2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案

上传人:追*** 文档编号:277783362 上传时间:2022-04-15 格式:DOCX 页数:8 大小:24.54KB
返回 下载 相关 举报
2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案_第1页
第1页 / 共8页
2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案_第2页
第2页 / 共8页
2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案_第3页
第3页 / 共8页
亲,该文档总共8页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案(8页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、2022年安徽省高职单招面试模拟试题及答案学校:_ 姓名:_ 班级:_ 考号:_题号一二三总分得分一、常识题1现在学校、包括社会上存在一些插队现象,有人说违背了社会文明,请问你怎么看?答案:对许多人来说,插队只是某些人的素质问题,忍一忍就过去了,表面的确如此,但往深层次看,插队其实反映出现代社会漠视社会秩序、不尊重规则、想投机取巧的不正之风。社会文明有时不用体现在大事上,仅仅凭插队这种小事也能窥探一二。俗话说:“没有规矩,不成方圆。”社会要保持良好的运转必须依托于规则和秩序。过马路时,许多人不乱穿马路而是站在斑马线上等绿灯,这是守秩序;上公交车时大家不横冲直撞而是排成一列长队,这也是守秩序。试

2、想一下,如果有一列队,大家都排好了,很快就轮到你的时候,忽然闯入一位插队者抢在了你前面,把原有秩序全部打乱,势必会让遵守规则的人充满怨气,没遵守规则的人反而从中获利。推而广之,在处理事情上如果有人“插队”,让走后门的人得利了,而勤奋做事的人反而徒劳无功,长此以往,必将使得人民不再相信规则,甚至走向了规则的反面,也变成了一名“插队者”,从而造成社会的不稳定。从这个意义上讲,文明社会是由规则和秩序构成的,插队绝不是小事,而是违背社会文明的恶劣行为,会造成无法估量的消极影响。在学校更是如此,作为学生一边接受高等教育,一边插队,这样没素质的行为是不可取的。2在你熟悉的人中,你最崇拜的一个人是谁?答案:

3、在我熟悉的人中,有很多人都是值得我崇拜的。但如果讲到最崇拜的一个,我觉得还是我的父亲。我的父亲是一个勤劳朴实的农民。但他一身追求知识,追求文化。他自己因为时代的原因,还有家庭条件的限制,没能成为一个有知识,有文化的人。但他把这种希望放在了我们的身上。并且为此一直无怨无悔地付出。当村里很多人把儿子女儿送去打工的时候,特别是女的,他们觉得反正是要嫁出去的,而嫁出去的女儿就像泼出去的水。所以女孩子一般小学毕业就被送去打工了。而我的父亲,在我小学毕业没考上重点初中的时候,毅然送我去复读。这在我们村里还是头一个。后来初中毕业,没让我读中专又送我去读高中。我从父亲身上学到了很多。勤奋刻苦,生活简朴,有毅力

4、,有主见,为实现目标努力不懈。在今后的学习和生活中我一定会发扬这些优秀的品质。让自己成为一个合格优秀的某某专业学生。3如果你的心理有点问题,你会选择怎样的方式去解决?至少说出五个不同的办法。接着问,你会选择去咨询心理医生吗?为什么?答案:(1)求助于长辈,过来人的生活经验丰富,跟他们沟通一下,能解决很多问题;(2)求助于朋友,他们可能不一定能解决你的问题,但是你把心中的痛苦说出来给他们听,你也会好一些;(3)求助于网络,把你的事在网上说出来,网友也能给你提出一些宝贵的意见;(4)求助于心理医生,在很严重的情况下就要去找医生了,也许还要配合药物进行治疗了!(5)学会放松自己,以自己喜欢的方式发泄

5、。4假设临近学校检查,班里的一个板凳丢了,有同学偷偷去隔壁班教室拿了个板凳充数,你如何看待这种现象?答案:正确处理集体荣誉感和诚信之间的关系,集体荣誉的取得不能以牺牲诚信为代价,缺乏诚信的行为是对集体荣誉的亵渎好:观点鲜明,能正确阐述集体荣誉和诚信的关系中:观点较鲜明,能较好阐述集体荣誉和诚信的关系差:观点模糊,不能阐述集体荣誉和诚信的关系5“你的座右铭是什么?”答案:(1)座右铭能在一定程度上反映面试考生者的性格、观念、心态,这是面试官问这个问题的主要原因。(2)不宜说那些以引起不好联想的座右铭。(3)不宜说那些太抽象的座右铭。(4)不宜说太长的座右铭。(5)座右铭最好能反映出自己某种优秀品

