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1、此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。安全教育公司机关HSE考核试题 一、填空题（共20 分，每空1分）1、公司HSE的方针是： 安全第一 、 预防为主 、 以人为本 、 清洁生产、 科学管理 、 持续改进 。 2、HSE管理体系标准中对方针的制定提出了八个方面的要求，其重点内容是： 遵守法律法规 和 定期评审 。 3、HSE管理体系的核心要素是： 领导承诺 、 方针目标和责任 。 4、标准要求目标应是有层次的，应细化、分解，制定出具体 的 量化 指标。 5、一般情况下,我们建议把HSEMS体系文件分成三个层次 管理手册 程序文件 和 作业文件 。
2、6、管理评审是由组织的 最高管理者 定期组织的对职业安全健康管理体系 的评审，一般每年进行一次，通常是在 内部审核 之后， 第三方审核 之前进行。 8、GB/T 28001中风险控制的原则： 消除危害 、 降低危险 、 个体防护 。 GB/T 24001 污染预防的三个层次： 源头控制 、 过程控制 、 末端治理 。 9、公司HSE目标是： 。二：选择题（从下面4个答案中选择1个正确的，每题2分，共20分）1、组织建立法律及法规要求管理程序，应包括的内容为（ 4 ） （1）建立获取法律及法规要求的渠道； （2）要及时跟踪和更新； （3）传达给全体员工和相关方； （4）以上三项内容。 2、职业安
3、全健康管理体系的最终职责由（ 1 ）承担。 （1）最高管理者； （2）管理者代表； （3）安全处处长 （4）内审员 3、一般情况下，把体系文件分为三个层次，危险因素控制清单和法律及法规要求登记一览表是属于（ 3 ） （1）第一层 （2）第二层 （3）第三层 （4）不属于三层次文件的范围 4、（ 1 ）是一种较细致分析工作中过程中存在危害的方法，把一项工作活动分为几个步骤，识别每一步骤中的危害和可能的事故，设法消除危害。 （1）工作危害分析（JHA）； （2）安全检查表分析（SCL）； （3）故障假设分析（WI）； （4）预危险性分析（PHA）。 5、HSE管理体系内部审核的执行者是（3 ） （
4、1）安全部门负责人 （2）车间安全员 （3）内审员 （4）安全部门工作人员 6、当出现下列哪种情况时，应组织相关部门及时对危害/环境因素进行更新（ 4 ） （1）公司活动、产品和服务中所适用的法律法规发生变化时； （2）新、扩改建项目； （3）组织机构发生较大变动； （4）以上三种都对。 7、一个用人单位要申请HSE管理体系的第三方认证，必须达到的条件之一是：（ 1 ） （1）保持HSE管理体系的有效运行，将全部要素运行一遍，并至少达3个月的运行记录； （2）保持HSE管理体系的有效运行，并已经过一次完整的内审； （3）已经建立了文件化的HSE管理体系，即将开始运行； （4）保持HSE管理体系
5、的有效运行2个月，并有完整的运行记录。 8、用人单位在编写体系文件时不需考虑：（ 3 ） （1）现行有效的做法和文件； （2）员工的一些合理化建议； （3）已经废止的管理制度； （4）进行现状调查所搜集的有关信息。 9、组织进行危害辨识、风险评价和风险控制时应考虑的范围：（ 4 ） （1）常规和非常规的活动； （2）所有进入作业场所人员的活动； （3）作业场所内的设施，无论是由组织还是由外部所提供的设施； （4）以上答案全对。 10、对于失效的作废文件，下列哪种做法是错误的：（ 1 ） （1）可以不做任何标识保留在原处； （2）必须及时收回集中保管； （3）必须及时收回集中销毁； （4）可以保留在原处，但需加盖“作废留用”印章；
