河北美术研究所2023事业单位招聘拟聘高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷

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1、河北美术研究所2023事业单位招聘拟聘高频考点题库(公共基础共500题含答案解析)模拟练习试卷答题时间:200分钟 试卷总分:150分 每套试卷共500题,答案解析在题目后面全文为Word可编辑,请谨慎购买!题型单选题多选题判断题合计统分人得分一、单选题(共300题)1、根据党政机关公文格式“GB/T148”指的是( )。A:印刷、书写和绘图纸幅面尺寸B:国际单位制及其应用C:印刷、书写和绘图纸装订尺寸D:国内单位制及其应用正确答案选项:A解析:本题考查公文的基本知识。根据党政机关公文格式前言部分第2项规范性引用文件:“下列文件对于本标准的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件,仅所注日期的版

2、本适用于本标准。凡是不注日期的引用文件,其最新版本(包括所有的修改单)适用于本标准。GB/T 148 印刷、书写和绘图纸幅面尺寸;GB 3100 国际单位制及其应用;GB 3101 有关量、单位和符号的一般原则;GB 3102 (所有部分) 量和单位;GB/T 15834标点符号用法;GB/T 15835 出版物上数字用法。”A项正确,印刷、书写和绘图纸幅面尺寸引用GB/T 148 。B项错误,国际单位制及其应用引用GB 3100。C、D项错误,党政机关公文格式未引用印刷、书写和绘图纸装订尺寸及国内单位制及其应用文件。故本题选A。2、“暗箱操作”是指某些部门或少数人采取故意隐瞒信息的方法,谋取

3、不当利益,这违背了行政基本原则中的哪项原则?( )A:依法管理原则B:管理高效原则C:服务原则D:公开透明原则正确答案选项:D解析:本题考查行政管理。“暗箱操作”,又称“黑箱操作”,是指某些部门或少数人采取故意隐瞒信息的方法,谋取不当利益。这里的“暗箱”起到的作用是隐瞒和欺骗。“暗箱操作”已经被用于政治生活、经济生活以至日常生活等多种领域。它的含义是十分明确的,即办理业务或处理事情的时候,不是公开地进行,而是背地里进行,私下里进行,甚至是偷偷地进行,因此,这违背了公开透明原则。故本题选D。3、崇尚从严治军、注重建章立制、最能“打硬仗”的牛团长转业到地方主抓扶贫办工作,虽然有些同事反映老牛的工作

4、过于生硬,但几年下来他负责的扶贫工作做得很出色。根据管理方格理论,老牛的作风最接近于( )。A:1.1型B:1.9型C:9.1型D:9.9型正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。管理方格理论是用方格图表示和研究领导方式的一种理论。管理方格图中,“1.1”方格表示对人和工作都很少关心,这种领导必然失败。“9.1”方格表示重点放在工作上,而对人很少关心。领导人员的权力很大,指挥和控制下属的活动,而下属只能奉命行事,不能发挥积极性和创造性。“1.9”方格表示重点放在满足职工的需要上,而对指挥监督、规章制度却重视不够。“5.5”方格表示领导者对人的关心和对工作的关心保持中间状态,只求维持一般

5、的工作效率与士气,不积极促使下属发扬创造革新的精神。只有“9.9”方格表示对人和工作都很关心,能使员工和生产两个方面最理想、最有效地结合起来。同事反映老牛的工作过于生硬,说明老牛对人的关心还不足,缺少沟通,但是工作方面,老牛崇尚从严治军、注重建章立制、最能“打硬仗”,成效很好。按照管理方格理论,老牛作风接近“9.1”方格。故本题选C。4、各级政府的办公厅(办公室)属于行政组织中的( )。A:领导机关B:辅助机关C:职能机关D:咨询机关正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。对于行政组织类型的划分,可以按不同的标准,从不同的角度进行分类。按照行政组织的职权范围和作用不同可划分为以下几种类型:1、

