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1、安 全 管 理 制 度 汇 编2020年4月1日3、考核方法为：口头提问，笔答、具体操作等，考核成绩90分以上为优秀、70分以下为不合格。4、考核组织实施：由公司营运部负责安排具体考核时间、内容、 考核方法。5、对履行平安生产责任制尽职到位，成绩显著的，给予表扬和 奖励。对未履行平安生产责任制或履行平安生产责任制不到位的同 志，提出批评或给予经济处分，情节严重的，还要追究法律责任。6、考核试卷存档，考核结果通报全体员工。第四章平安生产规章制度一、建立行之有效的平安生产管理制度是贯彻国家有关平安生产 法律法规、国家和行业标准，贯彻国家平安生产方针政策的行动指南, 同时也是以“平安第一，预防为主，

2、综合治理”为公司的平安生产工 作实施方针，从而到达多方面的有效防范公司在生产、经营过程中的安 全生产风险，保障广大顾客和公司从业人员平安和健康，有效的加强 公司的平安生产管理工作。二、南国早春文化传媒平安管理制度是依据国家有关法律法规、中华人民共和国平安生产法、劳动法、突发事件应对法及云南省平安生产条例等国家和行业标准，结合生产、 经营的平安生产实际，以生产经营单位名义起草颁发的有关平安生产 的规范性文件。11 三、建立健全的平安规章制度是公司的法定责任和义务，是经营过程中平安生产的重要保障，同时也是公司保护观影顾客和公司工作 人员的平安与健康的重要手段。四、使公司平安生产工作、经营工作合法、

3、有序、平安地运行， 并将平安风险降到最低的一种有效保障；五、为公司工作人员在平安生产、经营过程中提供遵章守纪、安全运行的标准和依据。第一节平安生产教育培训制度为了完善公司平安生产管理，提高全体员工平安生产技能和防范 事故能力，牢固树立“平安第一，预防为主，综合治理”的思想，促 进公司平安生产和平安文化建设，营造良好的企业平安文化气氛，使公 司的平安生产教育培训科学化、制度化、规范化，根据中华人民共 和国平安生产法、云南省平安生产条例及相关法规要求，结合 公司实际情况特制定本制度。一、平安生产教育培训的目的和要求1、平安生产教育和培训的目的是加强平安生产管理，提高员工 的平安意识，实现平安生产、

4、文明生产，防止和减少生产平安事故， 从而保护自己和他人的平安和健康。2、平安生产教育和培训工作是公司平安生产管理工作中一项十分重要的内容，也是提高全体员工平安素质的一个重要环节和手段， 各级管理人员应予以高度重视，常抓不懈。12 3、部门主要负责人和平安生产管理人员应具备与本部门所从事的生产经营活动相应的平安生产知识和管理能力。4、部门应按规定对所有从业人员进行平安生产教育和培训，保证所有从业人员具备必要的平安生产知识，熟悉有关的平安生产规章 制度和岗位平安操作规程，熟练掌握本岗位的平安操作技能。5、凡未经过平安生产教育和培训或培训不合格的从业人员，不 得上岗作业。6、当设施设备更新改造后，采

5、用新工艺、新技术、新材料或者 使用新设备时，相关部门的管理人员应首先了解和掌握其平安技术特 性，采取有效的平安防护措施，并对作业人员进行专门的平安生产教 育和培训。7、部门从事特种作业的人员应按照国家有关规定，经专门的安 全作业教育培训后，取得特种作业岗位操作资格证书，方可上岗作业。8、部门管理人员应当教育和催促所属员工严格执行公司的平安 生产规章制度和平安操作规范，应向从业人员如实告知作业场所和工 作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。9、所有从业人员应当接受平安生产教育和培训，掌握岗位工作所需的平安生产知识，提高平安生产技能，增强事故预防和应急处理 能力。二、平安生产教育培训组织机

