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1、 案例一用VC製作人事管理系统 1.1 课程设计的目的和意义 人事治理是任何企事业单位都需要进行的一项工作，因此，开发製作人事治理系统具有较大的社会现实意义，同时人事治理系统是一切资料库应用系统的典範。它具有资料库应用系统的特徵，系统结构与现实生活紧密结合，具体直观，是资料库应用开发中经常进行例证的好例子。它的开发应用简单而又不失一般性。 在本章的内容中，结合案例开发的需要，我们还将介绍一些vc+资料库建立、资料表建立和资料工程建立的方法，以及具体应用中的一些相关的知识，从而为以后的案例奠定一个基础。 1.2 系统功能设计 在本系统的设计中，将主要实现系统的如下一些功能：增加记录功能、修改记录
2、功能、删除记录功能以及重新整理记录功能等等。作为一个案例，它的功能和作用将是最根本的。 1.3 资料库与资料表的设计 作为人事治理系统，我们将它作为一个资料库应用系统来进行开发製作，资料库应用系统开发的前提是首先开发资料库和资料库中的资料表，资料库和资料表是资料库应用系统中进行资料治理的一个不行缺少的工具，一切的开发工作都是围绕资料库和资料表的操作进行的。建立的资料库和资料表可被vc+的资料工程和其他工程进行引用。 1.3.1 人事治理应用系统的资料库设计 资料库是资料表的集合，系统开发首先应该开发一个资料库，用于存放系统中的资料表以及资料表中的资料资讯。建立vc+资料库的方法有多种，主要可以
3、使用的方法有： （1）利用vc+建立资料工程的方法建立资料库及资料表。 （2）利用microsoft access建立资料库及其资料表。 （3）利用visual basic的视觉化资料治理器工具建立资料库与资料表。 （4）利用visual foxpro建立资料库与资料表。 考虑到不同的大家的需要，下面我们就以上4种根本方法说明建立vc+资料库与资料表的过程。 1.3.2 利用microsoft access 2003建立资料库及其资料表 微软公司的许多产品所支援的资料库结构和资料库驱动程式型别均是通用的，因此，使用者可以藉助相关的工具建立资料库与资料表，这里我们介绍採用microsoft ac
4、cess 2003建立资料库及其资料表的方法。为此我们先定义一个“人事治理资料表”的结构，如表1.1所示。 表1.1 人事治理资料表结构建立 利用microsoft access 2003建立资料库及其资料表的步骤如下： （1）启动microsft access 2003的microsoft access应用程式，出现图1.8所示介面。通过该介面就可以建立一个新的资料库或开启一个已经存在的资料库。 图1. 8 选择建立资料库的方式 （2）选择建立新资料库，即选择“空access资料库”选项。 （3）单击“确定”按钮之后出现储存对话方块，确定储存资料库档案的位置(d： vc+写作案例 ch1 人
5、事治理资料库)和档名称之后即建立了一个空的资料库然后出现图1.9所示视窗。 图1.9 资料库中的资料表操作视窗 资料库只是资料表的容器，在资料库操作视窗中，使用者可以开启已经存在的资料表，也可以建立新的：资料表+并可以对已经存在的资料表进行删除。建立一个资料表本质上就是建立一个资料表的结构，即定义资料表的栏位名、栏位大小和资料型别等等。 这一切工作均是通过“设计”选单进行的。 （4）单击“设计”选单，可以开启一个新的资料表结构的设计器，如图1.10所示。 图1.10 资料表设计器 在microsoft access 2003资料表设计器中，使用者可以定义资料表的栏位名称、栏位型别、栏位大小等内
6、容。资料表结构一经确定，可以开启该资料表，在资料表中输入一些根本资料，以在后面的系统设计中体现设计的效果(资料表记录可参考表12所示内容，留意，考虑到表的宽度，表中的栏位名缩写，实际运用时不能缩写，需要与资料表结构设计器中的栏位名称全都)。 表1.2 资料表记录内容 最后，系统自动将建立的资料表储存在“d： c+写作案例 chi 人事治理资料库”中。 留意，在微软的microsoft access各种版本之间，如microsoft access 98与microsoft access 2003之间，採用旧版本建立的资料库或採用一些其他工具建立的资料库及资料库中的资料表需要在新的版本中运用时，往
7、往需要在新版本中进行转换才行。 1.4 建立人事治理应用程式框架 在前面我们已经介绍了多种资料库和资料表的建立方法，为便利和统一起见，在本课程的案例中，我们均採用microsoft access 2003进行资料库的建立，在前面我们已经用microsoft access 2003建立了“人事治理资料库”，并在该资料库中建立了“人事治理资料表”。资料库与资料表是任伺资料库应用系统开发所不行缺少的内容，它为资料库应用系统建立了资料环境，供应了资料访问物件。 在建立了需要的资料库和资料表后，使用者就可以着手进行应用系统的构建了。 与其他的应用开发平台一样，在vc+应用系统建立中，往往可以通过嚮导先建
