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1、关于开展“双学三创”活动情况的汇报 “双学三创”活动开展以来，我们镇高度重视，坚持把海尔集团和许振超的精神实质与全镇的工作实际紧密结合，强化措施，扎实推进，突出抓好“五个结合”，推动了全镇经济社会更快更好地发展。 一是与开展“以讲促学”活动相结合。采取集中学习、个人自学、收看报告会等形式，组织全镇广大党员干部、职工认真学习海尔集团和许振超的先进事迹，并于月份进行了主题为“学海尔、学振超，我们怎么做”的考讲活动，使大家深刻领会和把握了“海尔精神”、“振超精神”的内涵，进一步明确了开展“双学三创”活动的重要意义和指导思想，增强了学习的积极性和主动性，掀起了“双学三创”活动的新高潮。 二是与打造城镇
2、、企业品牌相结合。深入学习海尔集团和许振超“要干就干第一，要干就干一流”的精神，开展了争创“全国环境优美镇”活动，营造了和谐发展的生态环境，并被建设部命名为“国家重点镇”称号，打造了新的城镇品牌；泰发、振华等骨干企业认真学习海尔经验，引入海尔管理理念，不断追求卓越，争创一流，创出了实实在在的品牌，“泰发”、“栈桥”商标连续两次被确认为“XX省著名商标”；企业广大职工立足岗位，扎实工作，涌现出一大批优秀技术工人。泰发集团机械制造公司机加工车间主任高泗刚认真钻研，攻克许多技术难题，先后改造出电动非标机器，研制出控制全自动板材上料流水线，设计出型材铣花板，每年为公司节省资金多万元，被推荐为全市“双学
3、”先进个人。 三是与开展“三快一提高”活动相结合。引导全镇广大党员干部认真学习许振超爱岗敬业，干一行，爱一行，精一行，掌握一流技能，创造一流业绩的精神，不断把“三快一提高”活动推向深入，提高了机关服务意识、服务能力和服务水平，打造了一批服务品牌。开展了机（更多精彩文章来自“秘书不求人”）关干部“争当八员”创建活动，即人人争当政策法规的宣传员、转变作风的示范员、“三级联创”的督导员、科技教育的服务员、排忧解难的办事员、沟通民意的信息员、矛盾纠纷的调解员、精神文明的推广员；建立了为民办事“绿色通道”制度，实行了镇村联动为民服务代理制度，变群众跑为干部跑，变多次办为一次办，变暗里办为明里办，进一步改
4、进了工作作风，促进了政府工作全面提速，在全镇营造了务实高效的服务环境。 四是与开展“三访谈”活动相结合。把“个人学许振超”活动中所激发出来的热情和动力融入到建立“三访谈”长效机制、组织开展“三访谈”活动中来，镇村干部带着题目，深入农户、企业，听民声、体民意、察民情，帮助群众、企业解决生产生活中的困难和问题。今年以来，先后收到意见和建议多条，解决实际问题多件，增进了干部和群众之间的理解和沟通，达到了送温暖、促发展、保稳定的目的。 五是与加快经济社会全面发展相结合。将“双学三创”活动的落脚点放到加快发展上，把广大党员干部在“双学三创”活动中焕发出的积极性、创造性引导到加快发展上，围绕发展出主意、想办法、造环境，不断拓展发展思路，丰富发展内涵，提高发展质量，推动了全镇经济社会的持续快速健康发展。今年上半年，全镇完成国内生产总值亿元，地方财政收入万元，农民人均纯收入元，同比分别增长、；实现工业销售收入亿元，利税亿元，同比分别增长和。