6、构公司营运部为公司平安生产培训工作的具体组织实施机构，负责新入职员工的平安生产教育和培训考核工作；负责公司各级管理人员13每年一次的定期平安生产教育和培训工作；负责对部门级、岗位级安 全生产教育和培训情况的监督、检查、指导工作。负责对平安生产教 育和培训考核情况进行备案登记，并填写培训记录表留存备查。三、平安生产教育和培训的内容1、国家、地方各级政府、行业的平安生产法律、法规、条例和 规定；2、公司及部门制定的平安生产规章制度和岗位平安操作规程以及必备的平安防护常识；3、岗位平安操作知识和技能；4、平安设备、设施、工具、劳动防护用品的使用、维护和保管知识;5、岗位生产平安事故的防范、应急预案、

7、应急措施、自救互救知识及平安撤离路线；6、人员密集场所平安生产事故案例分析。四、平安生产教育和培训的对象及时间平安生产教育和培训的对象是公司各级管理人员、各部门在岗员工、从事特种作业人员以及新入职员工。1 .公司各级管理人员、平安生产管理人员和从业人员每年接受的在岗平安生产教育和培训时间不得少于8学时；2 .新入职的从业人员上岗前接受平安生产教育和培训的时间不得少于24学时；14.换岗、离岗6个月以上的从业人员接受平安生产教育和培训 时间不得少于4学时；3 .用新工艺、新技术、新教材或者使用新设备的从业人员接受专 门的平安生产教育和培训时间不得少于4学时。4 .从事特种作业人员的平安知识和平安

8、技能培训，由公司物管部 组织，到指定的专门培训机构进行，培训课时不少于国家规定的时间。 五、平安生产教育和培训的方法和形式平安生产教育和培训采用课堂讲授、视听教学、案例分析、现场 培训、问卷调查等方法进行。具体形式有：1 .课堂讲授：培训员根据培训要求准备授课讲义和试卷，对所授内容进行讲解，受训人员对培训内容作笔记备考。2 .视听教学：利用多媒体、音像制品等对受训人员进行培训，取 得直观教学效果。3 .案例分析：通过对大型商厦以往发生事故或工伤案例的分析， 剖析原因、查找根源、传授应对措施，提高受训人员应变处理能力。4 .现场培训：结合岗位工作特点组织现场培训，边学边练，使受 训人员到达岗位工

9、作要求并熟知消防器材的正确使用。六、平安生产教育和培训的考核.参加平安生产教育和培训的人员，应进行培训后的考核，考核合格后方可上岗工作。同时签订员工平安生产责任书，明确平安生产 职责。15.考核采用试卷答题、口试、实际操作技能考评等方式进行，达 到规定要求的可以安排上岗工作，考核不达标的需进行再次培训考 核，直至达标为止。经二次以上培训不合格者不予录用或调离原工作 冈位。七、平安生产教育和培训的管理.公司营运部根据平安生产管理工作的要求，结合各部门实际工作情况，编制当年度公司平安教育培训计划；负责确定每次平安教育 培训的对象及内容。负责建立平安生产教育和培训考核记录以及收集 各部门平安生产培训

10、的反响信息。1 .公司营运部协助营运部组织的平安生产教育和培训工作，根据 培训要求，负责培训时间及培训场地、教具、设备的安排工作；.特种作业人员平安知识和平安技能的培训考核工作，依据特种 作业平安监督管理部门的规定，由指定的专门培训机构负责。物管部 负责建立特种作业人员注册档案及相关信息；2 .新入职员工必须接受平安教育培训，进行平安知识考试，考试 分数满70分为及格，考试合格后方可配发胸卡上岗。3 .营运部结合每月平安生产大检查，对各部门平安生产教育培训、从业人员掌握平安生产知识及岗位操作情况进行抽查。抽查考试 不合格的将开具提示单，三天后进行重新考试，如复考不合格将给予 五十元罚款。4 .

