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1、每日精进范文篇一:每日精进读书心得读一本好书,可以影响到人的一生。很高兴明都集团公司能给我们大家一个读书的机会,一次汲取知识的机会。感恩的心是一本能提高我们思想意识的书籍,让我们的灵魂得到更高层次的升华。其内容丰富而多彩,能够深深地触动我的心灵,当我看到第四章节讲有关于员工跳槽的时候,我深有体会,也许是曾经没有意识到这点吧。从学校走上工作岗位我也已经有两年时间了,这两年的时间我学到了很多也失去了很多,这期间我换了3份工作,所以对于跳槽这两个字眼我尤其的敏感。曾经的我也许有点好高骛远,对工作期望值比较高,也特别容易受到诱惑。因此,在进入一家公司后工作没有多久,看到其它公司开出的工资比现在的工资要
2、高,就想着去“跳槽”,可是当我换第三份工作的时候,我就觉得经常跳槽一点意思都没有,每到一个单位都要去适应新的工作新的环境,把自己弄得很疲倦,恍恍惚惚,感觉失去了什么,所以第三份工作我硬逼着自己坚持了下来,它不像理想中的工作那么轻松,琐事很多,跑里跑外全部要靠自己一个人去做,可是在这劳累的背后我学到了很多之前学不到的东西,同时也扩大了我的人际关系。虽然最后因为某些特殊原因我还是离开了它,但我不后悔我曾经的选择。我要感谢我原来的单位,感谢它用另外一种方式造就了现在的我。在这里,我并不是想卖弄一下自己,我只是想告诉大家有时必要的坚持一份工作并不是一件坏事,跳槽也并不是一件好事,人有失去必定会有回报。
3、曾经的频繁跳槽并没有让我有很大收获反而觉得自己更有点浮躁。频繁跳槽其实是一种不负责任的表现,受损的不仅是企业还有自身。所以当我们在“跳槽”之前要好好对自己选择的新工作认真的思考,看自己是不是喜欢这份工作,有没有这个能力做好它,有没有韧劲将它坚持到底。如果是因为一些困难而放弃它去跳槽那就不应该了,起码自己少了一份锻炼的机会,结果也只会是换汤不换药,还是没有那种独立处理问题的能力。来到明都,我觉得这会是我最好的选择,我不会再想着去跳槽,因为这里就是最适合我的,它能给我很大的发展空间篇二:好好工作,自我精进好好工作,自我精进读不要老嫌工资少,想想自己值多少有感临沂上永电梯有限公司员工:刘元红回忆时光
4、,大学四年那丰富多彩的生活已不再拥有,曾经对未来工作的憧憬和激动无比的心情现在仍在脑海里清晰可见。而现在的我已经步入工作岗位,成为了一名光荣的上永人。虽然来上永的日子不长,但我还是有很多感触。有几位同事比我大不了多少,而他们在工作上的成熟和稳重,我真的自叹不如,我告诉自己要加紧学习,尽快的融入到工作环境中来,提高工作效率。由于是新手,要接触和吸收的东西太多,偶尔也会感到力不从心,然而看着大家饱满的精神,高昂的斗志,积极投身工作的氛围,我重新得到了工作的激情和动力。同事们对刚入职的我也都很有耐心,我有什么不懂的,他们都会很认真的指导我的工作,这让我很感动,谢谢你们让我能够更快速地融入到这个新的集
5、体。上周例会,陈总给我们推荐了一篇职场文章-不要老嫌工资少,想想自己值多少,读完这篇文章,刚入职的我有了一个清晰的工作思路。无论你在什么岗位都必须用良好的业绩证明自己是公司珍贵的资产,公司需要的是能够解决问题、勤奋工作、在工作岗位上有所作为、忠于自己的事业的员工。我明白要想做一个合格的员工,不只是按时完成工作还要把工作做得出色、有创造性,而要做到这些仅仅靠忠诚、敬业是不够的,还需要挤时间给自己充电,提升自己。积极寻求各种发展潜能、增长知识的机会,并以充分的热情去做平凡的工作。知识就是力量,不懈怠的学习才是百战百胜的利器,要努力地在学习中成长进步,在实践中提高本领。在提高自己综合能力的同时,也要
