煤矿安全监察工作经验材料以队伍建设为保障推动执法监察上水参考一

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1、20_煤矿安全监察工作经验材料以队伍建设为保障推动执法监察上水参考一煤矿平安监察工作经历材料:以队伍建立为保障 推进执法监察上水煤矿平安监察工作经历材料:以队伍建立为保障 推进执法监察上水平XXX省小煤矿多,灾祸重,风险高,事故多发。执法监察任务艰巨而繁重,我们以队伍建立为保障,以制度标准为抓手,以从严执法为手段,坚决防备遏制煤矿重特大事故。20_年全省煤矿事故死亡22人,同比减少10人、下降31.3%,是建局以来初次死亡人数降到30人以内,初次未发生10人以上事故。主要做法是:一、“龙头”摆起来火车跑得快,全靠车头带。只有领导班子这个“龙头”舞起来,才能带出一支风气正、战斗力强、整体形象好和

2、“风正气顺心齐、团结和谐进取”的队伍。一是加强党内民主,加强领导班子整体战斗力。修订了党组工作规那么行政工作规那么,按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原那么,落实党组会、局长办公会制度,做到“统揽不独揽,领唱不独唱”,充分调动班子的积极性,确保科学决策,防止决策失误。按照会前充分酝酿、会上深化剖析、会后抓好整改“三步法”开好领导干部民主生活会。二是领导干部以身作那么,调动全体同志的积极性。注重发挥典范带头作用。各级领导班子勇于担当、敢于负责,深化基层、深化井下,不断战斗在执法的最前沿。省局领导每年下基层在100天以上;分局领导平均每月下井10次以上。省局领导随时掌握监察队伍的思想

3、动态,分局领导经常与监察人员开展“一对一、面对面”的谈心活动,排忧解难,让监察人员切身感遭到组织的关怀和大家庭的平和。三是加强作风建立,营建风清气正的气氛。以永远在路上的执着,持之以恒抓作风建立,制定了深化机关作风整顿优化营商环境进一步贯彻落实中央八项规定精神施行方法的规定,全面开展“三个专项治理”,锲而不舍反“_”、转作风。_了选拔任用领导干部工作方法,真正把_过硬、本领高强的人才用起来,让有知识、有才能的人才“香”起来,使想干事、会干事、干成事的人才“立”起来。二、制度立起来没有规矩不成方圆。制度建立是煤矿平安监察工作走向标准化的重要保证,是从严带队伍、从严抓执法的关键。一年来我们在实践中

4、逐步构成了三个方面的制度体系。一是党建制度体系。以党的_建立为统领,调整完善了党建工作领导小组,制定了贯彻落实全面从严治党要求的施行意见,印发了20_年全面从严治党工作要点和任务分工,细化量化责任状内容,采取定期汇报、适时检查、跟踪督办等方式,狠抓全面从严治党责任措施落实,抓党建、强党建的气氛更加浓重。二是执法监察制度体系。以标准执法为核心,建立了定期执法_制度。以周调度和月例会为平台,以周促月、以月保年,确保照计划执法、按计划完成。制定了监察“十步工作法”执法监视方法行政处分证据规那么,严格标准执法、监视、考核行为,构成了富有特色的监察执法和内部监视、纠偏容错机制,实在提高了文书质量和执法权

5、威。三是廉政建立制度体系。深化汲取以往案件教训,紧盯重点岗位和关键环节,重点强化_纪律和组织纪律,运用监视执纪“四种形态”,持续强化“不敢”、“知止”气氛。制定了领导干部廉政谈话制度施行方法,加强党员干部日常治理监视,抓早抓小,使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。三、执法严起来打铁必须本身硬。实现煤矿平安消费_久安,根本靠法治,关键看执法者的水平和担当。坚持目的导向,不断强化法治思维,从严开展执法监察,倒逼企业平安隐患减存量、遏增量。一是全面推进执法监察深严细实。坚持责任监察不放松,将责任监察与各项监察深度交融,推进企业落实消费运营全过程平安消费责任追溯制度。坚持执法六个精准,使执法工作真正严起来、

6、硬起来、实起来。把平安培训、应急救援、职业病危害防治等内包容入各项监察,实现了一体化执法。借鉴平安“体检”的做法,完成了“五个专项监察”规定动作和瓦斯、冲击地压防治“两个专项监察”自选动作。二是全面推进严峻灾祸治理向纵深开展。制定了构建平安风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制指导意见,突出重点地区、企业、环节和岗位,抓住辨识管控严峻风险、排查治理严峻隐患两个关键,狠抓风险管控。_了瓦斯综合治理方法,强化瓦斯“零超限”目的治理,倒逼瓦斯防治措施落地。组织专家对13处高、突矿井“会诊”,提交报告14份。宣贯了防治水细那么,确定20_年为冲击地压灾祸防治年,组织了防冲细那么专项培训,开展了专项监察

7、,倒逼企业强化源头和综合治理。三是全面深化打非治违和对地点平安监管工作检查指导。开展了百日攻坚执法行动,依法精准打击和集中整治非法违法行为,有效防备煤矿重特大事故。制定了关于实在加强对地点煤矿平安监管工作监视检查的意见,最大限度地用好建议书、通报、约谈、责任追查等手段,不断压实_领导和部门监管责任。制造了两部警示片,组织了为期6个月的警示教育专项活动和专项督查,开展了法制建立大培训,提升了从业人员法治认识。全年共举办警示教育、法制培训等活动305场,13071人次遭到教育。落实行政执法与刑事司法衔接方法,对已批复结案的7起事故,140人遭到责任追查,11名责任人和8处煤矿被纳入结合惩戒“黑名单”治理。一年来,在国家局大力支持下,我局主动发声,积极推进各级党委_落实淘汰退出落后产能政策。制定了贯彻落实专项整治的施行意见,通过严把“三关”,助推淘汰退出工作落地。20_年,全省共关闭煤矿245处,占年初煤矿总数的42%,退出产能1498万吨。3

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