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1、20xx年政教处主任述职报告自查报告 20xx年政教处主任述职报告 篇一：政教处主任述职报告20xx 述 职 报 告 各位领导、各位老师，大家好！ 紧急而又繁忙一学年即将过去。在这里，首先感谢各位领导和同仁对我工作的关怀、指导、帮忙、支持和信任，使政教工作得以顺当开展。一年来，政教处在学校领导指导下，各项工作紧紧围绕学校进展总体目标，立足于“全面育人、张扬个性、和谐进展”的培育目标，优化环境，遵循青少年思想品德、心理素养形成的规律，大力抓好德育的常规管理工作，连续加强班主任队伍建设，切实加强对同学的思想品德培训、安全和文明礼仪培训、行为规范培训、法制培训等，积极拓宽德育途径，创新德育模式，着力
2、培育同学的自主管理才能，全面提高同学的思想道德和身体心理素养。为同学的将来进展服务，为学校德育的可持续进展奠定坚实的基础。下面我就一年以来的政教工作状况，向大家作出汇报： 一、政治思想表现 我喜欢培训事业，尽职尽责，严于律己，顾全大局，坚持原则，为人师表，勤奋敬业，遵纪守法。自从担当政教处主任以来，我特殊重视自身思想素养的提高，认真学理论、“三个代表”重要思想、科学进展观、党的十八大精神、党的群众路线实践培训及上级有关文件精神，认真学习新的培训思想理论，积极参与每次政治学习和业务学习。牢固树立为同学服务的思想，和其他班子成员团结合作，创新性地开展工作，较好地完成本职工作。 二 、组织领导才能
3、我进入政教处从事同学管理工作已经有九个年头。在学校领导的关怀和指导下，在老师们的支持和帮忙下，我认真履行职责，积极要求进步，兢兢业业地工作，从一名一线老师成长为一名学校管理层人员。特殊是近一年，全面主持政教处工作之后，以政教处监督为主导，以班主任管理为主体，以德育活动为主线，以德育工作简报为主抓手，周周反馈，月月总结，查缺补漏，跟踪管理，限时整改。用科学的管理思想指导自己、创新性地开展工作，政教处工作开展得扎实有效，很多活动获得省市级荣誉，得到了上级领导和老师们的确定。 三、工作作风 端正思想态度，顾全大局，以校为家，坚持把工作放在首位，不搞个人主义思想，不以公谋私，坚持“低调做人、高效做事”
4、原则，在老师面前不摆架子，虚心学习，诚意接受领导批判培训及老师们对我看法建议。自己的事情自己做，从来不找同学家长办私事。在学校工作上从不讲价钱不谈条件。在学习上一年来从来没有松懈过，以创建德育培训特色校为奋斗目标，进一步落实中同学守则和中同学日常行为规范，规范同学的一日常规，完善德育工作考核方案，扎扎实实工作。另外，我本人兼任九班级毕业班语文教学工作，协管九班级培训教学工作，均得到领导的好评。 四、民主集中制执行状况 坚决执行上级培训主管部门和学校的工作决议，认真贯彻落实文件精神，扎实开展德育工作，切实为培训教学工作做好服务，保好驾护好航。 五、群众观念和廉洁勤政 培训本身就是民心工程，办好培
5、训就是对群众的关怀、负责。亲热联系群众，认真落实市培训局开展三个一活动和北辛街道四个一活动，让家长充分了解同学在校表现，经常召开家长会、家长座谈会、家校联席会等准时了解培训动态，更好的服务培训。积极听取宽敞老师的看法和建议，坚决拒绝有偿家教、推举教辅材料、吃拿卡要等培训不良行为，假如发觉，坚决抵制和举报。 六、主要工作成果 1、加强文明礼仪培训。以学校常规工作入手，以文明礼仪活动为契机，加强对全校同学的文明礼仪培训。一学期来，我们对班级卫生、纪律、跑操、自行车摆放、同学的仪容仪表等方面进行全面的检查，督促同学养成良好的文明行为和生活习惯。依据学校实际状况，将常规检查和不定期检查相结合，对检查结
