《各部门参加全员竞聘的岗位职责》由会员分享，可在线阅读，更多相关《各部门参加全员竞聘的岗位职责（45页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、党办、校办文字秘书一、岗位职责1、协助做好学校党委、行政有关工作计划、总结、综合性报告、领导有关讲话稿以及学校信函等文件材料的起草工作；2、负责学校及各党务职能部门文件的录入、制作及印发工作；3、负责学校及各行政职能部门起草公文的登记编号、打印发放等工作；4、根据学校党委工作和行政工作的安排，协助开展政策研究和调查研究工作；5、承担学校党委和全校行政性有关会议的文字材料准备、记录及纪要编发工作，及时跟踪掌握相关重要工作的进展情况，协助做好督查督办工作；6、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、大学本科以上学历；2、中共正式党员；3、身体健康。机要秘书兼综合档案管理干事一、岗位职责1、严
2、格执行保密规定，及时做好上级来文、来函、传真件，特别是机密文件的收领、分发、传递工作；2、按时做好上级来文、学校及办公室文件的整理、归档工作；3、协助主任做好有关文电、函件规定事项的催办、督办工作；4、负 责“校长信箱”的管理及办公室的信访工作；5、负责校保密委员会日常工作；6、协助主任对学校各部门单位及有关人员进行档案管理工作的业务指导和督促检查；7、根据要求及时查找有关文件、资料，做好档案资料的利用工作；8、负责编印年鉴、规章制度汇编及学院大事记等工作；9、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、大学本科以上学历；2、中共正式党员；3、身体健康。行政秘书一、岗位职责1、负责领导办公室
3、及有关会议室的内勤卫生及管理工作；2、负责各类会议的通知及签到工作；3、负责办公室各类设备、办公用品、报刊、资料的购置及管理工作；4、负责学校公用邮件、传真的发送及邮费管理工作；5、负责全校办公电话管理和领导干部电话费补助发放工作；6、负责办理办公室各种财务报销手续；7、协助做好领导用车安排；8、协助做好学校层面各种会议的会务工作及各类接待工作；9、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、大学专科以上学历；2、身体健康。小车队长一、岗位职责1、坚持原则，热情服务，搞好车队自身建设，保证车队完成各项出车任务；2、抓好车队驾驶员的安全教育和职业道德教育，做好车辆安全运行，力争做到无重大责任事
4、故发生；3、严把车辆调度关口，做好小车司机的考勤工作，按时核对公里数，认真执行有关车辆管理制度；4、检查、安排、车辆保修，组织人员验收大修后的车辆，审核车队各种票据；5、不定期对车辆进行技术检查和安全检查，发现问题及时处理，消除隐患，确保运行安全；6、办理车辆运行等方面的各种业务，抓好车辆及驾驶员的年检和审验工作；7、建立健全车队内部各项规章制度；8、完成领导交办的其它工作。二、任职条件与资格1、具有5 年以上驾驶经历，驾驶水平高；2、具有一定的车辆维护管理经验；3、身体健康，能胜任小车司机工作。司机一、岗位职责1、严格遵守交通法规和安全行车的有关规定，谨慎驾驶，服从指挥，牢固树立安全第一的思
5、想，确保行车安全；2、非经调度、相关领导派遣（紧急情况除外），不得自行出车，出车时必须严格按照指派的时间、地点、路线行驶；3、养成良好的职业道德，保持车容整洁，文明服务，礼貌待人，不以车谋私，不违法乱纪；4、加强对车辆的维护保养，及时修复各类故障；5、注意保管车辆，以防车辆被损、被盗；6、注意节约油料和其他材料；7、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、具有5 年以上驾驶经历，驾驶水平高；2、身体健康，能胜任小车司机工作。党委组织部、统战部干事一、岗位职责1、协助做好学校干部的选拔、任用、考核等工作，撰写干部考察材料；2、协助开展干部教育和培训工作；3、协助做好后备干部的选拔、考察、培
