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1、员工入职承诺书 乙方承诺在被甲方聘用之日起，自愿向甲方做出如下承诺保证： 一、乙方向甲方出示的、陈述的任何有关自身情况的说明都是真实的。乙方自身情况包括但不限于本人的、学历、学位、职称、执业资格、职业技能、工作经历、教育培训经历、身体状况等等。若乙方就上述自身情形为不实陈述，则视为欺诈行为，依据国家相关法律规定，甲方可以据此解除与本人的劳动合同，甲方不负担任何赔偿责任，且保留追究本人责任的权利。 如因本人的不实陈述给公司造成的损害，由乙方承担。 二、入职一週内向公司提供原单位劳动手册、离职证明、社保及综合保险缴交记录证明。如逾期未交齐上述材料，而导致社会保险及综合保险无法正常办理，责任由乙方承
2、担。 三、不得向客户和其他任何人洩露任何有关甲方的运营机密和与交易无关的商业资讯。所有客户定单必须通过甲方成交，不得自行或通过其他任何途径避开甲方成交私自牟利。 四、无论任何原因导致甲、乙双方解除劳动关係，乙方均不得洩露甲方与客户交易的所有资讯的商业祕密、技术祕密、或者通过客户、*等其他途径损害甲方的商业声誉。保密义务不因劳动关係的解除而终止。 五、乙方承诺与任何其他单位不存在任何劳动关係。并且，乙方受聘于甲方不会违反乙方对前僱主或其他任何单位不负有任何竞业限制义务和保守商业祕密义务，保守商业祕密义务。甲方不会因僱佣乙方而引发任何诉讼。 因僱佣乙方而引发的任何法律责任，由乙方承担。任何因乙方违
3、反对第三方的保守商业祕密的义务而导致的任何法律责任，由乙方承担。 六、乙方承诺，从其在甲方任职之日起，非经甲方书面同意，乙方不得在其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务（包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、*人、顾问等），不得给任何竞争对手提供帮助、指导、服务。 7、甲方已向乙方出示了公司现有的各项规章制度。并且，乙方清楚公司将根据情况不时更新这些规章制度，乙方已经签字确认将对其予以严格遵守。并且，特别强调，本人理解公司的商业祕密保护政策，本人将严格保守公司的商业祕密。 8、乙方违反本协议任一条款，应当一次性向甲方支付违约金元，甲方通知乙方缴付违约金而乙方不予缴付或不按规定期限缴付的，甲方可直接在工资及其他收入中扣除。无论违约金缴付与否，甲方均有权不经预告立即撤消乙方所任职务并依照劳动法有关规定解除与甲方的聘用关係。乙方违约行为给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方另行赔偿损失；情节严重的，将依法移送司法机关追究其刑事责任。 本承诺书由乙方自愿交付甲方，保证按约履行，乙方自留备份以对照执行。 入职人员（签名）： 日期： 年月日 3