6、果准时反馈，杜绝不文明现象的发生。与此同时，认真抓好常规工作的检查、督促、评估工作，利用晨会、同学干部例会等形式进行检查评估状况发馈，使全校师生思想上重视，行动上体现，评估中见效，逐步形成了自觉的行为习惯。 2、加强校纪校规培训。以中同学守则中同学日常行为规范和北辛中学班级量化细则为依据，规范同学行为。严格学校出入制度和同学行为管理制度，规范同学的仪表形象。实行班干部轮番值班和保卫科巡查的方式，抓好课间的管理。通过举办多种形式的法制培训报告会、发放普法宣扬手册等 形式，普及法律常识，强化同学遵纪守法的意识。 3、加强养成培训 每学期都进行行为规范养成培训月活动。养成培训是学校德育工作的重要组成
7、部分。为了将常规培训落实到同学的学习、生活各细节中，政教处、培训处、同学会干部等对全校同学行为规范进行定期或不定期的检查，检查的内容涉及三操、课间活动、仪表仪容、文明进出学校、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等状况。通过常规检查及政教处组织的专项性评比检查，使同学进一步养成良好的行为习惯。其次，我们在工作中进行改革，增加同学违纪登记项目和好人好事登记项目，并把登记结果纳入班级考核中去。适时地在校内里悬挂主题明确的宣扬条幅、张贴专题宣扬画报等形式，创新良好的人文培训氛围。 4、学校的安全与卫生 安全问题始终是学校工作的重中之重。安全工作常抓不懈 一学期来，政教处严格依据上级培训部门对安全工作的要求
8、和部署，针对学校实际开展行之有效的安全培训活动，校领导高度重视，我们政教处也是把该项工作放在重中之重。开学初，政教处就要求每位班主任依据班级特点细心制订班级安全培训方案和具体措施。并督促老师将各项部署落实到平常工作中，并依据学校实际和季节特点，准时调整、更新培训内容，使安全培训工作贯穿学期始终。政教处利用班级黑板报、学校宣扬窗、升旗仪式国旗下讲话、广播站、开学典礼等窗口和渠道对同学进行安全宣扬培训。与班主任、任课老师签定安全责任书，明确安全责任，提高全体师生的安全意识。制订学校突发大事处理预案，增加学校对突发大事反应处理才能。 每逢节假日，政教处分发致家长一封信，要求家长协作学校，共同宣扬安全
9、学识，督促培训子女留意交通安全。为增加同学法制观念，使同学从小知法、懂法、守法，政教处开展了丰富多彩的普法宣扬活动，加强法制培训和公民道德培训。通过主题班会，升旗仪式，图片展，专题法制讲座等各种途径让同学分析案例，学习有关的法律学识，使他们学法，知法，守法。另外，政教处协同办公室、安监办、总务处对学校食堂进行饮食卫生检查，协同安监办、总务处对教学、图书室、试验室等生活设施和各种同学活动场所及水、电、玻璃等可能危及师生安全的地方进行隐患排查、整改，消退安全隐患。做好校内安全工作，特殊是课间活动和上下楼梯安全，保证让同学“快乐奋兴进校，平平安安回家”。 加强卫生监督和指导。连续推行班级晨报制度，定
10、期为同学查体，加强对同学的饮食安全、青春期健康等方面的培训。搞好环境卫生和疫情防治工作。加强安保措施，会同安监办进行消防演练和疏散演练，制定安全、卫生防疫应急预案，避开了校内损害大事的发生。 5、夯实基础，加强班主任队伍建设 学校管理的着力点在班主任。班主任老师的工作是辛苦的、繁重的，他们担当着百分之八十以上的同学管理工作，因此，对班主任工作的重视是政教处工作的核心问题。因此，一年来，我们连续推行班主任岗位责任制，通过班主任会议等形式要求班主任研究新形势下适应同学的德育方法，开展德育新途径，对共性与倾向性问题进行专题研究，每阶段工作做到有方案，有措施，有记录。 同时，我们强化班主任考核制度，出
