《国企领导干部学习董事长在新提任干部集体谈心谈话会议上讲话精神心得汇编7篇》由会员分享，可在线阅读，更多相关《国企领导干部学习董事长在新提任干部集体谈心谈话会议上讲话精神心得汇编7篇（25页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、名目1 以奋发有为的工作作风，推动新时代公司高质量进展22 把奋斗作为最亮丽的底色，用业绩交出最完善的答卷63 牢记嘱托、不懈奋斗，在新的赶考路上交出优异答卷104 学习董事长讲话心得1145 学习董事长讲话心得体会2186 学习董事长讲话心得体会3227 学习董事长讲话心得体会425以奋发有为的工作作风，推动新时代公司高质量进展“千淘万漉虽辛苦，吹尽狂沙始到金。2021年是“十四五开局之年，是公司持续推动“三大变革的关键之年，也是公司向着“全省领先、国内一流、国际知名的千亿企业集团的宏大目标埋头苦干的奋斗之年，这一年里“任务多、担子重，这就需要领导干部以身作那么、抢先垂范为公司高质量进展打好
2、方向、做好典范。这次谈心谈话会上，董事长的讲话深入浅出、娓娓道来，既阐述了领导干部怀有想干事、能干事等激情的必要性，深深激发了我们对工作的热情；又论干成事、不出事的方法及底线，为我们分析了党员干部如何“干成事、不出事的看法和要求，让我们受益匪浅。习近平总书记曾经强调过，是否具有担当精神，是否能够忠诚履职、尽职尽责、勇于担责，是检验每一个党员干部身上真正表达共产党人先进性和纯净性的重要方面。身为一名共产党员要始终把忠诚履职、尽职尽责作为自己工作的标准和要求；把信念坚决、求真务实作为工作的作风和目标。同时，身为一名公司的领导干部，要始终把维护公司根本利益作为工作的方向；要把能干事、干成事作为工作的
3、看法。一、“为学须先立志，坚决理想信念，牢记初心使命。党员干部想要干出一番事业，就必须以“想干事为前提。正如董事长所说，“想干事是德的表达，是对党忠诚、对人民忠诚、对自己负责的表达。作为一名共产党员，其初心和使命就是为中国人民谋美好，为中华民族谋复兴，理想信念就是共产党人的精神支柱和政治灵魂，大到一个国家，小到一个企业都必须怀有远大的志向，而实现这个志向的过程那么是对自身能力的培育和升华。六年的转变和进展中，公司涌现了一大批身先士卒的领导干部，把“事有人干、责有人负的理念落实到了生产经营全过程，切实做到了党员模范带头作用。通过深刻领会董事长讲话的要义，让我们更加明白面对困难和挑战既不能遮掩回避
4、、视而不见，也不能惊慌失措、乱了阵脚，要有不服输的劲头。当前正值公司持续推动“一优两高，实现“三大变革稳步进展之际，身为公司领导干部我们要做好先锋带头作用，坚决理想信念，保持勇往直前、风雨无阻的战略定力，发扬敢于斗争、敢于胜利的大无畏气概。同时，要饱含对工作的热情，有句话说“人生重要的不是所站的位置，而是所朝的方向，虽然身为公司领导干部，但应始终保持想干事的热情和昂扬的斗志，尽职尽责的做好自己的本职工作。只有这样，才能不负共产党员这一身份所带来的责任，才能不负公司的栽培和信任，才能保证公司激流勇进，再创辉煌。二、“千古风流在担当，稳固改革成果，不忘职责担当。“大事难事看担当，顺境逆境看襟怀。担
5、当就是一种责任感、使命感，是一种面对困难时不怕输、不怕累的精神，是对分内之事尽职尽责，对分外之事尽心尽力的看法。公司持续推动“三大变革以来，取得的成就举目共睹，这样的成果来之不易，这也是XX人不忘责任担当的具体表现。“智慧创造价值，责任成就将来，每个层级有每个层级的使命担当，每个人有每个人的岗位担当，领导干部更需要能在逆境时扛下来、坚持下来，要在不同的工作岗位上勇于担当，主动作为，不怕事、敢担事、会干事、干成事。对此，我们要在日后的工作中对困难之事，要攻坚克难；面对麻烦之事，要擅长解决；面对突发之事，要挺身而出，只有这样各层级、各岗位才能充分发挥能动性，将问题尽早解决。“风成于上，俗形于下，要
