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1、本文格式为Word版，下载可任意编辑实习合同标准样式 实习一般包括大学里的学生的实习和公司里安排员工实习。企业的硬性要求往往会成为实习生被留用转正的绊脚石。以下是我为您整理的20xx实习合同标准样式【5篇】，衷心希望能为您提供帮助！ 甲方(用人单位)：_ 名称：_ 性质：有限责任公司注册资金：_万元法定代表人(主要负责人)：_ 乙方(劳动者)：_ 姓名：_性别：_出生年月：_年_月_日身份证号：_ 根据中华人民共和国劳动法和国家有关劳动法规及甲方依法制定的规章制度，经甲、乙双方平等协商，一致同意签订本劳动合同并达成协议条款如下： 一、签订本合同之日起乙方为甲方职工。 二、本合同为一年期限合同，
2、合同自_年_月_日起至_年_月_日止。 三、乙方同意根据甲方生产(工作)需要，安排在本单位从事办公室文员工作，并依照甲方关于本岗位生产(工作)任务和责任制的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务。甲方应合理确定劳动定额。 四、甲方为乙方提供符合国家标准和甲方集体合同条款规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动保护用品，进行安全教育，保障乙方在劳动过程中的安全与健康。对从事职业危害作业的，甲方应定期为乙方进行健康检查。乙方有义务遵守安全规章和安全操作规程。甲方执行国家法律法规规定的工时和休息休假制度。 五、乙方在甲方工作期间，甲方依照国家规定，以法定货币(人民币)按月支付乙方应得的工资报酬，公司实行
3、固定工资加绩效工资的月薪制，月固定工资为_元。试用期员工工资统一为_元实行计件工资时，甲方应根据国家或行业劳动定额标准合理确定劳动定额和计件工资标准。甲方支付给乙方的工资不得低于当地最低工资标准。 六、甲乙双方依法加入社会保险。甲方为乙方办理退疗养老保险;失业保险;工伤保险;生育保险;基本医疗保险等社会保险手续。 七、乙方必需遵守国家法律法规，自觉执行甲方依法建立的规章制度和各种经营规范，听从组织安排，搞好本职工作，保证完成任务。 八、乙方履行合同期间发生的患病、负伤、因工伤残、死亡、患职业病等，按国家现行法律、法规、规章和甲方依法制定的规章制度享受有关待遇。 九、乙方在合同期内和在终止、解除
4、合同后三个月内必需为甲方保守商业机要，不得从事损害甲方利益，为甲方竞争对手效力的工作。乙方公开涉及甲方利益的商业机要之前均须征得甲方同意。 十、乙方由甲方出资招用、培训、深造的，应按甲方规定签订培训协议，并遵守培训协议中约定的服务年限及有关约定赔偿。 十一、本合同终止、解除后，所有属于甲方但由乙方保管、使用的物品和文件资料均应交还甲方，如有物品遗失、损坏应当赔偿。 十二、在履行合同期间，乙方因家庭住址更改，应主动通知甲方。 十三、履行合同期间，甲乙双方若需要解除劳动合同，必需按中华人民共和国劳动法的有关条款执行。 十四、履行合同期间，若需变更劳动合同，必需符合国家法律、法规规定，必需经双方当事
5、人充分协商，对所需修改的内容达成一致看法，任何一方不得单方面变更合同的内容。 十五、甲乙双方还约定共同遵守本合同约定事项为本合同变更、终止、解除、赔偿等方面的规定。 十六、有固定期限的劳动合同期满后，即行终止。经双方协商一致同意续订劳动合同的，应即办理续订手续。如甲方不出具终止劳动合同证明书，又不履行续订手续，则视为续订同一期限的劳动合同。 十七、甲乙双方的任何一方不履行本合同条款，须承受违约责任，并依照国家法律、法规及双方约定赔偿。 十八、需要约定的其它事项：无十九、甲、乙双方履行本合同期间如发生劳动争议，应当平等协商解决，也可自劳动争议发生之日60天内向有管辖权的劳动争议仲裁委员申请调解仲
6、裁。对仲裁裁决不服的，可自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提*讼。 十九、本合同未尽事宜，按国家法律法规和有关政策执行。 二十、本合同一式两份，具有同等效力。 甲方(盖章)_ 乙方(签字)_ 签章时间：_年_月_日签字时间：_年_月_日 甲方：_ 乙方：_ 实习班级：20_级 实习专业：应用物理学 为保证就业实习工作的顺利进行，用人单位及学生的合法权益，甲乙双方本着自愿合作的原则，经慎重协商，甲乙双方承认铜仁学院校外实践教学安全管理方法对双方均有的约束力，并达成如下就业实习协议： 一、甲方为乙方提供就业实习岗位， 工作内容：专业实习 工作时间：每周工作5天，每天8小时; 实习时间：_年_
