2022主任述职报告_156

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1、2022主任述职报告主任述职报告汇编8篇随着个人的素养不断提高,报告有着举足轻重的地位,通常状况下,报告的内容含量大、篇幅较长。那么什么样的报告才是有效的呢?下面是我整理的主任述职报告8篇,仅供参考,欢迎大家阅读。主任述职报告 篇1各位领导、各位同志我自今年4月份被聘为综合办主任以来,工作中我严于律己、严格管理,在公司领导的干脆领导和全体同志的大力支持下,紧紧围绕公司的经营工作,主动做好服务、管理和支撑工作,现作述职报告岗位职责1、负责办公室的全面工作和日常管理工作。2、负责组织起草综合性的工作报告、总结、会议纪要、决议、规章制度等文件。组织编写公司的年鉴和大事记。3、负责各部门的沟通、协调工

2、作,承办上级部门交办的各事项;承办同级职能部门和基层单位转办的有关事项。4、负责文字核稿及各类文件、社会处理、信息管理和公司的保密工作。5、负责公司的外事接待和后勤工作。负责公司的车辆管理、平安保卫和平安生产工作。6、负责公司各种大、小会议的组织、筹备工作。7、完成公司领导交办的其他工作。职责履行状况一、文秘及后勤工作1、制定全年工作安排,草拟各种规章制度,支配各种会议。为保证公司各项工作的正常运转,依据集团公司和省公司工作会议精神组织草拟了20xx年行政工作报告,筹备召开了20xx年工作会议。制定了包括平安保卫、卫生、车辆、文秘及信息管理等在内的各项工作制度,同时还负责协调支配召集了公司内部

3、的各种大、小会议20余次。2、全面整理各种档案、资料,保证文件传阅的刚好、到位。今年整理、归档各种合同文本110份。将20xx年的档案进行了整理归档。确保了公司自动化办公系统的顺当进行,全年共收到、处理各种文件、资料1123件,起草重要文稿及核校、下发各种文件98件。3、强化后勤服务工作。建立了严格的车辆出入库登记制度、物业管理制度和办公用品领取制度,物品选购实行了定点集中选购,对库房的物品按种类、用途进行了分类管理,按时向各部门发放办公用品,保证了公司各部门正常所需。定期巡察水、电、热等设施,对出现的问题都能做到刚好、快速处理。物业大型修理都严格执行了招投标制。4、改善公司服务工作环境。对公

4、司综合楼和五区营业厅进行了粉刷,并为主营业厅和各区营业厅配备了鲜花。狠抓了综合大楼的办公环境及室内卫生,办公楼卫生实行了分片包干,卫生员实行定期轮换制度,对门卫、卫生间、院内等重点部位进行了死看死守,并定期进行监督检查。5、扎实做好公司的信息、保密工作。今年4月份综合办成立了站,并出台了站通讯员管理(考核)方法,实行按季度考核的方式,每季度通报通讯员的上稿数量和质量,对被采纳的信息进行嘉奖,发放稿酬,以调动通讯员撰稿的主动性。截止11月末,共上投信息稿176篇,其中被接受144篇。公司保密工作做到了不失密、不泄密。二、平安保卫工作1、加强平安防范措施,保持良好秩序,确保资金平安一是加强安保队伍

5、建设,依据实际须要成立了经警小队,上岗人员都经验了严格的平安培训,每季度还进行一次法制宣扬教化。二是加强重要害部位的技防措施,全市主营业厅均实现了与110报警联网,并安装了无线遥控恐吓报警设备。三是加强值班、值宿工作,做到不脱岗、不漏岗,全年更换了4名不符合标准的更职人员。四是加强营业场所的平安管理,打击和制止商贩在营业厅内非法交易干扰正常营业,为用户营造一个平安舒适的服务环境。五是加强资金的管理,严格遵守取送款经警押款制度,遇大量现金实行双人押送,确保了企业资金的平安。2、结合企业实际,扎扎实实做好平安防火工作一是督促各单位、各部门每月开展自检自查,公司每季度组织一次联合防火大检查,全年共查

