2022年《建设工程法规及相关知识》模拟试题四

2022年《建设工程法规及相关知识》模拟试题四 姓名:_____________ 年级:____________ 学号:______________ 题型 选择题 填空题 解答题 判断题 计算题 附加题 总分 得分 评卷人 得分 1、(单项选择题)(每题 1.00 分) 下列属于行政处罚的是（ ）。 A. 没收财产 B. 罚金 C. 撤职 D. 责令停产停业 正确答案：D, 2、(单项选择题)(每题 1.00 分) 债权相对性理论的内涵不包括（ ）。 A. 债权主体的相对性 B. 债权内容的相对性 C. 债权责任的相对性 D. 债权客体的相对性 正确答案：D, 3、(单项选择题)(每题 1.00 分) 某商品房开发工程因故停建，承包人及时起诉要求结算工程款并胜诉。法院在对该项目进行拍卖执行中，有许多债权人主张权利。各债权人的清偿顺序依法应为（ ）。 A. 承包人、抵押权人、普通债权人、全款购房人 B. 抵押权人、普通债权人、全款购房人、承包人 C. 普通债权人、全款购房人、承包人、抵押权人 D. 全款购房人、承包人、抵押权人、普通债权人 正确答案：D, 4、(单项选择题)(每题 1.00 分) 关于商标专用权说法，以下说法错误的是（ ）。 A. 商标专用权的内容包括财产权和人身权 B. 商标专用权包括使用权和禁止权两个方面 C. 商标专用权保护期限10年，可以申请续展 D. 未经核准注册的商标不受商标法保护 正确答案：A, 5、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《物权法》，以下物权，自登记时起设立的是（ ）。 A. 地役权 B. 建设用地使用权 C. 将汽车设立的抵押权 D. 动产抵押权 正确答案：B, 6、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《建筑法》的规定，以下关于建筑工程的发包、承包方式的表述，正确的是（ ）。 A. 建筑工程的发包方式分为招标发包和直接发包 B. 未经发包方同意，承包方不得对专业工程进行分包 C. 联合体各成员对承包合同的履行各自承担责任 D. 施工总承包单位有权将单位工程的地基与基础工程发包给符合资质的分包单位 正确答案：A, 7、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《建设工程质量管理条例》，下列分包的情形中，不属于违法分包的有（ ）。 A. 总承包单位将部分工程分包给不具有相应资质的单位 B. 施工总承包单位将建设工程主体结构的施工分包给其他单位的 C. 未经建设单位认可，施工总承包单位将劳务作业分包给相应资质的劳务分包企业 D. 分包单位将其承包的工程分包 正确答案：C, 8、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《商标法》规定，下列各项中，不属于侵犯注册商标专用权的是（ ）。 A. 未经商标注册权人许可，在不同类别（也不相似）的商品上使用相同商标的 B. 销售侵犯注册商标专用权的商品的 C. 擅自制造他人商标标识 D. 未经商标注册人同意，更换其注册商标并将更换商标的商品又投入市场的 正确答案：A, 9、(单项选择题)(每题 1.00 分) 安全生产许可证有效期满未办理延期手续，继续从事建筑施工活动的，（ ），限期补办延期手续，没收违法所得，并处罚款。 A. 责令停产停业 B. 进行整改 C. 没收财产 D. 吊销安全生产许可证 正确答案：A, 10、(单项选择题)(每题 1.00 分) 《建筑施工企业负责人及项目负责人施工现场带班暂行办法》规定，项目负责人因其他事务须离开施工现场时，应向（ ）请假。 A. 工程项目的建设单位 B. 建筑施工企业总经理 C. 建筑施工企业总工程师 D. 建筑施工企业主管副总经理 正确答案：A, 11、(单项选择题)(每题 1.00 分) 下列安全生产条件中，不属于取得建筑施工企业安全生产许可证条件的是（ ）。 A. 制定完备的安全生产规章制度和操作流程 B. 配备专职安全生产管理人员 C. 各分部分项工程有应急预案 D. 管理人员每年至少进行1 次安全生产教育培训 正确答案：C, 12、(单项选择题)(每题 1.00 分) 关于在文物保护单位保护范围和建设控制地带内从事建设活动的说法，正确的是（ ）。 A. 文物保护单位的保护范围内及其周边的一定区域不得进行爆破作业 B. 在全国重点文物保护单位的保护范围内进行爆破作业，必须经国务院批准 C. 因特殊情况需要在文物保护单位的保护范围内进行爆破作业的，应经核定公布该文物保护单位的人民政府批准 D. 在省、自治区、直辖市重点文物保护单位的保护范围内进行爆破作业的，必须经国务院文物行政部门批准 正确答案：C, 13、(单项选择题)(每题 1.00 分) 甲公司是某项目的总承包单位，乙公司是该项目的分包单位。在施工过程中，乙公司拒不服从甲公司的安全生产管理，最终造成安全生产事故，则（ ）。 A. 甲公司负主要责任 B. 乙公司负主要责任 C. 乙公司负全部责任 D. 监理公司负主要责任 正确答案：B, 14、(单项选择题)(每题 1.00 分) 下列有关建设工程最低保修期的说法错误的是（ ）。 A. 