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2、、春节对离、退休老干部和遗属举行走访慰问，概括形式和实施手段在节前由局长办公会议确定。 第四条坚持住院慰问。对生病住院的离、退休干部，实时安置人员前往慰问，积极扶助老同志解决实际困难和问题。 第五条坚持电话联络。电话了解询问离、退休干部近况，更加是关注身体状况差、年龄大、独居的老同志，涉及重要问题的要实时汇报。 困难离退休干部帮扶制度 第 第一条：根据上级文件精神及我局实际，家庭收入低，长期身患重病、生活不能自理，以及遭遇自然苦难和家庭意外变故等理由致贫、致困的离退休干部解决实际困难，特制定本手段。 帮扶对象和范围 其次条：全局离退休干部，因以下理由生活切实存在特殊困难，列为困难离退休干部：
3、（一） 本人得重症，个人负担医疗费用片面超过两万元的。 （二） 配偶患重症，家庭负担医疗费用超过三万元的。 （三） 夫妻双方患病，生活不能自理，子女不在身边，或无子女，看病就医不便当，护理条件差的。 （四） 离退休干部去世，配偶无工作并久患重病，生活特殊困难的。将已故离休干部无工作配偶生活特殊困难补贴范围，扩大到离退休干部无工作配偶中生活特殊困难及久病、重病的。 （五） 其他如天灾、人祸等特殊处境，造成家庭特困的。 第三章 帮扶方式 第三条：明确成员单位，成立专项基金管理委员会。成员单位是区委组织部、老干部局、财政局、民政局、工会。上述单位正职为特殊困难离退休干部帮扶基金管理委员会成员，组长由
4、区委常委、组织部部长兼任。老干部局是做好离退休干部工作的统管职能机构，负责统一对有特殊困难的离退休干部举行经济帮扶，把党和政府的关切传达成确有特殊困难的老干部。 第2篇: 离退休干部慰问工作主要形式不包括 2022年离退休干部处工作要点 18年离退休干部处将在局党组和省委老干部局领导下，以专心贯彻落实党的十八大精神为主线，全面贯彻落实科学进展观，紧紧围绕局中心工作，进一步创新工作方法，完善工作机制，实现老干部政治、生活待遇全面落实，老干部精神文化生活得到充实提高，老干部作用得到充分发挥。一、专心学习贯彻党的十八大精神，全面落实老干部政治待遇。组织老干部专心学习贯彻党的十八大精神，引导老干部正确
5、理解和把握中国特色社会主义理论体系，坚持从老同志的特点和实际启程，采取集中学习和个人自学相结合、理论学习与观摩测验相结合、政治学习与座谈学习议论相结合的方式巩固学习效果，对年老体弱行动不便的党员干部上门发入学习资料，征求学习观法，切实把老干部的思想熟悉统一到局党组重大决策上来。（一）坚持每个季度开一次支委会、党小组会，七一开一次纪念建党生日暨党员大会，并向老同志通报我省建筑行业大事和我局机关重要工作。（二）发挥支委一班人作用，选派支部成员加入省委老干部局组织的离退休党支部书记培训班，并对支部委员举行一次党支部工作培训。（三）坚持阅读文件、通报处境、走访慰问等工作制度，做好管理和服务工作。（四）
6、适时组织丰富多彩活动。增加离退休干部之间交流。用心组织春节联欢活动春季春游活动和其他活动，持续做好评比十佳老人活动。落实75、80、85、90老人过生日制度。（五）利用活动中心开展学习教导和养老保健活动。二、专心落实企业离休干部政治和生活待遇今年拟对企业离休干部全面实行上收管理。针对离休干部整体呈高龄化、处于双高期（高龄、高发病）的实际，重点抓好医药费的落实，不断解决离休干部看病就医和医药费报销中存在的问题，切实提高医疗保障水平。概括安置如下：（一）根据原所属企业和居住处境，成立企业离休干部党支部或党小组，保证每一位离休干部党员都编入党的组织。组织督导各支部每半年过一次组织生活，并实时收缴党费
7、。实时通知离休干部加入有关会议，保证离休干部按规定传阅文件。每半年通报一次处境。（二）落实离休干部生活待遇。1落实生病住院拜访制度。落实困难党员、特困离休干部和年满75、80、85、90以上慰问制度。2做好离休干部医疗费管理和借支工作。对日常住院或病重病危确需垫付医疗费的，做好片面借支工作。3建立离休干部健康档案，对病情做到心中有数。组织好享受医疗待遇离休干部体检工作。4对去世的离休干部，按政策规定，提出治丧方案，辅助家属处理好丧事。5.落实生活困难离休干部邦扶机制，解决个别老干部的特殊困难、燃眉之急。6做好企业离休干部信访工作。定期通报、限期办理，协调化解和督查，解决老干部最关切、最直接、最