6、养工作，负责任用干部后相关材料的完善工作；4、参与组织干部年度考核工作；5、协助上级有关部门做好干部推荐、考察工作；6、配合相关部门做好离退休老干部的管理工作；7、协助做好党费管理系统的建立、维护及党费的收缴、管理和使用工作；8、协助贯彻落实党的统一战线方针政策，抓好统战理论研究和宣传教育工作；9、协助做好党外知识分子工作，及时了解相关情况，加强与各方面有影响的党外代表人士的联系；10、配合做好党外干部的选拔、培养、举荐工作；11、协助民主党派加强思想建设和组织建设；12、做好组织部和统战部的网页更新、维护工作，做好组织部、统战部工作进网络；13、做好组织部和统战部的文件、资料、印章的管理和使
7、用工作，做好组织部和统战部固定资产的管理工作；14、协助做好组织部和统战部的来信、来访工作，完成组织部和统战部的日常行政工作,草拟相关工作的材料和公文；15、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、中共正式党员；2、坚持四项基本原则，拥护改革开放，遵纪守法；3、掌握党的干部政策，了解干部选拔任用工作制度；4、掌握党的统战工作方针政策；5、了解校内各民主党派和无党派人士的基本情况；6、了解选拔任用干部的基本程序和规定；7、具有一定的文字功底，了解公文处理的程序和办法，能较好地完成有关公文的写作和处理工作；8、掌握计算机基本知识，能够进行网页的制作与维护；9、原则性强，公道正派，按规章和程序
8、办事，为人正派、随和，善于团结党内外的一切力量；1 0、工作踏实肯干、周到细致，有奉献精神，不计较个人得失。党委宣传部新闻宣传干事一、岗位职责1、负责各类活动的新闻摄影、电视摄像、采访和新闻稿的撰写，协调校内重大新闻的拍摄、制作及一些电视专题片的制作工作；2、负责对内、对外宣传报道的策划、外宣文字报道和新闻媒体记者的联系、接待等工作;3、做好学校思想政治工作网络化建设，负责思想政治主题网站“青年桂航网”的各项工作；4、负责广播电视网络的建设与维护的协调工作，保证广播电视信号正常播出以及校园铃声的正常；5、管理校园广播台、电视转播台、思政网新闻记者、编播人员的队伍建设、管理与培训，做好广播电视、
9、网络设备资产的管理与使用工作；6、做好视频、音频资料的收集整理和使用，协助做好相关新闻照片、摄像资料存档保管工作。二、任职条件与资格1、1 年以上校龄，1 年以上党龄，具有研究生学历或中级职称；2、具有良好的政治素质，热爱、熟悉党的宣传工作，有高度的工作责任心和事业心，有团结互助、敬业奉献的精神，工作积极主动、踏实肯干，能认真履行岗位职责；3、较高的理论修养及文字能力、计算机操作能力与对外联络能力；4、熟悉广播电视新闻采编业务技术，具有较强的新闻摄影水平和扎实的摄像及视频制作能力。学 工 部（处）思政干事一、岗位职责1、负责学生的思想政治教育相关工作；2、负责学生的安全、纪律、日常行为管理相关
10、工作；3、负责学生的奖罚相关工作；4、负责协助领导开展辅导员、班主任队伍建设与管理相关工作;5、协助心理健康网页的维护更新工作；6、完成领导交办的其它工作任务。二、任职条件与资格1、本科以上学历（含本科）或中级以上（含中级）职称；2、校龄1年（含1年）以上；3、热爱学生工作、爱岗敬业、有一定的学生工作经验；4、有一定的教育学相关知识，善于做学生思想政治教育工作；5、有一定的计算机文字处理和口头表达能力；6、中共正式党员。资助干事一、岗位职责1、负责学生资助管理中心相关工作；2、负责学生资助和勤工助学的相关工作；3、负责相关贫困生资助主题教育活动的开展；4、负责学生保险相关事务；5、协助学生心理
11、健康教育中心相关工作；6、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、本科以上（含本科）学历或中级以上（含中级）职称；2、校龄1年以上（含1年）；3、热爱学生工作、爱岗敬业、有一定的学生资助工作经验；4、有一定的教育学、心理学相关知识；5、有一定的计算机文字处理和口头表达能力。就业干事一、岗位职责1、负责就业办公室、就业招聘大厅的相关管理工作；2、负责就业服务相关工作；3、负责就业教育与指导相关工作；4、负责就业指导中心计算机维护与安全；5、负责大学生就业创业协会的指导工作；6、协助就业指导教研室相关工作；7、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、本科以上（含本科）学历或中级以上（含
