中级经济师《工商管理》试题强化练习题及参考答案(第4期)

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1、中级经济师工商管理试题强化练习题及参考答案答题时间:120分钟 试卷总分:100分 题号一二三合计统分人得分 一.单选题(共100题)1.某企业拟购买一项新技术。经调查,2年前类似技术交易转让价格为20万元。经专家鉴定,该项新技术的效果比2年前类似交易技术提高15,技术交易市场的价格水平比2年前提高10,技术寿命修正系数为12。根据市场模拟模型,该企业购买该项新技术的评估价格为(?)万元。A.2108B.2296C.25O9D.3036【正确答案】D2.确定企业生产能力的设备数量时不包括()。A.企业备用的设备B.正在检修的设备C.正在安装的设备D.因暂时没有任务而停用的设备【正确答案】A3.

2、【真题】交易双方通过计算机网络进行贸易,从洽谈,签约道订货、支付等事项,均通过网络完成,无需当年进行,这体现电子商务的()特点。A.运输全球化B.资本虚拟化C.经济全球话D.交易虚拟化【正确答案】D4.根据世界知识产权组织给专利下的定义,对专利的理解不包括()。A.专利证书B.专利发明或专利技术C.专利权D.专利人【正确答案】D5.下列关于产品生命周期不同阶段物流目标的表述错误的是()。A.新产品研制阶段的物流是在充分提供物流服务与回避过度支出物流费用之间进行平衡B.成长阶段物流活动的重点是不惜代价提供所需服务C.成熟阶段的竞争状况增加了物流活动的复杂性和作业要求的灵活性D.衰退阶段企业需要对

3、物流活动进行定位,使风险处于最低限度【正确答案】B6.在A-U过程创新模式中,产品创新和工艺创新都呈现下降趋势,但工艺创新较产品创新有相对优势的阶段为()。A.过渡阶段B.稳定阶段C.不稳定阶段D.衰退阶段【正确答案】B7.我国劳动合同法规定,用人单位自用工之日起满()不与劳动者订立劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。A.半年B.一年C.二年D.三年【正确答案】B8.依照中华人民共和国公司法的规定,股份有限公司发起人股东持有的本公司股份,自公司成立之日起()内不得转让。A.一年B.三年C.五年D.六年【正确答案】A9.下列关于企业采购管理的表述错误的是()。A.企业采购管

4、理是指为保障企业物资供应而对企业采购活动进行计划、组织、协调和控制的管理活动B.企业采购管理的基本作用是将资源从供应商转移到用户的过程C.企业采购管理是信息流、商流和物流相分离的过程D.企业采购管理是一种经济活动【正确答案】C10.某小型化工厂每年需消耗某种原材料800吨,每吨原材料的价格为20000元,每吨原材料的保管率为1%,单次订货成本为800元,该原材料的经济订货批量为()吨。A.60B.80C.100D.120【正确答案】B11.绩效考核时,考核者先从所有的考核对象中选出最好和最差的两名,然后在余下的人员中再选出最好和最差的两名,以此类推,直至全部人员的顺序排定。这种绩效考核方法是(

5、)。A.直接排序法B.交替排序法C.一一对比法D.插入对比法【正确答案】B12.根据迈克-波特教授提出的“五力模型”,在行业中普遍存在着五种竞争力量。这五种竞争力量分别是行业内现有企业问的竞争、新进入者的威胁、替代品的威胁、购买者的谈判能力和()。A.供应者的谈判能力B.生产者的谈判能力C.销售者的谈判能力D.使用者的谈判能力【正确答案】A13.【真题】A公司控股股东以其持有的A公司的股权抵偿对A公司的偾务,这种以股抵债行为会使A公司的()。A.股东权益增加B.资产负债率提高C.?流动资产增加D.流动资产增加【正确答案】B14.下列不属于企业采购管理特征的是()。A.从资源市场获取资源的过程B

6、.信息流、商流和物流相结合的过程C.一种经济活动D.促进产品开发【正确答案】D15.某家电企业为了提升企业员工素质,积极调整人员结构,加强对员工的培训,招聘高素质人才。从企业战略层次分析,该企业的此项战略属于()。A.企业总体战略B.企业业务战略C.企业职能战略D.企业稳定战略【正确答案】C16.企业在计划期内根据现有的生产组织条件和技术水平等因素所能够实现的生产能力指的是()。A.计划生产能力B.查定生产能力C.设计生产能力D.以上都不对【正确答案】A17.下列企业物流的作业目标中,关系到一个企业能否及时满足顾客的服务需求的能力的是()。A.快速反应B.最小变异C.最低库存D.物流质量【正确

7、答案】A18.某企业拟开发一项新技术,经测算,开发该项新技术的总投资为500万元,新技术的寿命周期为10年,开发成功的概率为40%,商业成功率为60%,采用该项新技术后能带来100万元的年销售收入,年成本费用为20万元。根据帕西菲柯模型,该企业开发该项新技术的风险收益指数为()。A.0.256B.0.384C.0.367D.0.798【正确答案】B19.企业制定薪酬制度的过程中,当职位评价完成后,紧接着应进行()。A.确定员工薪酬策略B.等级划分C.市场薪酬调查D.工作分析【正确答案】B20.下列战略中,()是一种在现有战略基础上,向更高目标发展的总体战略。A.暂停战略B.稳定战略C.扩张战略

