远程训练月度工作方案

远程训练月度工作方案 远程训练是一项较为系统而复杂的工程，要想把该项工作抓牢抓实，在实践中，我们需要更大的努力把远程训练资源充分利用到训练教学中去，以整体教学水平的提高。下面我就给大家带来远程训练月度工作方案，盼望能关心到大家! 远程训练月度工作方案1 一、远程训练工作 1、检查远程设备是否正常运行，推断故障状况，上报市训练局装备办公室。 2、制订本学期远程训练工作方案。要根据上级的统一要求，重点做好设备的管理维护、运行记录工作。 (1)设备登记账; (2)接收记录(每天记录); (3)使用记录(每天记录); (4)修理记录; (5)安全检查记录(每月记录); (6)远程训练资源借阅记录(每周记录); (7)刻录打印记录。 (8)制定远教资源名目。 3、依据《长春市农村中学校现代远程训练试点工程应用指南》的内容，要求任课老师做好“六个一”工作。 (1)组织一次观摩课。每一名老师能通过不同组织形式，利用远程资源(含光盘)，至少观摩一次优质课。汲取优质资源，探讨教学应用讨论，写出观摩心得。 (2)做一个精品课件。每一名老师利用远程训练资源结合本学科教学，至少做一个精品课件。网页、ppt、flash等各种形式均可。 (3)写一篇教学设计。每一名老师依据远程资源在教学中的应用，至少写出一篇教学设计。 (4)进行一次说课展现，每一名老师在观摩、研讨的基础上，至少进行一次说课展现，说教学思想、教学设计、媒体使用和资源应用的教学效果。 (5)做一节研讨课。每一名老师至少做一节研讨课，学校组织老师观摩、研讨，总结阅历教训，探讨农村中学校现代远程训练在课堂教学中的应用，要出阅历、出典型。 (6)开展一次训练教学活动，至少利用远程训练资源开展一次训练教学活动。 4、每天按时_远程训练资源，定时开机接收。每天7点50要打开机器接收，15点关机。 5、对接收的内容要准时整理，准时刻录。 6、中心校多媒体教室上课状况记录，标准为每天4课时。 7、中心校开展对老师的培训，每学期四次，有培训内容。 8、对村小远程训练的管理： (1)每学期检查村小设备运行状况两次，有检查记录。 (2)学期末检查村小管理员各项记录，检查任课老师“六个一”完成状况 9、参与上级组织的各项培训。 10、远程训练工作学期总结。 二、电子政务工作 1、开学初制订学校电子政务工作方案。 2、每天打开电子政务平台，准时接收上级发文，并打印报送学校领导。做好记录。 3、学期初更新老师基本信息。 4、学期初输入以下内容： (1)班级工作方案(按班级) (2)教学进度录入(按班级，按学科) (3)教学活动方案(按周次，共18周) (4)教务工作方案(按周次，共18周) (5)教研组教研方案(按教研组，包括班主任组、科任组、音体组、信息技术组、幼儿组) (6)学校总课程表 (7)老师任课表 (8)班级课程表 (9)教研组课程表 (10)实时课程表 5、参与上级组织的电子政务培训学习。 6、学期末电子政务工作总结。 7、每天定时巡游德惠训练网，准时接收上级下发的文件。 三、信息技术教学工作 1、学期初制定信息技术教学工作方案。 2、学期初检查各办公室的微机是否能正常使用，对于不能使用的要上报学校领导。 3、检查各办公室的打印机能否正常使用，不能使用的上报学校领导并准时帮助解决。 4、检查校内网络是否畅通，发觉问题准时上报解决。 5、检查同学微机教室电脑是否能正常使用，保证天气转暖后同学能正常上课。 6、学期末进行信息技术教学工作总结。 四、学校档案管理工作 1、帮助学校领导制定档案管理制度; 2、整理29卷、30卷、31卷档案名目，核查29卷、30卷、31卷内容。重点是31卷。 3、做好32卷档案接收工作。制定32卷档案名目。 五、学校其它电化教学工作 1、学期初普查各办公室的电视机、dvd机、录音机是否能正常使用。准时处理有故障的机器。 2、帮助后勤人员检查学校的用电线路，发觉隐患准时上报并协作解决。 远程训练月度工作方案2 一、基本状况 我校现有老师14人，同学210余人。有现代远程训练模式二配置。 二、指导思想 按上级主管部门有关现代信息技术训练、远程训练精神和学校方案方案、教育处方案方案为方案指导。以校本培训为基础，以学科电教、计算机帮助教学为主体，做好远程训练资源二次开发的讨论和推广。为农服务方案的拓展。常规电教和现代技术多媒体教学齐头并进，推动我校教学方案的全面现代化。 三、方案目标任务 本期的方案目标是：以现代远程训练技术为主，常规电教手段为辅，充分利用远程训练资源，用现代训练手段促进我校训练教学质量的进一步提高。 