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1、销售岗位竞聘优秀个人演讲稿销售岗位竞聘优秀个人演讲稿1恭敬的各位领导、各位同事：大家好！我叫xx，现年xx岁，党员。广播电视高校经济类企业管理专业毕业。年6月参与工作，年8月进入中国石油，年来，在领导的教导培养和同事的关怀协助下，我始终本着老狡猾实做人，踏踏实实做事的态度，在洗车员、加油员、班长、统计员、站长、me工作组长，办事处副主任等岗位上一步步成长起来。多年的加油站基层熬炼，使我在党性观念、宗旨意识和工作作风等方面得到了熬炼，堆积了一定的工作能力、工作技能和管理阅历。回顾自己的工作历程，我慢慢的懂得了机遇和挑战并存，不进则退的道理。我今日竞聘的岗位是销售公司综合办公室主任。当前，省公司开
2、展机关部门管理人员双向挑选竞聘工作，为拓宽选人用人视野，逐步建立全员竞争上岗机制，不断提高分公司管理经营的水平和能力。我深知综合办公室在省公司和加油站之间起着桥梁和纽带的作用，是体现公司完成各项工作任务的重要部门，就我担任综合办公室暂时负责人以来，对岗位的熟悉主要体现在以下几个方面：一、行政工作（一）仔细履行组织协调和服务职能。在公司领导的指导和催促下协调完成公司机关办公楼和宿舍的选址和搬迁工作，使公司经营管理在最短的时光内顺当举行。做到了服务好机关，服务好基层，组织协作召开班子会等工作，做好公司食堂、车辆、办公用品等后勤保障工作。（二）仔细履行督办和信息传递职能。督办每周工作总结、方案和执行
3、，提高公司整体运作效率。加强和完美信息工作，做好信息系统的维护、办公系统的运行、业务信息的传递和反馈。（三）完美和规范印章管理。根据印章管理方法，严格执行印章审批程序，确保平安性和规范性。（四）完成了机关营业执照、组织机构代码证的年检及变更并催促协助9个加油站的营业执照，组织机构代码证，成品油等年检变更工作。二、人事管理完美劳动合同和人事档案的管理，规范新员工和管理人员的培训，提高员工素养，为公司进展提高人力资源保障。20xx年上半年公司各类培训共计次，入职培训次共多人，机关各部门和专业线编写了培训教材，组织了灭火演练、现场培训和考核，培训能力和效果有显著提高。三、党群工作（一）建立健全了公司
4、机关和加油站的党、工、团组织，成立了民主管理委员会和民主管理小组。下发党建制度、团总支工作职责和工会工作职责。（二）完成了宣扬任务，在云南销售报和云南公司销售网上准时报道了公司组建工作、销售状况、防腐倡廉教导、平安培训、制度培训等重点工作：假若我能竞聘上岗，我将从以下方面开展工作：一、加强自身学习，不断提高自身素养：（一）努力学习各种综合办管理新业务学问，适应公司跨越式进展的需要，落实好公司管理规则制度。（二）负责做好公司薪酬管理，员工社保，住房公积金等福利待遇，以公司为重，以事业为重，做到让领导放心，同事惬意。（三）加强协同办公系统的运用，提高办公效率和信息传递。二、提高人事管理水平，加强人
5、力资源保障。首先做好聘请工作，准时与云南公司人事处对接应届高校毕业生人才供求状况，和普洱市大中专院校建立良好的长久合作关系，为人力资源提供基础保障。第二完美各专业线培训材料，提高业务水平，重视培训方式和效果，做好组织、授课与考核，确保新员工和管理人员的培训质量。最后加强绩效考核，完美薪酬制度和合同管理。三、开展好党，工，团活动，做好纪检监察工作。充分发挥党员的模范先锋作用，落实党员和机关管理人员挂点加油站制度，密切干群关系，组织开展演讲竞赛、学问比赛等活动，为青年成才提供进展机会。开展形式多样的文娱活动，丰盛员工生活；抓好五小建设，特殊是小浴室、小食堂、小图书，切实关怀员工生活，满足员工的生活
