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1、大赛闭幕致辞（共6119字）概述大赛闭幕致辞为的会员投稿推荐，但愿对你的学习工作带来帮助。比赛中，运动员们不畏强手，勇于拼搏，赛出了水平，赛出了风格，通过比赛，交流了感情，增进了友谊。全体裁判员认真负责，公正执法，赢得了运动员们的一致赞誉。大会工作人员不辞劳苦，积极为比赛提供优质服务，保证了比赛的顺利进行。在此，向取得优异成绩的代表队、运动员表示热烈地祝贺。接下来是小编为大家整理的关于大赛闭幕致辞，方便大家阅读与鉴赏!大赛闭幕致辞1同志们：集团公司第六届员工技能竞赛测量工比赛历时六天，在大赛组委会的精心组织和武汉公司及武汉铁路桥梁学校的精心承办下，在各位参赛选手、裁判员以及全体工作人员的共同努
2、力下，大赛取得了圆满成功。在此，我代表集团公司及本次大赛组委会，向全体参赛选手表示亲切的慰问!向获奖选手表示热烈的祝贺!向全体裁判人员、工作人员及承办单位武汉公司及武汉铁路桥梁学校表示衷心的感谢!本次比赛全面实现了预定的各项工作目标。通过技能大赛，涌现出了一批素质过硬、技艺高超的技术能手，激发了广大青年立足本职、潜心钻研的学习热情。我们将择优推荐本次大赛涌现出的优秀选手，参加股份公司举办的工程测量工技能大赛。对此集团公司相关部门要制定出有针对性的培训计划，认真组织，科学训练，进一步提升选手的竞赛水平。各位推荐上去的优秀选手，要树立勇争第一的观念和敢打硬仗的精神，争取发挥最佳水平。积极开展各类技
3、能竞赛活动，统筹抓好以高层次人才和高技能人才为重点的各类人才队伍的建设，是集团公司实施人才强企业战略的重要举措。要全面完成企业中心工作和各项生产经营目标，就必须努力培养和造就一支结构合理、爱岗敬业、技艺高超的高技能人才队伍。下面我想借此机会，对企业高技能人才培养讲两点意见：一是要站在全局和战略的高度，充分认识企业高技能人才队伍建设的重要意义高技能人才是企业人才队伍的重要组成部分，是推动企业技术创新和实现科技成果转化的重要力量。加快高技能人才队伍建设，关系到企业核心竞争力和综合实力的增强，是实施人才强企战略，建设创新型企业的重要举措。集团公司高度重视高技能人才的培养工作，出台了加强高技能人才培养
4、的措施、意见和办法，不断开展多形式多层次的有效活动，不断提高技能人才队伍的整体素质，从而提升集团公司综合实力。我们有责任、有义务搞好高技能人才的培养工作，承担起培养高技能人才的历史责任，并发挥好表率和带头作用，积极推进企业高技能人才的培养工作。从企业现实需要来说，推进企业科学发展上水平，离不开一大批技术精湛、门类齐全、结构合理的高技能人才。对此，各单位要高度重视，统筹安排，持续做好。二是要立足企业长远发展，高度重视青年技能人才的培养工作青年技能人才作为人才队伍的重要组成部分，是我们一线施工生产的骨干力量，我们必须深刻理解和准确把握培养青年技能人才的重要意义。青年的今天，决定了企业的明天;青年的
5、素质高低，决定了企业未来的兴衰;青年的成长质量，决定了企业发展水平。从这个意义上说，要大力提高各类青年技能人才的学习能力、实践能力和创新能力，增强高技能人才资源对企业全面协调可持续发展的支撑力和推动力，是我们的现实需要和历史责任。当前，各单位最为紧张的就是人力资源，尤其是生产一线操作技能人才严重不足，在一定程度上影响到了企业的发展质量。我们必须把高技能人才队伍建设摆在更加突出的位置，完善政策，创新机制，努力创造人才辈出、人尽其才、人才活力竞相迸发、人才智慧充分涌流的局面，为实现企业持续健康发展提供坚实的人才保证。各单位要正确把握青年技能人才成长成才的规律和经济社会发展的客观要求，精心组织，扎实
