车队安全教育心得体会演讲稿与车队驾驶员、车两管理若干制度Z(含紧急处置预案)合集

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1、车队安全教育心得体会演讲稿与车队驾驶员.车两管理若干制度Z(含紧急处置预案)合集20*年,我们*中队在公司领导及机关各组室的关心指导下,克服困难,大胆创 新,在各项工作中均取得了较好的成绩。下面就我中队在管理方面特别是体系管理方面的一些做法与大家作一交流。在体系安全管理上,我们坚持教育为先,预防为主,提倡警觉性驾驶,坚定了“抓生产从安全入手,抓安全从思想出发”的工作理念,及时规范和完善安全基础资 料,广泛宣传交,广泛宣传交通安全知识,加强安全监督检查,加大考核力度,逐步 形成了安全生产稳定发展的良好局面。我们以健全和完善“预防为主”的安全生产管 理体制、构建安全生产长效机制为重点,以提高驾驶员

2、的安全意识和安全技术素质, 杜绝各类安全事故发生为目标,结合安全生产专项整治活动的开展,通过学习、教 育、检查、考核等多种方式,把安全生产理念、制度、方法灌输到每个人的头脑中, 以实现“以制度管安全”的安全生产文化理念。如在“反习惯性违章”活动中,结合 习惯性违章的特点和*安全生产的实际,在制定实施意见的基础上,广泛宣传,层层 发动,强化措施,注重实效,使“反习惯性违章”成为操作人员的自觉行为。在“安全生产月”活动期间,我们通过开展“十看”活动(看各级领导对安全生产工作 的重视程度、看安全生产首位意识树立情况、看安全生产教育是否到位、看安全生产 制度落实情况、看安全生产事故隐患排查整改情况、看

3、生产设备设施的安全状况、看 对“三违”人员的处罚情况、看对以前发生的一些小事故的反思情况、看安全生产投 入及安全生产技术管理和创新情况、看对上级和公司有关安全生产文件及会议精神的 落实情况),深入排查安全生产工作中存在的隐患和问题,做到了注重实效,不搞形 式,不走过场,真正在措施上行动上体现“安全第一”的要求,从而在全队范围营造 出了 “关注安全,关心生命”的浓厚氛围。安全工作的全面提高需要全体人员的共同努力,而对驾驶员的安全教育是重中之 重。如何做好基层安全教育工作,作为基层管理者应该有耐心、有恒心,有创新,需 要平时做多方面卓有成效的工作,以人为本,提高人的素质是关键。素质的提高,教 育是

4、最有效的途径,我们发现在驾驶员安全教育过程当中,做好以下几个方面十分重 要:一是教育内容突出针对性。安全教育的内容广泛,在有限的安全活动里,只能集中精力解决一两个突出问题。面面俱到,胡子眉毛一把抓,很难收到良好的效 果。二是教育对象要突出层次性。安全教育不能一个模式,不能新老职工“一锅 煮”。我们根据驾驶员的工作年限,违章记录等情况,划出不同层次,依据各个层次 的实际情况,对症下药,确定不同的教育内容,做到“ 一把钥匙开一把锁” O力求达 到安全教育实用、有效。三是形式要突出灵活性。在长期的安全教育过程当中,我们发现如果总是以一种 模式进行,驾驶员会容易产生厌烦心理,因此安全教育形式要多样化,

5、灵活安排,要 因地制宜,可以采取黑板报、宣传栏、安全知识问答,安全座谈会等驾驶员喜闻乐见 的形式,使驾驶员易于接受。我们还根据天气变化情况,通过电话等形式及时提醒驾 驶员应注意的事项,在日常工作中,随时随地的与驾驶员进行交流,既温暖了职工的 心,也使得安全教育的效果更佳。四是语言要突出趣味性。以前,我们在周一安全教育例会中总是老一套,教育干 巴巴的,驾驶员听得昏昏欲睡,重要的一条原因是知识性、趣味性不强,老生常谈, 语言单调平淡,平铺直叙,缺乏吸引力。而现在,我们把典型事故、安全警句等穿插 运用,做到内容丰富、语言幽默、寓意深刻,把安全教育渗透到员工日常工作学习和 生活娱乐中去,把知识性和趣味