6、始终把责任担当与实际工作结合起来，要始终把党的作风建设和生活联系起来，对于公司的战略部署要狠抓落实，只有这样才能塑造成一个担当尽责的人，才能对公司的信任有所回报，才能保证自身素养的提升。三、“知全局而谋一域，观大势识大局，善做善成创佳绩。习近平总书记在2021年秋季学期中青班开班式上重要讲话中强调，年轻干部要讲大局观大势，知大事晓大任，明大理守大义，立大志有大为。“不知全局者，缺乏以谋一域，我们做事干工作要从全局出发，要从如何使公司持续性向好的目标出发。正如董事长所讲，“想要干成事，就要观大势、识大体、知大局，自觉在大局下思索问题，在全局中谋划工作。面对纷繁冗杂的市场环境，如何找准机会乘势而上
7、，需要有精准的目光、独到的见解，这种见解能力不是一蹴而就的，它需要领导干部长期的培育和践行，而如何培育这种能力就是观大势、识大局的要求。首先，身为党员就必须从党的理论和要点出发。要学习和落实习近平总书记考察XX时的重要讲话精神，要把党的优秀理论运用于实践，更加坚决推动公司高质量进展的信念和决心。其次，作为一名公司领导干部必须从公司的全面状况以及进展前景进行细致的谋划。“凡事预那么立不预那么废，要有洞察局势的本事和预报市场进展的意识，从公司全局出发，努力做到善做善成的工作要求。最终，要有一股“咬定青山不放松的韧劲。面对工作和任务要始终保持一股子“誓不罢休的狠劲，坚决避开半途而废、因噎废食的思想。
8、四、“只留清气满乾坤，坚守自律底线，永葆清廉本色。“没有规矩不成方圆，没有原那么不行信任。规矩就是党的规章制度，原那么就是廉洁自律、清正廉明。董事长通过举例子的方式给我们敲响了警钟，如何在能干事、干成事的状况下保证不出事也是考验领导干部的一项重要指标。清正廉洁，是融入中国共产党人血脉之中的不变本色，也是中国共产党人代代传承的红色基因，是赢得群众的信任和拥护确实定性因素。通过董事长的深刻剖析，我认为领导干部要永葆清廉本色需要从以下几个方面做起：首先，把增添党性修养作为终生课题。作为共产党员要始终增添“四个意识、坚决“四个自信、做到“两个维护，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保
9、持高度一致。其次，要严以律己、心存敬畏。要有纪律观念、规矩意识。无规矩，不成方圆，要做到“心不动于微利之诱，目不眩于五色之惑。最终，要传承优良作风、涵养浩然正气。“矿业报国的奉献精神自老一辈XX人就始终在传承，当今我们不仅要继续发扬它，还要在此基础上结合“新XX精神、“玉龙精神来坚固树立艰苦奋斗的作风和昂扬向上的精神面貌。同时，还要有“空谈误国，实干兴邦的政治责任心，以自我净化、自我完善来实现自我提升。把奋斗作为最亮丽的底色，用业绩交出最完善的答卷公司党委书记、董事长XX在与年轻干部集体谈话时的讲话情真意切、语重心长，为我们在公司高质量进展新征程中如何呈现新作为、作出新奉献指明了方向，这既是公
10、司党委对年轻干部的谆谆嘱托，也是对全体党员干部的殷切期望。作为新提任干部，有幸在集体谈话时倾听了讲话，公司“十三五以来“稳中求进的良好态势令我振奋不已，“十四五开局之年的胜利阅历令我充满信念，当前公司的大势大局令我心潮澎湃。“宽敞天地大有作为。正是因为组织给予了我们这样宽敞的平台，才有了展示自我、实现价值的机会，让我对“把平台当作事业干有了更深刻的认识和理解，可以说为做好今后工作“充满了电、加满了油，我将以领导寄语的5个词、15个字为干事创业的标尺，走好新的赶考路，切实在推动公司做强做优做大的新征程中发光发热、勇立新功。第一，强本事。“十四五必将是一个创新的时代。“向创新要动力，全面提升企业智
11、造化水平，公司党委高瞻远瞩，清醒地看到了企业进展的缺乏。作为党员干部，要跟上进展的步伐、站到时代的潮头，必须以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，学思想、学立场、学观点、学方法，注重培育创新意识，不断把握新技能、接受新事物、商量新问题，在深学深研业务工作上下功夫，起而行之、勇挑重担，努力提升讲话中指出的“六种能力，从各方面着力提升自己的真本事，想干事、能干事、干成事，不断觉察问题、解决问题、破解难题，方能在公司高质量进展的铿锵步伐中有用武之地。第二，精业务。作为党务工作者，首先要擅长将习近平总书记关于党的建设和宣扬思想工作重要论述同解决工作面临的新问题、新挑战结合起来，坚持在稳中求进中守正
