2022年村人员三解三促工作总结

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1、村人员三解三促工作总结个人工作小结201*年11月份,我有幸成为市委市政府组建“三解三促”工作队曲霞工作组的一员。作为一名大学生村官,这一年来的工作让我积累了基层工作经验,拓宽了眼界、开宽了视野、增加了能力,激发了动力,加深了我服务基层,在农村的广大舞台上发挥自身力量的决心。现将我这一年来的工作总结如下一、注重学习,努力提高自身素质作为一名大学生村官,我始终把学习放在首位,通过学习,不断提升自身工作能力。在工作队组建初期,我对工作队的职责与作用不是太了解,通过不断学习市委市政府的文件精神,向工作队成员请教等方式,使我明白了我们的任务,提升了自己的斗志。作为工作队中工作年龄最小的一名队员,我在工

2、作经验上尚有不足,在对一些问题的理解上存在一定的局限性,还需要加强学习。今年在处理一起工人集体讨薪的工作中,我认为只需要就事论事处理好工人工资的事情就行了,但是工作队从大局出发,不仅帮助解决工人工资的问题,同时他们还分析工厂当前的状况,寻找能人盘活该厂,这样不仅解决了工人一时工资的问题,还解决了工厂长期的发展、工人就业等一系列问题,一举多得。通过这件是事情让我明白,老同志眼界广、接触面多、思路宽、处理问题灵活,是我学习的榜样。二、排查矛盾,切实解决群众困难我在多看多学的同时努力工作,平时不仅积极走访农户,了解他们的所思所想,而且利用全镇开展的大活动来了解群众的困难。今年全镇开展“三清一查”活动

3、,全村进行大走访,对全村存在的问题进行摸排。在这次活动中,我协助全村找出存在的安全隐患6处,矛盾纠纷4起。对于安全隐患,及时下达整改通知,并每天进行回访,确保隐患的排除;对于矛盾纠纷,我积极进行梳理汇报,并配合村里的通知处理,保证了矛盾的及时处理。在日常工作中,我还积极利用中心户长工作机制,主动与中心户长进行沟通,遇到问题及时整理汇报并协同处理,确保了小事不出村,大事不出镇。三、努力工作,热心服务人民群众我利用团支部、关心下一代等组织,主动为村民服务。逢年过节组织青年志愿者对全村的五保、低保户进行帮助,解决他们家中的实际困难;组织离退休教师、老干部、村干部成立关爱小组,对我村的留守儿童进行结对

4、帮扶,定期对他们进行课程辅导及心理帮助,使他们感受到更多社会的关爱。运用好远程教育、农家书屋等设施,定期组织村民到村远程教育播放点、农家书屋进行学习,提高村民科技、文化素质,丰富他们的业余生活。在日常工作中,我努力为村民做好计生、宅基地审批、农村新型养老保险缴纳等工作,以热情的服务态度接待每位来访的村民。四、总结经验,提升自身工作能力通过这一年的工作,让我在思想及行动方面都得到了提升。一是思想意识转变。通过不断学习党的十七届六中、七中全会、中央领导重要讲话精神以及“三解三促”工作队制度、守则等内容,提升自身的理论素养,明白农村基层工作的重要性,在工作中切实转变工作作风,虚心向群众学习,拜群众为

5、师,尊重群众的首创精神。自觉维护工作队形象,在思想上、政治上、行动上自觉与党委、与工作组保持一致看,规范自己的言行,增强自律意识。二是工作能力提升。通过不断向群众、老同志、工作队其他同志学习,提升自身的工作能力,在工作中主动沉下身子与人民群众打成一片,了解群众所思所想,急群众之所急,实实在在地为群众解决实际问题,主动把党的各项方针政策与群众实际相结合。以全局的观点来解决问题,做到解决一个问题带动整体工作的进展,从而提升工作的效率。总之在这一年中我不仅学到了不少东西,也充分认识到了农村基层工作的重要性、复杂性,在以后的工作中我将加倍努力,全心全意为人民服务。扩展阅读XX镇“三解三促”活动汇报材料

6、海复镇“三解三促”活动汇报材料镇党委深入开展领导干部下基层“三解三促”活动部署以来,镇机关党政领导干部深入挂钩村组,广泛走访调研,在了解民情民意、破解发展难题、化解社会矛盾上下功夫,在促进干群关系融洽、促进基层发展稳定、促进机关作风转变上见实效,切实做到真下、深下、常下,受到基层群众普遍欢迎。一、主要做法(一)、领导垂范带头下镇党委书记张天安带头落实市委“三解三促”活动部署,分别到挂钩联系的海复镇滨海村驻点调研,面对面与村干部和党员群众座谈交流。张天安同志要求,镇领导干部要积极投身“三解三促”活动,努力做到“三带下、三带上”,即带着群众工作的理念下去,带着群众认可的举措上来;带着诚挚的感情下去

