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1、XX公司个人半年工作总结公司个人半年回顾这半年来的，我在公司领导及各位同事的支持与 帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了 自己的本职。，全国公务员公同的天地通过半年来的学习与, 模式上有了新的突破，方式有了较大的改变，现将半年来 的情况如下：一、办公室的日常管理。办公室对我来说是一个全新 的领域。作为办公室的负责人，自己清醒地认识到，办公 室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、 沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，推动各项朝 着既定目标前进的中心。办公室的千头万绪，在文件起草、 提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料，数 据。有文书处理、档案管理、文件批转
2、、会议安排、迎来 送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性，自我强 化意识，注意加快节奏，提高效率，冷静办理各项事务， 力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，至今基本做到 了事事有着落。1、理顺关系，办理公司有关证件。公司成立伊始，各 项几乎都是从头开始，需要办理相关的手续及证件。我利 用自己在XX部门多年，部门熟、人际关系较融洽的优势， 积极为公司办理各类证件。通过多方努力，我只用了月余 时间，办好了 XXX证书、项目立项手续X XXX产权证产等。 充分发挥综合部门的协调作用。2、及时了解xxxxx情况，为领导决策提供依据。作为 XXXXX企业，土地交付是重中之重。由于XXX的拆迁和我公
3、司开发进度有密切关联，为了早日取得土地，公司成立土 地交付小组。我作小组成员之一，利用一切有利资源，釆 取有效措施，到XX、XX拆迁办等单位，积极和有关人员交 流、沟通，及时将所了解的拆迁信息、进度、问题反馈到 总经理室，公司领导在最短时间内掌握了 XXXXXX及拆迁的 进展，并在此基础上进一步安排交付。3、积极响应公司号召，深入开展市场调研。根据公司 的各项手续。体现公司的规范性，解决员工的后顾之忧。6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常。按照预算 审批制度，组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利 等商品的采购、调配和实物管理。办公室装修完毕后，在X 月份按照审批权限完成了购置办公用品、通
4、讯、复印机、 电脑等设备的配置。切实做好公司通讯费、招待费、水电 费、车辆使用及馈赠品登记手续，严格按照程序核定使用 标准。7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务。董事 会在XXXX召开期间，认真做好会场布置、食宿安排。落实 好各种会议的会前准备、会议资料等。二、加强自身学习，提高业务水平由于感到自己身上 的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一 定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、 向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年 来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具 备了办公室经验，能够比较从容地处理日常中出现的各类 问题，在组织管理能力、综合
5、分析能力、协调办事能力和 文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的 提高，保证了本岗位各项的正常运行，能够以正确的态度 对待各项任务，热爱本职，认真努力贯彻到实际中去。积 极提高自身各项业务素质，争取的主动性，具备较强的专 业心，责任心，努力提高效率和质量。三、存在的问题和今后努力方向半年来，本人能敬业 爱岗、创造性地开展，取得了一些成绩，但也存在一些问 题和不足，主要表现在：第一，办公室主任对我而言是一 个新的岗位，许多我都是边干边摸索，以致起来不能游刃 有余，效率有待进一步提高；第二，有些还不够过细，一些协调的不 是十分到位；第三，自己的理论水平还不太适应公司的要 求。在新的一年
6、里，自己决心认真提高业务、水平，为公 司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应 努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产 专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向 的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对 公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；第二，本着实 事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导 的助手；第三，注重本部门的作风建设，加强管理，团结 一致，勤奋，形成良好的部门氛围。不断改进办公室对其 他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度， 维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大 的成绩。进一步提高；第二，有些还不够过细，
7、一些协调的不 是十分到位；第三，自己的理论水平还不太适应公司的要 求。在新的一年里，自己决心认真提高业务、水平，为公 司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应 努力做到：第一，加强学习，拓宽知识面。努力学习房产 专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向 的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对 公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；第二，本着实 事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导 的助手；第三，注重本部门的作风建设，加强管理，团结 一致，勤奋，形成良好的部门氛围。不断改进办公室对其 他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度， 维护公司利益，积极为公司创造更高价值，力争取得更大 的成绩。
