2023年福建省宁德市霞浦县事业单位招聘高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷

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1、2023年福建省宁德市霞浦县事业单位招聘高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、“大河有水小河满”和“小河没水大河干”说明( )A:人们看问题的角度不同B:人们所持的心态不同C:系统的结构决定了系统的整体功能D:系统的整体功能不等于个体功能之和正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。系统原理是管理学上的一个重要原理。所谓系统,就是若干要素联系而成的有机整体,有机整体功能大于各个要素功能之和。A项

2、错误,题干没有反映“人们看问题的角度不同”这一观点。B项错误,题干没有反映“人们所持的心态不同”这一观点。C项错误,根据现代系统论的基本原理,系统的结构对系统功能具有决定性意义,一个系统能否发挥其整体功能,取决于该系统的结构是否合理,但题干未涉及。D项正确,“大河有水小河满”和“小河没水大河干”反映了有机整体与各个要素之间的联系,系统的整体功能不等于个体功能之和。故本题选D。2、申请事业单位法人登记,应该向登记管理机关提交婚育情况证明。A:正确B:错误正确答案选项:B解析:本题考查事业单位常识。根据事业单位管理暂行条例第七条,申请事业单位法人登记,应当向登记管理机关提交下列文件:(一)登记申请

3、书;(二)审批机关的批准文件;(三)场所使用权证明;(四)经费来源证明;(五)其他有关证明文件。可见,申请事业单位法人登记时,无须向登记管理机关提交婚育情况证明。故本题错误。3、财政部门对其他职能部门的财政收支和财务活动进行的监督,属于( )。A:专门监督B:职能监督C:审计监督D:上下监督正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。A项错误,专门监督是指在行政主体内部设置专门监督机关,即专门监察机关实行的监察活动。B项正确,职能监督是指政府各职能部门就其主管的工作在其职能范围内对其他部门实行的工作监督,职能监督是以业务内容为核心的专项监督。C项错误,审计监督是国家审计机关进行经济监督的一种活动,

4、它有权依法对政府组织、企业单位以及其他同国家财政有关单位的财政财务收支的真实、合法和效益进行审核、稽查的活动。D项错误,上下监督是指处于领导地位的上级行政机关对下级机关的监督。故本题选B。4、为保护和合理利用渔业资源,某市决定自2018年3月1日至6月30日在本市所有天然水城实施禁渔。为将该信息广而告之、并让广大市民遵守,该市政府应使用的文种是( )。A:通告B:决定C:通知D:意见正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。A项正确,通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。B项错误,决定适用于对重要事项做出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。决定

5、奖惩有关单位和人员,重在处置,奖功罚过。通常涉及到给予荣誉称号;给予处分等。C项错误,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。D项错误,意见适用于对重要问题提出见解和处理办法,意见的行文具有多样性。故本题选A。5、阅读下列公文材料,回答2327题。_各市(州)、扩权县财政局:为提高预算完整性,加快支出进度,经研究,现提前下达2020年省级财政民政事业补助资金如数(详见附件1)。现将有关事宜通知如下:一、该项补助资金专项用于社区建设、社工服务、殡葬服务等支出。具体项目由民政厅另行批复。二、请按照2020年政府收支分类科目将该项指标收入列入第1100248

6、项“社会保障和就业共同财政事权转移支付收入”科目,支出列第208类“社会保障和就业支出”相应科目。三,请按照省财政厅关于提前通知转移支付指标有关问题的通知等文件要求,做好预算编制、指标安排等相关工作。待2020年预算年度开始后,按程序拨付使用。四、为进一步加强预算绩效管理,提高财政资金使用绩效,请按照中共四川省委四川省人民政府关于全面实施预算绩效管理的实施意见要求,在组织预算执行中对照区域绩效目标表(附件2)做好绩效监控,确保年度绩效目标如期实现。同时,请参照省级做法,将绩效目标及时对下分解,做好本行政区域内预算绩效管理工作。_(1)、填入文中画横线处的公文标题,正确的是( )。A:财政厅关于

7、下达的通知B:财政厅关于提前下达2020年省级财政民政事业补助资金的通知C:财政厅的通知D:财政厅提前下达通知正确答案选项:B解析:本题考查公文的基础知识。公文的标题由机关名称、事由、文种三部分组成。在标题“财政厅关于提前下达2020年省级财政民政事业补助资金的通知”中,发文机关是“财政厅”,事由是“提前下达2020年省级财政民政事业补助资金”,文种是“通知”。故本题选B。(2)、填入文中画横线处的发文字号,写法正确的是( )。A:川财社2019132号B:川财社2019第132号C:川财社2019132号D:川财社2019第132号正确答案选项:A解析:本题考查公文的基础知识。根据党政机关公

