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1、2023年广西百色市事业单位及机关工勤人员招聘1242人（公共基础共200题）难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题，答案解析在题目后面全文为Word可编辑，请谨慎购买！题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、新设立的机关应当向本级党委、政府的（ ）提出发文立户申请。A：联络部门B：秘书部门C：办公厅（室）D：主要负责人正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文处理工作条例第三十七条规定：“新设立的机关应当向本级党委、政府的办公厅（室）提出发文立户申请。经审查符合条件的，列为发文单位，机关合并或者撤销时，相应进行调整。”故本题选C。2、下列关于平行
2、文的认识，错误的是（ ）。A：平行文没有格式要求B：平行文是平行机关或不相隶属的机关之间的发文C：非同一系统的任何机关相互行文都使用平行文D：函是一种常见的平行文正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。平行文，是指向同级机关以及不相隶属的任何级别的机关行文，函是一种常见的平行文。平行文也需要遵照公文的格式要求。本题为选非题，故本题选A。3、“你省关于报请审批市城市总体规划的请示收悉”，其中“悉”的含义是：A：熟悉B：详尽C：知晓D：悉数正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。“收悉”是收到并知悉的意思。A、B项错误，“收悉”中的“悉”只强调“知道”这回事，并不强调知道的程度，至于是
3、否熟悉内容、是否详尽与“悉”无关。C项正确，“收悉”中的“悉”即知悉、知晓的意思。D项错误，悉数指一一列举细说；全数、全部。“请示”只是一份文件，故此处的“悉”并非全部、全数的意思，也并非一一列举细说。故本题选C。4、若某机关所办之事因缺乏一定的物力、财力或人力，需报请上级协助解决，应写哪一类请示？（ ）A：求准性请示B：求助性请示C：求示性请示D：帮助性请示正确答案选项：B解析：本题考查公文文种。根据请示的含义和适用范围，请示可分为以下三种：（1）求示性请示，是请求上级给予指示、裁决的请示。（2）求准性请示，是请求上级批准、允许的请示。（3）求助性请示，是请求上级机关予以支持、帮助的请示。题
4、干中某机关所办之事因缺乏一定的物力、财力或人力，需报请上级协助解决，适合采用求助性请示文种。故本题选B。5、（ ）是行政管理的主体，行政管理活动都是通过它来推行并负责落实的。A：行政组织B：行政职能C：行政效率D：行政环境正确答案选项：A解析：本题考查行政管理。A项正确，行政组织是行政活动的主体，是行政管理活动得以展开的物质承担者，行政过程中的一切活动都是以行政组织为基础而展开的。得力的行政领导、合理的人事行政、可行的行政决策、有效的行政监督、畅通的行政沟通、和谐的行政协调，均依赖于科学合理的行政组织。B项错误，行政职能是指行政主体作为国家管理的执行机关，在依法对国家政治、经济和社会公共事务进
5、行管理时应承担的职责和所具有的功能。它体现着公共行政活动的基本内容和方向，是公共行政本质的反映。C项错误，行政效率是行政管理活动中投入与成效的综合评价，即成本与收益的比例关系，是行政管理的起点和落脚点，是衡量行政管理活动优劣的综合指标，是行政改革的准绳。D项错误，公共行政环境是指直接或间接地作用或影响公共组织、行政心理、行政行为和管理方法与技术的行政系统内部和外部的各种要素的总和。故本题选A。6、XX市文化局关于向XX市土地局申请划拨建设文化交流中心用地的请示，该标题主要的错误是：A：错误使用文种，应使用函B：违反应协商同意后再发文的规定C：错误使用文种，应使用请示D：错误使用文种，应使用报告
6、正确答案选项：A解析：本题考查公文知识并选错误项。根据2012年党政机关公文处理工作条例第八条第（十四）项，函，适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项。根据2012年党政机关公文处理工作条例第八条第（十一）项，请示，适用于向上级机关请求指示、批准。根据题干标题“XX市文化局关于向XX市土地局申请划拨”可知，市文化局和市土地局属于不相隶属机关，即平级机关，所以不能使用请示，应当使用函。故本题选A。7、议案的提出时间是（ ）。A：会议之后B：可随时提出C：会议规定时限内D：会议之前正确答案选项：C解析：本题考查公文的基本知识。议案适用于各级人民政府按照法律程序向同级
7、人民代表大会或人民代表大会常务委员会提请审议事项。议案具有时效性：各级人民政府的议案，应当而且必须在同级人民代表大会或其常务委员会举行会议规定的限期前提出，否则不能列为议案，超过期限提交的议案一般改作“建议”处理，或移交下次人大会议处理。提交大会审议的议案，必须限期审议表决或提出处理意见。故本题选C。8、为防范公权力谋私，中组部、人社部拟联合行文对公务员辞去公职后从事与原工作业务相关的营利性活动予以界定和规定，应该选择的文种是（ ）。A：通告B：纪要C：请示D：意见正确答案选项：D解析：本题考查公文常识，主要考查公文的基本知识，根据党政机关公文处理工作条例第八条规定，公文种类主要有：（六）通告