11、有关平安生产教育和培训经费的计划、安排及使用，依据云 南省平安生产条例规定，参照公司培训经费管理方法执行。16第二节平安生产检查制度根据中华人民共和国平安生产法和云南省平安生产条例管理要求制定此制度。按要求在公司日常营运过程中定期、不定期的 进行平安检查，及早发现问题，防止和减少平安事故，确保顾客和员 工生命财产平安。一、适用范围本制度涵盖公司日常工作中必须和临时安排的各级别、各类平安生产检查要求。二、职责本制度主要是明确要求公司日常平安生产工作中必须按时或临时安排平安生产检查工作；公司依据此制度严格执行平安生产检查工作，公司负责人为主要负责人，安排以公司经营工作范围区域为主的专人专项平安生产

12、检 查；对于发现问题及时安排整改，并跟踪整改情况。三、公司的日常平安生产检查工作按级别、类别和目的不同分为：1、日常平安生产检查：以每日必须进行的定时平安生产和消防平安检查为主，由公司各部门指定的工作人员和各当班负责人负责按 时执行；2、定期平安生产例行检查：由公司平安生产营运经理负责每周 必须进行一次的平安生产专项检查工作，对公司日常平安生产和消防 检查内容进行全面了解，检核平安隐患整改情况，各部门负责人负责 汇报及整改执行工作；173、每月平安生产专项检查：由公司副总经理负责，带着公司安 全生产领导小组所有成员对公司进行细致的检查工作，现场制定问题 或隐患整改方案和期限，执行负责人按时向公

13、司负责人报告整改结 果；4、重大节假日、重要任务及重要促销活动前的平安生产检查： 由公司负责人指定负责人和值班主管、维修人员一同进行检查，对问 题和隐患必须在最短的时间内整改完毕。四、公司各项平安生产检查中发现的问题处置要求1、公司平安生产检查工作中发现的问题由检查负责人向公司负责人汇报，一般问题由检查人通知问题部门当班负责人现场即可进行 整改，严重问题由检查部门负责人开出整改单，注明问题事项、隐患 所在、整改方案计划和整改期限，交由公司负责人签字确认后责令责 任部门经理级人员负责整改，并将整改结果向上一级别领导汇报； 2、在平安生产检查工作中发现的重大隐患视问题的严重程度， 由公司负责人决定

14、进行现场控制处置措施，问题严重那么必须进行相应 封闭管控，由专业人员了解后进行整改；3、重大隐患的整改在必要时由公司负责人负责开会进行讨论，分析问题形成原因，组织制定方案、确定整改方法、流程和措施，并 有后续预防措施；4、对于政府部门、物业部门的平安生产专项检查工作公司必须 全面配合，对政府部门在检查过程中发现的问题必须及时反响，第一 18时间安排整改，并按照检查部门的要求将整改方案、计划及结果及时 按要求上报相关检查部门；5、所有检查记录、整改通知单及处分通知等文件在营运办公室有记录可以查阅。第三节设备设施管理制度为加强本公司的消防管理工作，保障消防设备设施的实用性正常 并平安可靠。根据中华

15、人民共和国消防法、云南省消防条例 和机关、团体、企业、事业单位消防平安管理规定中相关管理条 例的有关规定，结合公司的具体情况，特制定此制度，以完善各项消 防平安控制工作，保障公司的平安运营。一、平安生产检查组织机构及人员平安生产检查领导小组：组长：副总经理成员：各部门负责人二、各级平安生产检查人员职责.公司平安生产检查小组职责：负责布置和组织各类平安生产检 查及隐患整改情况的复查工作；催促并落实检查中发现问题的整改工 作。1 .部门平安生产检查人员职责：负责组织部门管理范围内各类安 全生产检查及存在问题的整改工作；负责日常性平安巡视检查工作； 及时向公司平安负责人上报本部门平安状况和作业人员操作情况。19.部门下属管理人员平安检查职责：负责本部门经常性检查、定 期检查、专项检查和综合检查工作的组织及落实工作；每周不少于一 次平安巡视检查；组织相关人员实施隐患整改工作；定期检查作业人 员的岗位平安操作情况，纠正违章作业行为；及时反响部门平安生产 情况。2 .岗位作业人员平安检查职责：负责每日本岗位工作过程中各阶 段的平安巡视检查工作；依据工作计划完成重大活动前、节假日前以 及各类平安检查工作并将检查结果及时上报。三、平安生产检查场所及部位依据云南省市平安生产条例规定要求，确定公司平安生产检 查场所及部位如下：1 .公司的大堂、放映厅、放映间、卖