7、,带着真实的民情上来;带着热点的问题下去,带着解决的结果上来,真正让群众享受到干部下基层活动带来的实惠。各部门、各村两委班子主要负责同志按照镇党委要求,迅速行动、同步跟进,坚持带头先下,进村入户广泛开展调查研究。(二)、明确要求认真下镇党委制定下发了关于开展机关干部下基层“三解三促”活动的实施意见,明确活动的目标任务、方法步骤和具体要求,提出镇副科职以上干部参与全覆盖、所有村(社区)联系覆盖、有重点信访案件地区落实领导包案全覆盖。要求把办好基层组织最需要、人民群众最希望解决的集体经济增长、农民收入倍增、高效农业发展、农村环境整治、社会管理创新等问题作为下基层的重点,在强村富民、强基惠农上见成效

8、。同时,规定领导班子成员每年深入基层调研不少于2个月,其中,走村入户调研不少于1个月,驻村住户不少于7天。活动开展以来,领导干部坚持把基层当作最大的课堂,把群众当作最好的老师,采取召开党员群众座谈会、走访农户、撰写民情日记等深入了解群众所思所盼,掌握基层第一手情况,为制定更加切合实际、更加符合群众利益的政策举措提供科学依据。(三)、务实为民深入下坚持把解决群众最关心、最直接、最现实的问题作为下基层“三解三促”活动首要任务,出实招、办实事、求实效。一是围绕促进社会和谐解民忧。一些基层党组织把开展“三解三促”活动与改进基层社会管理相结合,对群众关注的重点积访、缠访案件,做到明确包案领导、明确处理程

9、序、明确办结时间。对常见矛盾纠纷的调处,做到定责到人,强化干预、掌握主动,筑牢基层维稳防线。二是围绕促进农村发展帮民富。镇领导班子成员纷纷深入挂钩联系村,开展强村富民专项调研,有针对性提出充分盘活村级土地、厂房等闲置资产,以资源引资金、以产权引客商,大力发展村级集体经济;加快形成以规模化生产和区域化布局为特征的经济隆起带,使特色产业村成为农村经济发展新的增长点等对策意见。三是围绕转变机关作风听民意。镇领导班子成员在下基层活动中,广泛征求群众意见和建议,找准差距、理清思路、寻找对策、解决问题。(四)严格制度促常下镇党委把领导干部下基层活动作为一项经常性工作来谋划和部署,将下基层情况作为领导干部年

10、度考核和述职述廉的重要内容,与深化创先争优、建立服务群众长效机制和创新社会管理等工作紧密结合,探索建立活动经常化、制度化的有效办法。镇党委明确班子成员下基层工作要求,并将活动开展情况纳入领导干部考核。镇党委每月召开的党委会议上,对上月领导干部下基层情况和取得的成效进行集中通报点评。党政办按照镇党委统一部署,采取不定期抽查挂钩干部民情日记、到挂钩村约访群众、现场察看帮扶效果等方式对“三解三促”活动加强督查,使领导干部真正下得去、待得住。二、成效一是促进机关作风转变上取得实效。因为镇领导比以前更了解群众的所思所想、所急所难,所以政府对老百姓的事更“上心”了,干部跟群众更“贴心”了,群众到机关办事更

11、“称心”了。二是促进基层发展稳定上取得成效。“基础不牢、地动山摇”海复镇领导干部下基层开展“三解三促”活动,走村访户、带着感情下去、带着方法上来,有效巩固了基层稳定发展。三是促进干群关系融洽上取得实效。镇领导下基层开展“三解三促”活动,拉近了与农户的距离、增加了与群众的感情,融洽了干群关系。三、不足之处一是对老百姓的困难了解得不够深入。驻村入户为期1周,对老百姓切身困难了解的还不全面,有待继续深入了解。二是解决问题的思路不够创新。随着时代、形式的发展,群众面临了很多新问题,如因病返贫、就业难等,这对领导干部执政能力提出了新考验、新要求,机关领导在解决新问题时,思想不够解放、思路不够创新。友情提示本文中关于村人员三解三促工作总结给出的范例仅供您参考拓展思维使用,村人员三解三促工作总结该篇文章建议您自主创作。

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