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1、商报小记者实践营工作总结 经过四年的开展,2022年商报小记者实践营进入了一个新的平台期,或者说瓶颈期,商报教育培训部也需要在未来1-2年有大的突破,否那么就有可能再次掉进传统媒体的下行漩涡。2022年,我们的成绩有: 一、通过不断提升小记者实践营的效劳福利,进一步加强自身影响力、号召力和竞争力。 1、推出市场价值近万元的小记者福利手册。通过对培训机构、消费市场的横向联合,以彼此共赢为合作基点,成功推出数十家单位参与的“商报实践营小记者福利大礼包,免费景区门票、免费自助餐券、免费培训体验券等带给小记者家庭实实在在的福利,也让商家看到商报小记者实践营的导流活力,实现多方共赢。 2、加大小记者实践
2、营的活动密度和质量。商报实践营2022年全年累计执行周末实践营活动、夏令营、秋令营、进校活动等近千场,活动参与人数约30000人次,进一步形成商报实践营活动丰富多彩的良好形象。 3、2022年底,在报社领导的支持下,利用闲置场地开设商报小记者活动中心,让商报小记者有了自己的活动场所。在密集推出免费周末活动的同时,小记者活动中心收费作文培训班也已开课,目前进展顺利。 4、很好地组织了2022年每日商报两岸现场作文大赛,让其成为杭州作文竞赛的引领者。 5、加强职工纪律管理,根本杜绝因员工责任心缺乏而引起的效劳投诉。在外部竞争加剧的情况下,必须以“打铁还需自身硬来苦练内功。为此,教育培训部出台了一系
3、列内部管理制度,如小记者招募责任制、小记者活动标准流程、夏令营随团记者职责等等,标准了小记者数据管理、效劳流程和家长沟通的诸多方面。 二、通过与第三方合作的外部活动,进一步做大“羊毛出在猪身上的平台价值变现。 1、在2022年跟着“诗词游杭州小记者活动根底上,商报小记者实践营结合文明办和市领导中心工作,以“小手拉大手,文明跟我走为主题,筹划组织了一系列小记者主题活动,小记者靓丽的身影,让文明办和全社会感受到小记者的正能量,实现社会效益和经济效益的双丰收。2022年12月,小记者实践营又与超山管委会达成全年活动宣传协议,让小记者活动与景区引流紧密结合。另有多个品牌合作活动正与小记者接洽。 2、2022年暑假,商报小记者实践营与出版社、作家、图书馆深度合作,以公益写作培训的形式,开设小作家训练营。小记者反响热烈,合作单位感到满意,也获得了一定的经济收入。 3、两岸作文大赛历年获奖作文得以结集出版,成为市场上的畅销书,为商报赢得良好社会口碑,也很好地对小记者实践营进行了品牌宣传。 三、各项经营活动平稳推进。 1、夏令营实现历史最好收入和历史最好效益。但市场竞争白热化,对产品筹划提出更高要求,2022年预计会有强大压力。 2、小记者招募在团队人数减少、都市快报强势介入的影响下,实现2000多人的招募目标,与2022年持平。 第3页 共3页