6、质。(6)如“只为成功找方法,不为失败找借口”6用一根火柴杆怎么搭三角形答案:找个镜子斜搭在镜子上,两个虚像一个实像刚好组成三角形牛顿第二定律在生活中的实例,牛顿第二定律告诉我们如果要改变物体的运动状态,必须有力。作用在物体上的力F、物体的质量m和物体的加速度a之间的关系符合公式:F=ma汽车启动时,静止站在汽车上的人也跟着运动(改变运动状态,产生加速度),就是因为受到了地板给人的摩擦力的作用。7你到达某大城市时已经身无分文,你打算怎么办?答案:没有标准答案,只要围绕着怎么活下去说就可以了。比如先可以找一家小饭店包吃包住不要身份证(身份证也丢失),然后找机会和家里联系。围绕先打工赚钱就可以了。

7、8氧化碳对人体有什么伤害答案:一氧化碳与红细胞中的血红蛋白结合,降低红细胞的携氧能力,使机体缺氧9中国历史上第一个王朝?最后一个由汉人建成的王朝答案:夏朝,明朝是中国历史上最后一个由汉族建立的封建王朝。10你心目中的榜样或者偶像是谁?他有什么样的激励你的事情?答案:任志强:仁者,人二也。指在与另一个人相处时,能做到融洽和谐,即为仁。仁者,易也。凡事不能光想着自己,多设身处地为别人着想,为别人考虑,做事为人为己,即为仁。儒家重仁,仁者,爱人也。简言之,能爱人即为仁。二、关键当竞争双方处于胶着时,容易疲惫难耐,不知所措;恰在此时,需要坚韧挺住,需要给力,赢在最后一把;若忧郁彷徨,倦怠观望,会“为山

8、九仞,功馈一篑。”;关键时刻要清醒处境,沉着应对,不在乎别人怎么说,淡定如初。(1)阳光虽然宝贵,但照射时间长了也会遭到谩骂。(2)空气虽然珍贵,但轻易能获取的东西没人会珍惜。(3)心有余而力不足往往是托词,力有余而心不足才是真相。(4)与其靠励志句子励志,倒不如鼓起勇气让自己丢足一次脸。(5)如果有本事找到逃避问题的办法,其实也有本事找到解决问题的途径。二、心理题1如果这次你没有被录取怎么办?答案:现在的社会是一个竞争的社会,从这次面试中也可看出这一点,有竞争就必然有优劣,有成功必定就会有失败。我以为不以成败论英雄,只要经过自己的奋斗,对得起自己的努力,不必十分在乎最后的结果,只有经历经验的

9、积累才能塑造出一个完全的成功者。我会从以下几个方面来正确看待这次失败:(1)不因失利而丧失信心,坐在这里已经是对自我的挑战。(2)善于反思,对于这次面试经验要认真总结,思考剖析,能够从自身的角度找差距。从中吸取更多的经验教训和其他选手的优点。就这点来说,就是一种收获和胜利。(3)走出阴影,时刻牢记自己弱点,防患于未然,加强学习,提高自身素质。(4)认真学习,做出一定的成绩。2你负责一个活动,但是参与的几个部门有矛盾你怎么处理?答案:答案1:实际工作中,相互配合的部门有矛盾时有出现,我想只要我能够以工作为重,以大局为重,团结各部门就一定能够把活动办好。针对参与部门的矛盾我会采取以下措施。首先我会

10、了解分析各部门之间的矛盾原因,然后采取有效地方法予以解决。如果平时这几个部门来往不密切,相互之间因为不了解而产生了矛盾,我应该利用这次活动机会加强他们之间的沟通,消除误解,增进友谊。如果因为几个部门在工作的方式、方法上有所不同,互相不同意对方的意见,致使几个部门产生矛盾。我应该积极的与几个部门的相关人员进行沟通,强调这次活动的重要意义,以及团结一致的重要作用,希望他们能够坚持求同存异的原则,共同完成好工作。并且在合适的时间、合适的地点、合适的时机将几个部门负责人聚集在一起,解决以前的矛盾。如果因为对这次工作产生的问题,我觉得应该召开一次工作会议,统一大家的思想认识,希望大家以工作为重,求大同存

