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1、2022年秋季幼儿园后勤工作计划秋季幼儿园后勤工作计划1上学年，我园后勤各岗位围绕幼儿园的工作目标，团结一致，为幼儿、家长提供优质的服务。通过总结与反思，我园后勤组制定新学期工作目标。力求新学期有新的改变，更大地提高，为幼儿、家长、教职工提供一流服务。一、积极探索，与时俱进1、加强学习，提高素质，增强自信。2、促进学习交流、互动，树立求知意识，善于学习、勇于创新。3、团队合作，主动参与优质服务的行列，用心去做，用心体会。4、向书本学习，向同事学习，向自己学习，在学习中积极探索。5、促进“四个学会”，即学会学习，学会做事，学会合作，学会生存。6、有计划、有目标，主动地工作，克服消极心态，树立积极
2、态度，与全园的工作保持一致。二、重视安全、保卫工作1、继续做好检查全园安全工作。2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的验收，并做好登记。3、食堂继续做好下班前的各种检查，人离门锁，防止外人进入。4、食堂做好各种机器的安全操作。5、门卫尽快熟悉新生与家长，坚守岗位，按时关锁大门，继续做好来访者的登记与询问。6、门卫做好下班前的电器、电源、门窗的常规检查。三、各部门日常工作要点1、库房管理与采购（1）购置和发放新生床上用品等。（2）做好开学前，班级卫生用品、办公室用品的购进与发放。（3）每月做好固定资产的对帐和盘存工作。（4）维修各班级的坏床、坏椅等工作。（5）投放沙池玩具、体育器材。2、维修工作（
3、1）开学前摆放好幼儿活动场所各种体育器材，整理好体育用品房器材。（2）每周一认真做好活动场所大型玩具、体育器材的检查维修工作。保证大型玩具、体育器械的安全性。（3）每周对食堂燃气、电器设备、门窗，进行一次全面的检查修理。（4）查一次门窗，发现问题及时处理。（5）检查各班级和走廊、大厅及办公场所的照明设施，发现问题立即维修。3、财务工作（1）做好新生的各种收费及班级的杂费收缴。（2）每月按时公布伙食盈亏帐。（3）按时发放各种工资、奖金、津贴。（4）做好每月的财务报表上报工作。4、食堂工作（1）每天做好厨房内外的整洁。（2）根据幼儿饭量的大小、分餐与开餐的先后，安排分餐；注意饭菜的保温。（3）学期
4、结束前清点餐用具。（4）食堂重地严格禁止非工作人员入内。5、门卫工作（1）种好种植园地和绿化植物，定期施肥剪枝。（2）做好大型玩具的管理工作。（3）每天做好责任区的卫生工作。（4）每天放学后整理操场，大厅的玩具、物品。四、复评工作针对复查省级一类幼儿园中提出的整改意见，这学期我们后勤将存在的问题及建议进行改进，不断完善。五、具体工作安排九月份1、安排采购幼儿及教师所需的生活物品2、制定好新学期计划3、安排厨房工作人员对厨房进行卫生清洁4、安排清洁人员对幼儿园的环境卫生进行清洁5、对采购物品的摊点进行定点6、做好教师节活动后勤保障十月份1、安排每班教师领取班级所需物品2、做好“三八”妇女节活动的
5、后勤保障3、组织人员对厨房卫生进行检查十一月份1、检查班级、环境卫生2、加强日常工作检查3、加强厨房卫生检查十二月份1、更新卫生宣传栏内容2、各班级教玩具自检，户外中大型玩具检修一月份1、清点班级以及其它园内财产，做好放假前的准备2、归还出借物品秋季幼儿园后勤工作计划2一、指导思想本学期我园的后勤工作将依据新区幼教中心新学期工作计划，紧紧围绕香花幼儿园的工作设想，立足本园实际，立足安全，突出服务，加强日常管理，把好安全关，真正做到服务于社会、服务于家长、服务于幼儿。二、工作目标1、安全管理放第一，进一步促进幼儿健康成长。2、队伍管理是关键，进一步提高后勤人员素质。3、食堂管理要加强，进一步优化
