精选做好职业规划集合十篇

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1、2022精选做好职业规划集合十篇精选做好职业规划集合十篇时间流逝得如此之快,就算追也追不到,成绩已属于过去,未来的工作还很艰巨,写一份职业规划,为接下来的工作做准备吧!那么你真正懂得怎么写好职业规划吗?下面是我精心整理的做好职业规划10篇,仅供参考,大家一起来看看吧。做好职业规划 篇1形势总离不开“严峻”,描述过程的满纸都是“凄凉”。这景象已经持续了十多年,如今已没有什么值得好奇、感叹或者恐惧的了。既然“严峻”和“凄凉”已成常态,坦然地接受和面对它吧,不用再想“就业形势怎么样”之类的问题了。今年的就业形势很正常,明年的就业形势也很正常,后年的就业形势依旧很正常,正常的“难”!对个人而言,真正的

2、就业难是机会少、过程复杂和竞争激烈,忍受过程才能得尝胜果。宏观就业机会严重不足,全国的毕业生一定会有部分人失业。从历年数据来看,失业的比例约在30%。而这30%并非在所有高校中平均分配,重点大学、经济发达地区的大学以及历史悠久的专业学校的毕业生就业会好很多,这些学校的毕业生未就业率通常只有5%,换言之有大量其他高校的毕业生失业率高于30%。试想一个班超过三分之一的人找不到工作是什么状态?找工作就是一个抢凳子游戏,肯定有一些人没有凳子,而且没有凳子的人还不在少数。你想做有凳子的人还是没凳子的人?你下了多大决心或者压力一定要抢到凳子?是否有雄心壮志不仅要抢到凳子,还要坐沙发?决心是成功的基础!就业

3、的另一种难是应聘难度越来越大。应聘简单看起来似乎不外乎简历、笔试、面试,但当中任何一个环节都可以玩出不少花样。比方说网申,常规只需要填写个人资料、经历,回答一些开放式的问题,但复杂的则除了以上内容还会放智商测试、情商测试、数学推理或者心理测试,任何一个意外状况都可能坏了你的好事。现在不仅招聘的方式复杂,而且招聘的流程、时间也越来越长,好点的公司面试至少三轮,周期可能延续两个月。所以求职应聘越来越像马拉松比赛,拼的不是爆发力而是耐力。好工作竞争激烈,使得求职者的感受更糟糕。不管企业还是事业机关招聘,一个岗位随随便便就能收到成百上千的应聘资料。求职之路一定是失败多于成功,十次八次面试如果能有一次成

4、功,已经算很高的胜率了。都说失败是成功之母,为了求职成功,显然得认不少干妈,经历九九八十一难还活着的终将修成正果。机会不足、过程复杂、竞争激烈这就是所谓的就业难!恐惧和无知都是找工作的大敌,比严峻的形势更可怕。20xx年,某大学毕业生写了十万字求职日记,因求职不顺自杀了,该新闻曾经轰动一时。新闻里说该同学进入大学就开始担心找不到工作,导致后来得了抑郁症。对此,我想说的是:我小时候生活在农村,那时候山清水秀天很蓝,天空中经常有老鹰飞过。老鹰出现过后村子里就会有些鸡再也站不起来,老人家说是被吓破胆了。同学们,在激烈的就业竞争中,千万不要做那被吓破了胆的小鸡!怎样把自己“卖”出更高的身价?如果把毕业

5、后的状态分为“失业、勉强有工作、普通工作和理想工作”四种,相信大多数正常人都希望自己是拥有“理想工作”的那个,那么诀窍就是:至少提前一年开始准备找工作!有些求职经验帖也许会写求职者从零基础开始,忙乱投简历,应聘两个月也找到了看起来令人不错的工作这种事的确会发生,但道理就像中大奖,全国几乎每天都有人中奖,但理性的人也不能把“中大奖”作为谋生的手段。更保险的方法是按照找工作的规律认真准备,努力行动。有两句古话特别适合用在求职上,一句是“凡事预则立,不预则废”,另一句是“凡事为之则难者亦易,不为则易者亦难”。从考虑职业目标开始,储备应聘的软件和硬件、拓展人际网络、写简历、找实习、开始正式应聘直到最终