11、台了北辛中学班主任工作考核细则，并认真组织学习十佳班主任评比条件等，准时组织班主任培训，进行班主任工作论坛、班主任工作阅历交流会。提高班主任的工作水平，促进班主任的专业成长。推举优秀班主任外出学习、培训，引进先进的班级管理理念和方法。在政教处努力下，荣获枣庄市优秀家长学校、枣庄市家委会项目学校等荣誉。 七、存在问题及不足 1、同学的养成习惯不够，尚需进一步加强和完善。 2.、对同学青春期心理健康培训的研究不够，对于新呈现的一些心理问题还没有找到很好的解决途径。 3、在当前独生子女较多、家长普遍溺爱的状况下，对如何调整同学管理策略和方法的探讨还不够深化。 八、下一步工作打算 1、积极推动同学养成
12、管理的策略，提高管理的质量和效率。 2、努力调动班主任工作的积极性，完善班主任嘉奖和培训机制。 3、开展培训管理课题的开发与研究，创新性地进行培训管理活动。 回顾过去，兴奋人心；展望将来，满怀豪情。各位领导、老师，在新的学期里，让我们携起手来，迎接挑战，追求卓越的争先精神；埋头苦干，讲求实效的务实精神；听从大局，团结合作的协作精神；艰苦奋斗，无私奉献的敬业精神；锐意改革，开拓进取的创新精神，在学校领导的正确领导下，开创北辛中学更加辉煌绚烂的明天。 述职 报 告 北 辛 中 学 李 涛 20xx年6月 篇二：20xx年政教处主任述职报告范文 各位领导、各位老师，大家好! 时间如水，岁月如歌，忙劳
13、碌碌中一学期又将过去了。首先，感谢各位领导和学校老师对我的信任和支持，使我们的政教工作得以顺当开展。一年来，我们政教处在分管的李校长的指导下，各项工作紧紧围绕学校进展总体目标，立足于全面育人、培育个性、和谐进展的培育目标，优化环境，遵循少年儿童思想品德、心理素养形成的规律，大力抓好德育的常规管理工作，连续加强班主任队伍建设，切实加强对同学的思想品德培训、安全和文明礼仪培训、行为规范培训、法制培训等，积极拓宽德育途径，创新德育模式，着力培育同学的自主管理才能，全面提高同学的思想道德和身体心理素养。为同学的将来进展服务，为学校德育的可持续进展奠定基础。下面我就一年以来的工作状况，向大家作出汇报：
14、一、规范管理，提升德育水平 本学年，学校以青少年思想道德建设为主线，以大队部雏鹰争章活动为主抓手，以创建素养培训特色校为奋斗目标，进一步落实学校生守则和学校生日常行为规范，规范同学的一日常规，完善评估考核方案，扎扎实实地投入到争做五星欢快少年、争创优秀班集体的培训活动中来。 (一)加强文明礼仪培训 以学校常规工作为抓手，以文明礼仪活动为契机，加强对全校同学的文明礼仪培训。一学期来，我们对班级卫生、纪律、出操、路队、同学的红领巾佩戴、仪容仪表等方面进行全面的检查，督促同学养成良好的文明行为和生活习惯。依据学校实际状况，将常规检查和突击检查相结合，对检查结果准时公布，有效地把握了不讲卫生、不佩戴红
15、领巾、乱抛乱扔、讲脏话等不文明现象的发生。与此同时，认真抓好常规工作的检查、督促、评估工作，利用晨会、同学干部例会等形式进行检查评估状况发馈，使全校师生思想上重视，行动上体现，评估中见效，逐步形成了自觉的行为习惯。 (二)加强养成培训 养成培训是学校德育工作的重要组成部分。为了将常规培训落实到同学的学习、生活各细节中，政教处、少先队通过值日老师、校值日生、校大队干部等对全校同学行为规范进行定期或不定期的检查，检查的内容涉及三操、课间活动、仪表仪容、文明进出学校、班容班貌、黑板报专刊、班级卫生、违规违纪等状况。通过常规检查及政教处组织的专项性评比检查，使同学进一步养成良好的行为习惯。将条条框框内化为自觉行动。 其次，我们在工作中进行改革，增加同学违纪登记项目和好人好事登记项目，并把登记结果纳入班级考核中去。由大队部每天抽查记分，每周宣布评比结果。对优秀同学进行培育并树立榜样。 (三)安全工作常抓不懈 一学期来，政教处严格依据上级培训部门对