8、D.紧缩战略【正确答案】C21.品牌中,“李宁”“康佳”等属于()。A.品牌符号B.品牌名称C.品牌字体D.品牌标志【正确答案】B22.当产品的市场需求处于充分需求状态时,企业通常应进行()市场营销。A.整合性B.开发性C.刺激性D.持续性【正确答案】D23.在公司治理结构中,执行机构是()。A.股东会B.管理层C.董事会D.监事会【正确答案】B24.在企业销售物流的客户满意度评价指标中,客户的抱怨率是指()的比值。A.抱怨的客户数量与客户总数B.货物正确送达客户手中的次数与送货总次数C.准确无误完成销售物流量与销售物流总完成量D.问题得到解决的顾客数量与出现抱怨的顾客总数【正确答案】A25.

9、十分重视运用组织结构、激励手段和控制系统来促进战略实施的企业战略实施模式是()。A.指挥型B.合作型C.变革型D.增长型【正确答案】C26.企业管理人员应该正确分析和判断企业是执行原有战略还是常规的战略变化,属于企业战略实施步骤中的()。A.战略方案分解与实施B.战略变化分析C.组织结构调整D.战略实施的考核与奖励【正确答案】B27.经理控制型治理机制的典型代表是()。A.日本B.美国C.韩国D.德国【正确答案】B28.相对于需求拉动创新模式,技术推动创新模式的特征是()。A.创新周期短B.易于商品化C.很快产生效益D.创新难度大【正确答案】D29.存在数量折扣的情况下,客户的目标是追求()的

10、订货量。A.运费最少B.数量最多C.总成本最小D.订货次数最少【正确答案】C30.【真题】某餐饮企业通过连锁加盟方式与多家餐饮企业建立战略联盟,该战略联盟属于()A.技术开发与研究联盟B.营销联盟C.产品联盟D.产品协调联盟【正确答案】B31.【真题】下列人力资源预测方法中由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力两对个人人力资求进行判断断与预测则的方法()A.人员核查法B.德尔菲法C.转换比率分析法D.一元回归分析法【正确答案】B32.【真题】根据我国公司法,有限责任公司监事的任期为每届()年。A.1B.2C.3D.5【正确答案】C33.企业领导系统的核心是()。A.信息系统

11、B.决策系统C.执行系统D.监控系统【正确答案】B34.【真题】M公司从N公司租入数控机床一台。合同约定租期是5年,M公司租期内每年年末支付给N公司租金10万元,假定年利率为10%,则M公司支付的租金总额现值合计是()万元。A.24.87B.35.38C.37.91D.40.68【正确答案】C35.根据我国公司法规定,有限责任公司董事会成员人数为()A.3-11B.3-13C.3-15D.5-17【正确答案】B36.1912年,美籍奥地利经济学家熊彼特首次提出了创新的概念,他认为创新的目的是()。A.获取潜在的利润B.提高产量C.节约成本D.提高市场占有率【正确答案】A37.市场营销的宏观环境

12、中,()是构成市场的第一因素。A.人口B.经济C.政治法律D.社会文化【正确答案】A38.农产品仓储使消费者可以在任何季节都能以差距不大的价格购买到农产品。这主要体现了仓储管理的()功能。A.供需功能B.价格调节C.货物运输能力调节D.配送与流通加工【正确答案】B39.“没有看板不能生产也不能运送”这一原则体现了看板管理的()功能A.生产以及运送的工作指令B.防止过量生产和过量运送C.进行“目视管理”的工具D.改善的工具【正确答案】B40.()是入库业务的最后一个环节,也是关键的一项内容。A.办理入库手续B.货物的入库C.货物的验收D.货物的接运【正确答案】A41.股份有限公司的经理机构是()

13、。A.公司的辅助机构B.经营决策机构C.公司权力机构D.经营管理机构【正确答案】D42.在知识产权法律中,取得技术权利的排他性程度最强的法律是()。A.专利法B.商标法C.著作权法D.技术秘密保护【正确答案】A43.某公司普通股股票的风险系数为1.1,市场平均报酬率为10%,无风险报酬率为6%,根据资本资产定价模型,该公司普通股筹资的资本成本率为()。A.10.4%B.12.1%C.12.8%D.13.1%【正确答案】A44.【真题】关于市场细分的说法,错误的是()。A.市场细分有利于企业发现和比较市场机会B.市场细分应遵循可衡量性、可进入性、可赢利性和稳定性的原则C.市场细分所依据的细分变量主要有地理变量、人口变量、心理变量和行为变量D.同一细分市场的顾客需求具有较多的差异【正确答案】D45.某企业的产品总投资为200万元,

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