题库模拟2022年劳务员之劳务员基础知识高分题库含答案

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1、题库模拟题库模拟 20222022 年劳务员之劳务员基础知识高分题库年劳务员之劳务员基础知识高分题库含答案含答案 单选题(共单选题(共 6060 题)题)1、施工企业销售自行加工的商品混凝土的收人属于()收人。A.产品销售 B.施工合同 C.材料销售 D.提供劳务【答案】A 2、()既是公司税后利润分配的基本原则,也是公司税后利润分配的基本出发点。A.非有盈余不得分配原则 B.按法定顺序分配的原则 C.同股同权.同股同利原则 D.公司持有的本公司股份不得分配利润【答案】B 3、信访接待日制度是指信访人可以()当面反映信访事项。A.在公布的接待日期和地点 B.在公布的接待日期和时间 C.向公布的

2、负责人或接待人 D.向政府信访机构负责人【答案】A 4、施工单位生产工人的劳动保护费属于()。A.直接工程的人工费 B.措施费 C.企业管理费中的保险费 D.社会保险费【答案】A 5、低碳钢的含碳量()。A.0.25%B.0.25%0.60%C.0.60%D.0.25%【答案】A 6、有防水抗渗要求的混凝土养护时间不少于()d,浇水次数应使混凝土保持具有足够的湿润状态。A.3 B.7 C.14 D.21【答案】C 7、从权利被侵害之日起超过()年,人民法院不予保护。A.10 B.15 C.20 D.25【答案】C 8、施工项目成本控制的措施是()。A.组织措施、技术措施、经济措施 B.控制人工

3、费用、控制材料费、控制机械费用、控制间接费及其他直接费 C.组织措施、制度措施、管理措施 D.管理措施、技术措施、人力措施【答案】A 9、材料出厂或进场验收,主要包括验收准备、()和数量验收等。A.外包装 B.材料品种 C.质量验收 D.使用说明【答案】C 10、固定造价合同和成本加成合同的最大区别在于()。A.合同风险的承担者不同 B.成本不同 C.合同单价不同 D.定价原则不同【答案】A 11、按照安全生产法的规定,国务院安全生产监督管理部门对全国安全生产工作实施()。A.综合管理 B.综合监督管理 C.监督管理 D.规划管理【答案】B 12、某大型工程项目机电安装工程有甲工业设备安装公司

4、承包(以下称承包人),承包人通过招标投标选定某水暖电安装作业劳务公司(以下称劳务分包人)作为该项目施工的劳务分包合作伙伴。双方在建设工程施工劳务分包合同签署中明确约定:施工现场安全文明,劳务分包人编制本项目的施工组织设计后送承包人修改审定;承包人不提供劳务分包作业人员的生活临时设施;若双方发生纠纷或争议,由项目所在地仲裁委员会仲裁。在实际施工阶段发生了如下几个问题:(1)劳务分包二队施工现场管理混乱,事故频发,承包人要求检查进场电焊工和电工的特种作业人员证书时队长不予配合。为此,承包人书面通知劳务分包人和劳务分包项目负责人要求改善管理和撤换劳务分包二队队长,但遭到拒绝。(2)劳务分包人在工地附

5、近居民区租房作为劳务作业人员膳宿生活用,但生活区疏于管理,脏乱差现象严重。对此当地街道对承包人进行了处罚,承包人不服处罚,要求街道的上级部门行政复议。针对上述情况,承包人提出解除劳务分包合同,劳务分包人不同意解除,并拟向当地人民法院提起诉讼。根据背景材料回答以下问题 A.承包人 B.劳务分包人 C.工程业主 D.前三个全部【答案】A 13、信访接待日制度是指信访人可以()当面反映信访事项。A.在公布的接待日期和地点 B.在公布的接待日期和时间 C.向公布的负责人或接待人 D.向政府信访机构负责人【答案】A 14、用人单位在下列哪一个节日期间可以不安排劳动者休假()。A.元旦 B.春节 C.劳动