6、学会感恩,不抱怨。企业给了我们一个提升自己能力和获取物质生活来源的平台,我们应该感恩公司给我们带来的种种利益,而不是当工作与个人生活发生冲突的时候就抱怨公司或者工作的种种不是。要时刻记住没有企业的高速发展和高额利润,员工是不可能获取丰厚的薪水的。如果心中没有抱怨,眼中便没有了困扰,工作中你就会充满热情和力量,你就会拥有不一样的心情和生活状态。处于毕业季转型期的我,内心多少有点不安定。这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的一个过程。心态的调整使我更加明白,生活总是在不断地发生变化,学生只是一个人生阶段的身份,我接下来要扮演的角色会越来越多,要在适应这些角色的过程中,做好手中该做的事。事
7、情也总是在不断变化,旧的问题没解决,新的问题也许会接二连三地发生,在这个时候要专注地分析问题产生的原因,并及时解决问题,而不能因为问题的变化而不知所措。不论做任何事,要专注于目标,务须竭尽全力,这种精神的有无可以决定一个人日后事业上的成功或失败。你如果可以去做得更好,就再去努力一点点,这些小小的积累会让你的工作和生活走上一个更高的台阶。古人云:“学如弓弩,才如箭镞”。总之要不断的学习,自我精进,努力工作,拿出业绩,配得上自己所站的位置。篇三:成长最快的通道日精进_文档成长最快的通道日精进所谓“精进”就是心要专,行要积极,这就叫做精进。“精”就是心要专,进”就是行动积极,不懒惰、不后退。时间稍纵
8、即逝,所以我们要专心把握及利用时间,要“精进”。在这我们先分享一个故事:一天,释加牟尼佛坐在王舍城的竹林精舍里,出去托钵的弟子们陆陆续续地回到精舍,一个个威仪具足,神态安详。弟子们静静地走到水池旁边,洗去沾在脚踝上的尘土,然后端端正正地坐在坐具上,等待佛陀的开示。佛陀结金刚座,慈祥地说:“世界上有四种马:第一种是良马,主人为它配上马鞍,套上辔头,它能日行千里,快速如流星。尤其可贵的是,当主人一扬起鞭子,它一见到鞭影,便知道主人的心意,迟速缓急,前进后退,都能够揣度得恰到好处,不差毫厘。谌是能够明察秋毫的第一等良马。第二种是好马,当主人的鞭子抽过来的时候,它看到鞭影,不能马上警觉。但是等鞭子扫到
9、了马尾的毛端时。它也能知道主人的意思,奔驰飞跃,也算得上是反应灵敏、矫健善走的好马。第三种是庸马,不管主人多少次扬起鞭子,它见到鞭影不但毫无反应甚至皮鞭如雨点地抽打在皮毛上,它都无动于衷,反映迟钝。等到主人动了怒气鞭棍交加打在它的肉躯上,它才能开始察觉顺着主人的命令奔跑,这是后知后觉的庸马。第四种是驽马,主人扬鞭之时,它视若未睹;鞭棍抽打在皮肉上,它仍毫无知觉;直至主人盛怒之极,双腿夹紧马鞍两侧的铁锥,霎时痛刺骨髓皮肉溃烂,它才如梦方醒,放足狂奔这是愚劣无知,冥顽不化的驽马。”佛陀说到这里,突然停顿下来,眼光柔和地扫视着众弟子。看到弟子们聚精会神的样子,心里非常满意,继续用庄严而平和的声音说:
10、“弟子们!这四种马好比四种不同根器的众生。第一种人听闻世间有无常变异的现象,生命有殒落生灭的情境,便能悚然警惕,奋起精进努力创造崭新的生命。好比第一等良马,看到鞭影就知道向前奔跑,不必等到死亡的鞭子抽打在身上,而丧身失命后悔及。第二种人看到世间的花开花落,月圆月缺看到生命的起起落落无常侵逼,也能及时鞭策自己不敢懈怠。好比第二等好马。鞭子才打在皮毛上,便知道放足驰骋。第三种人看到自己的亲族好友经历死亡的煎熬。肉身坏灭,看到颠沛困顿的人生,目睹骨肉离别的痛苦,才开始忧怖惊惧,善待生命。好比第三等庸马,非要受到鞭杖的切肤之痛才能幡然省悟。第四种人当自己病魔侵身,四大离散。如风前残烛的时候,才悔恨当初
11、没有及时努力,在世上空走了一回,好比第四等驽马,受到彻骨彻髓的剧痛,才知道奔跑。然而,一切都为时过晚。四种马,喜欢哪一种马呢?四种人,你自己属于哪一种呢?如果你的回答不能让自己满意,那就用行动创造一个新我吧。要知道懒惰者是时间的牺牲品,是世俗种下的恶果,我们必须时刻警惕懒惰附体,做到日日精进。一个精进修行者,白天黑夜都不会空过,都会积聚功德,不再向下堕落。精进者还能获得过人之法,功德日日增长,犹如盛开的青莲花。据说青莲花种子微小,却能生长出硕大的茎叶和花朵,这就是精进的力量。精进不是“一日曝之,十日寒之”不是今天精进,明天就后退;也不是向前走一步,向后退四步,而是年年修、月月修、日日修、时时修