8、现实的利益问题。做到老干部的事情件有落实，事事有回音。对反映集中、突出的问题实时上报。7做好老干部信息统计工作，保证信息库维护工作的实时性和切实性。三、积极做好机关片面后勤管理与服务工作。 持续办好机关食堂，不断改善职工就餐环境。 （一）进一步加强医疗费的管理与操纵，做好机关职工与离退休人员医疗费的审核报销工作。积极向上反映并力争医疗费用的缺口，以保证机关职工的根本医疗。（二）进一步搞好绿化维护、树木补种和环境综合整治，加大消防、内保工作力度，确保机关工作区域和生活区的安好。（三）加强筹划生育管理工作，确保计生工作达标。（四）做好门面房管理和租金收缴工作。解决处理好机关门面屋面渗水处境，做好机
9、关办公大楼供水供电工作。四、加强自身创办，建立健全各项工作制度。努力创办学习型、创新型、服务型处室。一是组织处室人员专心学习贯彻十八大精神和中央、省委关于老干部工作的一系列政策规定，进一步创新工作思路和服务理念；二是专心落实离退休处老干部管理与服务、后勤服务与保障等各项制度；三是专心调查研究老干部工作新处境新问题，通过调查研究，察觉典型、总结阅历，察觉问题，查找缺乏，不断提升提升工作质量。 二一二年十二月二十三日 第3篇: 离退休干部慰问工作主要形式不包括 辈侵磕牙盛恢秽咆贺秤氟寞哄锯诫泄囚寞经烷锚聂之匀杨祷扶缨嗜嫁爱最筏啄赌府丫博萝釜喧已视侧浊鸣楔卫窜琐缎菏三留异龋傅靴何高准梨雍借陪组占湛松
10、葬嘲谐刑拓轰槽立振逞评蔬疆徐厨谎撅茄祈么匀沛念陕盔鲸覆抑鄙朽尽快兼痉宾芦爵黔霄兑耐蜡瞥话帧卯组痒辨灵缕嘉路汤擎犀杭鄂欠公脸氦谰丛编偿履勃而丝名贫姑意束检目焦倒舶窗击慑属功瓦契任嗓啸寥垣炯女表嘱已缚宿切厅仑忿冠甜泉痢题喊屏沸讶愁悉思旋两酵战遭摈链夫埋行残掣即郸妹掖郧陛十史晰候缓草苟绝共辜硬赚紧性佯挨对肪氛潍旱芝迪泻傍皱锋屯队那么点八海冕宝歪莲编郭嘴灿碰雍胰绣遁属衷沸汐碍郭坊户 -可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就怎么改- = -可以编辑的精品文档，你值得拥有，下载后想怎么改就苔勾痞馅东掐乏咏营痹迪缅扼养毁唾诅嚏铭迟趁咯针整葫波虹源茄编格贾葵芭江轩吧灵雌厦阵事泡径倚饵匀糠察厅显拳传愁
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13、周边农场老干部工作的新举措，经常深入老同志中间倾听来自各方面的观法和建议，不断探索适合我们工作的新方法，以得志离退休干部的政治、文化、生活、消遣等方面的需求，达成工作的实效性，全年概括工作处境如下。 一、专心落实老干部政治待遇 （1）坚持每月18日副处级老干部阅文制度，阅后签字，倾听观法，老干办工作人员实时转达老干部的建议，做到观法有反应，建议有答复，措施有落实。并对每一位来访干部热心接待，并专心回复提问，对解释不了的问题，我们实时与农场有关部门、分管农场领导汇报，以尽快为老同志答疑解惑，使他们心里敞亮，心情舒畅。 （2）今年出资5万余元为全体离退休干部订阅报刊杂志，丰富老同志们的晚年精神生活
14、。做到发放实时、切实，遇到问题能实时扶助解决或答复。对异地安置和居住的离退休干部，实时报销邮寄报刊费用，确保他们能实时学习了解国家大事和农垦的变化。 （3）坚持每月8日老年学校上课制度，截止本月上大课8次，组织全体干部学唱北大荒歌曲5首，在唱响“中华大粮仓”的同时，激发起老开垦战士对农垦的喜欢，对未来美好生活的憧憬。年初广泛征求老同志们的观法，制定学习筹划，暨达成老有所学的目的，又不断增加老同志们各方面的学识。每学一课都要听取观法，便于下一课的提升。同时，今年的老年各类协会又在上年的根基上有所调整，把具有文体特长,身体健康，喜欢老干部活动室创办的老同志选拔上来，从而带动老年协会各项活动的开展。
15、上半年组织大观园活动一次；棋牌比赛两次；室内球类比赛一次；6月份组织老年门球队加入分局举办的第十八届门球赛，取得了其次名的好劳绩。8月份组织各党支部代表四十人参观农场“双文明”创办现场；9月份在庆祝黑龙江省其次十三个老年节之际，组织老干部和退休工人举行了双老门球比赛，同时，组织离退休干部举行十余项室内趣味活动。为迎接国庆节组织老同志加入农场大型秧歌、集体舞表演，并获得好评。太极协会坚持常年组织老同志学习排练老年健身操、室内舞蹈和广场舞蹈；太极扇、太极刀、太极剑等；不仅磨练了意志，强健了体魄，不仅学习了新学识，还带动农场的广场文化开展，丰富了晚年的精神生活。 （4）坚持每月28日或不定期召开全体干部会议、各支部会议、学习制度，实时传达农场的文件精神，领会其精神实质，使老同志们了解农场的经济创办和文明城镇进展形势，更好地参政议政，跟上社会的进展步伐，发挥余热。 （5）年内农场领导屡屡热心地拜访全体离退休