12、中级）职称；2、校龄1 年以上（含 1 年）；3、热爱学生工作、爱岗敬业、有一定的学生就业工作经验；4、有一定的教育学、就业指导相关知识；5、有一定的计算机文字处理和口头表达能力。心理咨询干事一、岗位职责1、协助规划全校学生心理健康教育与咨询工作。2、负责全校学生心理日常咨询、辅导和心理素质拓展工作。3、负责组织开展对学生心理状态的调查，建立学生心理档案。4、组织开展心理健康讲座。5、协助做好心理咨询师资队伍建设工作。6、负责办公室日常来人、来电、来函的接待和处理工作。7、撰写学校学生心理咨询工作总结。8、指导大学生心理健康协会的工作。9、完成领导交办的其他工作。二、任职条件与资格1、本科以上
13、（含本科）学历或中级以上（含中级）职称；2、校龄1 年以上（含 1 年）；3、具有国家心理咨询师资格证；4、有一定的教育学、心理学相关知识。人事处劳资干事一、岗位职责1、落实国家各项工资政策，负责全校工资的管理、调整、审核和报批工作；2、贯彻落实国家各项劳动政策，负责全校合同制工人合同的签订等管理工作及有关保险的缴纳工作；3、根据国家政策，负责全校合同工的管理；4、根据国家政策，负责全校各类补贴、津贴的管理发放工作；5、贯彻落实国家各项劳保、福利政策，负责全校教职工福利费的管理使用，结算抚恤金等工作；6、贯彻落实国家探亲、考勤制度，负责全校教职工探亲、考勤的管理工作；8、根据国家政策，负责连续
14、工龄和参加工作时间的管理和确定工作；9、负责增加人员的编制报批工作；10、完成各种工资及统计工作；11、完成学校及处领导交办的其它工作。二、任职条件与资格1、具有本科以上学历或具有中级以上职称；2、熟悉工资、福利、劳保、用工等工资福利政策；3、具有一定的组织、管理和协调能力，熟悉计算机操作；4、为人正派，清正廉洁，组织纪律性强；5、坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法；6、中共正式党员。师资培训、职改干事一、岗位职责1、根据有关文件及规定的精神，结合学校实际，拟订教职工的培训规划和年度计划，制定相应的规定及实施办法；2、分解年度培训经费预算，检查培训经费的开支情况；3、落实培训
15、规划和年度培训计划，下达教职工攻读学位人数指标，审批教职工的培训计划；4、学历培训、业务培训、岗前培训、技术等级等培训；5、负责教职工培训结果的检查、考核、统计等工作；6、负责组织全校各类专业技术职务任职资格的评审工作；7、拟订各类专业人员评审工作的实施细则；8、组织与职评工作有关的各语种的考试和计算机能力的考试工作；9、负责组织、调整各级评委会，召集有关评委开展职评工作；10、拟订各类专业技术职务限额分配方案；11、负责全校专业技术人员的统计工作；12、做好专业技术人员的日常管理工作；13、其它有关职改工作的事项；14、完成学校及处领导交办的其它工作。二、任职条件与资格1、具有硕士研究生学历
16、或中级以上职称；2、了解有关学科前沿动态，熟悉培训工作的政策、规定、方法、程序，有一定的文字功底，熟悉计算机操作；3、熟悉职称评审的政策、规定、方法、程序；4、具有较强的组织、管理、协调和交际能力；5、为人正派，清正廉洁，组织纪律性强；6、坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法；7、中共正式党员。档案管理干事一、岗位职责1、负责全校教职工人事档案的管理；2、认真学习贯彻执行国家颁布的有关人事档案工作的方针、政策、法规和条例；3、根据上级规定结合校内实际情况制定有关人事档案管理工作的法规，条例及有关制度;4、根据有关规定，负责对人事档案的收集、鉴别、整理和归档等工作；5、负责全校人事档案的查阅、借阅和转递工作；6、做好人事档案的安全、保密、保护工作；7、熟悉人事档案材料，做好统计和数据分析工作；8、完成学校及处领导交办的其它工作。二、任职条件与资格1、具有本科以上学历或具有中级以上职称；2、熟悉 中华人民共和国档案法和保密规定，热爱档案工作，忠于职守；3、为人正派，清正廉洁，组织纪律性强；4、坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策，遵纪守法；5、中共正式党员。教务处教学