6、出火险隐患30余处,全部刚好进行了整改;二是更新、充填消防器材100余台,为新建基站全部配备了消防器材。三是主动根据省公司和市政府要求开展冬防工作,制定冬防工作方案,成立冬防工作领导小组。三、自身建设方面实践证明,作为部门主任,我的一言一行对本部人员的精神面貌、工作水平及工作作风都起着置关重要的作用,所以工作中我不断加强学习,不断提高自己的政治理论水平、文化专业学问和业务实力,不断改进自己的工作方法和工作作风,努力提高工作效率。我只摘其重点进行了汇报,不行避开有很多疏漏,上述工作假如说取得一些成果,也是公司领导的关怀、各部门的支持以及综合办全体员工共同努力工作的结果。四、工作中存在的问题一是协

7、调平衡工作不太志向。主要表现在有些事情协调不全面,协调不到位,平衡得不尽合理,影响了工作效率;二是有些文件质量不高,主要表现在核稿、校稿不严,该修改的而未修改,时常出现错别字现象;三是平安保卫落实不到位,虽实行了一些措施,但仍不得力,应当特殊加强安保工作;四是车辆的管理不够严格,特殊是对兼职司机的平安教化落实不到位,时而出现出私车现象。车辆保养还需进一步加强,五是管理工作粗放,不够精细,落实不到位,缺乏监督检查的力度。五、下步工作设想1、巩固成果,吸取教训,进一步明确综合办工作的指导思想,细化综合办的职责分工。指导思想是紧紧围绕公司的经营工作,坚固树立服务思想,为公司各部门服好务。2、驾驭特点

8、,总结规律,提高综合办公室的整体工作水平,综合办工作的基本原则就是服务、求实、高效。3、增加改革意识,充分发挥参政作用。一是接着保证公司办文、办事等各项工作的正常高效运转;二是充分发挥沟通、协调作用,主动协调内外、沟通上下、联络四方;三是进一步做好督促检查公司各项决议、确定、指示的落实状况,并刚好做好信息反馈;五是做好领导和各部门临时交办的事宜,按领导意旨刚好处理好突发性事务。因时间所限,只做以上汇报,在汇报中可能有很多不当之处,请指责指正。感谢大家!主任述职报告 篇2各位领导、各位同仁:大家好!20xx年热喧闹闹地过去了,20xx年新年伊始,在此万象更新之际,回首20xx我感受颇多这一年全国

9、医疗卫生系统开展了“三好一满足”、“质量万里行”等多项整治活动,又恰逢我院医院二甲复审之时,此番激流涌动下我院眼科之发展可谓蒸蒸日上、硕果累累。20xx充溢、收获的一年,在这一年里作为眼科主任我主动协作院领导及相关职能部门圆满完成各项任务,同时勤恳务实抓住机遇大力发展我院眼科的综合实力,并使之提高到一个崭新的水平线。下面就几个方面做简要汇报如下:一、潜心钻研业务,切实提高专业技术水平,做好学科带头人。众所周知从事医疗行业没有过硬的专业技术靠耍嘴皮子是走不下去、是要半途而废、是要出严峻事故的。因而作为眼科主任及学科带头人我必需坚持专业学问的学习,全面深化了解眼科各分支专业的前沿学问。当然个人的时

10、间和精力总是有限的,正所谓“术业有专攻”,因而我近些年把侧重点放在白内障超声乳化上,经过我的努力我院眼科白内障超声乳化技术飞速发展,并填补了本地区的空白。20xx年我院眼科白内障超声乳化技术获得跳动式发展,这一年我独立完成366例包含各种疑难病例的白内障超声乳化手术,同20xx年相比白内障超声乳化手术量翻了一番,技术难度也是更胜一筹。在其他眼科分支专业上譬如眼底病方面20xx年我院眼科迎来里程碑式的发展开展“玻璃体视网膜手术”.在院领导的大力支持下我院眼科添置了玻璃体切割机,同时我们起先开展玻璃体视网膜手术,这项技术填补了本地区的空白,打开了本地区眼底病外科手术的市场,为我院赢来良好的社会声誉

11、。同样20xx年在浙江援疆专家带教下我们眼科完成我院首例眼角膜移植手术,这也是本地区首次开展角膜移植。医疗技术的革新是我们赖以生存的生命线,保持医疗技术的先进性,做好“领头羊”,这是我的理念!二、强化制度管理,以身作则做好科室管理人。做为科主任我不但是学科带头人同时还是科室的管理者。而科室“管理”的核心应当是对科室人员的调控,使大家各司其职,“站好自己的岗”。而制度的制定与执行是实施管理的关键环节。无论是医疗质量还是医疗服务的提高都离不开各项相关制度的约束,只有将医疗服务运行中的细微环节制度化,并恪守各项制度,才能实现高水准的医疗服务。医疗服务行业有各级卫生行政部门监管,同时医疗卫生从业人员也