6、领导机关。领导机关亦称首脑机关,指国务院和各级地方人民政府。它是各级政府领导统辖全面的决策核心。领导机关是行政组织的中枢,是各级政府决策和执行的指挥机关。领导机关的职能是对辖区内的重大行政事物进行集中领导和决策,并督导决策的实施。它的职权活动具有全局性、综合性特征。2、职能机关。职能机关指各级政府中负责组织和管理某一专业方面行政事务的执行机关。它隶属于首脑机关或行政首长,在领导机关的领导下进行工作,执行领导机关制定的方针、政策和指示,对上受政府首长的指挥监督,对下在所管辖范围内行使其行政管理职能。它的职权活动具有局部性、专业性特征。3、办公机关。办公机关亦称幕僚机关,指协助行政首长处理日常事務

7、的综合性办事机构。其典型存在形式是各级政府的办公厅(室)。办公机关没有特定的专业性,不能离开行政首长而独立存在,其活动直接听从行政首长的指挥和要求。它对各专业行政职能部门没有直接指挥和监督的权力,但在授权条件下可以代表行政首长行使权力。由于辅助机关是紧靠行政首长且完全受命于首长的一个组织环节,它参与政务、协助决策、沟通关系、协调活动、收集信息和处理纠纷,因此,它的状态直接关系到首脑机关功能的发挥,历来被认为是一种重要的行政机构。4、参谋咨询机关。参谋咨询机关亦称智囊机构,是种现代政府的组织形态,通常指汇专家学者和富有经验的政府官员来专门为政府出谋划策、提供论证和较佳政策方案的行政机构。参谋咨询

8、机关具有业务独立的地位,其基本职能是研究咨询、参与决策、协调政策、培训人才。目前,从世界各国情况看,咨询机构在政府中的地位日益重要。5、派出机关。派出机关指一级政府根据政务管理的需要,按管辖地区授权委派的代表机关。派出机关是不构成一级政府的行政机关,权力是委派机关权力的延伸,因而以委派机关授权的性质程序和范围为转移。派出机关的主要职能是承上启下实行管理,即监督检查辖区行政机关贯彻执行上级的决议和指示,同时向委派机关报告辖区行政机关的情况和意见,并完成委派机关交办的其他事项。在我国行政组织中所设置的地区行署就是典型的派出机关。A项错误,领导机关亦称首脑机关,是指国务院和各级地方人民政府。领导机关

9、是行政组织的中枢,是各级政府决策和执行的指挥机关。领导机关的职能是对辖区内的重大行政事物进行集中领导和决策,并督导决策的实施。它的职权活动具有全局性、综合性特征。B项正确,辅助机关指协助行政首长处理日常事務的综合性办事机构。其典型存在形式是各级政府的办公厅(室)。办公机关没有特定的专业性,不能离开行政首长而独立存在,其活动直接听从行政首长的指挥和要求。它对各专业行政职能部门没有直接指挥和监督的权力,但在授权条件下可以代表行政首长行使权力。由于辅助机关是紧靠行政首长且完全受命于首长的一个组织环节,它参与政务、协助决策、沟通关系、协调活动、收集信息和处理纠纷,因此,它的状态直接关系到首脑机关功能的

10、发挥,历来被认为是一种重要的行政机构。C项错误,职能机关,也称执行机关,指各级政府中负责组织和管理某一专业方面行政事务的执行机关。它隶属于首脑机关或行政首长,在领导机关的领导下进行工作,执行领导机关制定的方针、政策和指示,对上受政府首长的指挥监督,对下在所管辖范围内行使其行政管理职能。它的职权活动具有局部性、专业性特征。D项错误,咨询机关,也称参谋机关,是指汇集专家学者和富有经验的政府官员来专门为政府出谋划策、提供论证和较佳政策方案的行政机构。参谋咨询机关具有业务独立的地位,其基本职能是研究咨询、参与决策、协调政策、培训人才。故本题选B。5、我国某制造业企业原来采用的奖励制度具有的特点是:工人

