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1、某大学老年大学规章职责制度 z大学老年大学规章职责制度 一、岗位职责 校务委员会为学校最高领导机构,实行校务委员会集体领导下校长负责制。 校委会主任职责:每年主持召开一次校委会会议,听取工作汇报,审议学校规章制度和发展规划,商讨和打算学校重大事宜,协调学校和有关部门的关系。 校长职责:依据工作需要不定期召开校长办公会,研究争论学校工作计划,落实学校发展规划。负责教师聘任工作,负责学校的财务审批和资金管理正常运转,严肃财经纪律,解决老年大学办学中的一些实际问题。 常务副校长职责:对校务委员会和校长负责,主持日常工作;传达落实校长和有关会议的重大决议,提出工作任务和要求,负责老年大学行政管理工作和
2、思想政治工作;负责做好教职员工队伍建设,保证教学质量;负责做好学校开展的各种大型活动;负责学校的各项设施建设和学校规章制度的落实;协助校长做好学校财务管理工作。 办公室工作职责 协助学校领导做好日常管理工作。负责工作计划、目标管理、工作总结、印发文件以及文印管理和文件、资料的归档保管及保密工作。 做好工作信息的收集、编写、反馈和报道等。 建立学校各类档案管理制度,负责老年大学经费计划、经费使用和管理,负责办公设备、教学用品的购置、保管和维护。 负责人事、学员考核、考勤状况和有关综合信息管理,协助抓好老年大学各项制度的落实工作。 负责做好来信来访、会务接待、环境卫生等工作。 负责学校的招生宣传工
3、作,做好老年学员的思想政治工作。 完成校长交办的各项工作。 教务工作职责 负责制定教学计划,确定课程设置,编制学期课程表,建立正常的教学秩序,保证教学计划的完成; 负责抓好师资队伍建设,督促任课教师按时制定学期、学年各学科的教学计划和教材使用,并加以汇编; 搞好学期教学总结,提高教学质量,做好老年教育理论研究,积极探索改革新路子; 抓好学委会、班委会的工作,把握和了解学员的学习动态,做好教师和学员的沟通工作; 组织学期招生、编班和教室的支配,管理好学员的学籍等工作; 定期与班主任研究、商讨教学有关状况,做好任课教师聘任工作; 协助学校做好第二课堂活动的开展和有关班级参观学习等活动; 完成校长交
4、办的其他工作。 班主任工作职责 专心贯彻落实学校各阶段的工作,根据学校分工做好管理工作,期末做好总结,发挥桥梁纽带作用,准时传达贯彻学校布置的各项任务; 专心落实上课时间并做好课堂教学组织工作和课堂纪律,需在上课前10分钟做好学员签到和课前预备工作; 把握班级状况,抓好班委会的建设、指导、发挥班委会的作用; 把握学员的到课率,执行学校的各项规章制度,建立请假制度,关心学员的学习和身体状况,学员无故缺课需主动联系,了解原因,做好工作; 班主任在带班时,要坚守岗位,有事外出应事先报教务处请假, 并支配好工作; 班长工作职责 协助班主任维护课堂秩序,保持教室宁静、干净; 协助班主任做好学员的考勤工作
5、,了解学员学习状况,有事准时和班主任沟通,共同做好学员工作; 协助班主任组织好学员参与学校开展的各种集体活动。 教师职责 热爱老年教育事业,严以律己以身立教,为人师表,努力满意老年人学习需要,促进老年人身心健康,推动社会和谐; 参与制定和修订所任课程的教学大纲和教学进程方案,提交学校审定后需专心实施; 按时上课,因故不来校上课时,需提前通知学校,以便调串课程; 教书育人,敬业、爱业。关心、敬重学员,严格要求学员、主动虚心地征求意见,不断改进教学方法,提高教学质量。 学员守则 学员到校上课必需携带学员证,未经学校批准不得随便调班或串班听课; 严守学校规定,准时到校,不抢占座位、不迟到、不早退,有
6、事(病)请假。坚持课前点名制度; 遵守课堂纪律,课中关闭手机、不吸烟,不随地吐痰,乱仍纸屑等; 尊敬教师,关心同学,团结互助,爱惜公物,以校为家。有事准时同学校工作人员联系。 课堂守则: 维护教学秩序,举手发言 爱惜公物、不随便搬动课桌,不抢占、多占座位; 保持教室干净,不丢纸屑、杂物、不吸烟、上课不接听手机。 二、学籍管理与学员嘉奖制度 学校主要面向z大学离退休职工招生,在能容纳学员的状况下,可招收部分校外离退休人员,学制为两年、一年。学习期满由学校颁发结业证书,学习时间不足的不发证书。 学校每年评选优秀学员,优秀学员条件是: 思想品德好、学习专心、成果优秀或学有所为;坚持学完全部课程,到课率达90%以上。在上述条件具备的基础上,为学员公认并为班级服务工作热忱的学员评为优秀班干部。 评选优秀学员、优秀班干部工作,可由班级或班主任推荐,多数学员赞同的基础上产生。其比例一般占学员的10%左右。 三、学校教师聘任标准 要热心老年教育事业,乐于奉献,身体健康,能坚持工作的教师; 受聘者要切实履行岗位职责,听从工作安排,专心完成教学任务; 严格遵守学校规章制度,保证上课时间。 授权制度接待制度掌握制度 推广制度救济制度搬运制度 - 5 -