11、小异,共同完成这次活动。总之,对待这个问题,一定要本着工作第一、力争团结的原则,切实解决几个部门之间的矛盾,保质保量地完成这次活动。答案2:首先向领导说明一下情况,取得领导对我的工作的理解和支持。然后分别到这几个部门与该部门的负责人进行必要而适当的沟通,了解矛盾指向的焦点问题。在不影响活动进程的前提下尽可能地帮助他们达成共识,如果短期内达成共识是不实际的,那么就耐心地说明我所组织的活动的意义和紧迫性,说服他们暂时放下本部门的矛盾以大局为重。同时,我在安排各部门工作的时候,在可能的范围内尽量把他们负责的区域部分分散开来,避免在接触中产生不必要的摩擦。整个活动过程中应该保持和谐的气氛,注意气氛的培

12、养和维持,和谐的气氛可能会使有矛盾的部门之间关系缓和。此外,在活动结束后,将此次活动中部门之间协调合作的有关信息加以归纳总结,向领导老师汇报并请示,対化解部门之间的矛盾谨慎地提出建议。人际关系类。这两个参考答案的区别是,第一个能够具体问题具体解决,但是没有提出在活动过程中的具体解决措施,第二个没有区分矛盾的性质,有一定的缺陷。如果结合二者的优点就会相对完整了。3你对孟子的“生于忧患,死于安乐”怎样理解?答案:人在忧患的环境中就会凭借自己的能力,创出一番事业,坚强的生存下来,而在安逸的环境中就会容易贪图享受,不会知道生存之本,最终就会走向灭亡。4如何看对待别人的批评答案:批评有两种,一种是善意的

13、,一种是恶毒的,对于善意的,我们要宽宏大量,有则改之,无则加勉;对于恶毒的,我们要以其人之道还治其人之身。世上根本就没有真正的客观评价、批评,所谓的客观,不过是大多数的主观的体现,当然,也就不一定全都公正。接受不接受是一回事,但多听听别人的评价和批评却是有必要的。毕竟:人非圣贤,孰能无过!三、时政题1现在大学生毕业后,有的做保姆,有的擦皮鞋,这与人们期望中的大学生是社会精英人才有着很大的差别。请问如何看待这一问题答案:(1)大学生毕业后从事保姆,擦皮鞋,北大毕业生卖猪肉等各种服务性工作的现象的确存在。也说明了大学生就业的多样性。(2)这也说明面对社会现实,大学生的就业观念发生了很大的变化,体现

14、了先就业再择业的观念。之所以出现这种现象,主要原因是就业形势严峻。(3)人们对大学生的认识还很传统,需要与时俱进。大学生不但能做精英型的工作,普通的工作如做保姆,擦皮鞋也能做。人们应该改变那种传统而又过时的观念。(4)尽管如此,但大学生做保姆和擦皮鞋并不值得弘扬和倡导,如果有机会能够将大学四年所学知识学以致用,回报社会那才是最好的。(5)教育应该改革,如果中国的教育长期只满足于培养做保姆、擦皮鞋、卖猪肉等普通劳动者的角色,那么,既是个人的悲哀,也是中国教育的悲哀,更是中华民族的悲哀。2近来,网络上出现某女子用高跟鞋活活把猫踩死的虐猫事件,对此,你怎么看?答案:对于网络上的虐猫事件,我早就在天涯

15、社区、网易等网站看到过,并给予了持续关注。对此事件,我谈三点看法:(1)我认为人和动物都是地球上的一员,应该和睦相处。人类不善待其他动物,只能是破坏自己的家园。善是保持生命、促进生命;恶是毁灭生命、压制生命的发展,更何况以一种残忍的方式无谓的残害生命;这是每一个文明社会成员应有的共识,我们对残忍行为绝不能漠视甚至认同。(2)因为没有法律依据,我们没有什么具体的措施去惩处这种现象,只能从道德层面去谴责他们。所以,在反虐待动物立法方面,我国应该尽早建立相应的法律法规,以明确权利和义务,也使处罚有据可依。(3)一些极端的网友“残暴”地站在法官的立场上泄愤,虽然是出于保护动物的善意。但是保护动物的善意应来自仁爱,而这种仁爱是在尊重、爱护同类的基础上发展起来的情感,不是一个凭空掉下来的概念,更不是一种孤立存在、游离于人学之外的价值观。我们在呼吁大家热爱动物,呼吁动物保护方面的相关法律尽早出台的同时,我们也呼吁尊重人的权利,不要把“虐猫”变成了“虐人”,尤其不要以一种残暴取代另一种残暴,以一种不道德或不法行为制止另一种不道德或不法行为。8

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 高等教育 > 习题/试题

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号