6、推进，狠抓落实，把青年技能人才培养不断引向深入。最后，再次对大赛组委会及承办单位武汉公司和武汉铁路桥梁学校、所有裁判和工作人员为本次比赛付出的辛勤努力表示衷心的感谢!并祝各位裁判、选手返程顺利、一路平安。谢谢大家!大赛闭幕致辞2尊敬的各位领导、姐妹们、朋友们：在这金秋送爽，桂花飘香的日子里，在市妇联、市体育局的精心组织下，在运动员的奋力拼搏及全体裁判员、工作人员的辛勤工作下，经过2天紧张激烈的比赛，_市“迎国庆_医药杯首届女子羽毛球大赛”胜利地落下了帷幕，大赛取得了圆满成功。全市妇联系统干部、部分市妇联执委、市直机关女领导和女干部、女企业家共117人参加了本次大赛。比赛中，运动员敢于挑战，奋勇
7、拼搏，赛出了风格，赛出了水平，赛出了道德风尚，收获了友谊的果实，体会到了运动的快乐。全体裁判员、工作人员一丝不苟、严谨细致、公平执法，付出了辛勤的劳动和汗水。同时，本次大赛还得到了冠名赞助商_医药有限公司总经理_先生的鼎力支持。_医药有限公司是一家医药零售连锁企业，目前分店30家，11家诊所，共有员工400余人。身为企业经理，杜总不仅把企业发展得繁荣昌盛，还积极造福于民，热心社会公益事业。几年来，他多次地为棚户区居民捐助，为社会贫困人员和孤寡老人送去生活用品和常用药品，还常年坚持爱心资助贫困地区孩子上学，累计捐款捐物达10余万元。为减轻国家负担，还安排了200多名失业人员和下岗人员，帮助他们实
8、现了再就业。同时，杜总又是一名体育活动爱好者，担任_市球迷协会秘书长，曾先后赞助了市体育局举办的“体彩杯”龙舟大赛、市妇联组织妇女群众开展的“健身、健美、健康行”等活动，为_体育事业做出了积级贡献。在此，我代表市妇联和市体育局向获奖运动员表示热烈的祝贺!向全体裁判员、工作人员，特别是向给予我们这次大赛鼎力支持的_医药有限公司总经理_先生及_羽毛球馆总经理_先生表示衷心的感谢!羽毛球运动是一个传统体育品牌项目。为了庆祝建国60周年，推动我市全民健身运动的蓬勃发展，提高广大女性主动参与健身运动的自觉意识和身体素质，为广大优秀女性提供一个交流感情、增进友谊的平台，我们特地举办了此次大赛。两天来，我们
9、看到了许多精彩的赛事，收获了很多的感动瞬间!这是一次友谊的赛会，一次和谐的赛会。本次大赛不仅是对广大优秀女性一次竞技体育水平的检验，更是一次团队精神与拼搏精神的检验。通过比赛，不仅增进了不同行业、不同岗位女性间的沟通与交流，加深了感情，增进了友谊，而且更进一步加强了全市各级妇联的思想、组织、文化建设，丰富了全市各界女性的业余文化生活。希望本次比赛能成为我市广大女性积极主动参与健身运动的一个助推器，使广大女性树立“健康生活，快乐工作”的新理念，正确处理好学习、锻炼与工作的关系，不断提高自身素质，提升新时期女性新形象。通过经常性的健身运动，人人拥有强健的体魄、愉快的心情、健康的心理、充沛的精力，使
10、健康体魄成为我们更好工作的有力保障，共同为我市妇女儿童事业的发展、为我市经济建设、社会进步做出新的、更大的贡献。大赛闭幕致辞3尊敬的各位领导、各位来宾、各位选手、榆林电力分公司的干部职工同志们，大家下午好!激情六月、阳光灿烂，一片繁荣景象。经过两天激烈、紧张的角逐，“榆林电力分公司20_年安技知识竞赛”即将落下帷幕。这次竞赛组织严密，准备充分，各级领导高度重视，参赛选手沉着冷静、机智应战、你追我赶，互不示弱，台上台下互动交流，场内场外遥相呼应，高潮迭起，真正赛出了水平，赛出了风格，赛出了公司员工良好的精神风貌。在此，我谨代表公司党政班子对本次知识竞赛的成功举办和各位选手取得的优异成绩表示热烈祝
11、贺!向积极筹备、精心组织这次竞赛的公司安全监察部，以及为这次竞赛活动付出辛勤劳动的工作人员表示衷心的感谢并致以崇高的敬意!今年上半年以来，公司生产经营再创新高，安全生产各项指标实现良好，呈现出强劲的发展态势。在六月安全生产月活动中，公司坚持以人为本的科学发展观，认真贯彻落实“标准化作业防事故、程序化作业反违章”这一活动主题，在坚持稳定生产、加强管理、持续改进的同时，结合公司安全生产工作的实际和需要，组织了一次全员、全过程、全方位的安全教育活动。今天这个活动，就是旗帜鲜明地利用群众喜闻乐见的知识竞赛形式，把今年六月安全月活动的目的意义讲深讲透，对鼓励广大员工构建一个安全生产工作的长效机制，推进公
