网站编辑工作内容&X月总结

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2、门：人力资源中心一、主要工作描述：姓名：XXX日期：2011-10-31根据签批的2011年度各部门的编制表，以各领导签批的用工申请表的需求，负责招聘缺岗职位，严格控制、审查编制人数。二、计划完成情况及其它重要工作：、X月份总共有56位新近员工已办入职手续，其中成产系统共41人，其中装配25人，机加工6人，涂装车间3人，零件分公司2人，特种机分公司7人；、X月份部门入职共13人，销售总公司1人，国际营销1人，质控中心2人，财务部2人，食堂7人。空缺岗位：涂装车间：上下件和搬运岗位缺11人机加工：人员补充（铸造毛胚供应不正常，造成生产线轮流放假）技术研发中心：技术员缺4人（有合适的推荐）仓储部：仓管员1人质控中心：机加检验1人零件分公司：大车床1人（目前订单不多，现有人员可以满足）三、存在的问题及建议解决方案：1、涂装车间通过老员工介绍新员工；2、联系中介。四、下月工作安排：1、本月主要招聘主要任务是涂装车间员工，机加工车间，核对剩下的招聘需求，制订招聘方案；2、部门职员主要招聘任务是技术研发中心的技术员4人，质控中心检验员1人，仓储部1人；3、其它交办的事情。五、上级领导布置的任务及对策：