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1、Word文档下载后（可任意编辑） 安全生产先进集体事迹材料 安全生产先进集体事迹 安全生产必须提高认识、加强领导、强化管理，深化职业病防治基础工作工作，保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。下面是查字典小编为大家收集整理的安全生产先进集体事迹材料，希望可以帮助大家. 安全生产先进集体事迹材料一 在市安全生产委员会的领导下，根据二五年安全生产目标考核责任书，该办认真组织、周密安排，加强防尘防毒工作的力度，积极做好全市的防尘防毒工作，预防和控制急性生产性中毒事故的发生，完成了各项工作任务。现介绍如下： 一、提高认识、加强领导、强化管理 安全生产是一项长期的、艰巨的工作，该办一贯坚持以人为本，安全
2、第一的工作方针，按照的要求，按照大高度重视安全生产，保护国家财产和人民生命安全的要求，按照中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国职业病防治法、使用有毒物品作业场所劳动保护条例、危险化学品安全管理条例等法律法规和国家职业卫生标准的要求，认真学习贯彻国务院和省市政府关于安全生产工作和精神的要求，高度重视防尘防毒工作，认真履行职责，加强对防尘防毒工作的组织领导和协调工作。年初该办依据市安委会下达的安全生产工作目标，结合当前防尘防毒工作的实际需要，将目标的内容纳入全市卫生工作责任目标，实行目标管理，层层分解落实，做到任务明确，责任落实。 二、急性生产性中毒事故的防治 急性生产性中毒事故的防治，一直是
3、该办的工作重点。根据全市工业企业的尘毒危害和企业生产情况变化，重新调整了易发生急性生产性中毒事故的重点监控企业名单，共家，要求各级卫生监督机构加强对重点企业、重点岗位、重点人群的监管，采取强有力措施，切实防止重特大急性生产性中毒事故的发生，监督履盖率达到%。开展的工作主要有： 易发生急性生产性中毒事故重点监控企业检查 为认真贯彻职业病防治法、安全生产法等法律法规，该办于年月共派出个组对市属家重点监控企业进行了四次职业病防治工作的检查。检查的内容涉及职业卫生档案建立及管理工作;新改扩建项目和技术改造、技术引进项目的职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价工作;职业病危害因素的检测和接触职业病危害
4、因素人员的健康体检工作;职业病危害项目申报;职业病危害事故应急救援预案和设施;警示标识和中文警示说明。检查中发现，各企业均建立了职业卫生档案，有较为健全的职业病管理机构，多数企业在存在职业病危害因素的作业场所设置了职业病危害警示标识及说明;除某些企业受限电或资金困难的影响外，多数企业进行了职业性健康体检及作业场所职业病危害因素浓度(或强度)检测;职业卫生防护设施使用不正常及未发放有效的个人防护用品的情况较为普遍;某些企业未进行新改扩建项目的职业病危害预评价和职业病危害控制效果评价。针对企业存在的问题，下达卫生监督意见书份，并提出了相应的整改意见条。 参加全市劳动法、职业病防治法联合执法检查 为
5、推动中华人民共和国劳动法在我市的深入贯彻实施，促进全市经济社会的协调健康发展，根据市政府下发的号文件，与市劳动和社会保障局、市卫生局、市安监局、市工商局、市国税局、市总工会、市经贸委、市建设局、市未成年保护委员会等部门联合开展全市劳动法、职业病防治法执法检查。该办制定了关于职业病防治专项检查工作的方案，重点检查内容是：职业病患者待遇;职工体检;宣传、培训;作业场所检测;建设项目评价;职业中毒事故管理。检查于年月日至月日进行，共对我市行政区域内的家用人单位进行了认真、仔细地检查。各检查组在检查中深入生产第一线，讲求实效，确保检查质量，认真记录了检查过程中发现的问题，对存在以上问题的用人单位，检查
6、组均在口头上进行了督促，并填写综合执法大检查情况登记表,下达卫生监督意见书份，责令其整改并在近期内进行复查。 修订重特大急性职业中毒事件应急预案 为有效预防、及时控制和消除重特大急性职业中毒的危害，迅速、有效、有序地开展应急救援工作, 抑制中毒事故蔓延扩大,最大限度减少伤亡和经济损失，保障生产者和社会公众的身体健康与生命财产安全，维护正常社会秩序，促进社会经济发展，对原有的重特大急性职业中毒事件应急预案进行了修订，与其他相关预案共同组成了突发公共卫生事件应急处置体系。 三、深化职业病防治基础工作工作 工作场所中存在的职业病危害因素的检测 开展职业病危害因素的检测，全年全市共检测户企业，计个作业
7、点，检测点总合格率为%。其中检测粉尘作业点个，合格率为%;毒物作业点个，合格率为%;物理因素作业点个，合格率为%。 职业性健康体检工作 全年全市共对人进行了健康体检，目前均未检出职业病患者。 放射卫生工作 全年对市家医疗机构的台光机、台ct机进行了检测，对家单位的光机机房建设进行了技术指导。 预防性卫生评价工作 完成了市燃气有限责任公司、日化厂、汽车厂等企业的建设项目职业病危害控制效果评价工作，完成了宜事达有限责任公司职业病危害预评价工作。 认真落实包保责任制和目标责任制 与直属单位、各区市县局、重点监控企业签订包保责任和目标责任，责任书签订率达%，年终进行考核，实行安全生产一票否决制。 编写
