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1、关于医务科科长述职汇报精彩例文五篇2022年关于医务科科长述职报告精彩例文五篇医务科科长述职报告精选(一)各位领导，同志们 从2022年1月，遵照组织安排，我开场担任医务科科长职务，主抓医务治理全面工作。2022年来，我在集团和院领导的正确指导下，依托医务科“一班人”的亲密配合，依托全院各临床科室干部的鼎力支持和医护人员的无私协助，在医务治理工作中努力实践“三个代表”重要思想，加强涵养，勤奋工作，积极改良治理方式，努力提高医疗质量，个人素养、工作才能和业务水平等各方面都有了较大的提高。今天向领导和同志们述职如下 一、主要工作完成情况(一)、严抓医疗照料护士质量，保障医疗平安医疗照料护士质量是医
2、院生存和开展的根本征询题，狠抓医疗照料护士质量治理、全面提高医疗照料护士效劳质量是医务科的首要任务。一年中，医务科建立健全医院、科室、个人三级质量操纵网络，调整和充本质控和业务治理机构，加大了对于于医护质量的指导、监视和改良力度;重新制定或修订了35项医疗工作制度，构成医疗工作制度汇编，让每一位医务人员都熟知医疗工作制度所提出的要求;并建立由医务科、照料护士部、药剂科、感染科、办公室等相关科室主要负责人组成的行政查房领导小组，对于于全院医疗照料护士质量、优质效劳质量、医德医风情况进展全面细致的综合考评，并将考评结果与奖金考核挂钩，及时发觉征询题及时进展整改，有效地促进工作提高;严格每月医疗质量
3、考核，由各业务科室对于于阶段工作进展总结，对于于下步工作作出布署。年初，医务科参考医院的总体考核细那么、病历书写标准及照料护士、药事治理与感染工作相关的规章制度进一步将医疗、照料护士、药事、感染工作细化考核，依照集团和卫生行政部门的详细要求重新修订了考核细那么，并强调考核质量治理的重要性，使各科室工作人员能够主动理解配合考核工作的顺利进展。并于今年5月份开场将社区的质量治理也纳入每月的考核当中，严格把关，严格考核，使社区的医疗照料护士质量治理与成员医院本部同步提升，考核完毕后严格每月的业务例会，在会上对于于工作中发觉的征询题进展详细分析，逐一落实处理等有效措施，构成了全院上下同把质量关，同抓质
4、量治理的良好场面，防止了严峻过失事故的发生;重新制订并下发了病历和病程记录、处方的书写标准，确保病案的书写质量;制订了42种临床效劳途径，标准了临床操作工作行为。在此前提之下，医院的医疗照料护士工作得以顺利进展，在完成全年工作任务的同时一年内无任何医疗过失事故发生。工作中贯彻落实集团iso9004质量治理体系，按集团内审的要求并结合我院的实际情况考核医疗、照料护士质量，注重职业素养教育，塑造医疗、照料护士形象。狠抓病历质量，强调医疗平安的重要性，对于于医疗文书的书写要求科学、标准简要，标准了医患沟通记录的表格和书写格式，对于于医疗处方和申请单的书写严格要求，发觉征询题及时沟通处理，并把处方、检
5、查申请单、病理质量作为月考核的重点征询题进展检查。保障了医疗工作的平安顺利进展。在7月份组织举行病历书写竞赛和处方质量评比，并对于于全体医务人员进展了法律、法规知识培训及考试。经过进程竞赛和考试评比等活动方式使全体医护人员加强了法律认识和平安认识，病历和处方的书写更趋于标准化。(二)、注重业务学习，强化建立，提高科技含量，打造技术优势年初医务科就制定了全年的业务培训打算，并按部就班组织全院业务学习，照料护士部也按照每个月一次护士学习的方式逐期进展。讲课人员有教案，用多媒体制造。参加听课的所有人员对于于授课人进展现场打分，年底依照评分评出优秀授课人员适当给予相应的奖励。按照年初制定的培训打算每季