6、选定工作,认真最好每一步,一年后再回过头看,你会觉得付出都是值得的。案例:有位大三的同学对将来找工作比较担忧,所以周末去了人才市场应聘,尝试找工作的滋味。结果出乎他的意料,投了十几份简历就得到了三个面试机会,还有一家企业邀请他去实习。他顿时自信满满,对未来也充满了期待。分析:看来找工作并没有想象中难。我问这位同学,人才市场上给他机会的那些单位,会去工作吗?他说自己并不想去,因为都是小公司和低层岗位。可见还是那句老话:找一份工作不难,难的是找到自己想要的工作。通常你乐于接受的工作的要求都会比自己当下的条件高一些。有的人只想找一份普普通通的工作,有的人想进入最顶级的公司,这两者的难度表面上看不能相

7、提并论,但找普通工作并不比进入顶级公司更容易。普通工作对于很牛的毕业生来说可能一蹴而就,但很牛的毕业生并不想找普通的工作;菜鸟毕业生找普通的工作,很牛的毕业生找顶级的工作,两者难度其实差不多。你追逐的目标永远都是实现起来有难度的,请做好充分准备。做好职业规划 篇2在现在的职场竞争中,转行发展和跳槽是很多人的选择,在进入社会之后,很有应届毕业生在找到第一份工作之后的半年至一年左右都会考虑转行或者是跳槽,但是你能明确的看到你的前路吗?有的人存在误区,至今还有人处在迷茫中,认为只有职业出现问题,才需要作职业规划。想要获得更好的求职资历还是需要做一些规划,会让自己的转行发展或跳槽发展更清晰一些。大学生

8、选择职业的误区1、从众心理:一切都跟紧潮流,别人做什么,我也做什么。2、经验至上论和信心过度:过分相信自己的经验,认为自己无所不能。3、安于现状:对目前的一切都很满意,看不到潜在的危险或变数。4、寻求支持:遇到问题时,不是自己主动寻找解决的方法,而是依赖别人给予支持。5、形式决定答案:追求出风头和表面上的一些荣誉,忽视了自己本身技能的提高。什么是职业生涯规划职业规划,是职业生涯规划的简称,简单的说就是对职业生涯乃至人生进行持续的系统的计划的过程,它包括职业定位、目标设定、通道设计三部份内容。通常所说的职业生涯设计实际上是指对职业通道的设计。从另一个方面来讲,不论你从事什么行业,如果你想在这个行

9、业中真正做到精英,做到高手或者创业,职业规划也是你了解这个行业的最佳捷径。职业规划最重要有三个主要目的:第一,职业生涯规划可以发掘自我潜能,增强个人实力。第二,职业生涯规划可以增强发展的目的性与计划性,提升成功的机会。第三,职业生涯规划可以提升应对竞争的能力。怎样做好自己的职业生涯规划根据职业规划专家经验得出,要做好职业生涯规划有七大要点:择己所爱从事一项你所喜欢的工作,工作本身就能给你一种满足感,你的职业生涯也会从此变得妙趣横生。兴趣是最好的老师,是成功之母。就想谈恋爱一样,你爱你的工作就会全身心的投入和付出。在设计自己的职业生涯时,务必注意:考虑自己的特点,珍惜自己的兴趣,择己所爱,选择自

10、己所喜欢的职业。择己所长任何职业都要求从业者掌握一定的技能,具备一定的能力条件。而一个人一生中不能将所有技能都全部掌握。所以你必须在进行职业选择时择己所长,从而有利于发挥自己的优势。运用比较优势原理充分分析别人与自己,尽量选择冲突较少的优势行业。做好职业规划 篇3求职指导:刚入职场,做好职业规划很重要初入职场难免忙乱、迷茫,作为新人的你,是否在为寻找不到职业目标而困惑?满腔热血却常常奋斗无门,你是否心生疑问:职场生活难道真是这样子吗?方案一:立足本行业,谋求更高发展第一步:短期目标稳扎稳打,立足现有岗位求发展。需抓紧时间,在现有岗位上充分学习、全面掌握相关专业技能。在此之后,转换工作环境。可计

