服务质量 服务质量的基本内容

上传人:拖*** 文档编号:279608223 上传时间:2022-04-20 格式:DOCX 页数:5 大小:18.31KB
返回 下载 相关 举报
服务质量 服务质量的基本内容_第1页
第1页 / 共5页
服务质量 服务质量的基本内容_第2页
第2页 / 共5页
服务质量 服务质量的基本内容_第3页
第3页 / 共5页
服务质量 服务质量的基本内容_第4页
第4页 / 共5页
服务质量 服务质量的基本内容_第5页
第5页 / 共5页
亲,该文档总共5页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《服务质量 服务质量的基本内容》由会员分享,可在线阅读,更多相关《服务质量 服务质量的基本内容(5页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、本文格式为Word版,下载可任意编辑服务质量 服务质量的基本内容 服务质量管理,它取决于顾客对服务质量的预期(即期望的服务质量)同其实际体验到的服务质量水平的比较。本站用心为大家整理了服务质量 服务质量的根本内容,梦想对你有扶助。服务质量 服务质量的根本内容 提升服务质量的措施,服务质量的根本内容。服务质量为了得到双头垄断市场竞争的结果,我们假设市场上有两个完全相lal的保险中介人。服务质量每个消费者有三个选择:己探寻信息y使他得到的效用;使用中介供给的信息玛,服务质量使他得到的效用使用巾介12供给的信怠以.使他得到的效用。服务质量为报大化他的期望效用,消费者j通过得志以下等式来举行选择:竞争

2、者的最优选择。 这对,同样适用。服务质量在根本模型中.市场被两个保险中介人分成相等的两片面.假设他们是完全一致的按一致的方式行动,服务质量即他们供给一致的信息组合玛二棍和一致的。 服务质量 服务质量的根本内容 一、工作质量管理 工作质量好坏抉择产品质量的好坏。只有每一个员工的工作都做到位、都按标准操作,工作成果才有保证。在前面的生产管理章节中笔者提到的生产质量管理就是工作过程操纵管理,只有管理好员工的工作过程,产品质量才有保证。但是,工作质量管理决不仅仅是生产员工的工作管理。企业是一个系统,这个系统中的每个环节工作质量如何都会对直接或间接影响产品质量。譬如销售人员的客户订单记录有误,生产出来的

3、产品就可能规格、数量有误。假设购买买错了材料规格,或者仓库员工发错了材料,是不是会影响生产质量?即使是办公室其他员工,假设他们的莽撞导致员工收入计算有误,或者食宿受到影响,是不是会影响生产员工的工作状态?工作质量管理是企业管理的基石,是产品质量的保证。因此,企业全体岗位员工的工作职责、工作质量的达标指标、奖惩条件都要事先议论并界定领会,在员工上岗之前,赋予培训教导,在确保其理解的根基上要求其签字并做出遵守承诺。 二、技术质量管理 技术质量管理是产品质量管理的保证。全体技术文件,包括每一张图纸都务必坚持设计、校对、审核、审批制度,杜绝任意更改技术资料现象,察觉技术文件过错,务必在收回原有技术文件

4、的同时发放新文件或新资料。坚持技术文件发放登记制度,建立技术文件保密制度、复印审批制度。坚持严格按技术文件生产制度,杜绝任何技术参数的口头更改行为。生产人员确定要按工艺标准操作,不能凭主观想象或个人感觉肆意放大或缩小工艺尺寸。工艺革新或研发创造属于新产品新技术引进或试验,决不能允许员工借口工艺革新在成熟产品上改标准。即使是成熟产品确有必要革新,也要在申报、论证、审批许可后举行。 三、产品质量管理 产品质量管理是生产型企业质量管理的中心。没有过硬的产品质量,企业的市场地位就会逐步流失,企业的生存也会受到影响。企业产品质量管理务必做好以下工作: 1、设计适销对路的产品,能够得志客户特定需求。 2、

5、从原材料购买抓起,真材实料造产品,真心实意待客户。 3、培养员工对企业产品的喜欢,只有员工爱好并倾注感情的工作,才能保证其不敷衍不应付。 4、培养员工顾客至上的信念,没有顾客对产品的认可,企业所做的努力就会付诸东流。 5、操纵好生产上的每一个环节,抓好首件三检和专职巡检工作,不让不合格工序流转,不让不合格品出厂。 6、设计人员定期听取市场反应观法和生产员工观法,不断提升生产质量、修正产品缺陷,完善产品质量。 7、激励全员创新,对为企业产品质量提升做出付出的员工设置奖项、或以革新者名字命名产品、工序、班组、工具,厂区道路等,让企业员工关切产品质量、关注产品完备蔚然成风。 8、企业务必做到不让一个

6、废品下线,不让一个废品出厂,不让一个废品流入市场,不让一个废品售到顾客手中,不让一个顾客不合意的产品留在顾客手中。 四、服务质量管理 服务质量管理不能认为是销售人员的事,更不能认为是售后服务人员的事,而是全员责任。企业确定要向全体员工举行全员服务意识教导。销售人员和客户打交道多一点,承受更多的服务工作不容置疑。但是以下环节的服务质量同样不成小觑: 1、客户对产品质量不合意,或者说处理客户投诉,就确定牵涉到以下人员:设计人员、技术人员、生产人员、检验人员,甚至还可能牵涉仓库员工、物流司机。假设是客户自提产品受到门卫怠慢也可为客户不合意的理由。因此,全员服务意识不是空话,而是实际需要。 2、假设产

7、品质量有问题,不是怕客户投诉,而是怕客户不投诉。客户不投诉只有一种可能,对产品已经流失信仰。连投诉都放弃了,他还会再买公司的产品吗?那么,企业员工就有责任和义务定期了解客户对公司产品的使用处境,主动了解其有无不满,假设不满,假设理由何在。客户投诉是企业提升产品质量最大的动力。 3、假设客户不是上门投诉,而是在网上发布对公司产品的不满,那么这种投诉,公司全体员工只要第一时间察觉,就要立刻报告产品质量主管负责人。假设没有全员服务意识,员工对此熟视无睹,那么最终伤害的就确定是整个企业。 4、全员服务意识还要表达在企业员工不管在何时何地,只要察觉有使用公司产品的人就要主动上前询问客户使用处境和合意与否,并在第一时间将收集到的客户观法反应公司产品质量主管负责人。 五、管理质量管理 管理质量管理是中国企业最为忽略的环节,笔者甚至很少见到企业提出这样的要求,多数企业都把质量管理局限在产品质量和服务质量上。殊不知,管理质量的低下才是造成中国制造质量差信誉差的根源所在!权责不明,责任利益不清,干好干坏一个样,在相当多的中国企业照旧存在。然而这一切都是不重视管理或者管理质量低下的结果。 5

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 大杂烩/其它

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号