8、立肯定的应用程式框架，然后再参加资料掌握元件，与资料来源进行繫结，并进行程式的修改与加工製作。 1.4.1 建立应用程式框架 在这一节里我们将建立一个人事治理应用系统的框架，其方法和步骤如下： （1）结束资料库的建立并回到vc+主控介面。 （2）单击“档案 | 新建”选单项，在出现的对话方块选择新建工程型别。在工程型别列表中选择mfc appwizard(exe)工程型别。 （3）输入工程名称为“人事治理系统”，并选择适合的win32平台型别。 （4）单击“确定”按钮，进入文件型别设定。 （5）选择单文件型别，即建立一个单文件介面的应用程式，设定资源使用语言为中文，选择文件检视体系结构支援。
9、（6）单击“下一步”按钮，进入框架设计的第2步，出现图111所示对话方块，在该对话方块中，需要使用者对资料库的应用作一些相关的选择。 （7）选择“检视资料库而不使用档案支援”选项，这时候data source按钮处于可用状态(或启用状态)，vc+将为应用系统引入资料环境，即资料来源，该资料来源就是我们在前面建立的“人事治理资料库”，而不使用其他型别资料的档案支援。但资料来源在系统製作中的引入需要用肯定的驱动程式为之进行。 图1.11 程式框架第2步设定 （8）单击data source按钮，出现图1.12所示的选择资料来源驱动程式型别的对话方块。 图112 资料来源驱动程式选择 在这里我们选择
10、odbc资料来源型别，即选择一种开放式资料来源连线的驱动程式型别作为系统的资料来源。往往在单击ok按钮后会出现找不到该资料库档案的资讯提示，因为作为odbc资料来源，必须先建立一个资料来源名并进行资料来源登入。资料来源名称建立与登入可以採用多种方式进行，我们将在本课程中分不同的情况加以说明。 这里我们将採用一种通用的方法，即在microsoft windows98(microsoft windows 2000/me/xp中也一样)中，利用开放式资料来源建立与连线的公用程式odbc进行资料来源名称的建立与连线。其方法如下； （9）开启microsoft windows98掌握面板。 （10）双击
11、odbc datasource(32bit)程式图示，出现“odbc资料来源治理器”对话方块，如图1.13所示。 （11）在“使用者资料来源”列表框中选择名称为“ms access database”的选项。 （12）单击“新增”按钮，然后在出现的对话方块中选择使用何种驱动程式来安装资料来源。如图1.14所示。 图1.13 odbc资料来源治理器 图1.14 选择安装资料来源的驱动程式 在图1.14中选择“microsoft access driver（*.mdb）”，作为安装资料来源的驱动程式。 （13）单击“完成”按钮，出现资料来源安装对话方块，如图1.15所示。 图1.15 资料来源安装
12、对话方块 作为所建立或安装的资料来源，需要一个资料来源名称，以便于在应用系统製作中加以引用和识别，因此，需要为资料来源命名，这里我们将其命名为“人事治理资料库”。然后在图115所示对话方块中对该资料来源进行描述户可以填写如下内容：“该资料库用于建立人事治理系统”。 资料库档案“人事治理资料库”是储存在磁碟档案中的，为此需要引入该资料库作为资料来源。 （14）单击“选择”按钮，出现图1.16所示的资料库选取对话方块。 图1.16 资料库档案选取 选取资料库档案并确认之后，回到图1.15所示对话方块，再在图1.15所示对话方块中单击“确定”按钮，回到odbc数琚源治理器对话方块，结束资料来源的安装
13、过程。 此后可以发现，在odbc资料来源治理器中出现了“人事治理资料库”这样一个资料来源，它就是供使用者使用的本地机上的odbc资料来源，如图1.17所示。 图1.17资料来源安装结束 (15)有了本地机上可供使用者使用的资料来源之后，在图112所示对话方块的odbc列表中选择“人事治理资料库”资料来源即可(该资料来源就是前面安装的适合于本地机使用者使用的odbc资料来源档案)。 (16)单击ok按钮，出现该资料来源中的资料表、资料查询或检视的选择对话方块，因为在一个资料来源也即一个资料库中，往往存在多个资料表、查询或检视。这里选择的资料表就是“人事治理系统”的单文件介面所使用的资料表“人事治理资料表”，如图1.18所示。 案例一用VC製作人事治理系统 同学们可按以下步骤完成所选题目的设计并写出设计报告。第一步问题分析在对所选题目进行调研的基础上，明确课题背景及该选题要做什么。依据调查.