12、、刻刻修。刻刻精进、时时精进、日日精进、月月精进、年年精进,随时随处都要精进。分享案例:前洛杉矶湖人队的教练派特雷利也清楚这一法则,他在湖人队处于最低潮时,告诉12名球队的队员说:“今年我们只要每人比去年进步1就好,有没有问题?”球员一听:“才1,太容易了!”于是,在罚球、抢篮板、助攻、抄截、防守一共五方面都各进步了1,结果那一年湖人队居然得了冠军,而且是最容易的一年。有人问教练,为什么这么容易得到冠军呢?教练说:“每人在五个方面各进步1,则为5,12人一共60,一年进步60的球队,你说能不得冠军吗?”我们再看一个简单的数学题:50%*50%*50%=12.5%60%*60%*60%=21.5
13、%大家看得出来,每个乘项只增加了0.1,而结果都几乎是成倍增长。其实,成功也是如此,来源于诸多细小要素的集合叠加。每天进步一点点,假以时日,明天于昨天将会是天壤之别。什么是日精时及其它的意义?精进一词源于佛教中“六度”中的“布施、持戒、忍辱、精进、禅定、般若”,“精进”意味着精神上的刚健、意志上的无畏、行动上的勤勉、学习上的一门深入、做事上的循序渐进。精进度贯穿于其他五度中,非常重要。日精进为德,我们必须天天努力,身在职场的人们必须天天努力,日日精进方能成为业内的佼佼者。反之不求上进,懒散懈怠,必然被对手和市场淘汰。从上班的第一天起就人手一本日精进,每天坚持写,持续以此为乐。每天进步一点点”,
14、在佛经里叫做“日精进”。佛祖曾经说过一句话:“日精进为德。”这句话意思是我们必须天天努力,日日进步才算有德,否则就是缺德。话虽难听,但却是至理箴言,目的是告诫世人要上进,不懈怠。人要每日进步,大自然何尝不是如此?灿烂的太阳普照大地,十二个月月月如此;善良的雨水滋润万物,五十二周周周不停;智慧的佛祖普度众生,三百六十五日日日不休。各位在为事业和学业奋斗的人们要想成就伟业,更需要日日精进,不可走走停停。当今世界,竞争惨烈,商场比战场更残酷。身在职场的人们必须天天努力,日日精进方能成为业内的佼佼者,成就一方霸业。反之不求上进,懒散懈怠,必然被对手和市场淘汰。如何做到日精进?其一,善思考。思考是一个“
15、问+答”的过程,用纸和笔来完成。每日进行这样的思考沉淀出精华,是生发智慧的最佳方式。最好不要只想不写,那样做你脑中的想法不会清晰,不清晰的想法是没有生产力的。最好的方式是用纸和笔以“问答”的方式记录下来,让你的思考成果在眼睛里显现,可视化,这样的思考才会更加清晰明了。思考,还要做到随时随地,每时每刻。就是在任何时间、任何地点看到任何值的研究商业现象,他都就会进行充分透彻的思考,直到得到想要的成果为止。思考练习,最好与志同道合的人一起来“玩”。设定一个题目,然后想出几十个甚至几百个方案。这种练习使你在事业困难的时候,也能比较轻松地找到替代方案。就像象棋高手一样,通过平时的不断研究,各种套路已经深
16、谙于心,不管对方采取哪种进攻方式,都能轻松化解,毫不慌张。每天进行的思考训练,是日精进的第一个关键。其二,善行动。思考的终极目的是让想法转为现实,只有行动,大量的行动方能做到。思考让你明白,行动让你成为。行动才能创造结果,唯一的法门就一个字“干”。其三,善改变。改变的过程,是一个破碎旧我,重塑新我,再破碎,再重塑的过程。破碎时产生蜕变的痛苦,而重塑后产生成长的快乐。改变,必须是“正向改变”。就像电脑升级一样,要使自己脑中的软件不断从1.0版升级到2.0版,再升级到3.0版,如此循环。一个人的“学习力”就是他的“改变力”,衡量你学习了多少必须把你改变了多少作为参考。那么,怎样改变呢?很简单,学习后马上重复持续地使用才能产生明显的改变。学习的目的就是为了改变,小学习小改变,大学习大改变,不学习不改变,改变