12、司安全生产管理工作向纵深发展，起到了积极的作用，营造出“关爱生命，关注安全”的浓厚氛围，使“以人为本，安全为天”的安全观念，深深扎根于每一个职工心中。安全是企业永恒的主题。安全工作关系全局，重于泰山。没有安全，职工的根本利益就没有保障;没有安全，我们的企业就不可能兴旺发达!因此，我们要牢固树立以人为本的科学发展观，打造“陕西电网、双优电网”，奉行“安全是职工第一权益”的安全理念，积极推进公司安全文化建设;为巩固公司安全生产，为创建一流供电企业，为确保公司“_”战略目标的实现做出新的、更大的贡献!同志们：爱企业、爱工作、爱生活，是我们每一位职工共同的心声!让我们以此次安全生产月活动为契机，借此次
13、安全知识竞赛的东风，认清形势，振奋精神，以更高的激情，更强的责任感，更坚定的信念和更加科学的态度，团结拼搏、不断开创公司安全生产工作的新局面!最后，让我们共同祝愿我们的企业，也如同这6月火热的季节，红红火火、蒸蒸日上、兴旺发达!祝愿!我们每一位职工同志们时刻沐浴在幸福的阳光之中，享受安全.幸福的乐趣，演绎着生命的精彩!幸福安康!谢谢大家!大赛闭幕致辞4各位同事：今天，我们在这里举行员工技能大赛表彰大会，以表彰先进，总结经验，共同进步。在此，我代表董事长和集团公司，向获奖的单位和员工表示热烈的祝贺!20_年至今，全球经济活力相对更加减弱，消费需求持续低迷，钢铁、煤炭、重工行业首当其冲的遭遇了寒冷
14、的“冬天”。宝钢、武钢、三一重工、比亚迪、美的等著名企业业绩受到冲击，我们的业绩相对去年也有一定程度的下滑。未来的市场竞争将更加激烈和残酷，这促使我们静下心来反思，究竟什么样的企业才能够在残酷的市场竞争中立于不败之地?哪家企业的产品不可替代、质优价廉，哪家企业就更有竞争能力。未来我们产品的设计、制造将采用模块化的理念：用模块化设计代替传统的整机设计方法，将产品上功能基本相同的构件制成有多种用途和可互换的标准模块，通过不同模块的相互组合，形成不同类型和规格的产品。对产品进行改进，只需针对某几个模块。设计新型产品，只需选用不同模块重新进行组合。可使单件小批量生产的起重机改换成具有相当批量的模块生产
15、，实现高效率的专业化生产，企业的生产组织也可由产品管理变为模块管理。进而改善整机性能，降低制造成本，提高通用化程度，用较少规格数的零部件组成多品种、多规格的系列产品，充分满足用户需求。前不久，公司与美国_合资建立了合资公司，合资公司将生产整合国外先进技术、同时兼备中国本土特点的系列产品。该系列产品的研制，也是公司基于差异化竞争及产品未来发展方向的考虑。新型系列产品要取得良好的市场反应及销售业绩，必须有强大的制造能力、检测手段做保证，这就要求我们的质量管理水平、检验手段再上台阶，也需要大量优秀的、具有较高技术水平的一线操作工人。可喜的是，今年技能大赛中涌现出来的优秀操作工人，也说明集团拥有一部分
16、操作水平精湛的技术精英。在未来，我们如何将制作精品的能力加以发扬，如何培养更多优秀的一线操作工人，这是企业必须要下大力气做的一项重要工作。在此，我向大家提出几点要求：1、质量工作要顺应宏观经济环境和集团战略发展的需要。全球经济形势不容乐观，质优、价廉是企业保持竞争力的根本。在这样的大背景下，各个公司更要把质量放在主体地位。在主营产品生产制造方面，要坚持集团“更好产品、更高质量”的理念，在优化设计、降低成本的同时，绝不能以降低产品质量为代价;在多元化业务上，如酒店餐饮、投资担保、花卉苗木等方面，要注重工程质量、强化服务质量，推广“精品”的理念。2、集团层面上的质量管控工作要更为系统和深入。房地产主业是支撑公司多元发展的坚强后盾，集团制造型子公司数量逐渐增加，各公司良莠不齐的制造水平对公司的品牌影响力是一种损伤。因此，公司将健全在集团层面的质量管控体系，对各子公司的指导