12、在时刻遵守着各项卫生法规及条例,但在实际运行中依旧存在着种种医疗平安及不良事务的发生,这就须要科主任严格把控各个细小环节。20xx在卫生系统开展“三好一满足”、“医疗质量万里行”活动及我院二甲复审的大前提下,我“苛刻”地要求科室人员一丝不苟地执行“医疗质量与平安管理的核心制度”及相关配套规则。重新谛视医疗服务的每个环节,分解服务流程,并制定出适合每个小环节的服务准则。这些细化了的“规则”的制定与落实,是科室集体才智的结晶也是众人同心同德的结果。在实际执行中我以身作则、一视同仁、奖罚分明,取得了令人满足的效果,这一点在我院职能部门的评审结果上可以证明。三、加强人才梯队的建设,为科室后续发展储备“

13、正能量”。农一师医院能有今日这样的规模离不开一代代白衣战士的传承式发展。我深知作为科主任不能胸怀狭隘只顾自身,要懂得“科室强才是真的强”,“光杆司令”是不成气候的。科室要想成为本专业本地区标杆性平台,就必需有强大的人才储备。然而人才的储备来自哪里?不外乎自身培育与院外引进。这就要求科主任要培育自己的人才。作为眼科主任我一如既往的根据早年的人才梯队培育安排在实施,如今已经小有成效。我早年就支配下面年轻的医师分别专攻眼科分支专业,并分批次外派他们进修。现如今眼科下设分支专业白内障组、青光眼组、眼外伤与眼整形组、眼底病组、斜弱视组、眼屈光组等等都已经铺成开来,他们都能胜任自己的专业技术。所以我很欣慰

14、,在不久的将来我所培育的这些人才在我院眼科的发展中所释放的能量是巨大的。这是我之幸,也是科室之幸,更是农一师医院之幸!四、科室经济效益获大丰收,硬件建设稳步拓展。在医疗界所谓“金眼科,银外科”,无人不知无人不晓!我院眼科在还没有完全把眼科下属分支专业铺成开来,就已经取得了令人瞩目的经济效益。在过去的20xx年我们眼科和耳鼻喉科总收入一千二百万之多,跨入“千万科室”之列,而且我们眼科及耳鼻喉科是全部临床科室经济收入中纯利润最高的科室。眼科经济收入乐观,硬件建设也令人欣慰:20xx年在院领导的大力支持下我们配备了眼底病手术所用玻璃体切割机及相关配套设施,开创了我院眼科眼底病外科的历史新篇章。五、展

15、望来年,我信念百倍。新年伊始我有个幻想,我幻想院领导能给眼科配台高端手术显微镜;我有个幻想,我幻想眼科在二甲复审评审中全A通过;我有个幻想,我幻想每位眼科医生在职能部门的检查中无瑕疵;我有个幻想,我幻想眼科超劳务费翻几番。最终祝福各位院领导、各位同仁在新的一年里身心健康、阖家快乐、心想事成!眼科医生述职报告三*年轻轻地走了,回首xx年的工作,有硕果累累的喜悦,有工作的艰辛,也有遇到困难和挫折时惆怅,时间过得飞速,不知不觉中,充溢希望的xx年就伴随着新年伊始的钟声已结束。现将个人工作状况总结如下:在政治思想方面:能坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,拥护社会主义制度,遵守医院的各项规章制度,严谨求实,听从支配,团结同志,学风正派,工作责任心强,有良好的职业道德修养,关切爱护病人,深受病家信任。在医疗工作方面:主要精力用于门诊看病,坚持每周一三四五全天,二上午六下午(除非上课外),周二下午多数时间带探讨生做门诊眼科手术。全年共看眼病患者9012人次(加上周六周日上午络驿不绝找上家门来的)接诊超过万人次,收治住院210例,做到了尽心尽职,自我感觉心安理得,患者及家属都比较满足。门诊量和收治住院病人均居全院眼科第一。在教学工作方面:给20xx级七年中医临床1、2班,主讲中医眼科学。指导进修医师和实习生2

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