本期的校本师资培训内容主要是：进一步学习使用现代远程训练设备，熟识设备的操作方法;学习远程训练资源的选择、利用和二次开发;学习常用的课件制作方法。 四、详细措施 1、做好计算机室，多媒体室和卫星资源接收室的常规管理和维护方案，严格管理，爱惜并充分利用设备，确保设备完好并正常运行。方案期间一旦出现故障，准时上报并联系来人修理。训练同学爱惜设备，保持机房和多媒体教室清洁，根据要求操作和学习。 2、制定好各种方案和制度，并按方案仔细开展方案，填写好各相关的记录和表册。 3、重视管理员自身的业务学习，提高管理水平。努力学习网站及课件制作和管理学问。 4、连续管理好学校因特网，并做好网站维护和日常更新的管理方案。确保学校国际互联网成为学校的一块重要的_宣扬训练阵地。努力建设绿色网上家园! 5、按时接收现代远程训练卫星ip资源，准时整理和制作光盘，准时在周前会和校内网上预报。 远程训练月度工作方案3 20__年富蕴县党员干部现代远程训练工作的总体要求是：全面贯彻落实党的十x大、十x届x中全会精神，紧紧围绕组织工作中心任务，以开展“基层党组织书记讲远程”、“一村一技”、“双创双争”活动和教学课件观摩评比活动为载体，强化学用转型，加强队伍建设，健全“建、管、学、用、创”长效机制，进一步扩大“双模式”站点掩盖面，打造精品课件，提高服务质量。使远程训练成为农牧民学技术的平台、农牧产品宣扬的平台、农牧业产业化的平台，不断提高远程训练终端站点的实际使用率、远程训练信息化科学管理率和广阔基层党员干部群众的满足率，推动全县远程训练整体工作再上新台阶。 一、深化开展“书记讲远程、一村一技、惠民生促增收”学用活动 1、仔细开展远程训练为民务实清廉.训练学习活动。结合为民务实清廉.训练活动各阶段的详细要求，每月有针对性地组织开展2-4次以上远程训练收看、宣讲、争论等主题学习活动，规定必看课件、必讲内容，确定县党校的专业讲师下基层开展宣讲工作，并制作优秀宣讲课件上载到远程训练平台和富蕴县党建网，充分发挥远程训练在农村党员干部群众学习训练方面的优势，推动.训练活动深化开展。 2、二是开展各类学用活动。结合各乡镇种植和养殖等特色产业状况，有针对性地分级分类开展远程训练产业进展技术培训活动，整合各站点党组织书记、涉农牧专业技术人员、远程训练示范户、党员致富能手、远程训练A-B岗操作员，组建产业技术培训专家服务团，分类整合远程训练涉农牧专业“一村一技”课件，补充相关资源课件内容，提高远程训练课件的针对性和有用性，真正使远程训练看有所获、疑有所解、用有所得。充分发挥好学用标兵、优秀站点管理员的作用，在乡镇、村(社区)远教站点建立最少1-2个远程训练特色农业、支柱产业学用转化示范基地，真正让广阔党员干部群众学习有平台、实践有基地。 3、扎实做好远程训练终端站点“评定”升级晋档工作。严格根据县远程办“五好”站点创建“评定”要求，对比升级晋档的软硬件标准，扎实推动示范站点配扩展型设备和上互联网工作，努力完成全20%的“五好”站点晋升为县级示范站点，40%的“四”站点晋升为“五好”站点，30%的“三”站点晋升为“四”站点，10%的滞后站点晋升为“三”站点工作。 4、深化学习宣扬十x大、十x届x中全会精神。以远程训练平台和富蕴县党建网为载体，开设“学习宣扬贯彻党的十x大、十x届x中全会精神”专栏，大力宣扬相关学问和各级学习动态，关心基层党员干部群众多渠道、全方位地领悟十x大、十x届x中全会精神，确保学习宣扬活动取得实效。乐观开展学问竞赛活动，组织各远程训练成员单位、各乡镇、非公企业、.组织及远程训练各站点乐观参加，仔细答题，努力提高答题的数量和质量，确保以竞赛活动推动党员干部群众学习党的十x大、十x届x中全会精神工作深化开展。 5、以防止宗教信仰升温、遏制宗教极端主义渗透、坚决防止暴力恐怖案件发生、维护.稳定为主题乐观开展“安全远教”学用活动，使广阔基层党员干部群众正确识别正常.、非法.，正确地看待区分民族风俗习惯与宗教习俗。 二、全力打造精品课件，围绕中心做好信息宣扬工作 6、整合开发远教教学资源。不断创新制片理念，实行无偿征集、联合录制、入库补贴、重奖精品等方式，制作一批符合基层党员群众收看习惯，满意多平台、多媒介播出的微课件、微视频，打造一批宣扬十x大、十x届x中全会精神和介绍最新农牧业有用技术学问、群众增收致富胜利阅历的精品课件。20__年，方案自制拍摄制作专题片教学资源课件8部，计算机教学课件6部;下载整理各类教学资源到县级中心资源库458 远程训练月度工作方案