12、创新，不断摒弃旧的思维模式和工作做法，大力推动宣扬思想工作的观念创新、制度创新和手段创新，在勤学苦练中快速提高技能。其次是从实际出发谋划事业和工作。作为宣扬工作者，既要围绕中心融入公司生产经营管理全过程，还要贴近基层、面向职工，讲好典型阅历做法、讲好身边优秀事迹案例，切实承担起公司言论引导、形象塑造、品牌提升等多重责任，为公司高质量进展营造良好的言论环境。第三，讲团结。团结一致是想干事、能干事、干成事的保障。公司为我们营造了风清气正的政治气氛和环境，我们就应当集中精力做事情、一心一意干事业，坚决抵抗拉帮结派，坚决杜绝互相拆台、拖后腿的不良现象，做老实人、说老实话、干老实事，切实把思想和行动都统
13、一到公司高质量进展的根本任务上。作为部长助理，我将切实落实好公司党委的要求，坚固树立工作“一盘棋思想，自觉以大局为重、以事业为重，做到政治上不糊涂，工作中不越位，集体里不错位，落实时不缺位，像疼惜眼睛一样疼惜团结，真正在部门中形成同心同德、互相支持、共同奋斗的良好局面。第四，做表率。领导机关和领导干部带头冲在前、干在先，是我们党走向胜利的关键。作为党员干部，我将时刻认清自身的责任，带头增添“四个意识、坚决“四个自信、做到“两个维护，常常对比检查、检视剖析、反躬自省，坚决做到想在前、谋在前、学在前、做在前，坚决不当“六型干部，越是任务困难繁重越敢于出战，勇于战胜各种困难险阻和风险挑战，以对党忠诚
14、、为党尽职的政治担当，满怀激情地投入公司高质量进展新征程中，以守土有责、守土负责、守土尽责的责任担当，努力干出无愧于公司的业绩。最终，正自身。“吾善养吾浩然之气。浩然之气来源于坚决的理想信念。理想信念是共产党人身上的钙，缺少便会得“软骨病，只有补足精神上的钙，才能“茁壮成长。作为新提任干部，我将把党性修养作为终身课题，始终把纪律规矩挺在前面，坚决理想信念、把持廉政操守，从一开始就扣好廉洁这一粒扣子，让党员意识始终不断地警示和提示自己去善行善为，将思想作风、工作作风、生活作风等有机结合起来，自觉“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，以锲而不舍的决心、驰而不息的劲头紧抓严抓作风建设，不断增添自己的纪律
15、意识和纪律自觉，筑牢思想“防线，守住道德“底线，不触法规“红线。作为80后一代，我们有责任、有义务肩负起历史的使命、时代的重托，我将以此次谈话为新的起点，立足岗位，勇挑重担，发愤图强，奋勇拼搏，努力在“二次创业再铸辉煌中奉献青春，奉献才智，建功立业，书写精彩人生，绝不辜负领导对我们年轻干部的期望和厚爱。尤其是当前公司正处于高质量进展爬坡过坎阶段，作为负责宣扬工作的党员干部，更要坚决信念、坚守底线，全力以赴讲好XX故事、传递好XX声音，为公司全面提升高质量进展水平凝聚起磅礴力量，在建设“全省领先、国内一流、国际知名企业集团新目标中交出完善答卷。牢记嘱托、不懈奋斗，在新的赶考路上交出优异答卷202
16、1年11月20日，集团公司党委组织召开2021年领导干部新提任集体谈心谈话会。会上，党委书记、董事长XX作了题为想干事能干事干成事好共事不出事争做担当新时代西部矿业高质量进展重任的党员干部的讲话，张书记的讲话高屋建瓴，深入浅出，谆谆教育，让我感受到了组织上无微不至的关心，体会到党组织对每一个党员干部高度负责的良苦专心，反面案例的教训给我敲响警钟，防微杜渐，君子爱才取之有道，违法乱纪确定会受到法律严惩。通过谈心谈话，使我进一步保持清醒头脑，增添做好廉洁从政工作的意识。结合工作实际，谈以下几点体会和感受，具体如下：一、深刻领会“想干事能干事干成事好共事不出事具体内容这5个词、15个字既是公司选拔任用干部的一致标准，也是集团公司对领导干部的一贯要求。“想干事是德的表达，是对党忠诚、对人民忠诚、对自己负责的表达，是有剧烈
