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1、2021毕业实习目的和意义更多阅读请查看本站实习报告网频道。一、加深对职业与行业的理解，确认喜欢或擅长的职业理解职业行业有很多方法，譬如阅读相关的文章，请教业内人士，但最直接的方法还是亲自做这份工作。在做的过程中，你可以确定自己是否喜欢这份工作，自己能否胜任。假设喜欢又胜任，以后毕业找工作，就可以把它作为目的职业;反之，就要寻找新的工作方向。二、为从学生向职场人士转变做准备人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着宏大的差异。在角色的转化过程中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。最近网络上有一篇流传颇广、影响颇大的文章?我为什么坚决不用刚毕业的
2、大学生?。文中列举了一些在应届毕业生不算少见的现象：跳槽频繁，而且离任也不通知原公司;上班煲 粥，三个应届毕业生令公司一个月的话费涨了7000多块钱;好高骛远、不实在际，张口就财富500强的例子，提出的建议都需要上千万的投资所以，不要老抱怨公司不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找自己身上的问题。而实习提供了一个时机，让大家接触到真实的职场。有了实习的经历，以后毕业工作时就可以更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换。三、增强找工作时的竞争优势曾经有公司做过一项调查?雇主如何选择应届毕业生?，参与的公司包括外企、国企和民营企业，规模也有大有小。有一个题目是让他们选择看重的方面，包括学校、
3、专业、成绩、证书、实习经历、社会理论、户口等。结果不同性质与规模的公司侧重点有较大的不同，唯有一个要素是所有公司都重视的，那就是和应聘职位相关的实习经历。所以，假设你们在大学期间有相关的实习经历，在找工作时会有很大的优势。而且不少公司会挑选实习中的优秀者留下来成为公司的正式员工，这样的招募方式正被越来越多的跨国公司使用，并成为其挖掘“早期人才的战略之一。譬如IBM去年的实习生中有50%留在了IBM，他们希望今年这个比例可以进步到80%。如何寻找实习时机一、实习前先做择业规划就我看，很多学生的实习不是很有价值，因为它们和将来要应聘的工作相距甚远。譬如你要做财务，家教的经历就没有价值;你想从事研发
4、，麦当劳、肯德基效劳生的工作也不会成为你的竞争优势。所以，不要盲目地实习，在实习前就要做一个规划。在知彼知己的情况下，制定出自己的择业目的，然后寻找和择业目的相关的工作。唯有这样，实习经历才能转化为找工作时的优势，否那么就是浪费时间、精力，做无用功。二、通过多种渠道寻找实习时机目前提供大量实习信息的招聘传媒还不是很多，很多公司也不会公开招聘实习生，所以要多管齐下，寻找实习时机：网站：包括国内知名的及专门针对大学生的招聘网站，还有目的公司网站。学校就业指导中心：如今很多高校的就业网站有专门的实习兼职板块，上面登载的实习时机针对性较强。校园BBS：更新速度快，时间性强，但可能出现一些鱼龙混杂的现象
5、，大学生需要仔细区分。别人的介绍：这是一个很重要的途径，因为很多公司的实习时机都不会公开招聘。所以可以向教师、家长、亲朋好友等传达你要寻找实习的信息。特别强调一点，对于毕业生流向很集中的专业的同学来说，尤其要重视与师兄师姐的联络。譬如金融、建筑相关专业，毕业生的流向都很集中。与师兄师姐联络，可以及时知道招聘、实习信息专科和本科学生毕业实习目的和意义专科学生毕业实习目的和意义一、加深对职业与行业的理解，确认喜欢或擅长的职业理解职业行业有很多方法，譬如阅读相关的文章，请教业内人士，但最直接的方法还是亲自做这份工作。在做的过程中，你可以确定自己是否喜欢这份工作，自己能否胜任。假设喜欢又胜任，以后毕业
