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1、责任制岗位职责 2021年责任制和岗位职责质量负责制一、负责公司石油、石油化工产品的监督检验工作，准、快、及时地配合生产车间生产，确保出厂产品质量百分百合格。二、负责进厂各类原、辅料和各装置原料的检验工作，提供可靠的化验数据。三、负责各装置的各项中间控制项目的分析p p 检验工作。四、负责进厂的润滑油、助剂等辅料的检验工作。五、负责新产品的投产、工艺标定、质量考查等化验分析p p 工作。六、负责企业标准的采用以及标准的管理工作。七、负责对公司污水等水质分析p p 检验工作。安全生产制一、严格执行公司有关安全的规定，按要求组织安全教育、安全活动和进行安全考核。二、禁止用尼龙绳子作采样绳子，禁止用
2、尼龙布或抹布擦拭地板或油污，以防止静电起火。采高温样品时必须戴手套，采油罐样时要站在上风口，采管线样时要站在管线口的侧面，不准正对采样口。三、禁止用天平直接称取剧毒药品、化学试剂，禁止品尝和直接嗅闻未知的溶液，以防中毒。四、剧毒药品要双人双管，有专柜保存，并建立完整的收发登记手续，定期检查，做到物帐对口。五、化验岗位一般不允许储存大量油品和溶剂，特殊岗位因试验需要储存时，最大量不超过三立升，距离火2米以外，并备有防火措施。六、做明火加热或恒温试验时，试验前必须将易燃物移出试验台2米以外，试验台上不准堆放易燃物品。采样瓶必须有盖。七、禁止在烘箱、高温炉、高温油浴、电炉烘烤食物和易燃的私人物品，不
3、准用湿抹布擦拭电器设备和贵重仪器。八、做高温试验、接触高温设备和介质、罐区装置高温采样，要戴好手套，防止烫伤。九、贵重仪器、设备发生故障后，要立即停止使用，报告主管设备的领导并协助有关人员找出原因，等仪器、设备修复正常后，方能进行试验。十、分析p p 用的高压气瓶，要按规定运输、储存、保管和使用。岗位责任制一、各岗位工作人员必须服从班（组）长的领导，严格遵守职业道德规范。二、持证上岗，严格遵守操作规程及各项规章制度，不脱岗，不串岗，不干与工作无关的事。三、化验结果必须认真做到“三级检查”发现异常立即向班（组）长汇报，并协同班（组）长找出原因。四、按格式认真填写原始记录，保持原始记录的整洁齐全，
4、用完后以旧换新。五、岗位仪器清洁完好，如有破损，应立即填写破损单，并申请发放。六、设备不得随意移动乱放，由专人维护保养。工作场所要经常保持清洁、文明、规格化。七、化验试剂按规定要求由各班长负责更换领取，不得因故延误分析p p ，影响工作。八、班内临时调换岗位或连班必须由班长批准，调班和调换岗位由科室领导批准。九、试验仪器、计量器具均需符合国家标准，不得任意代替，不合的标准仪器必须经由科室领导同意方可使用。岗位练兵制一、本着“干什么练什么，缺什么学什么，学什么优什么”的原则，坚持开展岗位练兵活动。二、按照“应知应会”的要求、岗位技能标准等开展多层次练兵、考核等工作，不断提高业务素质及工作水平。三
5、、岗位练兵做到“四懂三会”：四懂：懂本岗位仪器结构和性能、在生产中的作用、损坏原因。三会：会文明操作、会维护保养、会排除一般故障。四、通过练兵，化验分析p p 做到“五准确”：采样准确、仪器试剂准确、分析p p 准确记录计算准确、报结果准确。五、发挥科室技术力量，岗位练兵工作做到“长计划短安排”，持之以恒常练常新。六、做到岗位练兵、集中短训相结合，坚持实践为主，不断形成本科室练兵特色。交接班制度一、交接班制度是上下班之前交清情况、保证生产连续进行的一项重要制度，必须严肃认真，交清接好。二、交接班者必须为接班做好一切准备工作。三、交接班者必须认真负责做到十交、五不接。十交：1.交本班完成任务情况