6、性有效地结合起来,使职工在娱乐中受到了潜移默化 的教育。五是事例要突出典型性。安全教育少不了列举事故案例,现在我们很注意改变案 例只讲远、不讲近,只讲大、不讲小,一个案例讲半天的状况。而是根据教育内容, 精心选择具有普遍性和代表性,能引起员工警觉的案例,使大家印象深刻。六是教育中突出参与性。在现在的安全教育课中,我们十分注意驾驶员的有效参 与,仅靠队部的几个人讲显得面太狭窄。而打破“一言堂”、“满堂灌”的陈规,让 驾驶员唱主角,会取得意想不到的效果。大家通过谈经验、体会、教训,达到经验大 家学,教训共同吸取,取长补短,互相提高的目的。安全教育是安全工作的立本之举,因为它不仅关系到安全生产,关系

7、到企业的经济效益,而且关系到家庭的幸 福,社会和稳定。因此尽管安全教育是一项长期而艰巨的工作,但为有一个安定的生 产环境和稳定的社会环境,安全教育工作要持之以恒。随着企业改制的不断深入,不 断会有新的问题出现,需要我们在提高自身素质的同时,更加认真分析研究,把工作 做得更好。车队驾驶员、车两管理若干制度Z (含紧急处置预案)一、全面负责车辆安全管理工作和因公用车的调度使用,并及时做好派车登记, 完成局(公司)领导交办的各项任务。二、每月组织对驾驶员进行安全教育,及时传达交通管理部门的精神内容;督促 驾驶员严格遵守交通法规,确保安全行车,杜绝事故发生。三、按照车管部门的规定,做好局(公司)所有车

8、辆的年检和驾驶员的年审工 作。四、严格遵守局(公司)车辆安全管理规定。车辆维修应认真检查核实,严格把 关,严格执行报批制度。五、负责对驾驶员行驶公里、出车补贴的核准、报批,加强对汽车和摩托车油料 的管理和标准核算,每月对车辆用油情况进行单车核算,建好各类台帐。六、每月对车辆和驾驶员进行检查考核,严把检查考核关,确保车况良好。七、扎实抓好对车辆停放的督查工作,对因公派出车辆要按规定及时查询,掌握 动态。八、对违章、违规的驾驶员要做好登记,并及时将信息报办公室。九、完成领导临时交办的任务。驾驶员岗位职责一、严格遵守交通法规,确保行车安全,杜绝事故发生。二、精心爱护车辆,保持车况良好,对车辆要勤检查

9、、勤紧定、勤润滑,发现问 题应及时报告、维修,避免机械责任事故的发生。三、车辆出车前后要清洗,保证车容车貌整洁、美观。四、严格遵守局(公司)车辆安全管理规定,自觉遵章守纪,服从安排和调度。 不得私自出车;完成任务后应将车辆停放在指定位置,并及时报告派车负责人登记, 严禁将车开回家过夜。五、加强业务学习,提高驾驶技能,做好节约用油。六、文明驾车,礼貌待客,不开“英雄车”、“赌气车”,严禁酒后驾车,做到 宁停“三分”,不抢“ 一秒” O七、自觉参与安全教育活动,做到警钟长鸣,不断增强安全防范意识。八、完成领导临时交办的任务。驾驶员安全教育制度一、驾驶员要认真学习道路交通法规,树立良好的职业道德,增

10、强安全意识,按 时参加各类安全教育和培训,严格执行行车规则。二、车队要坚持每月一次的安全教育活动,及时传达上级和交通管理部门的有关 指示精神,认真总结安全行车的经验和分析典型事故的教训,不断增强安全防范意 识。三、客户服务部安全教育例会每月不得少于一次,每月对送货驾驶员的安全情况 进行一次讲评,总结推广先进经验。四、安全教育活动档案不在局(公司)的驾驶员要自觉参加所在地交警中队举办 的安全教育活动。五、车队要定期利用一些典型的事故案例进行分析教育,认真吸取他人的教训, 警示驾驶员要文明行车,严守规则,确保安全。六、根据上级要求并结合局(公司)实际,办公室(车队)每年要组织驾驶员进 行业务培训,

11、并进行道路交通法规和安全行车常识测试,对多次测试不合格的驾驶员 要及时向领导汇报,并提出整改处理意见。七、局(公司)组织的安全教育活动,无特殊情况一律不得请假、缺席,车队要 严格考勤。八、定期组织驾驶员开展业务技能比武竞赛,对优胜者给予一定幅度的物质奖 励。九、每年邀请市交警大队事故处理中队的领导进行实例教育,着力提高驾驶员事 故防范和应急处置能力。十、车队对各类培训教育要做好台帐记录,以便备查。车辆检查制度一、坚持做好出车前检查和完成任务后的车辆清洗、检查工作,发现隐患及时报 告维修。二、车队要定期组织对车辆的安全检查,确保车况良好,原则上每月不少于一 次。对不符安全要求的车辆要及时提出整改