6、节 D.元宵节【答案】D 15、房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地()责令改正,予以批评教育。A.县级公安机关或派出所 B.县级人民政府 C.居民委员会或者村民委员会 D.乡镇人民政府或街道办事处【答案】D 16、下列劳动争议调解委员会不能调解的劳动争议是()。A.开除争议 B.工资争议 C.保险争议 D.集体劳动合同争议【答案】C 17、下列不属于施工项目管理特征的选项是()。A.施工项目的管理者是建设单位 B.施工项目管理的对象是施工项目 C.施工项目管理的内容是按阶段变化的 D.施工项目管理要求强化组织协调工作【答案】A 18、美国行

7、为科学家麦格雷戈提出了”()”。A.理论-理论 B.理论-F 理论 C.I 理论-L 理论 D.X 理论-Y 理论【答案】D 19、房屋租赁中介机构、出租(借)人和物业服务企业等组织或个人未如实提供流动人口信息的由所在地()责令改正,予以批评教育。A.县级公安机关或派出所 B.县级人民政府 C.居民委员会或者村民委员会 D.乡镇人民政府或街道办事处【答案】D 20、据劳动法的规定,以下关于劳动安全卫生制度的表述,错误的是()。A.用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件 B.用人单位应为劳动者提供必要的劳动保护用品 C.对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查 D.对从事

8、有职业危害作业的劳动者实行提前退休制【答案】D 21、职务工资制体系建立在职务评价基础上,决定基本工资差别的最主要因素是()。A.职工所执行职务的差别 B.职工技术等级的差别 C.职工工作环境的差异 D.职工工作性质的差异【答案】A 22、某机电安装公司 2011 年 10 月发生施工材料费用 60 万元,人工费 5 万元,机械使用费用 2 万元,财产保险费 5 万元。根据企业会计准则及其相关规定,则此项工程成本是()。A.30 万元 B.65 万元 C.90 万元 D.72 万元【答案】D 23、气硬性胶凝材料的硬化特点是()。A.只能在空气中硬化 B.只能在水中硬化 C.先在空气中硬化,然

9、后移至水中硬化 D.在恒温恒湿环境中硬化【答案】A 24、租赁房屋治安管理规定第九条第 2 项规定:对将房屋出租给无合法有效证件承租人的,处以警告、月租金()倍以下的罚款。A.一 B.二 C.三 D.四【答案】C 25、以下材料不属于气硬性胶凝材料的是()。A.石灰 B.石膏 C.水玻璃 D.水泥【答案】D 26、根据信访条例规定,涉及两个或者两个以上行政机关的信访事项,由所涉及的行政机关协商受理;受理有争议的,由()决定受理机关。A.其主管机关 B.其共同的上一级行政机关 C.其上级政府 D.同级信访机构【答案】B 27、钢结构工程常用的焊接方法除了焊条手工电弧焊、埋弧焊,还有()。A.气压

10、焊 B.气体保护焊 C.电渣压力焊 D.闪光对焊【答案】B 28、劳动法和劳动合同法关于劳动合同和集体合同的有关规定:劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系,明确双方()的协议。A.权利和义务 B.权利和责任 C.权益和义务 D.权益和责任【答案】A 29、甲、乙、丙三家公司组成联合体投标中标了一栋写字楼工程,施工过程中因甲的施工的工程质量问题而出现赔偿责任,则建设单位()。()A.可向甲、乙、丙任何一方要求赔偿 B.只能要求甲负责赔偿 C.需与甲、乙、丙协商由谁赔偿 D.如向乙要求赔偿,乙有权拒绝【答案】A 30、劳动法和劳动合同法关于劳动合同和集体合同的有关规定:劳动合同是劳动者与用人单位

11、确立劳动关系,明确双方()的协议。A.权利和义务 B.权利和责任 C.权益和义务 D.权益和责任【答案】A 31、劳动争议在起诉前必须经过()程序,不能直接向人民法院起诉。A.协商 B.调解 C.调查 D.仲裁【答案】D 32、组织协调的主要目的是()。A.缩短施工周期 B.提高项目利润 C.提高施工质量 D.保证目标实现【答案】D 33、钢筋冷拉以后再经过时效处理,其屈服点、抗拉强度及硬度(),塑性及韧性()。A.提高降低 B.提高提高 C.降低降低 D.降低提高【答案】A 34、骨干人员的培养和使用方案属于人力资源业务计划中的()。A.配备计划 B.使用计划 C.培训开发计划 D.职业计划