6、幼儿营养膳食。4、卫生保健做规范，进一步提高保教并进质量。5、服务工作求细致，进一步完善物品进出登记。三、具体措施与工作要求（一）安全第一安全工作永远是我园工作的重中之重，因为它是保障幼儿健康成长的第一要素。1、安全首要任务做好防范。第一，本学期我园将继续做好每月一次班级安全隐患自查，在园舍房屋非常陈旧的当口，保证安全是首要任务，一旦发现有安全隐患，将及时作出处理。第二，做好三防工作。即人防、物防、技防。人防在一开学就安排好教师值班表、教师护园安排表等，明确教师、后勤等人员在安全工作方面的职责。物防组织人员在开学初检查幼儿园内所有设施设备的安全性。技防保安人员继续做好技防设备的检查，对那些影响
7、设备使用的树枝树杈进行修剪。第三，每月填好安全月报表、每周填好安全信息周报表，并按时向上级部门做好上报。2、继续安全主题周活动。第一，开展一学期一周的安全主题教育活动，分年龄段，放入教学课程计划中开展。第二，制定安全教育月重点和周内容，在开学初召集组长与保健老师一起，确定了本学期的安全月重点和周内容。力求做到幼儿安全教育每月有重点、每周有话题。第三，注重日常的安全提醒，让安全教育时时处处都在幼儿生活的周围。第四，在全园范围内进行一次安全消防大演练。3、做好相关平安学校的资料收集和整理，放置与门卫上，随时接受上级的抽查的验收。（二）队伍管理幼儿园的管理离不开对人的管理，后勤工作同样如此，要搞好后
8、勤工作，关键还是要提高后勤人员素质。1、加强学习。第一，每月进行一次相关人员的学习培训活动，如，厨房人员的操作程序规范、食品卫生安全等；保育人员的消毒物品，与教师配合工作等等。第二，对各类人员进行相关的职业道德培训，如热爱、尊重幼儿，热情接待家长等，同事之间懂得互帮互助，和谐相处。2、技能过关比赛活动。第一，继续开展保育员的技能过关活动，设想在上学期过关的两项活动中取一样进行比赛，第二，再进行一次新的技能过关活动，逐步提高她们的保育操作能力，更好地为幼儿服务。3、经验交流。开展保育人员工作交流活动，相互学习操作技巧，分享经验，提高保育工作效率。（三）食堂管理1、成立新一届膳食委员会，定期召开膳
9、委会会议，并要作好相关记录。2、与采购点人员签订好采购协议，做好相关的索证工作，做到不采购无证食品。保健老师为食品验收员，严格食品的安全卫生，绝对做到万无一失。3、食堂人员要按具体要求规范操作，尤其是食堂环境、餐具等的清洁卫生，做到器皿、刀具等生熟严格分开使用。4、保健老师要注重做好幼儿膳食搭配，尽量合理平衡膳食，从幼儿的营养出发、从幼儿的年龄出发，菜肴要做到色、香、味俱全；食堂人员对照菜谱合理烹调菜肴，尽量做到适合幼儿年龄特点与幼儿口味，注意质与量的保证。5、每月结算好幼儿伙食，及时向家长公布收支情况。6、严格做好食堂食品48小时留样工作，并做到有一定的量。7、园部组织人员定期不定期进行食堂
10、安全卫生检查，确保食堂安全无事故。（四）卫生保健1、把好新生入园体检关，做到全园生卡相符；2、期初收集好新生的预防接种卡，做好相关的登记工作；3、把好晨间关，严格按照相关要求做好晨检检查工作，杜绝幼儿私自带危险小物品到幼儿园。并让晨间检查与幼儿礼仪培养结合起来，与专题调研结合起来，如：9月调研幼儿佩戴手帕；10月幼儿剪指甲；11月衣服整洁；12月礼貌问好等。4、关注特殊儿童的成长，记录好体弱儿和肥胖儿的情况，积极与家长做好联系反馈工作，注意积累相关保健资料。5、做好季节性多发病、传染病的预防，对家长、对幼儿、对保教人员做好相关的防病制病的知识宣传。（五）服务工作1、协调配合中心的工作，一切以中