6、及当班遇到的异常情况。2.交任务和上级指示。3.交产品质量情况和中间控制分析p p 的质量。4.交生产控制指标。5.交仪器、设备运行及完好情况。6.交生产安全情况。7.交材料、试剂准备情况。8.交工具是否齐全。9.交记录、资料情况。10.交岗位及环境卫生清洁情况。五不接：1.任务不清不接。2.仪器、设备运行不正常不接。3.工具、安全设施不全不接。4.记录不全不接。5.卫生不好不接。四、接班者必须认真接清上述内容，并进行签字交接，交接中遇到的具体争论由双方班长协商处理，并及时向上级汇报。五、交班时无人接班应继续顶班或报告班长，未得到许可不得擅自离岗。六、接班是发现仪器设备丢失或损坏、发生问题未作
7、处理、准备工作未完成等情况，可以不接班，要求交班者处理完后再接，并应及时报告本班班长。七、交接班时要求双方做到现场面对面交接检查，并签字为据；如果再发现问题，原则上追究接班者的责任。八、对长期无人交接或交接不清的仪器设备损坏，一时无法查清责任者，原则上追究本岗位或管理者的责任。九、交接班应分别召开班前会、班后会进行工作安排，安全讲话。文明生产制一、在生产过程中，坚持发扬“严、细、快、准”的工作作风，忠于职守，严格把关，为生产服务，对用户负责，以主人翁的态度做好科学文明生产。二、认真执行岗位责任制和经济责任制，实行民主管理和群众监督，充分发挥全体职工的进取精神，提高工作质量和服务质量，准、快、及
8、时地做好质量监督检验工作。三、树立严谨求实的工作作风，严格遵守操作规程、工艺纪律、劳动纪律，服从命令，听从指挥，确保正常的工作秩序。四、发扬团结协作、相互支持的道德风尚。提倡为下一道工序、下一班生产、下一岗位的操作做好各项准备工作，创造良好的工作条件的全局观念。五、坚持岗位技术练兵，努力钻研业务技术，力争人人技术要过硬、件件工作讲标准、项项工作达全优。六、发扬勤俭节约的优良传统，优质、高效、低耗、全面完成各项生产任务。设备维护保养制度一、岗位配置的仪器设备以及实物数必须当面交接清楚。二、对本岗位的仪器设备做到“四懂三会”：四懂：懂结构、懂性能、懂在生产中的作用、懂损坏原因。三会：会操作、会维护
9、保养、会排除一般故障。三、岗位操作人员不得私自拆卸仪器设备，否则影响生产后果自负。四、属于固定资产的设备移动以及其他比较贵重的仪器设备移动，需经过科室领导同意方可进行。五、养成文明操作好习惯，仪器设备使用后，认真做好卫生；对进行中出现的问题，及时反馈仪器维修人员进行检查修理，并做好记录。班组思想政治工作制一、以班组为单位，按照党组织的具体安排和要求，有计划的开展思想政治教育。二、充分发挥科室党员的先锋带头作用，教育职工树立正确的人生观和价值观，立足本职岗位，争创一流业绩，全面提高职业素质。三、建立团结、协作、民主、相互帮助的良好班风，及时表扬好人好事，抵制不良风气。四、充分发扬通讯员的作用，积
10、极写稿投稿，利用黑板报等方式宣传报道公司形势政策。五、坚持关心人、理解人、尊重人的原则，经常开展班组谈心等活动，了解职工思想动态，帮助职工解决思想、工作以及工作中的实际问题。六、丰富和活跃班组生活，组织职工积极参加各项文体活动和技能比武活动，逐渐形成科室职工积极向上的、健康活泼的精神风貌。七、科室建立例会制度，以便传达党组织以及团组织思想政治工作的新精神和新任务、公司的各种会议精神、生产动态，理顺职工思想情绪、统一职工思想认识，培养职工爱厂爱国的精神。八、将班组思想政治工作纳入科室经济责任考核，充分调动职工的积极性。产品质量责任制一、严格按照规定的生产工艺、质量标准，对石油及石油化工产品生产过