12、维修意见,并报办公室核准实滋,消除隐 患。三、驾驶员要对所驾车辆做到胸中有数,认真检查保养,发现机件损坏、失灵要 及时报告抢修,否则因检查不到位而造成事故,要追究责任,并负担赔偿责任。四、车队长要加强对驾驶员和车辆的检查、监督,严格履行职责,否则要追究责任。五、车队对每次车辆安全检查要造册作好登记,并对隐患整改实施情况进行检 查、督促、抓好落实。六、每次车辆检查情况将作为驾驶员月度考核的重要依据,严格奖惩兑现。车辆 及驾驶员保险制度一、局(公司)所有车辆必须按规定及时投保,由办公室(车队)具体负责登记实施。二、所有机动车辆必须按责任险项目投保,客户经理摩托车,由局(公司)统一 为其投保车损险、

13、人身险、第三者责任险。三、驾驶员发生交通事故,应立即报告车队,由车队协同保险管理部门进行实地 评估损失,做好索赔工作。四、车队对投保车辆要逐台登记,并按时续保,当车辆保险期限到期时,驾驶员 应及时向车队报告,办理续保,不得脱保,否则要追究责任。五、办公室要加强对车辆保险的监督管理,督促车队建好台帐,尽心尽责做好索 赔工作。车辆事故登记制度一、局(公司)办公室(车队)为车辆交通事故处理、登记、上报的职能部门, 具体负责此项工作。二、在行车过程当中发生车辆交通事故,驾驶员要及时如实向事故处理的管理部 门报告,同时报局(公司)办公室(车队),并保护好事故现场,以便妥善处理。三、客户服务部送货车辆发生

14、交通事故的,无论事故大小,务必如实及时报告主 管职能科室,办公室(车队)应根据事故等级损失轻重,做好登记并逐级上报。四、发生车辆事故,不准隐瞒不报,不准私自处理。否则造成的后果由所在部门 负责人、驾驶员自负。五、办公室(车队)对车辆交通事故要分类登记,建立档案台帐,并作为对驾驶 员考核续聘的重要依据。*市烟草专卖局(公司)车辆紧急情况处置预案为认真贯 彻落实省局关于开展交通安全专项治理活动的通知精神,确保车辆安全管理工作 真正落到实处,减少发生交通事故后的损失,应急防范突发事件的发生,特制定车辆 紧急情况处置预案。一、车辆发生伤人交通事故时由乘车负责人或驾驶员立即拨打122交通事故报警 电话,

15、同时报告局(公司)领导或职能科室(电话:7992469) o乘车负责人或随车人员必须立即将伤者送往附近医院急救,驾驶员要保护好事故现场,等候交警现场处 理。当驾驶员一人在场时,先报警和报告局(公司)领导或职能科室,在事故现场作 好标记,并立即抢救伤者。然后等待交警现场处理。二、客户服务部送货车辆发生交通事故时应立即拨打122交通事故报警电话,同 时报告部门负责人。部门负责人应立即报告局(公司)领导或职能科室(电话: 7992469、 7983884),并及时赶赴现场协同处理。驾驶员、送货员必须保护好随车成品卷烟,如 有伤者由送货员及时将伤者送往附近医院进行抢救,驾驶员必须保护好事故现场和随 车卷烟,确保国家财产不受损失,并协助交警作好现场处理。三、物流中心配送车辆发生交通事故时驾驶员应立即拨打122交通事故报警电 话,同时报告职能科室(电话:7992469、7065790) o职能科室负责人接到电话后,应及时赶往现场协同处理。如有重 伤者,驾驶员应锁好货厢车门,在事故现场作好标记,而后立即将伤者送往附近医院 急救,并报告局(公司)领导。四、车辆在途中发生抢劫案件时驾驶员、送货员或随车人员要机智、勇敢、灵 活,不要惊慌,立即拨打110电话报警,并将货款放置隐蔽处,同时沉着冷静地组织 做好正当防卫,全力保护好国家财产,记好疑犯的容貌特征,并及时报告部门负责 人,部门负责人接报后即

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