8、文格式7.2.5规定:“发文字号编排在发文机关标志下空二行位置,居中排布。年份、发文顺序号用阿拉伯数字标注;年份应标全称,用六角括号“”括入;发文顺序号不加“第”字,不编虚位(即1不编为01),在阿拉伯数字后加“号”字。上行文的发文字号居左空一字编排,与最后一个签发人姓名处在同一行。”故本题选A。(3)、该公文的文种所具有的特点不包括( )。A:作者受机关性质、级别的限制B:内容具有周知性C:发文具有时效性D:应用广泛,使用频率高正确答案选项:A解析:本题考查公文的基础知识。根据党政机关公文处理工作条例第八条第(八)项规定:通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转

9、、转发公文。A项错误,通知的作者广泛,不受机关性质、级别的限制。B项正确,通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。C项正确,从通常情况看,通知比其他一些公文具有更强的时效性。D项正确,通知有两个称号,“公文中的轻骑兵”,“公文之王”使用频率非常高。本题为选非题,故正确答案为A。(4)、填入文中画横线处的发文机关,写法正确的是( )。A:四川省财政厅办公室B:四川省财政厅C:四川省财政厅发D:四川省财政厅办公室发正确答案选项:B解析:本题考查公文的基础知识。根据党政机关公文处理工作条例第九条第(十一条)项规定:发文机关署名署发文机关全称或者规范化简称。材料中公文的发文机

10、关为四川省财政厅。故本题选B。(5)、填入文中画横线处的日期,写法正确的是( )。A:二O一九年十二月二十七日B:二零一九年十二月二十七日C:2019-12-27D:2019年12月27日正确答案选项:D解析:本题考查公文的基础知识。成文日期署会议通过或者发文机关负责人签发的日期。联合行文时,署最后签发机关负责人签发的日期。根据党政机关公文格式7.3.5.4规定:成文日期中的数字用阿拉伯数字将年、月、日标全,年份应标全程,月、日不编虚位(即1不编写01)。故本题选D。(6)、通报通过表彰先进,弘扬正气,能鼓励人们学习先进;通过反面事例,批评错误,能警示人们吸取教训、引以为戒,改正错误,这体现了

11、通报具有( )的特点。A:典型性B:时效性C:教育性D:真实性正确答案选项:C解析:本题考查公文的基础知识。通报适用于表彰先进(表彰性通报)、批评错误(批评性通报)、传达重要精神和告知重要情况(情况通报)。如果发文文种为通报,落脚点是起到宣传号召的作用,营造好的社会风气。通报具有教育性和说理性的特点。题中“鼓励人们警示人们”都是体现出通报的教育性。故本题选C。6、注办的作用是( )。A:备忘待查B:检查监督C:避免延误D:注销公文正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。注办是由承办人在公文尾角或文书处理单上简要注记公文的处理情况(如是否办理,复文字号和日期等),以备日后查考。简单的说,是

12、由承办人签注公文承办情况,以备忘待查。故本题选A。7、不属于版记部分包含要素的是( )。A:抄送机关B:印发机关C:印章D:印发时间正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。ABD项正确,根据党政机关公文格式7.4规定:“版记包括抄送单位、印发单位、印发日期。”C项错误,印章属于主体部分,不属于版记部分包含要素。本题为选非题,故本题选C。8、某单位有40名员工,其中20名为大学本科及以上学历,另有16名50岁以上的老员工,学历为大专及以下。年初,企业提出:“为实现本单位学历整体水平的提高,到2018年实现全员本科学历(及以上)全覆盖。对提升学历的同志,单位将予以全面支持。”该单位所设定的目

13、标主要存在的问题是()A:目标设定太高B:目标缺乏激励C:目标表述不完整D:目标无法考核正确答案选项:A解析:本题考查管理常识,主要涉及目标管理的相关内容。A项:正确,50岁以上的老员工提升学历比较困难,目标难以实现,因此该单位的问题在于目标缺乏可实现性即设定太高。B项:错误,题干中“对于提升学历的同志,单位将予以全面支持”体现激励性。C项:错误,题干中的目标表述是完整的,有具体内容,也有时间限制。D项:错误,题干中实现本科学历全覆盖的目标是可以考核的,例如让员工提供学历证明或者学习成绩单等。故本题选A。9、有利于激发员工内在积极性的工作安排是( )。A:能力远远高于任务要求的人B:能力远远低

14、于任务要求的人C:能力略高于任务要求的人D:能力略低于任务要求的人正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,如果能力远远高于任务要求,因为任务简单,则员工并不会有太大的积极性。B项错误,如果能力远远达不到任务要求,则员工无法完成任务,无法激发员工的积极性。C项错误,如果能力略高于任务要求,则员工也能轻松完成任务,但达不到激发员工积极性的目的。D项正确,如果能力略低于任务要求,则员工不会因为差距太大而导致任务无法完成,反而会激励员工努力去完成任务,所以能够激发员工的积极性。故本题选D。10、下列对授权的作用理解正确的是( )。A:增加上级的威信B:增加上下级的隔阂C:自己的事情可以麻烦别人D:授权与信任相关联正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。授权指主管将职权或职责授给某位部属负担,并责令其负责管理性或事务性工作。授权是一门管理的艺术,充分合理的授权能使管理者们不必亲力亲为,从而把更多的时间和精力投入到企业发

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