6、度进展了一次业务考试，经过进程培训和考试提高了全体医务人员的业务水平。并于12月上旬组织进展了一次“急诊急救操作竞赛”，对于于全体医务人员进展了一次心肺复苏技术培训和练兵，广大医务人员积极响应，学习热情高涨，到达预期效果。年初上报科研工程4项，其中有3项在总院集团立项。积极参与集团组织的与北京协和医院和阜外医院合作的科研工程，并有针对于于性地邀请总医院的专家来我院讲课，一方面为做好科研工作奠定了根底，另一方面也提高了我院相关人员的业务水平。注重人才的培养，全年有两位同志被送出接着攻读研究生，还有两位同志也报考了明年的研究生考试。对于于新分配的医务人员从各项规章制度、根底医疗工作程序和医德医风等
7、方面组织进展了岗前培训，并制定了上岗轮转表，使新分配的医务人员尽早地熟悉医院的工作环境，并为以后的医疗照料护士工作打下坚实的根底。(三)、注重体检工作，扎实作好体检效劳，树立医院良好形象今年是我院有史以来体检数量、体检类型最多的一年。年初，为了做好职业健康体检工作，医务科就对于于职业健康我院屡次到省卫生监视所申请体检工程增项，并于今年7月底顺利经过进程了省卫生厅带着的专家团对于于我院体检增项的专项检查，增加体检工程11项。在获得相关资质后的近三个月时间里，依照职业健康体检资质要求我院为油田公司所属的采油二厂、采油 四厂、采油五厂、天然气公司和总医院集团的从事噪声、压力容器、粉尘、视频作业、有毒
8、有害气体等五种职业危害要素的9940名职工提供了职业健康体检效劳。由于体检工作前期领导注重，预备工作做得充分，对于于效劳细节等方面作了特别细致的布置工作，整个效劳过程中注重效劳质量和医疗质量，得到了油田公司领导和广大职工的好评。除去职业健康体检工作以外，今年还为2153位健康体检人群、616名招工人员和50名司机提供了优质的体检效劳。顺利圆满地完成了今年的体检任务。(四)抓好社区卫生效劳，施行驻矿医疗工程。为了将集团深化开展“根底效劳年”活动落到实处，医院提出“1123”驻矿医疗效劳工程，以“走入矿区靠前效劳随队医疗”为重点内容，分别在今年的四月和五月，医院派出两个科室的医生先后入驻到采油二厂
9、的第三作业区和第四作业区，同时得到了作业区领导的高度注重和矿区员工的极大欢迎。全年，驻矿医疗队卫生人员屡次对于于矿区小队进展现场义诊及各种保健讲座及健康宣教等效劳。并为矿区职工建立了个人健康档案，还针对于于患有高血压病、糖尿病、冠心病、脑血管疾病和肿瘤的近120名职工建立了慢性病档案，纳入医院统一治理。同时，再次对于于辖区内的住户进展了一次入户调查，为10000余名辖区群众包括各社区中心(站) 建立了健康档案。并在10月底开场对于于辖区内的近200位“弱势人群”举行了一次“寒冬送暖”活动，组织了医院十余个科室的专家队伍走入家庭直截了当为“弱势人群”提供优质便捷的医疗效劳。在争创“样板社区中心(
10、站)”的活动中，我医院乘三村社区卫生效劳站扎实做好根底工作，得到了集团领导和辖区群众的的好评。为消灭效劳盲区，医院成立了由临床科室主任、业务骨干组成的“下乡巡回医疗队”，定期走村入户，在周边农村开展扶贫济困医疗活动，为农村患者送医送药，发放“扶贫济困医疗优惠卡”，真正处理了群众看病难、看病贵征询题。全年，医院共组织宣传义诊活动近30次，积极宣传农村新型合作医疗制度。医院为近3000 余名辖区附近的农村患者提供了医疗效劳。医务科科长述职报告参考(二)尊敬的院领导、各位同事大家下午好:20xx年医务科在院长及主管院长的领导和大力支持下，在各科室的积极配合和协助下，坚持以健康为中心、以全面提高医疗质
11、量为主题、以建立和谐医患关系为目的，以医院等级评审为契机，严抓医疗标准化治理和医疗核心制度的落实，顺利经过进程等级医院复审，圆满完成全年工作打算，使得全年各项工作得以有序的进展。现将详细工作述职如下:一、顺利经过进程 医院 等级评审 坚持质量持续改良20xx年要说哪项工作持续时间最长、工作量最大、重要性最高，我想首推二甲医院评审。年初，我院在未经指导的情况下一次性顺利经过进程二甲医院评审，并确定半年后进展复审。为此医务科在院领导的统一安排下，按照复审要求召开7次相关会议。首先进展科室分工，将全院临床科室工作进展任务分解、对于于重点科室的复审预备工作进展细化安排，确保科室、医院材料完好统一。同时