8、，适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项；（七）意见，适用于对重要问题提出见解和处理办法；（十一）请示，适用于向上级机关请求指示、批准；（十五）纪要，适用于记载会议主要情况和议定事项。A项错误,通告是在一定范围内告知应当周知或者遵守的事项，从题干分析，这篇公文的发布范围较大，不符合通告概念中一定范围的要求。B项错误，纪要适用于记载会议主要情况和议定事项。C项错误，请示适用于向上级机关请求指示、批准。D项正确,意见是对重要问题提出见解和处理办法，而且意见可以作为下行文，符合题干意思。且本题与时政密切相关，2017年5月，中共中央组织部、人力资源社会保障部、国家工商行政管理总局、国家公务员局
9、联合印发了关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见。故本题选D。9、行政监督可以分为政府自我监督和行政外部监督两大类，下列属于政府自我监督的是：A：立法监督B：审计监督C：司法监督D：政党监督正确答案选项：B解析：行政监督可以分为政府自我监督和行政外部监督两大类。政府自我监督可分为直辖监督、行政监察、审计监督三类。行政外部监督则分为立法监督、司法监督、政党监督、社会监督四类。故本题选 B。10、根据现代统计学的研究成果，“关键的事情总是少数，一般的事情常常是多数。”这意味着管理工作最应该重视（ ）。A：灵活、及时、适度B：客观、精确、具体C：突出重点，强调例外D：协调计划和组织工作正确答案选项：
10、D解析：本题考查管理学的基本原理。控制是管理中不可或缺的一项基本技能，是对内部的单项或多项合并的一系列管理活动及其过程和后果（效果）进行的衡量和校正，目的是保障组织意图得以展开，使因此而产生的方案得以正确实施。A项错误，控制应具有灵活性、及时性和经济性的特点。（1）能适应主客观的变化，持续地发挥作用，与计划一同变动；（2）要注意信息收集和传递必须及时，才能及时纠偏，否则不起作用，甚至消极作用；（3）坚持适度性，注意成本。B项错误，控制应具有客观性，精确性和具体性的特点。其中客观性指实事求是，精确性指信息无误，具体性指尽量具体说明。C项错误，控制应当突出重点，强调例外。一方面，控制不可能面面俱到
11、，要找出最能反映体现成果的关键因素控制；另一方面控制应着重于意外，与关键问题结合起来。D项正确，控制应该同计划与组织相适应。（1）不同计划具有不同特点，控制所需信息各不相同；（2）控制应当反映组织结构类型和状况，并有健全的组织结构来保证。管理工作不仅要重视“关键的事情”，还要善于处理“一般的事情”，因此，管理应重视不同事情之间的协调计划和组织工作。故本题选D。11、在一定的规模条件下，管理幅度越大，其管理层次就会（ ）。A：越少B：越多C：不变D：时多时少正确答案选项：A解析：本题考查管理学常识。管理幅度指一个人或组织直接管理的下属人员或机构的数目。管理层次指组织纵向划分的管理层级的数目。在被
12、管理对象数量确定的条件下，管理幅度与管理层次二者成反比关系。即在一定的规模条件下，管理幅度越大，需要设置的管理层次就越少；反之，管理幅度越小，需要设置的管理层次就越多。故本题选A。12、（ ）是宣布施行重大强制性措施的命令。A：行政令B：公布令C：宣布令D：任免令正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项正确，行政令，是国务院及其部门、县以上人民政府发布采取重大的强制性行政措施的一种公文。它适用于发布某些特别重要、特别严肃、特别稳定的政策措施，所管辖范围的单位和人员必须无条件地遵照执行。B项错误，公布令，亦称“发布令”、“颁布令”。是国家权力机关、行政机关发布重要法律、行政法规时所使用
13、的发布生效、即行实施的命令性文书。C项错误，宣布令是用于宣布规定某一特定范围人员的具体行为或宣布非常事项的命令。D项错误，任免令是行政机关或领导人对下级人员任命或免职使用的一种公文。故本题选A。13、一个信息技术高度发达的企业，为组织带来的影响不包括（ ）。A：权力的行使以授权为主B：员工的自主性得到提高C：组织中员工的整体意识下降D：员工的工作环境和氛围相对宽松自由正确答案选项：C解析：本题考查管理学的基本原理。A项正确，权力的行使以授权为主。因为信息的传递效率加快，使得很多事情上级不必亲力亲为，做好授权即可。B项正确，员工的自主性得到提高，因为信息技术的强大支撑，很多资料和方法使得员工可以
14、自行掌握。C项错误，一个信息技术高度发达的企业，为组织带来的影响不包括组织中员工的整体意识下降。D项正确，员工的工作环境和氛围相对宽松自由，信息技术的高度发达解决了很多员工在工作中可能会遇到的问题，提高了工作效率，也降低了对于上级和同事的依赖性。本题为选非题，故本题选C。14、事业单位工作人员处分暂行规定中受警告处分的处分期限为( )。A：6个月B：12个月C：18个月D：24个月正确答案选项：A解析：本题考查事业单位相关制度常识。A项正确，事业单位工作人员处分暂行规定第六条规定：“受处分的期间为：（一）警告，6个月；（二）记过，12个月；（三）降低岗位等级或者撤职，24个月。”因此，BCD项不符合题意。故本题选A。15、下列表述中不能用于公文数量表达的是（ ）。A：减少了2倍B：两万五千里长征C：减少了D：一式四份正确答案选项：A解析：本题考查公文的基本知识。A项错误，倍数只能表述数量的增加不能表示减少，比如200到100话，如果说成是200减少两倍的话，意思就成了减少了200的两倍就是400，结果就是负数了，这违反了客观事实。B、C、D三项正确，符合公文写作要求。故本题选A。16、事业单位需要兼顾（ ）和（ ）双重效率。A：社会 经济B：文化 教育C：文化
