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1、2022优秀员工演讲稿优秀员工演讲稿模板汇编九篇演讲稿具有逻辑严密，看法明确，观点显明的特点。随着社会不断地进步，演讲稿在演讲中起到的作用越来越大，那么你有了解过演讲稿吗？下面是我细心整理的优秀员工演讲稿9篇，仅供参考，希望能够帮助到大家。优秀员工演讲稿 篇1敬重的各位领导评委你们好：我叫xxx，来自工程部，我的职务是绿化工，负责绿化养护工作。我很荣幸有机会来参与这次优秀员工的竟选，在这里我要感谢领导和同事们的支持和信任。我入职酒店两年多来，我始终把酒店当成自己的家来爱惜，有了这份热忱，就能促使我在工作中表现得更好，由于我们绿化工作是一项形象工作，环境的好坏干脆影响客人心情，特殊在每一次的重大
2、接待中，我们绿化组员工都要有不怕苦、不怕累的工作热忱，才能很好的完成工作任务。我记得给我印象最深的一次就是温总理来哪一次，当时是四月份，天气起先转热，由于工作任务惊慌，要求每一位员工取消休假，在这次的接待工作中，我们每天加班到晚上八点多，经过我们的努力，完成了多处补苗、增种苗木、改造等工作，前后劳碌一个多月，终于圆满的完成了这次的接待工作任务。在绿化工作中，这样的事还有许多。在这里我的演讲不是很好，但是在以后的工作中，我始终严格要求自己，不求最好，但求做到更好。我的演讲结束了，我的工作又起先了，为了酒店的明天更辉煌，环境更美丽，我会更加努力的去工作。感谢！xxx20xx年3月16日优秀员工演讲
3、稿 篇2翔龙，一个多么有创意有动感名字。当我加入到这个大家庭时候，就被她服务宗旨所深深吸引。“宏大源自于细微环节积累”短短几个字，就已经浓缩了人生中一个不变真理，只有每时每刻留意细微环节，积累阅历，这样，我们才会拥有真正宏大！我们正是这样做着，渐渐地积累着，以酒店筹备到现在稳步发展，上至老总，下至员工，我们都再把过去积累细微环节阅历，一点一滴地毫无保留地运用到我们现在工作中。细微环节是事务颗粒，过程链条，任何事务出现，都是发生、发展和改变过程，都是一个人从细微环节量变到事务最终质变过程，我们在点滴中，在细微环节里找寻着欢乐，找寻着属于自身价值。中国古代思想家老子有句名言：“天下大事必作于细，天
4、下难事必作于易。”意思就是说；做大事必需从小事起先，天下难事必定简单做起，一个企业有了雄伟，英明战略，没有严格仔细细微环节执行，再英明决策，也是难以成为现实。“泰山不拒细壤，故能成其高，江海不择细流，故能就其深。”所以大礼不辞小让，细微环节确定成败！看不到细微环节，或不把细微环节当回事人，他对工作必定缺乏仔细看法，对事情只能事敷衍了事，这种人是无法把工作当作一种乐趣，因而在工作中会缺乏必要热忱，他们只能恒久做别人安排工作，甚至，即便是这样，也不能把工作做好，而考虑到细微环节，注意细微环节人，不仅会仔细对待工作，将小事做细，从而使自己走上胜利之路。完备细微环节代表着永不懈怠处世风格，也是一个追求
5、胜利资本，坚决做一件事，做到位了，做胜利了，社会自然就不会辜负于你。翔龙吆发展，要做大做强，就必需首先坚决我们信念，坚决地一如既往地贯彻好我们服务宗旨“宏大源自于细微环节积累”只有这样，我们翔龙才有路，我们翔龙才会腾飞。我信任，翔龙将来会更好，辉煌等待着你。真心地祝愿你腾翱翔龙。我们不能遗忘，没有企业发展，哪有小家华蜜，没有企业辉煌，哪有事业成就。酒店与我们紧密相连，我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生手段，而更多是以感恩看法去面对它。听从领导，听从指挥，刻尽职守，无私奉献，把企业利益放在最前线。 作为万利人我们要饮水思源，善待工作。做感恩事来回馈酒店，怀着感恩心去服务社会。这样才更能体会出自