11、程的工艺、质量进行监督检验，准确及时地发现存在的问题。二、对产品质量上存在的问题进行改质试验，提出试验报告。三、不断完善产品质量检验的保证体系，建立反映原材料、中间产品、成品质量的检测方法。完善质量控制指标，不断提高质量检测和控制水平。四、准确及时地配合车间生产，提供可靠的化验数据，确保车间生产的顺利进行。五、负责全厂石油化工产品质量信息的管理；定期提供质量信息， 加强对原材料、中间产品和成品质量的统计分析p p 。六、负责进厂各种助剂和润滑油等辅料，以及原料油和气的分析p p 检验，确保辅料的质量。七、负责全厂产品的质量检验和分析p p 化验，提供可靠的化验数据，确保产品质量。八、负责分析p
12、 p 化验仪器设备的检定、维护、保养工作，确保分析p p 检验工作顺利进行。质检科科长岗位职责一、在公司领导的直接领导下，组织科室员工贯彻落实政策、各项管理制度，把员工的思想统一到公司的要求上来。二、负责本科室的安全管理工作，落实公司的安全管理制度。三、本着“质量第一”的原则，组织员工认真学习理论知识提高操作技能，及时、准确的配合车间生产。四、组织员工及时准确地进行馏出口产品、半成品、成品、原材料的分析p p 检验，及时处理分析p p 检验过程中出现的异常状况。五、负责全厂原材料、产品的质量信息的管理，定期反馈质量状况。六、负责各种分析p p 化验的方法、标准、规程等的引进和管理。七、负责科室
13、分析p p 化验仪器设备的管理工作。八、定期不定期的对员工进行厂纪厂规教育、安全教育、业务技能等培训。九、负责科室经济责任制考核工作。分析p p 处主任岗位职责一、在科室领导的带领下，全面负责本处的各项工作。二、保证国家、集团公司、分公司、科室有关法律、法规、标准、规章制度和管理规定在本处贯彻执行，落实各项岗位职责和各项安全技术措施。二、对本处的安全工作负责，落实各项安全管理制度和规定。三、组织员工准确、及时地完成本处的各项生产分析p p 任务，以及处的原辅料的分析p p 检验工作，及时上报相关报表。四、严格遵守厂级厂规，严于律己，做好表率；具有大局意识，服从领导的管理，与其他分析p p 处团
14、结协作。五、负责本处的分析p p 数据统计工作，以及本处仪器、设备和人员的管理。六、掌握本处的生产动态,保证分析p p 数据准确率100%。七、严格执行公司关于原料、产品的各项管理规定，执行相关的国家和行业标准，把好质量关。九、负责本处员工培训工作。十、督促落实本单位的考核细则，做好经济责任制考核工作。十一、做好本处人员的思想政治工作,确保一个安定团结的工作环境和工作氛围。化验室班长岗位职责一、在科室领导的带领下，全面负责本班各项工作。二、负责做好本班的安全管理工作，坚持每周的安全活动日制度，做好班组 安全活动记录。三、做好全班人员的政治思想工作，带领本班完成各项分析p p 任务。四、每天召开班前会，布置一天的工作情况。五、认真填写分析p p 报告、质量台帐，内容完整，字迹工整。六、认真学习操作规程，对各个分析p p 数据严格审查，准确及时的报出分析p p 结果。七、对本班所分析p p 化验的数据负责。八、负责本岗位所有仪器设备的维护检查工作，发现问题及时处理、及时上报。九、负责做好班组交接工作和班组考勤工作。十、落实科室化验管理规定。化验员岗位职责一、严格遵守公司和科室的各项规章制度，遵守劳动纪律和工艺纪律，不迟到，不早退，不旷工，不脱岗，不串岗。二、在班（组）长带领下，及时准确的完成各项分析p p 化验工作，服从分配听从指挥。三、熟练掌握本岗位的分析p p
