2023年龙岩古田旅游集团限公司招聘古田景区讲解员5人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析

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1、2023年龙岩古田旅游集团限公司招聘古田景区讲解员5人(公共基础共200题)难、易度冲刺试卷含解析每套试卷共200题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共100题)1、SWOT分析方法中的“T”是指( )。A:组织内部的优势B:组织内部的劣势C:组织外部的威胁D:组织外部的机会正确答案选项:C解析:企业通常使用SWOT分析方法找到企业的优势、劣势及核心竞争力之所在,从而将公司的战略与公司内部资源、外部环境有机结合。其中,S代表Strength(优势),W代表Weakness(弱势),O代表Opportunity(机会),T代表T

2、hreat(威胁),其中,S、W是内部因素,O、T是外部因素。故本题选C。【知识拓展】所谓SWOT分析,即基于内外部竞争环境和竞争条件下的态势分析,就是将与研究对象密切相关的各种主要内部优势、劣势和外部的机会和威胁等,通过调查列举出来,并依照矩阵形式排列,然后用系统分析的思想,把各种因素相互匹配起来加以分析,从中得出一系列相应的结论,而结论通常带有一定的决策性。运用这种方法,可以对研究对象所处的情景进行全面、系统、准确的研究,从而根据研究结果制定相应的发展战略、计划以及对策等。2、社会政策是解决社会问题、增进社会利益、谋求社会秩序平衡发展的基础原则和规范。下列不属于此范畴的是( )。A:劳动政

3、策B:人口政策C:文化政策D:宗教政策正确答案选项:C解析:本题考查管理知识。社会政策,是指国家运用立法、行政手段制定的基本方针或行动准则。如人口政策、劳动就业政策、社会保险政策、环境保护政策等等。其目的在于加强社会保障,改善社会福利,稳定社会秩序,使社会各组成部分之间协调发展,促进社会进步。A项正确,劳动政策,是指政府或其他组织为劳动者提供就业机会、合理分配就业机会、解决失业问题和保护劳动者权利而采取的各种行动的总和。合理的劳动政策能解决社会问题,增进社会福利,属于社会政策。B项正确,人口政策,是指一个国家根据本国人口增长过快或人口停止增长乃至出现负增长而采取的相应的政策措施。合理的人口政策

4、能解决社会问题,增进社会福利,属于社会政策。C项错误,文化政策,是指行政机构对文化领域问题所颁布的相关规定和对策原则。国家政策分为,经济政策、政治政策、文化政策、社会政策、生态政策。其中文化政策与社会政策同级,没有相互包含的关系D项正确,宗教政策,是国家有关宗教信仰方面的政策,属于社会政策。本题为选非题,故本题选C。3、“全国文明城市”称号是由中央哪个部门授予的( )。A:中央文明委B:中央宣传部C:中央组织部D:国家文化部正确答案选项:A解析:本题考查行政管理。A项正确,“全国文明城市”称号是由中央精神文明建设指导委员会授予的。中央精神文明建设指导委员会,简称中央文明委,是党中央指导全国精神

5、文明建设工作的议事机构。B项错误,中共中央宣传部是中共中央主管意识形态方面工作的综合职能部门,主要职能是管控意识形态、新闻出版甚至教育方针。C项错误,中央组织部是中国共产党中央委员会主管人事、党建方面工作的综合职能部门,是党中央在党的组织工作方面的助手和参谋。D项错误,国家文化部是中国文化行政的最高机构,是国务院的职能部门,在国务院领导下管理全国文化艺术事业。故本题选A。4、“目标管理”方法最大缺点是( )。A:对员工绩效评估缺乏公开性和透明性B:需要时间短C:不能很好地激励员工D:强调数量式短期目标而忽略质量或长期目标正确答案选项:B解析:本题考查管理学的基本原理。“目标管理”方法的缺点有:

6、强调短期目标。为了便于操作,大多数目标管理中的目标是一些短期目标。然而实践中有大量案例证明,过于强调短期目标可能对组织的长远利益造成损害。目标设置困难。目标管理执行过程中目标无法改变。忽略过程,目标管理使员工和评价者的注意力集中在目标上,忽视目标的过程和行为。易于僵化。综合比较,强调短期目标需要的时间短,是它的最大缺点。故本题选B。5、我国政府人事管理工作的基础是( )。A:职位说明书B:职位设置C:职位分类制度D:确定公务员级别正确答案选项:C解析:本题考查事业单位相关制度。A项错误,职位说明书是通过职位描述的工作把直接的实践经验归纳总结上升为理论形式,使之成为指导性的管理文件。其并非是人事

7、管理工作的基础。B项错误,职位设置是根据工作的需要,科学合理地进行职位的配置,以满足政府正常运营的需要。其并非是人事管理工作的基础。C项正确,职位分类制度是以工作职位为主要依据建立的人事分类制度,是我国政府人事管理工作的基础,是在吸收职位分类和品位分类长处的基础上,根据我国国情制定的。D项错误,公务员的级别高低,体现了公务员所任职务的等级高低、责任轻重和职位难易程度,反映了公务员的德才表现、工作实绩和资历等素质条件和工作状况。其并非是人事管理工作的基础。故本题选C。6、目标不是一成不变的,应根据外部环境的变化及时调整与修正,使其更好地实现企业的宗旨。这就是确定企业目标的( )原则。A:关键性B