6、找工作，就可以把它作为目的职业;反之，就要寻找新的工作方向。二、为从学生向职场人士转变做准备人们常说，大学是个象牙塔。确实，学校与职场、学习与工作、学生与员工之间存在着宏大的差异。在角色的转化过程中，人们的观点、行为方式、心理等方面都要做适当的调整。最近网络上有一篇流传颇广、影响颇大的文章?我为什么坚决不用刚毕业的大学生?。文中列举了一些在应届毕业生不算少见的现象：跳槽频繁，而且离任也不通知原公司;上班煲 粥，三个应届毕业生令公司一个月的话费涨了7000多块钱;好高骛远、不实在际，张口就财富500强的例子，提出的建议都需要上千万的投资所以，不要老抱怨公司不愿招聘应届毕业生，有时候也得找找自己身
7、上的问题。而实习提供了一个时机，让大家接触到真实的职场。有了实习的经历，以后毕业工作时就可以更快、更好地融入新的环境，完成学生向职场人士的转换。三、增强找工作时的竞争优势曾经有公司做过一项调查?雇主如何选择应届毕业生?，参与的公司包括外企、国企和民营企业，规模也有大有小。有一个题目是让他们选择看重的方面，包括学校、专业、成绩、证书、实习经历、社会理论、户口等。结果不同性质与规模的公司侧重点有较大的不同，唯有一个要素是所有公司都重视的，那就是和应聘职位相关的实习经历。所以，假设你们在大学期间有相关的实习经历，在找工作时会有很大的优势。而且不少公司会挑选实习中的优秀者留下来成为公司的正式员工，这样
8、的招募方式正被越来越多的跨国公司使用，并成为其挖掘“早期人才的战略之一。譬如IBM去年的实习生中有50%留在了IBM，他们希望今年这个比例可以进步到80%。如何寻找实习时机一、实习前先做择业规划就我看，很多学生的实习不是很有价值，因为它们和将来要应聘的工作相距甚远。譬如你要做财务，家教的经历就没有价值;你想从事研发，麦当劳、肯德基效劳生的工作也不会成为你的竞争优势。所以，不要盲目地实习，在实习前就要做一个规划。在知彼知己的情况下，制定出自己的择业目的，然后寻找和择业目的相关的工作。唯有这样，实习经历才能转化为找工作时的优势，否那么就是浪费时间、精力，做无用功。二、通过多种渠道寻找实习时机目前提
9、供大量实习信息的招聘传媒还不是很多，很多公司也不会公开招聘实习生，所以要多管齐下，寻找实习时机：网站：包括国内知名的及专门针对大学生的招聘网站，还有目的公司网站。学校就业指导中心：如今很多高校的就业网站有专门的实习兼职板块，上面登载的实习时机针对性较强。校园BBS：更新速度快，时间性强，但可能出现一些鱼龙混杂的现象，大学生需要仔细区分。别人的介绍：这是一个很重要的途径，因为很多公司的实习时机都不会公开招聘。所以可以向教师、家长、亲朋好友等传达你要寻找实习的信息。特别强调一点，对于毕业生流向很集中的专业的同学来说，尤其要重视与师兄师姐的联络。譬如金融、建筑相关专业，毕业生的流向都很集中。与师兄师
10、姐联络，可以及时知道招聘、实习信息。本科学生实习的目的和意义一、实习目的和意义在本科专业教育中，实习是一个重要的理论性教学环节。通过实习，可以使我们熟悉外贸实务的详细操作流程，增强感性认识，并可从中进一步理解、稳固与深化已经学过的理论和方法，进步发现问题、分析问题以及解决问题的才能。在公司详细实习过程中，可以接触国际货物买卖实务的详细操作，进出口的本钱核算、询盘、发盘与还盘等各种根本技巧，还能对某一行业深化彻底的理解并能切身体会到国际贸易中不同当事人面临的详细工作与他们之间的互动关系，接触公司制定的各种战略以实现跨国经营和良好的市场运作;认识供求平衡、竞争等宏观经济现象，可以接触真实的商务实战