11、划离开目前家庭小作坊式的公司,在大中型企业谋求初级岗位。需要提醒的是,转到大企业的任职初期,薪水或许得不到较大提升,但只要企业文化氛围对自身职业技能的发展有利,也就达到了转换职业环境,进一步谋求发展的目的。第二步:中期目标三年内成为行家中期目标是成为相关职业的专家。能熟练运用英文;广泛涉猎心理学、管理类书籍,拓宽知识和技能,为下一步实现进入管理层目标准备。方案二:积累知识、财富及社会经验,寻找机会创业在某行业中,你要有足够的兴趣,有意自己投资开业的愿望,职业规划师由此提出了方案二,即并给出了投资健身行业成为“小老板”需“三步走”的行动规划。第一步:达到短期目标应聘于一家较大的公司任相关岗位初任

12、时的工资可能低一点,无须太过介意,只求在公司站稳脚跟,争取在年内全盘熟悉公司的相关管理流程。第二步:积累相关经验,积累行业信息在搞好日常工作的前提下,注意积累健身行业信息,掌握公司运作细节。为达到这一目的,业余时间还可兼职当健身教炼,为日后经营管理企业打基础。第三步:实现中长期目标完成经验积累自己当老板结累知识、经验和财富,处处做有心人。在完成了上述两步规划之后,自己开业当老板,进入新的发展通道。职业规划专家分析点评新人如何走出职业“困顿期”1、抓住入职前三年,理性规划职业生涯职业规划师认为,职场新人要谋求职业生涯良性发展,必须抓住入职前三年,合理进行规划,提出了三点建议:沉下心来打基础。三年

13、是成长和成熟的重要阶段,是打基础的三年,也是培养良好心理素质、心理承受力的三年。要能够沉下心来,努力适应社会,适应公司环境,学会独立思考,独立行事,学会承受和忍耐,学会察言观色,少说多做。掌握一些自已喜欢的,社会需要的技能,为自已在未来的择业竞争中增加砝码,为实现自已的目标而打下坚实的基础,做好铺垫。多思考理性规划。多思考,碰到难以解决的困惑不妨求助于专业的职业生涯规划师,理性确立目标并付诸坚定而有效的行动,慢慢朝着目标迈进。保持良好心态。成功是每个人追求的目标,但要避免急功近利。每个成功者的背后都有一番辛酸故事,都有着痛苦的经历。心态的调整在这个时候显得尤为必要。要不断调整自已,保持静心、细

14、心、耐心,专心,乐观自信地对待工作生活。2、避免走入两个误区职场新人要实现合理定位和规划,特别要注意避免两个误区:过于关注收入高低的误区。对于刚刚工作的新人来说,收入较少是个较普遍的问题。建议这一阶段不能太看重工资收入,而是要抓住机会提升自我。“兴趣至上”的误区。兴趣不代表能力,你对某一特定职业有兴趣并不意味着你一定能干好这个职业,因此要处理好个人兴趣与工作的关系。只有在对某一职业感兴趣并具有该职业所要求技能时,才能做好工作取得成功。总之,职场新人只有及时提高认识社会和认识自我的能力,尽快度过当代大学生步入社会开始阶段的状态,尽快适应职场环境,并找到合适自己的职业规划,才会不断成长和成熟,才能

15、处变不惊,避免陷入职业困顿,从而迈出成功的步伐。所以说,职场新人,日子完全可以不用这样过!做好职业规划 篇4多年前给学生们写过一本书从现在出发,内容是如何规划大学生生活,其实这也是对于人生规划的设计,人需要在年轻的时候,好好规划自己,认真去做出努力,因为我一直坚持,一个人在年轻的时候努力的程度如何,就决定未来你的高度如何;一个人在年轻的时候有多自律,就决定未来你有多自由。我讲的理念有很多是你已经知道的,但我真的希望你去做,当你去做的时候你肯定会成功。1、设计你的梦想有一次女儿告诉我,她很喜欢到广州的地铁上看看,看那些拿着电脑包,穿着白衬衣的人,因为那样她可以感受到在大公司上班的精英的状态。中学生的她喜欢看职业精英,我相信那可能是她长大的梦想,我听着她说,自己内心升起感动。我每天都在课堂上与职业精英们探讨管理的课题,经常在公司里与职业精英们一起解决管理的问题,可是我从来没有像女儿这样去看这些拿着电脑包、穿着白色衬衫的人,我为自己的麻木而感到惭愧。到了成人的阶段,很多人觉得梦想已经与自己没有什么关联了,很多人关心的是现实生活的所有,我在与一些学生聊天的时候,大家说的

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