7、月_日至_年_月_日; 实习报酬和福利待遇：底薪_元/月+奖金。 二、工作时间及休息休假 (一)甲方实行每日工作_小时，_天工作制; (二)甲方保证乙方实习员工按国家和本市有关规定享受各种休息、休假; (三)乙方每月安排1天进行实习总结工作，不计入实习员工休假; (四)经乙方签字认可后，乙方实习员工可请事假，工资报酬按企业事假规定处理。 三、劳动保护和劳动条件 (一)在实习期间甲方应根据国家及本市有关规定为乙方实习员工提供劳动安全卫生的实习条件，为乙方实习员工配备必需的劳动防护用品。 (二)甲方应对乙方实习员工进行安全教育和岗位技能培训，实习学生不得从事特种作业。 (三)甲方不得安排18周岁以
8、下的学生从事矿山井下、有毒、有害国家规定的第四级体力劳动强度和其他禁忌从事的工作。 (四)甲方不得安排女实习生在经期从事高温、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的工作。 (五)乙方学员在实习工作过程中，应严格遵守劳动安全卫生规程和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视人身安全和健康的行为有权拒绝执行、检举或控告。 四、劳动纪律及安全保障 (一)甲方有权依照国家及本市的有关规定及企业的规章制度对乙方实习学员实行管理; (二)甲方在乙方学员实习期间，不得无故克扣乙方实习员工的劳动报酬; (三)甲方有权根据其用工需要而终止或调整与乙方实习学员的实习用工关系，甲方终止用工关系需提
9、前10天通知乙方; (四)甲乙双方共同遵守铜仁学院校外实践教学安全管理方法，约定乙方学员在甲方管辖范围外(企业围墙外)的安全事故责任由乙方学员自己负责;甲方管辖范围内(企业围墙内)，在听从管理，不违犯法律规定及企业安全管理规章制度的前提下，乙方学员的安全责任由甲方负责; 五、其他 本协议发生的争议适用中华人民共和国法律，由甲方所在地法院管辖。 本协议一式三份，甲乙双方及乙方实习学员各执一份。 甲方(盖章)：乙方(盖章)：_ 负责人(签字)：学生(签字)：_ _年_月_日_年_月_日 甲方(用人单位)：_ 地址：_ 代表人：_ 联系电话：_ 乙方(实习生)_ 性别：_ 年龄：_ 身份证：_ 所在
10、学校：_ 专业：_ 联系电话：_ 为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据国家有关法律、法规，本着平等自愿的原则，经甲乙双方协商一致，签订本协议。 第一条乙方自愿到甲方实习，并实习期间自觉遵守国家的法律法规，遵守甲方的各项规章制度，听从甲方的日常管理。 其次条甲方将根据相关的法律法规及本单位的规章制度和生产经营的实际需要，并结合乙方的实际状况为乙方合理安排实习岗位及实习工作时间。 第三条实习时间自_年_月_日至_年_月_日，其中自_年_月_日至_年_月_日为试用期。 风险提醒：本合同时实习期合同，实习属于学校和用人单位为毕业生提供的时间锻炼机遇，一般时间较短、报酬也与正式劳动者不同，不约定试
11、用期。但是本合同中还约定了实习期终止之后可根据实习期间表现酌情转正的情形，因此在合同中明确约定了合同期限和试用期期限，一次作为依据，若实习期终止之后转正则该实习期可视为试用期进行考核。关于试用期的规定，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过三个月。 第四条甲方安排乙方到_部门，从事_工作。 第五条实习期待遇：依照按劳取酬的原则，甲方每月15日左右以货币形式通过银行以转账的方式向乙方支付实习工资，试用期月工资为人民币_元，试用期满后实习工资按人民币_元标准发放。 第六条甲
12、方的权利与义务 1、甲方对乙方进行劳动安全培训，包括但不限于工作纪律、安全责任、工作考前须知等。 2、甲方可以根据需要，调配乙方从事不同的实习岗位;如乙方由于个人能力和身体原因，不能加入正常的实习活动，或拒不听从甲方工作安排、工作要求或各项规章制度，甲方有权提前终止乙方实习活动并解除本协议。 3、结合实际状况，为乙方提供学习专业知识、从事专业实践活动的机遇，并委派有关人员进行指导。 4、实习期终止时，根据需要和现实表现，为乙方提供一份客观公正的实习鉴定。 5、甲方提供的就业信息及对学生的必需真实并与安置的单位实际状况相符合。如乙方体检复查不合格、自身不适应或提供个人虚假资料或被用人单位辞退者、乙方自愿放弃而返回学校者，则其与甲方无关。 第七条乙方的权利与义务 1、在允许的范围内，学习与实习岗位相关的知识，参与实践活动。 2、乙方应遵守国家的法律法规，听从甲的安排及管理，遵守甲方的劳动纪律、各项规章制度及管理规定，并爱护甲方的财产;保守技术机要及商业机要、甲方的经营信息;在实习终止后，及时移交工作资料和工具，未经允许的状况下，不得带走任何与工作相关的文件资料。否则，甲方有权解除协议并要求乙方承受赔偿责任。 3、实习是乙方的自愿行为，因此，乙方在实习期间，应遵纪守法、严格自律，爱护身体、端正行为。在实习期间因违反规章制度、不听从管理造成的后果以及离