6、需要。加强民主管理，随时关注和监督五藏匿， 围绕加强教导，预防为主、强化监督、惩防并举的方针，健全惩治和预防腐败体系，加大对重要管理环节的监察力度，强化自上而下监督，确保监察效果，强化对规则制度执行力的检查，抓好反腐倡廉宣扬教导、党内巡察监督、案件查处、效能监察和审计等工作；四、做好人事档案、后勤、宣扬报道。根据人事档案管理实施细则，机关、所班子成员及合同化用工人事档案规整到档案室；在机关人员、员工餐厅、员工公寓、办公区域、公共平安、办公物品管理等为公司机关正常开展工作所提供的各种保障服务；加强典型选树和宣扬工作，在公司范围内挖掘张本荷式的优秀员工、优秀管理人员和先进集体，形成向优秀看齐的良好
7、氛围；做好公司三个文明建设重大成绩、重事件件、重要工作、重大活动、重要典型的宣扬和重要信息的对外发布，维护公司形象，维护公司稳定，促进公司又好又快进展，争取完成本年度的新闻宣扬稿件任务。五、发挥自身良好的人际关系和长处，与各级政府、行业管理部门和业务往来单位协调好工作。自从年担任云南滇南公司工作组组长至今，在普洱这个地方已经工作五年多了，对普洱地区地理、人文、风俗习惯有深刻的了解，这也使得我在综合办任职期间能顺当的做好接待工作。同时，也具备了一定的人脉基础，各行业管理部门、业务往来单位、各级政府的长时光的交涉堆积，使得我在处理一些事情上能达到预期的效果。我会发挥自身的优势，为公司制造更多的业绩
8、。这次竞聘假如胜利，我将珍惜这个机会，以踏实的工作作风、求真的工作态度，进取的工作精神，专心，用情干好本职工作。最后我想说的是，这次我是以平时心来参与这次竞聘的，无论竞聘的结果如何我还是我，假如我的竞聘失败了，我只会越发勤奋地工作学习，用自己的努力来换取明天的胜利。我诚挚地祝福我们公司的明天会进展的更好。以上就是我的竞聘演讲，不妥之处，请指正。感谢大家！销售岗位竞聘优秀个人演讲稿2友爱的领导、同事们：大家好！今日我怀着无比感动的情绪，参与这次岗位竞聘，不管是否胜利，我觉得都是我最大的幸运和机遇，这充分表明白公司及各位领导对我的期望、支持和关怀，这种机会对我来说是第一次大概是最后一次，我会通过我
9、的努力为公司制造更高的价值！我有一颗忠于销售事业激情燃烧的心，鼓励着我始终保持奋勉有为的精神状态，多年来，我向来从事着团队管理工作，无论是在任何地方，我都能以高度的事业心和责任感来严格要求自己，本分做人，踏实做事，听从于工作、听从于全局，在不同的工作岗位上都做出了自己应有的贡献。任职以来，公司无论从管理还是到业务进展，年年都有新高，结构调节十分合理，几年来综合竞争实力都在全省前列。我在工作后仍然坚持学习，乐观参与各类学习和培训，不断提高自己的管理水平和专业水平。长久的学习养成了我较强的自学能力，并能把学到的东西灵便运用于日常管理工作之中，真正做到了学用结合。在抓好个人学习的同时，我以实际行动及
10、带领全体员工参与各类学习、培训，即使工作再忙，只要是公司组织的培训，我都要求员工参与。长久工作在销售一线，对销售工作有较深的了解和管理阅历，并能处理好各种实际问题，同时本着以制度约束人，以思想激励人的宗旨，公司制定了一系列规则制度。任职几年来，未发生任何违规和责任事故。不管是内部或外部浮现的各种问题都能很快的得到解决并有很好的结果，公关协调能力较强，与其他部门和卖场之间的关系密切。几年来，我个人负责区域销售业绩都排在公司前列，每年都能不折不扣的完成公司下达的业绩和利润目标。假如这次我未能竞聘胜利，说明我在某些方面还没有达到公司和领导的要求，但我将继续为公司进展做出自己应有的贡献。假如我能竞聘胜
11、利，不仅是我人身追求、自我提高的体现，也是我有机会进一步奉献公司销售事业，为员工提供各方面需求。我的详细工作设想是：仔细学习，努力工作，迅速适应新的岗位。走上新的工作岗位，首先开展部门各项业务，结合目前部门现状，快速开展工作，要想当好一位领导，首先是要学会先做人后做事，谦虚向公司有工作阅历的同事学习，打开工作局面，提高工作的精确性，削减盲目性。摆正位置，当好大家的助手，乐观推动观念创新和机制创新，从方方面面想细做细，关怀下属员工的疾苦，协助他们解决工作问题和生活问题，做到常常交心、谈心，促进他们全身心的投入工作。当前在公司内部，要乐观推动观念创新和机制创新，树立以人为本的管理思想和以市场为导向