11、超额完成定额任务所受到的奖励幅度要小于没有完成定额所受到的惩罚幅度。后来对此奖励制度进行了改造,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度。对于这前后两种做法,下列判断正确的是( )。A:后者更容易让人们接受,因为它更多地反映出正强化的成分B:两者不会有什么明显的差别,因为内含的激励思想相同C:后者是对前者的改进,效果要比前者好D:两者是完全不同的激励措施正确答案选项:A解析:本题考查管理学的基本原理。在管理上,正强化就是奖励那些组织上需要的行为,从而加强这种行为,将工人超额完成定额任务所受到的奖励幅度调整为大于没有完成定额所受到的惩罚幅度属于正强化;负强化是

12、指为了使某种行为不断重复,增强其不愉快的刺激,工人没有完成定额所受到的惩罚幅度大于超额完成定额任务所受到的奖励幅度则属于负强化。相比前者,后者更容易让人们接受。一般来讲,正强化效果要比负强化效果好。故本题选A。6、集体决策指决策的整个过程由两个人以上的群体完成,以下不属于集体决策的好处的是( )。A:决策的可接受性较高B:增加了决策的合法性C:决策的一贯性较强D:决策的成本较低正确答案选项:D解析:本题考查管理学的基本原理。A项正确,集体决策的结果为少数服从多数,决策的可接受性较高。B项正确,通过集体决策,可以避免因个人决策带来的失误,增强了决策的合法性。C项正确,一贯性是要求组织的决策在前后

13、各期保持一致,不随意改变。集体决策决策程序复杂,决策不会随意更改,一贯性较强。D项错误,集体决策也称专家集体决策。它是根据决策者的人数多少而划分出的一种决策类型。制定决策的主体是专家组成的集体,这种决策方式称为专家集体决策。集体决策需要集中更多的人,相应地决策成本会比较高。故本题选D。7、威信就是指一个人的威望与信誉,在管理学领域内,管理者威信高低的影响因素不包括( )。A:管理理者自身所具备的才能B:管理者所处地位的高低C:管理者散发的品格和与其产生的感情因素D:管理者沉淀的知识水平正确答案选项:B解析:本题考查行政管理。构成领导者非权力性影响力的因素有品格因素,知识能力因素和感情因素。并不

14、包括职位的高低。故本题选B。8、“通过政策、法令和各种具体措施,使各项工作分工明确、配合密切,以共同实现预定目标”属于行政管理的( )职能。A:计划B:组织C:协调D:控制正确答案选项:C解析:本题考查管理学的基本原理。A项错误,计划:包括制定计划、下达指示、作出决议、进行安排等。B项错误,组织:把已经确定的计划和决策付诸实施。组织活动还包括对机构的设置、调整和有效运用,对人员的选拔调配、培训和考核。C项正确,协调:通过政策、法令和各种具体措施,不断改善和调整组织之间、人员之间、活动之间的各种关系。使各项工作分工明确、配合密切、步调一致,以共同实现预定目标。D项错误,控制:监督、检查的职能。可

15、以通过统计资料和实时信息的分析,如人事、组织、财务等情况进行控制。故本题选C。9、批办是指( )。A:对收文应如何办理提出建议性方案B:对发文稿的审核批示C:对收文应如何办理所作的批示D:对公文正本的复核意见正确答案选项:C解析:本题考查公文的基本知识。A项错误,拟办是指由主管部门或综合部门负责人对收文如何办理提出建议性处置意见活动。B、D两项错误,对发文稿的审核批示和对公文正本的复核意见,都属于发文处理的工作内容。C项正确,批办是指机关或部门领导人对来文办理提出指示性意见的决策性活动,批办有利于加强公文办理的集中领导。批办实行合理分工、分层负责的制度,要求领导人在职权范围内批办,批办意见应明确、肯定、具体、前后一致,切实可行,不能使用模棱两可的语言。故本题选C。10、“一个人敷衍了事,两个人互相推诿,三个人则永无成事之日”反映的企业管理经典理论是( )。A:彼得原理B:华盛顿合作规律效应C:马太效应

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