门店基础工作管理制度

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1、 门店基础工作管理制度 关于门店基础工作管理制度 一:员工考勤 1 辞职:转正员工提前30日申请,未申请私自走的扣除当月所有工资 非转正员工提前15日申请,未申请私自走的扣除当月所有工资 注明:辞职正式申请日已填写辞职单并店长签字确认为准。 2 迟到、早退、旷工、事假、病假、丧假、婚假、年假 迟到:每日规定上班时间未到都属于迟到 请假:半小时内处罚10元,1小时处罚30元,超过1小时按事假1天处理。 未请假:直接处罚30元,1小时内处罚50元,超过1小时按旷工1天处理。 私自换班:经过同意的处罚10元,未经过门店同意的处罚50元,门店调剂的不作处罚。 早退:未在工作时间要求内私自下班,都按旷工

2、1天处理。 旷工:按公司制度处理。3日及以上直接开除并扣除当月所有工资。 事假:必须提前2天申请,重大事项(如:丧葬等特殊事情)只按公司制度考核。 临时请假者处罚50元/天。 病假:按公司制度考核外,1天内必须说明本人请假缘由,并每2小时发张照片。2天及以上必须有去医院照片并有医院开具的医诊证明。凡是不符合条件的全 部都按旷工处理。 丧假、婚假、年假:都按公司相关制度处理 3 门店任何人员出店必须签到,吃饭、休息必须签到,常规事情不要签到,如:存钱、 楼道吸烟、拿货物料等。 未签离开每次处罚10元/次,未签回5元/次 4 吃饭及休息时间 所有人员吃饭不得超过50分钟 所有人员休息不得超过40分

3、钟,特殊情况可提前申请。 超过时间按10元-101元不等处罚(根据超出时间而定) 二:卖场纪律 1 卖场内吃东西、喝水:处罚10元。 2 卖场内看电视、耍手机等:处罚10元 3 一楼迎宾耍手机及不规范动作:处罚50元 4 上楼梯迎宾区只能有一个人迎宾,超过的人员,每人处罚30元 5 迎宾站姿及首饰佩戴不合格的处罚10元 三:仪容仪表 仪容仪表不合格的每项处罚5元(例如:衣服洗了头发洗了没有干,也在处罚范围之内)发型、头花、化妆、上衣、领带、裤子、鞋子、首饰、指甲油等 四:柜台规范要求 关于门店基础工作管理制度 一:员工考勤 1 辞职:转正员工提前30日申请,未申请私自走的扣除当月所有工资 非转

4、正员工提前15日申请,未申请私自走的扣除当月所有工资 注明:辞职正式申请日已填写辞职单并店长签字确认为准。 2 迟到、早退、旷工、事假、病假、丧假、婚假、年假 迟到:每日规定上班时间未到都属于迟到 请假:半小时内处罚10元,1小时处罚30元,超过1小时按事假1天处理。 未请假:直接处罚30元,1小时内处罚50元,超过1小时按旷工1天处理。 私自换班:经过同意的处罚10元,未经过门店同意的处罚50元,门店调剂的不作处罚。 早退:未在工作时间要求内私自下班,都按旷工1天处理。 旷工:按公司制度处理。3日及以上直接开除并扣除当月所有工资。 事假:必须提前2天申请,重大事项(如:丧葬等特殊事情)只按公

5、司制度考核。 临时请假者处罚50元/天。 病假:按公司制度考核外,1天内必须说明本人请假缘由,并每2小时发张照片。2天及以上必须有去医院照片并有医院开具的医诊证明。凡是不符合条件的全 部都按旷工处理。 丧假、婚假、年假:都按公司相关制度处理 3 门店任何人员出店必须签到,吃饭、休息必须签到,常规事情不要签到,如:存钱、 楼道吸烟、拿货物料等。 未签离开每次处罚10元/次,未签回5元/次 4 吃饭及休息时间 所有人员吃饭不得超过50分钟 所有人员休息不得超过40分钟,特殊情况可提前申请。 超过时间按10元-101元不等处罚(根据超出时间而定) 二:卖场纪律 1 卖场内吃东西、喝水:处罚10元。 2 卖场内看电视、耍手机等:处罚10元 3 一楼迎宾耍手机及不规范动作:处罚50元 4 上楼梯迎宾区只能有一个人迎宾,超过的人员,每人处罚30元 5 迎宾站姿及首饰佩戴不合格的处罚10元 三:仪容仪表 仪容仪表不合格的每项处罚5元(例如:衣服洗了头发洗了没有干,也在处罚范围之内)发型、头花、化妆、上衣、领带、裤子、鞋子、首饰、指甲油等 四:柜台规范要求

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