12、，以客户为中心的经营理念。作为来自销售一线的负责人，更要充分熟悉到人才的重要性，要提请总经理室关注员工的合理要求，为员工设计职业生涯，能让员工按照自身特点挑选进展道路，要引导员工树立正确的市场观念和竞争观念，有市场才有富强，有竞争才有长进，但市场不信任眼泪，竞争不怜悯弱者。要将以产品为中心的推销观念改变到以客户为中心的营销观念上来，充分满足客户需求。要乐观建立高效有序的运作机制、规范严格的监督约束机制和符合公司进展的激励机制，提高公司运行效率，降低公司运营成本。关注员工，严格要求自己。在新的工作岗位上，我要不断加强学习，牢固树立正确的人生观、价值观和权利观，依赖团队，尽职尽力，视权利为责任，视
13、职位为服务，将公司的各项工作不断推向前进。感谢大家！销售岗位竞聘优秀个人演讲稿3恭敬的各位领导、各位评委：你们好！首先应谢谢公司领导为我们制造了这次公正竞争的机会！今日我十分荣幸地在这里参与公司两个项目的营销主管岗位的竞聘演讲，同时借此谢谢和我一起工作的各位兄弟姐妹在工作中对我的关怀和支持！我非常珍惜这次的竞聘机会，无论竞聘结果如何，我认为能够参加竞聘的囫囵过程其本身就意义重大，并希翼能通过这次竞聘得到熬炼，使自己的工作能力和综合素养得到提高。信任这次竞聘将是我今后人生中的又一个大的转折点。我*年12月到公司参与工作，当置业顾问，主要在营销部工作。初到公司，看到先进的硬件设施、完美的市场服务、
14、至诚的服务理念、和睦的人文氛围、深邃的企业文化、广大的个人进展空间给我留下十分深刻的印象，它深深地震撼着我的心灵，感触到的是移动美妙的将来，绚烂得前景。使我坚信：挑选了移动就是挑选了人生进展的机遇。自从进公司那天起，我就立志要把领导分给的工作任务做好，公司的兴衰系于公司每一个员工，每一个员工都要在自己的工作岗位上尽职尽责，我作为其中的一员就责无旁贷。为了把自己的工作做好，我谦虚向老同志和身边的兄弟姐妹们学习，尽快认识业务，因为自己的工作是开卡，作为一名开卡员，就是公司经营进展的一员后勤兵，三年多来的实践工作使我养成了视移动公司为自己的家的工作作风，三年多来任劳任怨，热烈服务，按时作息，从不离开
15、工作岗位，和身边的姐妹们、同志们团结全都，和睦工作，从来没有在工作中造成任何损失。卡是公司竞争中的子弹，没有卡，便没有了竞争的武器，何从谈进展。而卡的准时开通和售后服务的处理，是赢得信誉的不行忽略的一个重要环节。我深深的知道自己的工作在某种程度上代表着公司的形象。因此，几年的工作中，客户选上的卡准时开通，对客户使用中要查询的个别问题，热烈为他们服务，从来不搪塞推诿。并且，还在工作之余乐观挖联通用户，进展新用户，利用亲朋好友学生等关系，向他们宣扬移动，动员使用移动卡。总是默默地为公司的进展尽自己微薄的力。积沙成塔，集腋成裘。我信任自己和全体员工的点点滴滴的工作将会汇合为公司源源不断地滚滚财源！在一年多的工作中，我也堆积了不少的工作阅历，在这次的竞聘中，我觉得自己有很大的优势竞聘销售主管的岗位，我具备以下优势：第一、我有一颗热爱公司、热爱本职工作的剧烈的事业心和责任感。干好任何一项工作的前提和基础就是要有一颗爱心。我有这样一颗爱心，我信任自己能够把本职工作做好。其次、几年来的工作熬炼了我较好的心理素养。我从不因情绪而影响工作、整洁干事、干练干事，具有一定的果敢决策和组织协调能力。同时具有工作乐观进取的信念和士气，就拿这次竞聘来说，我站在这里，就是在迎接挑战，从挑战中发觉自我、改进自己的不足，也想通过自己的行为向大家证实：敢于发出挑战并迎接挑战的员工，是永久的挑战者！既然是挑战，就