8、农民工职业病防治知识材料 根据人大、政协的意见，针对农民进城务工较多的现状，该办组织疾控、卫监职业卫生专家联合编撰了农民工职业病防治知识手册和农民工职业病防治知识培训教材，即将付印。 举办职业卫生培训班 为认真贯彻中华人民共和国职业病防治法，提高我市职业卫生专业技术服务人员及企业分管职业卫生工作人员的业务素质，于年月、月举办了二期职业卫生知识培训班，培训的内容为职业病危害因素现场检测仪器简介职业病危害因素卫生学评价学习中华人民共和国职业病防治法职业病危害检测工作场所职业病危害因素警示标识的设置职业中毒事故的调查与处理。来自全市各区县市疾控中心、卫生监督所和家企业的有关人员共计人参加了培训。 四
9、、开展安全生产月宣传活动 年月日该办共派出人参加了全国安全生产月的宣传咨询活动。此次活动共计发放了安全生产法职业病防治法危险化学品安全管理条例等宣传资料约计余份，并公布了职业病危害举报电话。 安全生产先进集体事迹材料二 *税务局直属税务分局现有职工*人，其中党员*人，占总人数的*%，大专以上学历*%，平均年龄*岁。就是这支团结、奉献、高效、务实的队伍，担负着全县*户企事业单位、*户个体工商户以及*户临时纳税人的税收征管;在面对经济回升乏力、主导税源效益持续滑坡的严峻形势下，以辛勤的工作和优质的服务完成地方税收入*万元，占全县地税收入的*%，为我县财税收入作出了卓越的贡献。 一、狠抓收入，税收收
10、入稳步增长 今年年初，分局领导班子审时度势，理清工作思路，明确当前工作的中心和关键，多次召开收入工作专题会议，客观分析税收形势，摆清税源现状，充分认识有利条件和不利因素，将收入任务层层分解，落实到人、到户、到企业，紧抓收入不放松。集中主要力量加强对重点税源的动态控管，抓实纳税大户的税源跟踪和税款入库。2011年，重点税源*户企业实现地方税收入*万元，占分局总收入的*%。同时,对市局重点税源、企事业单位、砖厂、矿山、欠税户等小税源等进行清理，多下户、勤跑腿，协同社会综合治税力量，实现零星税源的源头控管。 二、严征细管，征管质量大提升 (一)加强户籍和申报纳税管理。开展拉网式税源调查，准确定位税负
11、水平，做到税源在心;对非正常户的认定程序进行统一和规范，定期比对、处理非正常户法人和新开业登记法人姓名相同的纳税人;核查企事业单位应税土地面积、租金收入等，督促其就差额补充申报纳税;预警提醒，在纳税期限最后一天提醒纳税人申报纳税。 (二)扎实做好全员全额扣缴基础工作。及时把升级软件送到扣缴义务人手中，进行安装调试，随叫随到地上门进行纳税辅导，深受好评。2011年为*个人办理了年所得12万元以上自行申报手续,征收税款*万元。 (三)加强城镇土地使用税的征管。根据县人民政府调整城镇土地使用税税额的规定，立即布置调查摸底工作，建立和完善征收台账，实行税源监控，督促纳税人按时准确申报纳税，使所辖企业年
12、应纳城镇土地使用税税额*万元，比调整前增加一倍多。 (四)不断完善发票管理机制。建立管理员与征收员共同审核用票户的用票资格和用票量，管理员和发票管理员共同审核缴销发票的双重核票机制;对双定加发票户用票量的监控，发现纳税人发票使用量连续3个月超过核定营业额的，立即展开核查，调整税款;有奖发票促增长。2011年共售出有奖发票*万份，兑付奖金*万元，征收税款*万元，与同期相比增长*%。 (五)加强对建安工程的征管。及时把破土开工的工程列入项目管理，清理在建和进入扫尾阶段的工程，从建设单位预付款项入手，把税款征足征齐。清查建安企业近年已完工的工程，是否有正式发票入账，发票金额与工程决算报告是否吻合。2
13、011年建安行业征收税款*万元。 (六)与国税联合对蚕茧烤房行业开展专项税收清理。联合国税对蚕茧烤房行业进行全面调查、测算，再根据征管范围的划分，合理准确地核定销售额及综合税(负)率，尽量避免两家税负悬殊。2011年该行业共征收税款*万元。 (七)为07/08榨季运费结算开辟绿色通道。一站式办理纳税人办证、交税、*等事项。2011年代开货运发票*份，开票金额*万元，征收税款*万元，与同期相比增长*%。 (八)圆满完成年度企业所得税汇算清缴工作。参加汇算清缴企业*户，调增应纳税所得额*万元，调减应纳税所得额*万元，企业自行调整减少亏损总额*万元，自行申报应补企业所得税额*万元。 (九)强化车船税
14、代收代缴工作。多种方式宣传车船税政策，尤其注意对不再免征车船税的党政机关、事业单位的宣传;把纳税辅导重点放在扣缴单位和拥有车辆比较多的单位;要求保险机构就地入库车船税、就地缴纳营业税。2011年保险公司代扣代缴车船税*辆，征收税款*万元。 (十)两费代征行动早。指定专人负责，加强与县总工会、县残疾人劳动就业服务所的联系和协作，把代征列入日常工作，建立征费台账，统一步调对全县的卫生系统、砖厂等实施征收，避免纳税人的不平心理，减少征收压力。2011年共代征工会经费*万元，与同期相比增长*%;代征残疾人就业保障金*万元，与同期相比增长*%。 三、严格税收执法流程，规范税务行政行为 以税收执法操作流程为准绳，规范和统一全体职工的征管行为，让每一项具体行政行为有章可循、操作尺度有案可稽。围绕执法检查要求布置、落实和指导工作，严格按这一轨迹实施管理，不出轨、不越轨、不变轨，避免工作随意性;统一逾期申报、逾期办证的行政处罚尺度，使相同的税务违法行为有统一的处罚标准，制约了行政处罚自由裁量权;先后两次组织人员对双定、管理员巡查等税务执法行为的督查，进一步促进干部