6、身价值。我们工作很平凡，但有时候宏大正寓于平凡之中。在这个平凡服务岗位上，却涌现出很多感人事迹，展示出我们万利隆人不平凡青春风采。记得有位名人说过这句话，“人生命只有一次，当我离开这个世界时候，我不因虚度年华而后悔，也不因无所作为而懊悔”。我们不能把自己仅仅放在“小我”狭隘圈子里，我们要以建设新型、强大万利隆为己任。虽然在这次我工作得到了大家认可，荣幸地被评为这次“优秀员工”荣誉 称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。今后目标等待着我们大家同心协力去完成，我们要凝心聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为酒店全面发展和攀升目标而奋斗！ 最终，我祝福在坐各位工作顺当，身体健康，和家华蜜！前厅部
7、是酒店形象窗口，前厅每一位员工一言一行都代表着酒店。作为前厅部一员，我深感自己岗位重要性，所以工作中从不敢有半点马虎，比如一张票据、一个电话、一份传真都干脆关系到客人切身利益。稍有不慎，将会给客人造成无法挽回损失，酒店形象也将会在客人心目中大打折扣。其实只要你情愿，你专心去体验去学习去工作，每个人都会成为一名优秀员工。 要成为一名优秀员工，在我看来，最重要就是要酷爱工作。在酒店，酷爱工作其实特别简单做到，只需牢记两点：一是真诚微笑；二是专心做事。微笑服务是从事酒店行业最至少职业要求。当你向客人微笑时候，要表达意思就是：“见到您我很兴奋，很情愿为您服务。”微笑体现了这种良好心境，同时也给客人一种
8、愉悦心情。微笑服务，最重要是在感情上把客人当作亲人、挚友，与他们同高兴、共悲伤，成为客人知心人。曾经有一位劳模这样说过：“细心只能将事情做对，专心才能将事情做好！”做事不仅要细心，把事情做对，更要专心，站在客人角度，多替客人想得周到些，那样就会得到客人认可，就更简单跟客人接近了。微笑对待每一位客人，专心做好每一件事情，这样不仅对我们酒店有益，对我们自身素养提高，更有不行估量作用。最终，愿我们酒店事业蒸蒸日上，不断地做大做强，愿我们同事以敬业精神，全力以赴，做到最好，使酒店业务再上一个台阶。 祝大家新年欢乐，工作顺当，身体健康，感谢大家。优秀员工演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位同志们:大家好！我
9、叫xxx,是一名刚刚在渔翁公司业务岗位工作的员工。首先感谢大家供应了这次呈现自我的机会，尤其感谢领导和各位同事始终以来赐予我的关切和帮助，此刻我的心情特别激烈，愿我今日的演讲能引起共鸣，得到大家的确定。今日我想谈谈自己对公司“天地人和”理念与目标的理解与与体会。韶华倏忽，时间飞逝，我在渔翁公司已经届满两个月。在公司文化日积月累的耳闻目睹中，我感到我对于公司理念与目标的感悟犹如公司的企业文化本身言之有尽，思不尽，视之有竭，探不竭。马丁路德曾说过“一个国家的旺盛，不取决于它的国库之殷实，不取决于它的城堡之坚实，也不取决于它的公共设施之华丽；而在于它的文化，即在于人们所受的教化、人们的远见卓识和品行
10、的高下。这才是真正的利害所在、真正的力气所在。” 公司的理念与目标是公司的灵魂和精神支柱，是公司发展的重要组成部分，是公司常兴不衰的必由之路。我们公司“天地人和”的理念与目标涵盖了“诚信、人本、稳健、卓越”四方面的基本价值取向，是对渔翁公司的企业精神、文化理念、经营方式和价值追求的凝炼表述。“天”就是指公司可实现的目标，即争五年上市，做公司股东；创十亿佳绩，铸百年品牌！“地”就是指客户一听就有爱好的口号，即质量放首位, 性能追卓越；产品量身定, 服务重承诺!“人”是指公司员工通过努力可实现的目标，即工作优、业绩高、管理好；薪资丰、奖金厚、晋升快！“和”是指竞争对手一听感觉有很大威逼的口号，即汇
11、聚专业英才，掌控领先技术；制定行业标准，主导平安将来！这两个月的工作生活就象一本厚厚的书，这样匆忙翻过。作为一个在信息平安产品公司从事业务工作的员工。我有这样的体会，像业务员这样的工作岗位虽然平凡，但是，只要你尽心尽职，这就呈现了生命最高信念和特性。或许这其中并没有什么崇高可言，其实，人的平凡生活本身并不是崇高的。但人的高情操中的恒久的责任感，必需体现在他的日常生活和日常事务之中。正如一滴水，只有融进大海，才会有波涛澎湃的壮丽。一粒砂，只有化入山脉，才会有穿空裂云的雄伟。一个人只有把自己的全身心献给自己的事业，他的生命才会在奉献中发生刺眼的光辉！“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”我信任，经过