11、，理解自身存在的缺乏，并积累一定的经历，为将来走上工作岗位打下良好根底。二、实习内容07年12月末，我开始了校外实习生活，初次来到上海，在陌生与盲目中寻找实习单位，又在努力和热情中寻找希望，终于在1月里的一次晴天中来到了震旦(国际)集团，在HR的介绍下，理解到震旦集团创立于1965年，以销售AMANO品牌打卡钟起家，如今企业幅员涵盖办公设备(OA)、家具、通讯商品等领域，公司遍布台湾、大陆、日本、美国及新加坡等地;商品阵容包括办公室自动化设备、办公家具、门号以及资讯软体等。在台湾，震旦的OA事业稳健开展，年年获得60%以上的市场占有率;办公家具事业更以市场指导之姿，推出全台首创的“家具租赁专案
12、;而在行动通讯领域，震旦拥有二百多家连锁通讯门市，目前也整合资源，朝的专业通路迈进。震旦有四十年丰厚的实战经历，在台湾俨然成为特色的综合性行销集团。在新加坡，公司以销售各类型事务用计算器、办公室用碎纸机、护贝机为主，亦针对SOHO族提供事务用品、耗材的销售，在新加坡也成功进入市场并迅速建立了品牌声望。在日本，震旦公司成立于1976年，总部设立在日本东京，立志于开发世界科技经济实力第二大的日本市场，不断运用其强大的销售通路与团队合作力量，以合理的价格和高品质的效劳来满足世界上最为苛刻的市场标准。同时通过近30年的日本市场运作经历，使“AURORA产品在日本的品牌价值得以不断的提升，来实现震旦集团
13、在日本的深远开展，作为一家大型跨国公司，震旦凭借高素质的员工队伍、雄厚的实力、丰富的经历、良好的信誉、先进的技术及精良的设备，可为各种规模的公司、企业提供办公设备和专业的技术保障。公司总经理对行业和企业优势进展评价，并且向我们介绍了集团跨国经营策略和对市场分析，让我们受益非浅，之后，在一名同仁带着下，我分别拜访了集团大陆事业部的成功客户，有汇丰基金、上海通用、花期银行和百思买国际等等国际上声名显赫的大公司，在与这些顾客进展简单的攀谈中，体会到震旦公司的经营理念和开展规模，并丰富了我对公司的认知。在随后的一周里，我来到集团的OA公司，进展真正是实习过程，刚到公司的时候，助理拿了许多关于公司和产品
14、的资料让我详细阅览，资料中屡次提及公司的经营理念和产品的专业术语，大多是英文和日语，由于刚刚走出校园，懒散的心态使我并没有认真的去学习和体会，以致于在后来的实际操作中出现了严重失误。在公司的实习过程中，还接触到了大型公司的ERp系统，每位员工都可以通过ERp系统进展日常的作业，集团可以通过ERp系统，对供给链实行有效的管控。集团的供给链管理在业界享有很高的知名度，正是如此，公司在跨国开展中实习了有效的本钱管控和消费经营。接下来的日子里，我在同仁的带着下不断的学习和理论。经过一阵时间的产品资料的熟悉，经理让我们实际的操作，在学校里我们学到里很多理论知识，什么外贸术语，寻发盘、商务会谈等等，但是真
15、让我一个人开始操作，真就不知道如何起步，因为我不知道该如何开发客户，如何进展有效的沟通，因为我们是专门的销售公司，负责对内和对外产品销售工作，因此并不涉及产品的消费研发，这是其他分公司的事，所以我们日常的工作很大一局部都是用来进展开拓市场和联络客户，因为是实习生，公司对我们并没有非常严格的要求，我们在老员工的指导下，学习怎么有效的进展市场开拓，起初对于开发客户很害怕，国内的还好点，国外的由于英语程度的限制，通过 根本不能进展有效沟通，只能通过E-MAIL套用教材中的例子，这样才得到了一些有效的信息。在一次与外国公司驻中国办事处的沟通中，因为对公司的认知和我对产品优势的大致阐述终于激发了对方的采购欲望，在第3天的有效沟通中，对方提及了一个相当专业的问题，问到我们产品的墨粉规格和机器预热和输出最快时间差，这样的问题对于外商，你必须给予准确到位的答复，因为这是顾客的购置点，由于之前的大意，我遗憾的失去了一次非常好的时机，随后的时间里，逐步加强了对产品详细的理解和说明，为应对客户的各种问题做充分的准备，进一步准备之后，又重新进入了实际操作，开始联络客户，报价，会谈等等因为公司经常有产品发出，因此也接触到了相关的合同、发票和其他的单据，之前的这些单证在上课时都接触过，但是理论和理论不同，实际操作起来才发现这些单证的重要性，一点忽略就能造成不必要