12、把二甲医院复审与医院 医疗 质量治理相结合，进一步标准了临床工作程序，健全了治理制度，提高了医疗质量、保证了医疗平安，促进了科室治理水平的提高，推进了医院各项医疗工作的顺利开展。并在10月份顺利经过进程了二甲医院复审获得了省厅专家的好评。二、 进一步加强医疗质量治理医疗质量是医院生存和开展的根本征询题。医务科把严抓医疗质量治理，全面提高医疗质量作为首要任务，经过进程本年度的严格治理、狠抓落实，我院的医疗 质量 和医疗平安工作都获得了一定的成效。在加强医疗质量治理方面，医务科依照年初制定的工作打算着重从核心制度落实、病案质量治理等方面不断深化治理。协助并催促各科室建立了医疗质量操纵八个记录本，每
13、月对于于医疗核心制度的执行情况及医疗质量操纵八个记录本进展督导检查，依照教育、引导、批判相结合的原那么，采取平时催促抽查和集中检查相结合的方法，对于于根底医疗质量和环节医疗质量进展严格把关，多措并举，使我院医疗质量明显提高。在检查中我们把各科室共性征询题列为专项检查，比方:交接班专项检查:经过进程每月不定期抽查，目前各病区交接班本均能按 标准 填写完好。输血专项检查:医务科每月对于于当月的输血病历进展抽查，全年共检查输血病历85份，输血同意书签订率100%,成份输血率98%,输血病历合格率95.5%.医患沟通专项检查:医务科每月进展一次医患沟通专项检查，经过进程对于于发觉征询题的及时反响，使医
14、务人员基本性按要求在患者住院期间各时间节点进展医患沟通，同时沟通也有了一定的提升。在加强医疗文书书写，提高病历质量方面，医务科严格按照黑龙江省 病历 书写标准要求，对于于住院病历、病程记录及相关材料的格式、内容提出进一步标准要求，下发各科室后要求认真组织学习，医务科每月进展一次书写质量督导检查，全年共检查运转病历4150份，及时完成率和质量均有明显提升。医务科每季度对于于门诊病历进展抽查，共抽查门诊病历126份，合格率从81.3%上升到95.4%.每月随机抽查100200张处方，到目前为止共抽查门诊及住院处方1675张，合格率从88.1%上升到97.3%.在加强合理用药治理，促进抗生素合理应用
15、方面，我院实行抗菌药物分级治理，设置处方权限。每月定期由主管院长带队对于于各临床科室进展检查、督导，防止抗菌药物滥用和不合理用药。在今年11月份省级抗菌药物临床应用督导检查中，专家对于于我院抗菌药物治理、制度、受权、数据报送、门、急诊抗菌药物使用率等特别满意。三、提高医疗风险防备认识，保障医疗平安加强知情告知，注重医患沟通。医务科要求各临床一线人员结实树立纠纷少缘于沟通好的风险防备认识和沟通认识，完善沟通内容，改良沟通方式，注重沟通效果。保证患者及其家属对于于疾病演化进展及治疗情况的有效理解，并要求每位医师在向患者如实告知的同时还要将告知内容详细记录在同意书上。在保障手术平安方面，医务科制定了
16、我院手术分级治理相关制度、手术平安核查制度、手术风险评估制度及施行细那么，就此项工作的落实情况经常检查并纳入医疗质量考核。为落实手术分级治理，对于于全院手术病人病历进展了抽查，全年无超级别手术情况，降低了手术风险，确保了手术平安。实在处理投诉，维护正常医疗秩序。关于投诉医务科及时总结案例，分析投诉缘故，汲取经历教训，制定整改措施，同时与被投诉医生交换意见，协助分析被投诉的缘故，指出缺乏。一年来接待医疗投诉10起，做到了件件投诉有登记，有调查、有分析、有反响、有整改。四、医疗技术治理依照医疗技术临床应用治理方法 规定，医务科对于于我院手术医师进展了分级治理及受权，完善了老手艺新工程的准入及审批制度，制定了完好的治理材料及治理流程，使医疗技术更平安、有效。截止到目前为止，我院共向省卫生厅申报了13项二类技术;已经顺利经过进程了口腔种植诊疗技术、血液透析技术、白内障超声乳化技术等6项二类技术的省级审核，并已完成了备案、登记工作。老手艺、新工程开展情况今年老手艺、新工程在去年开展18项的根底上，接着开展了24项。一年来，经过进程积极开展老手艺、新工程，进