8、:权变性C:现实性D:协调性正确答案选项:B解析:本题考查管理常识。企业目标是企业各项活动所要达到的总体效果。依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时调整与修正。比较看来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的灵活性。故本题选B。7、不属于党政机关公文处理工作条例规定的法定文种的是_。A:决定B:意见C:通知D:方案正确答案选项:D解析:依据党政机关公文处理工作条例第八条,法定文种有决议、决定、命令、通知、通报、通告、公报、公告、报告、请示、意见、函、纪要、批复、议案。A、B、C项均属于法定文种,而方案不属于。故本题选D。8、为加强与大学的合作,研究所拟行文,建议在学术思

9、想、科学研究、人员培训、仪器设备等方面建立全面交流协作关系。下列作为文书结语最恰当的是:A:特此函复B:可否,请批示C:以上意见,请予考虑D:特此函告,务希研究见复正确答案选项:D解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,“特此函复”一般用在复函中,复函通常适用于不相隶属的机关之间答复问题、答复审批事项等,XX大学和XX研究所虽没有隶属关系,但XX研究所主动去文并非对XX大学进行答复,故属于函而不是复函。B项错误,“可否,请批示”一般用在请示中,请示是用于向上级请求指示或请求上级批准的一种公文,题干未体现XX大学和XX研究所是上下级领导关系,因此不应使用请示。C项错误,“以上意见,请予考虑”一般

10、用在意见中,意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,与题干不符。D项正确,“特此函告,务希研究回复”一般用在函中,函适用于不相隶属机关之间商洽工作、询问和答复问题、请求批准和答复审批事项等,函与复函的区别在于是否主动,XX研究所主动向XX大学提出建立协作关系,应使用函,故选项说法最为恰当。故本题选D。9、 计划是控制的前提,控制是计划实现的保障。( )A:正确B:错误正确答案选项:A解析:本题考查管理学基本原理知识。计划是控制的先导和依据,没有计划,也就没必要有所谓的控制。控制是保证计划的有效实施,同时对计划不周的地方进行补救。故本题正确。10、机密公文是需要严格保守秘密,并且限定阅读范围的公

11、文,常在机密公文的文头( )标明密级。A:左上角B:右上角C:左下角D:右下角正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。公文中如需标注密级和保密期限,一般用三号黑体字,顶格编排在版心左上角第二行,即文头的左上角。故本题选A。11、机密公文应根据机密程度划分机密等级,分别注明“绝密”“机密”“秘密”等字样。( )A:正确B:错误正确答案选项:A解析:本题考查公文格式。根据党政机关公文处理工作条例第九条第二项,公文一般由份号、密级和保密期限、紧急程度、发文机关标志、发文字号、签发人、标题、主送机关、正文、附件说明、发文机关署名、成文日期、印章、附注、附件、抄送机关、印发机关和印发日期、页码等组

12、成。涉密公文应当根据涉密程度分别标注“绝密”“机密”“秘密”和保密期限。故本题正确。12、张某是某事业单位工作人员,因个人问题突然旷工,且未与单位联系。事后该单位依法与张某解除聘用合同,则张某可能连续旷工_个工作日。A:18B:14C:10D:5正确答案选项:A解析:本题考查事业单位相关制度。根据事业单位人事管理条例第十五条规定:“事业单位工作人员连续旷工超过15个工作日,或者1年内累计旷工超过30个工作日的,事业单位可以解除聘用合同。”故本题选A。13、管理的( )强调的是管理的实践性,管理者必须因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合,同时还要有灵活的技巧。A:动态性B:主动性C:科学性D

13、:艺术性正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。管理的艺术性强调的是管理的实践性,管理者必须因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合,同时还要有灵活的技巧。管理是一门艺术,主要强调其实践性和灵活性。这就是说,仅仅凭借书本上的管理理论和管理原则来进行管理,无异于“纸上谈兵”,是不能保证其成功的。故本题选D。14、下列公文中文种使用正确的是( )。A:XX市人民防控办公室安全生产工作会议纪要B:XX省人民政府关于废止部分行政规范性文件的通知C:XX市人民政府关于推进养老服务发展的实施办法D:XX省人民政府安全生产委员会办公室关于开展2021年全省“安全生产月”活动的公报正确答案选项:A解析

14、:本题考查公文的基本知识。A项正确,根据党政机关公文处理工作条例第八条(十五)项规定:“纪要。适用于记载会议主要情况和议定事项。”纪要是以会议的名义制发的,所以其标题最基本的写法是“会议名称文种”。在写作中,如会议名称是“XXX会议”,为避免重复,文种只标“纪要”两字即可。B项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条第(二)项规定:“决定。适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。”题干中废止部分行政规范文件,应该采用的文种为决定。C项错误,实施办法不是法定的公文文种。D项错误,根据党政机关公文处理工作条例第八条第(四)项规定:“公报。适用于公布重要决定或者重大事项。”宜采用的文种是通知。故本题选A。15、 ( )指社区居民在特定区域内长期实践中形成的独特的群体意识、价值观念、行为模式和文化形式等。A:社区意识B:社区文明C:社区文化D:社区精神正确答案选项:C解析:本题考查社工知识。社区文化指社区居民在特定区域内长期实践中形成的独特的群体意识、价值观念、行为模式和文化形式等。故本题选C。【解析拓展】A项:社区意识是社区全体成员对所在社区的认同感、归属感、责任感和参与感,从而自觉自愿地为社区事务尽心尽力。A项错误。B项:社区文明是

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