基础设施工程的保修期为设计文件规定的合理使用年限 B. 有防水要求的卫生间保修期为2年 C. 供热与供冷系统，为2个采暖期、供冷期 D. 给排水管道、设备安装和装修工程的保修期为2年 正确答案：B, 15、(单项选择题)(每题 1.00 分) 施工单位违反施工程序，导致1 座13 层在建楼房倒塌，致使1 名工人死亡，直接经济损失达7000 余万元人民币，根据《生产安全事故报告和调查处理条例》规定，该事件属于（ ）事故。 A. 特别重大 B. 重大 C. 较大 D. 一般 正确答案：B, 16、(单项选择题)(每题 1.00 分) 借贷双方约定的利率未超过年利率（ ），出借人请求借款人按照约定的利率支付利息的，人民法院应予支持。 A. 12% B. 24% C. 36% D. 48% 正确答案：B, 17、(单项选择题)(每题 1.00 分) 某贷款合同，借款方以其建设用地使用权向贷款方做了抵押担保，但未到主管部门办理抵押登记，贷款方即拨付了借贷的资金。按照相关法律规定，该抵押权（ ）。 A. 在贷款方将资金拨付至借款方账户时设立 B. 由于事先未获得主管部门的批准，抵押权有瑕疵 C. 自当事人双方签字盖章后即设立 D. 自借贷双方办理完抵押登记手续后设立 正确答案：D, 18、(单项选择题)(每题 1.00 分) 关于竣工工程质量争议的处理，以下说法正确的是（ ）。 A. 竣工时发现的质量问题，非施工单位原因造成的，施工单位不负责修复或返修 B. 因承包人的过错造成的质量问题，承包人拒绝修理、返工或改建，发包人可以请求减少支付工程款 C. 发包人指定分包人的专业工程出现质量缺陷，由总承人与分包人承担连带责任 D. 因设计存在缺陷出现的质量问题，由承包人直接向设计单位索赔 正确答案：B, 19、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《民事诉讼法》，不属于起诉必须符合的条件有（ ）。 A. 原告是与本案有直接利害关系的公民，法人和其他组织 B. 有明确的被告 C. 有具体的诉讼请求和理由 D. 事实清楚，证据确实充分 正确答案：D, 20、(单项选择题)(每题 1.00 分) 录像带属于（ ）。 A. 物证 B. 书证 C. 电子数据 D. 视听资料 正确答案：D, 21、(单项选择题)(每题 1.00 分) 在下列情形中，构成承诺的是（ ）。 A. 甲向乙发出要约，丙得知后向甲表示完全同意要约的内容 B. 甲向乙发出要约，乙向丁表示完全同意要约的内容 C. 甲向乙发出要约，明确7 天内答复，乙8 天后表示同意 D. 甲按某广告给乙汇款购买建筑材料，乙给甲邮寄了其指定的产品 正确答案：D, 22、(单项选择题)(每题 1.00 分) 根据《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》，人民法院采取的证据保全措施的方法不包括（ ）。 A. 先予执行 B. 查封 C. 拍照 D. 制作笔录 正确答案：A, 23、(单项选择题)(每题 1.00 分) 某市A 区的建设单位将其位于本市B 区的办公楼发包给本市C 区的施工企业，双方在本市D 区签订的施工合同，合同中未约定纠纷管辖地。后因工程质量问题产生纠纷，则建设单位可能向该市（ ）人民法院提起诉讼。 A. A 区 B. B 区 C. D 区 D. C 区或A 区 正确答案：B, 71、(多项选择题)(每题 2.00 分) 根据《合同法》规定，下列合同中免责条款无效的有（ ）。 A. 造成对方人身伤害的 B. 因故意造成对方财产损失的 C. 因过失造成对方财产损失 D. 因重大过失造成对方财产损失的 E. 意思表示不真实的 正确答案：A,B,D, 72、(多项选择题)(每题 2.00 分) 根据《建设工程安全生产管理条例》，施工单位项目经理的安全职责有（ ）。 A. 应当制定安全生产规章制度 B. 落实安全生产责任制 C. 确保安全生产费用的有效使用 D. 保证安全生产条件所需资金的投入 E. 及时、如实报告生产安全事故 正确答案：B,C,E, 73、(多项选择题)(每题 2.00 分) 下列属于生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有的职责有（ ）。 A. 建立健全本单位安全生产责任制 B. 督促检查本单位的安全生产工作 C. 对作业人员违规违章行为有权予以纠正或者查处 D. 落实安全生产管理制度 E. 确保项目安全生产费用的有效使用 正确答案：A,B, 74、(多项选择题)(每题 2.00 分) 下列选项中，注册建造师享有的权利包括（ ）。 A. 使用注册建造师名称 B. 保管和使用本人注册证书、执业印章 C. 在执业范围外从事相关专业的执业活动 D. 对侵犯本人权利的行为进行申述 E. 介入与自己无关的商务活动 正确答案：A,B,D, 77、(多项选择题)(每题 2.00 分) 关于用人单位与劳动者发生劳动争议申请劳动仲裁的说法，正确的是（ ）。 A. 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，不受仲裁时效期间的限制 B. 劳动纠纷可以直接提起诉讼 C. 劳动争议申请仲裁的时效期间为2年 D. 仲裁时效期间从权利被侵害之日起计算 E.