历月日、各民族非公历纪年的表述，应使用汉字型数字。如：万历十五年、丙寅年九月二十三日、腊月初八、正月十五等。同时，为了表达得更加明白清楚，可在它们的后边用阿拉伯数字进行括注，如康熙二十一年（1682年）。故本题选A。13、为了增强公文的权威性和有效性，便于公文的处理和管理，必须强调（ ）。A：公文语言规范B：公文文种规范C：公文结构规范D：公文体式规范正确答案选项：D解析：本题考查公文的概念和特点。公文体式的规范性是公文权威性、严肃性在公文形式上的具体体现。公文体式如果不规范，不仅影响公文的质量和版面形式的美观大方，更
12、重要的是影响公文的严肃性和应有作用的发挥，有时还会给工作造成重大失误。公文体式的规范性要严格符合党政机关公文处理工作条例里的规定。故本题选D。14、公文的密级按照程度由低到高排列依次为（）。A：绝密、机密和秘密B：机密、绝密和秘密C：绝密、秘密和机密D：秘密、机密和绝密E：秘密、绝密和机密正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第九条规定：“（二）密级和保密期限。公文的秘密等级和保密的期限。涉密公文应当根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”和保密期限。”因此，按照程度由低到高排列依次为秘密、机密和绝密。故本题选D。15、“简报”的报头排在简报的第一页上方
13、，约占全页（ ）的面积。A：二分之一B：三分之一C：四分之一D：五分之一正确答案选项：B解析：本题考查公文的基本知识。简报是由机关、团体和企事业单位内部编发，用来反映情况、沟通信息的一种简要的书面报道或报告。报头排在简报的第一页上方，约占全页的三分之一的面积。故本题选B。16、文秘人员将公文拟定后，送领导对拟发文稿批注核准发出的意见并签名的活动，是公文拟制中的（ ）。A：会商B：审核C：注发D：签发正确答案选项：D解析：本题考查公文的基本知识。总体上，公文处理包括公文拟制、公文办理、公文管理三大内容。其中公文拟制又包括：起草、审核、签发；公文办理包括收文办理、发文办理、整理归档；公文管理包括涉
14、密公文管理、公文的撤销、废止等。A项错误，会商是指当公文内容涉及其他有关同级或不相隶属机关或部门的职权范围，需征得其同意或配合时所进行的协商活动。会商的目的有利于维护公文的合法性、有效性和一致性。B项错误，在公文制发环节，公文审核是重中之重，是机关文秘人员对草拟的文稿进行审查、核对、把关，提出审核意见，呈领导同志审签的全过程。C项错误，注发是批注经过领导人同意发出的公文如何印发的行为过程。注发的任务是对领导签发的公文如何印制、如何发出、发出多大范围、读者级限等提出具体意见。D项正确，签发，指主管人审核同意后签字发出，表示负责详细解释对发文进行终审的工作。故本题选D。17、事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和，但是最长不得超过（ ）。A：12个月B：24个月C：32个月D：48个月正确答案选项：D解析：本题考查事业单位相关制度。D项正确，根据事业单位工作人员处分暂行规定第九条第二款规定：“事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期