12、我们全体员工的共同努力，肯定会营造出一个“诚信、人本、稳健、卓越”的环境。最终，祝各位同事的事业蒸蒸日上，渔翁公司的明天绚丽辉煌！感谢大家！优秀员工演讲稿 篇4敬重的酒店领导和全体同事：大家好!今日，我很荣幸的作为优秀员工上台发言，内心特别激烈!在一年的工作中，我仔细工作，不断的完善自我。这不但得益于酒店领导的指挥和关切，更得益于部门各位同事的支持与默契协作。在这里，我对各位领导的栽培和厚爱，对各位同事我工作的支持表示深深地感谢!“仔细工作、虚心学习、更好的服务于酒店”是我工作的职责。所以，我作为金茂酒店员工，更应当为实现酒店的共同目标添砖加瓦。 我们不能遗忘，没有企业的发展，哪有小家的华蜜，
13、没有企业的辉煌，哪有事业的成就。酒店与我们紧密相连，我们汇聚与此，不能仅限于把它当作谋生的手段，而更多的是以感恩的看法去面对它。听从领导，听从指挥，刻尽职守，无私奉献，把企业的利益放在最前线。 作为金茂人我们要饮水思源，善待工作。做感恩的事来回馈酒店，怀着感恩的心去服务社会。这样才更能体会出自身的价值。我们的工作很平凡，但有时候宏大正寓于平凡之中。在这个平凡的服务岗位上，却涌现出很多感人的事迹，展示出我们金茂人不平凡的青春风采。 虽然在这次我的工作得到了大家的认可，荣幸地被评为这次“优秀员工”的荣誉 称号，面对荣誉我们不能沾沾自喜，固步自封。今后的目标等待着我们大家同心协力的去完成，我们要凝心
14、聚力，再接再厉，登高望远，再攀高峰，为酒店的全面发展和攀升目标而奋斗! 最终，我祝福在坐的各位工作顺当，身体健康，和家华蜜!优秀员工演讲稿 篇5敬爱的员工同志们：大家下午好!在这辞旧迎新的日子里，我们公司又迎来了新的一年。今日，我怀着无比兴奋和感恩的心情，把大家召集在一起，聚到这里，共同组织召开20xx年“感恩过去，放飞将来”主题年会。首先感谢大家在过去的一年里不离不弃，辛勤工作，为公司的发展建设所做的努力和付出。感谢大家!在此我隆重地给大家鞠个躬。回顾过去的一年，我们公司整体工作发生了巨大的变更，取得了可喜的成果，这一切成果的取得都是大家共同努力的结果，我只是起了一个组织者的作用。一年以来，
15、我更多地是通过每周的全体员工大会，给大家讲一些做人做事方面的、阅历和。期望通过这些形式统一一下大家的思想相识，从而形成我们共同的价值观、世界观，因此有利于我们上下一条心，通过大家共同努力，把我们这份神圣的事业，做稳做强。202219年初，我们把公司确定为“规范发展年”，检验一年来的工作，我们基本上达到了年初的预期目标。一年来，我们分别在以下几个方面取得了可喜的成果：一、公司组织架构和流程方面20xx年中旬我们在管理层进行了一次大胆的改革创新，对中高管理层进行了调整，提拔了窦毓玲为公司副总，苏世成为市场部总监，聘用了有多年现货经营阅历的周文波为公司副总。同时，更新修正了很多管理制度，规范了各部门
16、的岗位职责，定岗定编，使每个员工都能够在公司找到自己的位置，发挥出了个人的潜能。这期间，业务部组织了部门专业技能和业务学问培训，行政部建立和完善了各个部门绩效考核管理制度等，公司全部部门的工作都取得了明显的成果，从而为公司的规范发展奠定了扎实的团队基础。二、员工福利方面长期以来，我们公司对员工福利工作都非常主动主动，20xx年在员工福利方面我们又实行了很多详细的措施，使员工福利更加日常化、实效化。首先，按时缴纳员工的社会保险，我们区分于其他私营公司，除了法定三险外，还另外为员工缴纳工伤和失业两项保险费用。其次，为员工供应了探亲来回车票报销，节假日福利奖金，供应了带薪年假和带薪病假等等。总之，公司在力所能及的范围内为员