11、心工作为重。在新班子领导下，遵守相关规定，使后勤管理逐渐趋于规范化、细致化。2、做好维修服务工作。因为园舍陈旧的关系，需要维修的地方成出不穷，对于维修必须做好记录，关系金额大的要做好维修申请。3、尽可能做好物品的进出登记，合理使用、节约使用财物。4、抓好幼儿园的大环境卫生，把幼儿园内的公共场所划分好卫生包干区，分别包干给保育员，包括办公室卫生和专用教室的卫生等。教师办公室的整洁性在于教师，要求桌面上不堆放与教育无关的物品。5、配合幼儿园的重大活动，如：特色节活动，做好协调工作。尤其是要遇到邀请家长的，必须要做好场地、桌椅的安排、调配等。四、月工作安排九月份1、做好新生入园开学准备工作。2、做好
12、玩具、餐饮具消毒及幼儿园内外环境卫生工作。3、做好各费的收缴工作。4、重点抓好期初食堂安全卫生，迎接市卫生监督所一年一度的安全卫生检查。5、进行一次保育员例会。十月份1、大班年级安全教育活动。（年级组长与保健老师）2、抓好秋季饮食卫生安全工作，并进行一次安全大检查。3、加强安全教育的宣传，提高幼儿自我表现保护的意识。4、进行一次食堂人员知识培训（保健老师王喜亚）。5、进行一次保育员技能过关大比拼活动。十一月份1、进行一次消防安全演练，邀请消防大队战士或者派出所的消防人员来园消防演示。2、抓好秋末饮食卫生和农忙安全教育工作。3、中班年级幼儿安全教育活动。（保健老师）4、对保教人员进行一次卫生保健
13、知识培训。（保健老师）5、进行一次安全大检查。十二月份1、进行一次小班幼儿安全教育活动。2、进行一次安全卫生大检查。3、举行一次突发事件安全演练活动。4、开展一次保育员技能操作比赛。一月份1、做好幼儿寒假安全教育，发放好告家长书。秋季幼儿园后勤工作计划3一、指导思想：本学期我园的后勤工作将紧紧围绕幼儿园园务工作计划，根据幼儿园实际情况，坚持“保教并重”的原则，树立正确的服务理念，不断加强后勤队伍建设;加强园资、园产管理;加强安全、创建工作;加强卫生保健的管理网络和基础工作，在不断完善和规范中，保证各类人员体检入园，认真贯彻晨检制度，全面落实医教结合的教育理念;提升三大员操作的规范性，落实防病的
14、各项措施，在做好预防性消毒的基础上，降低传染病的发病率;加强安全责任制，杜绝责任事故的发生，减少一般事故的发生率;重视特殊儿童的管理和矫治工作，逐年提高矫治率，减少继续发病率;重视五官的保健;合理安排幼儿的膳食，保障平衡膳食，确保幼儿安全健康成长。二、工作目标：1、后勤人员要坚持为教师幼儿服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要和安全工作放在第一位，各尽其职做好服务工作。2、建立后勤管理和各项考核检查制度，明确各自的指责范围，坚持规范操作，提高服务质量，更好的为教师和幼儿服务。3、营造良好的精神氛围，要求全体后勤人员互相关心，互相尊重，要有吃苦在前，享受在后姿态，大力提倡奉献精神。保育员、营养员和教师要密切配合，共同关心爱护幼儿，以民主、平等的(jy135幼儿教育 )态度爱护孩子，尊重孩子，让幼儿在幼儿园这个大家庭中快乐地成长。三、主要工作及措施：1、学习幼儿园工作计划和幼儿园各项操作规范，提高业务水平，坚持规范操作，不断提高后勤队伍的建设和整体素质。2、要求后勤人员和睦相处，发扬团结、协助的精神，共同把后勤服务工作做好。2、安排每月两次的后勤学习，由保健老师、后勤主任主持。3、加强幼儿的晨检制度
