综合后勤服务高级主管--工业制造类岗位职责说明书

上传人:f*** 文档编号:363441573 上传时间:2023-10-08 格式:DOC 页数:2 大小:31KB
返回 下载 相关 举报
综合后勤服务高级主管--工业制造类岗位职责说明书_第1页
第1页 / 共2页
综合后勤服务高级主管--工业制造类岗位职责说明书_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《综合后勤服务高级主管--工业制造类岗位职责说明书》由会员分享,可在线阅读,更多相关《综合后勤服务高级主管--工业制造类岗位职责说明书(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、岗位名称综合后勤服务高级主管岗位代码岗位序列管理岗位层级直接上级综合办主任工作目的为使公司正常运营,在综合办公室主任的指导下,负责公司实物资产管理、仓库管理、行政后勤工作。工作描述职责任务职责:负责实物资产管理工作工作任务1. 负责对实物资产的保管、使用的指导、监督2. 组织实物资产购建、验收,办理转固申请,编制实物资产台帐3. 负责实物资产的管理记录,办理实物资产的报废申请4. 负责定期对固定资产使用效益进行评估职责:仓库管理工作工作任务1. 负责所辖仓库材料的科学管理,做好记录,提出补充计划,随时保证各类物品的供应2. 定期统计出入库单据各联报给财务部,对出入库帐面与实物管理进行控制3.

2、定期与财务管理员进行盘点及库存控制,保证帐、物、卡一致,帐目清晰职责:负责后勤服务工作工作任务1. 参与拟订和完善公司后勤管理规范,并监督执行2. 提供本部人员所需的后勤服务3. 处理公司相关外勤事务职责:完成上级交办的其他工作业绩标准1. 帐目出错率低于5%2. 实物资产流失率低于1%3. 各部门满意率高于95%工作难点工作繁琐需要细心和耐心工作禁忌1. 没有耐心2. 不细心职业发展综合办副主任任职资格知识技能能力教育水平本科及以上专业要求管理、物流、秘书、后勤等相关专业工作经验4年以上工作经验职业资格物流师证或中级职称专业技能精通物流、配送、管理、后勤等领域的知识能力要求具有一定的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其他要求无

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 商业/管理/HR > 企业文档

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号