12、【答案】D 35、进行工程项目分解,确定阶段控制目标,是施工项目管理内容中的()的内容之一。A.施工项目目标控制 B.建立施工项目管理组织 C.施工项目合同管理 D.编制施工项目管理规划【答案】D 36、()伤残农民工一次性享受工伤保险长期待遇的具体办法和标准由()制定。A.14 级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门 B.14 级,省(自治区.直辖市)人民政府 C.15 级,省(自治区.直辖市)劳动保障行政部门 D.15 级,省(自治区.直辖市)人民政府【答案】A 37、下列()是属于信访机构的职责。A.交办信访人提出的信访事项 B.对信访人进行安抚工作 C.用车接送信访人员 D.安排信访

13、人员的吃住【答案】A 38、欺诈指一方订立合同时,(),致使对方陷入错误而订立的合同。()A.利用对方没有经验 B.利用对方重大误解 C.故意制造假象或者掩盖真相 D.故意胁迫对方【答案】C 39、风玫瑰用于反映建筑场地范围内()主导风向。A.常年 B.夏季 C.冬季 D.秋季【答案】A 40、劳动者权益保护法对法定休假日工作的工资支付应不低于平时工资的()。A.150 B.200 C.250 D.300【答案】D 41、未定履行期限的债权,诉讼时效从()开始计算。A.权利成立之日 B.履行期限届满 C.要求对方履行义务 D.开始履行合同义务【答案】A 42、信访人对复核意见不服,仍然以同一事

14、实和理由提出投诉请求的,各级人民政府信访工作机构和其他行政机关()。A.不再受理 B.不再复核 C.不予登记 D.不再答复【答案】A 43、我国法律,行政法规规定订立合同时应采用()。A.口头形式 B.电文形式 C.书面形式 D.推定形式【答案】C 44、信访产生的法律依据是()。A.刑法 B.行政诉讼法 C.宪法 D.民法【答案】C 45、相对标高的零点正确的注写方式为()。A.0.000 B.-0.000 C.+0.000 D.无特殊要求【答案】A 46、用人单位在注册地和生产经营地均未参加工伤保险的,农民工受到事故伤害或者患职业病后,在生产经营地进行工伤认定劳动能力认定的,按()的规定依

15、法由用人单位支付工伤保险待遇。A.用人单位注册地 B.生产经营地 C.农民工户籍所在地 D.农民工住所地【答案】B 47、劳务是种服务,这种服务可以是满足人们精神上的需要,也可以是满足人们()的需要。A.社会活动 B.物质生产 C.家庭生活 D.关系洽【答案】B 48、()是人力资源管理的第一环节。A.招聘 B.使用 C.开发 D.培训【答案】A 49、诉讼时效届满当事人丧失的是()。()A.胜诉权 B.任何权利 C.诉权 D.受领权【答案】A 50、绩效考核中,出现比较早,也比较常用的方法是()。A.业绩评定表法 B.行为锚定评价法 C.行为观察比较法 D.关键绩效指标法【答案】A 51、土

16、方的边坡坡度一般以()表示,它影响到土方开挖边坡的稳定性。A.坡底宽度(h)与挖方深度(h)之比 B.挖方深度(h)与坡底宽度(b)之比 C.边坡系数(m)与坡底宽度(b)之比 D.边坡系数(m)与挖方深度(h)之比【答案】B 52、对转送信访事项中的重要情况需要反馈办理结果的,可以直接交给(理,要求其在指定办理期限内反馈结果,提交办结报告。A.有权处理的行政机关 B.信访接待负责人 C.信访机构负责人 D.相关的人民政府【答案】A 53、型钢中的 H 钢和工字钢相比,()。A.两者所用的钢材不同 B.前者的翼缘相对较宽 C.前者的强度相对较高 D.两者的翼缘都有较大的斜度【答案】B 54、法院受理劳动争议案件的必要满足下列条件,其中不正确是()。A.起诉人必须是劳动争议的当事人,不能委托让他人 B.必须是不服劳动争议仲裁委员会仲裁而向法院起诉 C.必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据 D.必须是劳动法律规定的时效内,否则不予受理【答案】A 55、施工项目资源管理的全过程包括()环节。A.编制计划、配置、控制、处置 B.编制目标、计划、控制、处理 C.编制计划、采购、应用、处置

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